2025年度新進(jìn)員工試崗協(xié)議

2025年度新進(jìn)員工試崗協(xié)議甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“新進(jìn)員工”）：鑒于甲方是一家專注于業(yè)務(wù)發(fā)展、技術(shù)進(jìn)步和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的現(xiàn)代化企業(yè)，乙方作為一名新進(jìn)員工，愿意加入甲方公司，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。為確保雙方在試崗期間的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特制定本試崗協(xié)議。一、試崗期限1.乙方自____年____月____日起至____年____月____日止，進(jìn)行為期____個(gè)月的試崗。2.試崗期間，乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求，認(rèn)真履行職責(zé)，努力完成工作任務(wù)。二、崗位及職責(zé)1.乙方在試崗期間，擔(dān)任____部門____崗位的工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的崗位職責(zé)要求，熟悉業(yè)務(wù)流程，掌握工作技能，不斷提高自身綜合素質(zhì)。3.乙方應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度，服從公司的工作安排，積極參與團(tuán)隊(duì)協(xié)作。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方在試崗期間，基本工資為人民幣_(tái)___元/月。2.乙方在試崗期間，享有甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。3.乙方在試崗期間，如表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方將根據(jù)公司規(guī)定，給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金和晉升機(jī)會(huì)。四、保密協(xié)議1.乙方在試崗期間，應(yīng)保守公司的商業(yè)秘密，不得向第三方透露公司的任何商業(yè)信息。2.乙方在試崗期間，所涉及的文件、資料、技術(shù)等，未經(jīng)甲方同意，不得對(duì)外發(fā)表或泄露。3.乙方在試崗期間，如違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、試用期轉(zhuǎn)正1.乙方在試崗期間，表現(xiàn)優(yōu)秀，符合甲方招聘要求的，甲方將在試崗期滿后予以轉(zhuǎn)正。2.乙方在試崗期間，如未能達(dá)到甲方招聘要求，甲方有權(quán)終止試崗協(xié)議，乙方應(yīng)無(wú)條件接受。3.乙方在試崗期間，如因個(gè)人原因提出辭職，甲方將予以批準(zhǔn)，但乙方應(yīng)提前____天向甲方提出書面申請(qǐng)。六、其他事項(xiàng)1.乙方在試崗期間，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。2.乙方在試崗期間，應(yīng)積極參加甲方組織的各類培訓(xùn)和活動(dòng)，提升自身能力。3.乙方在試崗期間，如遇到問題，應(yīng)主動(dòng)與上級(jí)溝通，尋求解決方案。七、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.如甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、協(xié)議的變更和終止1.本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議的變更和終止