企業(yè)公司離職合同范本

企業(yè)公司離職合同范本第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：

地址：__________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

身份證號碼：__________________

地址：__________________

鑒于：

1.乙方曾受聘于甲方，擔任__________職務(wù)，雙方于____年__月__日簽訂的勞動合同（以下簡稱“原合同”）有效期至____年__月__日。

2.乙方因個人原因提出離職，甲方同意解除與乙方的勞動合同。

3.為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同。

第一條合同解除

1.1乙方于____年__月__日正式提出離職申請。

1.2甲方同意解除與乙方的勞動合同，合同解除日期為____年__月__日。

第二條乙方離職后的待遇

2.1甲方應(yīng)向乙方支付____個月的工資補償，具體金額為人民幣____元整。

2.2甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟補償金，具體金額為人民幣____元整。

2.3甲方應(yīng)向乙方支付乙方在職期間的福利待遇，包括但不限于五險一金、年終獎等。

第三條保密條款

3.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密。

3.2乙方不得在離職后從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的經(jīng)營活動。

3.3乙方違反本條規(guī)定的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。

第四條其他條款

4.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

4.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

4.3本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.原勞動合同

2.乙方離職證明

3.乙方工資支付憑證

4.乙方福利待遇證明

5.乙方離職補償金支付憑證

6.乙方保密協(xié)議

7.其他雙方認為需要附件的材料

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

地址：__________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

身份證號碼：__________________

地址：__________________

丙方（以下簡稱“丙方”）：

地址：__________________

鑒于：

1.乙方曾受聘于甲方，擔任__________職務(wù)，雙方于____年__月__日簽訂的勞動合同（以下簡稱“原合同”）有效期至____年__月__日。

2.乙方因個人原因提出離職，甲方同意解除與乙方的勞動合同。

3.為確保甲方在乙方離職過程中的權(quán)益，甲方與丙方達成協(xié)議，由丙方承擔乙方離職后的相關(guān)責任。

4.為了明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致，特訂立本合同。

第一條合同解除

1.1乙方于____年__月__日正式提出離職申請。

1.2甲方同意解除與乙方的勞動合同，合同解除日期為____年__月__日。

1.3丙方同意承擔乙方離職后的相關(guān)責任，包括但不限于乙方離職補償金、福利待遇等。

第二條乙方離職后的待遇

2.1甲方應(yīng)向乙方支付____個月的工資補償，具體金額為人民幣____元整。

2.2甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟補償金，具體金額為人民幣____元整。

2.3甲方應(yīng)向乙方支付乙方在職期間的福利待遇，包括但不限于五險一金、年終獎等。

2.4丙方應(yīng)承擔乙方離職后的相關(guān)費用，包括但不限于離職補償金、福利待遇等。

第三條丙方的責任和義務(wù)

3.1丙方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，向乙方支付甲方應(yīng)支付的全部離職補償金和福利待遇。

3.2丙方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，向乙方支付乙方在職期間的五險一金。

3.3丙方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，向乙方支付乙方在職期間的年終獎。

第四條乙方的違約及限制條款

4.1乙方在離職后，不得從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的經(jīng)營活動。

4.2乙方違反本條規(guī)定的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為人民幣____元整。

4.3乙方在離職后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，否則應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。

第五條丙方的權(quán)利和義務(wù)

5.1丙方有權(quán)要求乙方履行本合同約定的各項義務(wù)。

5.2丙方有權(quán)監(jiān)督乙方的行為，確保乙方遵守本合同約定的各項條款。

5.3丙方有權(quán)在乙方違反本合同約定時，采取必要的法律手段維護自身權(quán)益。

第六條爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第七條合同生效及其他

7.1本合同自甲乙雙方及丙方簽字蓋章之日起生效。

7.2本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

7.3本合同未盡事宜，由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商解決。

本合同引入丙方作為第三方主體，旨在保障甲方在乙方離職過程中的權(quán)益。通過丙方承擔乙方離職后的相關(guān)責任，甲方能夠有效降低風險，確保自身利益不受損害。同時，本合同以甲方權(quán)益為主導，強化了甲方的權(quán)利條款和利益條款，增加了乙方的違約及限制條款，進一步保障了甲方的權(quán)益。此外，丙方的責任和義務(wù)條款的設(shè)立，確保了丙方在合同履行過程中的積極性和主動性，有利于合同的順利執(zhí)行。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（以下簡稱“甲方”）：

地址：__________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：

身份證號碼：__________________

地址：__________________

丙方（以下簡稱“丙方”）：

地址：__________________

鑒于：

1.乙方曾受聘于甲方，擔任__________職務(wù)，雙方于____年__月__日簽訂的勞動合同（以下簡稱“原合同”）有效期至____年__月__日。

2.乙方因個人原因提出離職，甲方同意解除與乙方的勞動合同。

3.為保障乙方在離職過程中的權(quán)益，甲方與丙方達成協(xié)議，由丙方提供乙方離職后的支持服務(wù)。

4.為了明確各方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方及丙方協(xié)商一致，特訂立本合同。

第一條合同解除

1.1乙方于____年__月__日正式提出離職申請。

1.2甲方同意解除與乙方的勞動合同，合同解除日期為____年__月__日。

1.3丙方同意為乙方提供離職后的支持服務(wù)，包括但不限于職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導等。

第二條乙方權(quán)益保障

2.1甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，向乙方支付完畢全部工資和福利待遇。

2.2甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，向乙方支付經(jīng)濟補償金，具體金額為人民幣____元整。

2.3甲方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于檔案轉(zhuǎn)移、社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等。

第三條丙方的責任和義務(wù)

3.1丙方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，為乙方提供職業(yè)規(guī)劃服務(wù)，包括但不限于職業(yè)咨詢、簡歷修改、面試技巧培訓等。

3.2丙方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，為乙方提供就業(yè)指導服務(wù)，協(xié)助乙方尋找新的就業(yè)機會。

3.3丙方應(yīng)在本合同簽訂之日起____個工作日內(nèi)，為乙方提供心理咨詢服務(wù)，幫助乙方應(yīng)對離職后的心理壓力。

第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

4.1乙方有權(quán)要求甲方履行本合同約定的各項義務(wù)，包括但不限于工資支付、福利待遇、離職手續(xù)辦理等。

4.2乙方有權(quán)要求丙方提供約定的支持服務(wù)，并有權(quán)對服務(wù)質(zhì)量提出意見和建議。

4.3乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和職業(yè)道德，在離職后不得從事違反法律法規(guī)和職業(yè)道德的活動。

第五條甲方的違約及限制條款

5.1甲方未按時支付乙方工資和福利待遇的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為人民幣____元整。

5.2甲方未協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。

5.3甲方在乙方離職后，不得因乙方離職而降低乙方的社會保險待遇。

第六條爭議解決

6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

第七條合同生效及其他

7.1本合同自甲乙雙方及丙方簽字蓋章之日起生效。

7.2本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份。

7.3本合同未盡事宜，由甲乙雙方及丙方另行協(xié)商解決。

乙方為主導的目的和意義在于，確保乙方在離職后能夠得到充分的權(quán)益保障，包括