廠家解除職工合同范例

廠家解除職工合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就解除乙方在甲方工作的勞動(dòng)合同事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、解除勞動(dòng)合同的事由

1.1乙方因個(gè)人原因，自愿提出解除與甲方的勞動(dòng)合同。

1.2甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定解除乙方的勞動(dòng)合同。

二、解除勞動(dòng)合同的時(shí)間

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起解除。

三、解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

3.1甲方應(yīng)按照乙方在甲方工作期間的工資、獎(jiǎng)金、津貼等收入，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，一次性支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=乙方在甲方工作年限×乙方在甲方平均工資；

（2）乙方在甲方工作年限自乙方入職之日起計(jì)算。

四、解除勞動(dòng)合同后的其他事項(xiàng)

4.1乙方應(yīng)在解除勞動(dòng)合同之日起，將工作交接給甲方指定的接替人員。

4.2乙方在解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)將甲方提供的各項(xiàng)物品、資料等歸還甲方。

4.3乙方在解除勞動(dòng)合同后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密，不得從事與甲方相競爭的業(yè)務(wù)。

五、爭議解決

5.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

六、附則

6.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

6.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.乙方在甲方工作期間的工資條

2.乙方在甲方工作期間的勞動(dòng)合同

3.乙方在甲方工作期間的考勤記錄

4.乙方在甲方工作期間的培訓(xùn)記錄

5.乙方在甲方工作期間的績效考核記錄

6.乙方在甲方工作期間的離職證明

7.乙方在甲方工作期間的各項(xiàng)證明材料

8.乙方在甲方工作期間的各項(xiàng)費(fèi)用清單

9.乙方在甲方工作期間的各項(xiàng)保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證

10.乙方在甲方工作期間的各項(xiàng)公積金繳費(fèi)憑證

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________

丙方（第三方中介機(jī)構(gòu)）名稱：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就解除乙方在甲方工作的勞動(dòng)合同事宜，以及丙方的中介服務(wù)，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1甲方系依法設(shè)立并具有獨(dú)立法人資格的用人單位，負(fù)責(zé)提供勞動(dòng)崗位和支付勞動(dòng)報(bào)酬。

1.2乙方系具備勞動(dòng)能力的自然人，愿意接受甲方的勞動(dòng)條件。

1.3丙方系具備合法經(jīng)營資格的中介機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)提供勞務(wù)派遣服務(wù)。

二、解除勞動(dòng)合同的事由

2.1乙方因個(gè)人原因，自愿提出解除與甲方的勞動(dòng)合同。

2.2甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，決定解除乙方的勞動(dòng)合同。

2.3丙方作為勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)將乙方派遣至甲方工作。

三、丙方的責(zé)權(quán)利

3.1責(zé)任：丙方應(yīng)對派遣至甲方工作的乙方進(jìn)行嚴(yán)格管理，確保乙方符合甲方的工作要求。

3.2權(quán)利：丙方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方協(xié)議，收取相應(yīng)的中介服務(wù)費(fèi)用。

3.3利益：丙方在合同期內(nèi)，享有甲方支付的中介服務(wù)費(fèi)用。

四、甲方的責(zé)權(quán)利

4.1責(zé)任：甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。

4.2權(quán)利：甲方有權(quán)要求丙方提供符合要求的人力資源，并對派遣至甲方工作的乙方進(jìn)行管理。

4.3利益：甲方通過丙方的勞務(wù)派遣服務(wù)，降低招聘成本，提高人力資源管理效率。

五、乙方的責(zé)權(quán)利

5.1責(zé)任：乙方應(yīng)按照合同約定，履行勞動(dòng)義務(wù)，完成甲方安排的工作任務(wù)。

5.2權(quán)利：乙方有權(quán)獲得甲方支付的勞動(dòng)報(bào)酬，以及享有法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)益。

5.3利益：乙方通過丙方的勞務(wù)派遣服務(wù)，獲得穩(wěn)定的就業(yè)機(jī)會(huì)。

六、違約及限制條款

6.1乙方如有違反甲方工作紀(jì)律、損害甲方利益的行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

6.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密，否則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

6.3乙方在合同期內(nèi)，不得與甲方存在任何利益沖突，不得從事與甲方相競爭的業(yè)務(wù)。

七、爭議解決

7.1甲乙丙三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、附則

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方的勞務(wù)派遣服務(wù)，甲方能夠更加靈活地調(diào)整人力資源，降低招聘成本，提高人力資源管理效率。同時(shí)，乙方能夠獲得穩(wěn)定的就業(yè)機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保乙方在甲方工作期間，能夠嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，履行勞動(dòng)義務(wù)，完成工作任務(wù)。同時(shí)，甲方通過丙方的中介服務(wù)，實(shí)現(xiàn)自身利益的最大化。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）名稱：____________________

乙方（勞動(dòng)者）姓名：____________________

丙方（第三方人力資源公司）名稱：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙丙三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方通過丙方與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1甲方系依法設(shè)立并具有獨(dú)立法人資格的用人單位，負(fù)責(zé)提供勞動(dòng)崗位和支付勞動(dòng)報(bào)酬。

1.2乙方系具備勞動(dòng)能力的自然人，愿意接受甲方的勞動(dòng)條件。

1.3丙方系具備合法經(jīng)營資格的人力資源公司，負(fù)責(zé)提供招聘、派遣、管理等服務(wù)。

二、乙方通過丙方派遣至甲方工作的事由

2.1乙方希望通過丙方的專業(yè)服務(wù)，獲得在甲方工作的機(jī)會(huì)。

2.2甲乙雙方經(jīng)丙方介紹，達(dá)成一致，決定建立勞動(dòng)關(guān)系。

三、丙方的責(zé)權(quán)利

3.1責(zé)任：丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、背景調(diào)查、技能評(píng)估等工作，確保乙方符合甲方的工作要求。

3.2權(quán)利：丙方有權(quán)收取甲方支付的服務(wù)費(fèi)用，并有權(quán)根據(jù)協(xié)議調(diào)整服務(wù)內(nèi)容。

3.3利益：丙方通過提供人力資源服務(wù)，獲得合理的經(jīng)濟(jì)回報(bào)。

四、甲方的責(zé)權(quán)利

4.1責(zé)任：甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。

4.2權(quán)利：甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

4.3利益：甲方通過丙方的服務(wù)，快速找到合適的人才，提高工作效率。

五、乙方的責(zé)權(quán)利

5.1責(zé)任：乙方應(yīng)按照合同約定，履行勞動(dòng)義務(wù)，完成甲方安排的工作任務(wù)。

5.2權(quán)利：

（1）乙方有權(quán)獲得甲方支付的勞動(dòng)報(bào)酬，并享有法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)益。

（2）乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境和合理的勞動(dòng)條件。

（3）乙方有權(quán)通過丙方提出對工作條件或薪酬的合理改進(jìn)建議。

5.3利益：乙方通過丙方的服務(wù)，獲得穩(wěn)定的工作機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。

六、違約及限制條款

6.1甲方如有違反合同約定，未按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或未提供合理的工作條件，乙方有權(quán)要求甲方立即改正，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

6.2乙方如有違反甲方工作紀(jì)律、損害甲方利益的行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

6.3乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密，否則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

七、爭議解決

7.1甲乙丙三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、附則

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

乙方為主導(dǎo)的目的和意義在于，確保