和員工股合同范本

和員工股合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同雙方：

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè)法人，主要從事__________業(yè)務(wù)。

2.乙方同意加入甲方，成為甲方的一名員工，并愿意遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

3.為明確甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前一個(gè)月內(nèi)另行簽訂書面合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在公司從事__________崗位工作，具體工作內(nèi)容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

三、工作地點(diǎn)

1.乙方的工作地點(diǎn)為：__________。

2.如因工作需要，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。

四、工作時(shí)間

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制或不定時(shí)工時(shí)制。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資結(jié)構(gòu)為：基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+加班工資。

2.基本工資：__________元/月。

3.崗位工資：__________元/月。

4.績(jī)效工資：根據(jù)公司績(jī)效考核制度確定。

5.加班工資：按照國(guó)家規(guī)定支付。

六、社會(huì)保險(xiǎn)及福利

1.甲方依法為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn)：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)；

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)；

（3）失業(yè)保險(xiǎn)；

（4）工傷保險(xiǎn)；

（5）生育保險(xiǎn)。

2.甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。

3.甲方根據(jù)公司實(shí)際情況，為乙方提供以下福利：

（1）帶薪年休假；

（2）節(jié)假日福利；

（3）生日福利；

（4）其他福利。

七、勞動(dòng)合同的解除與終止

1.甲方與乙方解除或終止勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定辦理。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；

（4）乙方勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議；

（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

3.乙方有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件；

（3）甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（4）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、違約責(zé)任

1.甲方違反本合同約定，未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

九、爭(zhēng)議解決

1.本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

3.附件：

（1）公司規(guī)章制度；

（2）公司績(jī)效考核制度；

（3）其他與本合同相關(guān)的文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同雙方：

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

第三方（以下簡(jiǎn)稱“投資方”）：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè)法人，主要從事__________業(yè)務(wù)，擁有良好的市場(chǎng)聲譽(yù)和穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)狀況。

2.乙方同意加入甲方，成為甲方的一名員工，并愿意遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

3.投資方為甲方提供資金支持，并同意參與甲方與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系，以保障其投資權(quán)益。

4.為明確甲乙雙方及投資方的權(quán)利、義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前一個(gè)月內(nèi)另行簽訂書面合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在公司從事__________崗位工作，具體工作內(nèi)容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

三、工作地點(diǎn)

1.乙方的工作地點(diǎn)為：__________。

2.如因工作需要，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。

四、工作時(shí)間

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制或不定時(shí)工時(shí)制。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資結(jié)構(gòu)為：基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+加班工資。

2.基本工資：__________元/月。

3.崗位工資：__________元/月。

4.績(jī)效工資：根據(jù)公司績(jī)效考核制度確定。

5.加班工資：按照國(guó)家規(guī)定支付。

六、投資方權(quán)益保障

1.投資方對(duì)乙方在公司的工作表現(xiàn)及業(yè)績(jī)有知情權(quán)。

2.投資方有權(quán)要求甲方定期向其報(bào)告乙方的工資、獎(jiǎng)金、福利等經(jīng)濟(jì)待遇情況。

3.投資方有權(quán)參與甲乙雙方勞動(dòng)合同的解除和終止事宜。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

2.甲方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，對(duì)乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整。

3.甲方有義務(wù)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及住房公積金。

4.甲方有義務(wù)保障乙方的合法權(quán)益，維護(hù)乙方的勞動(dòng)權(quán)益。

八、乙方的責(zé)任與義務(wù)

1.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

2.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，提高工作效率。

4.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。

九、違約責(zé)任及限制條款

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

2.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)，給甲方造成不良影響的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得與任何第三方簽訂類似合同，否則甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

1.本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十一、合同終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；

（4）乙方勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議；

（5）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；

（2）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件；

（3）甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；

（4）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十二、第三方介入的意義和目的

1.第三方介入有助于保障投資方的權(quán)益，確保其投資安全。

2.第三方介入有助于維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)勞動(dòng)合同關(guān)系的穩(wěn)定。

十三、甲方為主導(dǎo)的目的和意義

1.甲方作為合同主導(dǎo)方，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行管理，確保公司業(yè)務(wù)的高效運(yùn)作。

2.甲方通過合同條款，明確乙方的責(zé)任與義務(wù)，保障公司的合法權(quán)益。

3.甲方通過合同條款，維護(hù)公司的商業(yè)秘密，提升公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

十四、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方及投資方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

3.附件：

（1）公司規(guī)章制度；

（2）公司績(jī)效考核制度；

（3）其他與本合同相關(guān)的文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（簽字）：__________

投資方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

合同雙方：

甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）：__________

身份證號(hào)碼：__________

住址：__________

第三方（以下簡(jiǎn)稱“保障機(jī)構(gòu)”）：__________

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于：

1.甲方系依法設(shè)立并有效存續(xù)的企業(yè)法人，主要從事__________業(yè)務(wù)，致力于為員工提供良好的工作環(huán)境和發(fā)展機(jī)會(huì)。

2.乙方同意加入甲方，成為甲方的一名員工，并希望甲方通過保障機(jī)構(gòu)提供額外的福利保障。

3.保障機(jī)構(gòu)同意為乙方提供福利保障服務(wù)，并參與甲方與乙方的勞動(dòng)合同關(guān)系，以確保乙方的福利權(quán)益得到保障。

4.為明確甲乙雙方及保障機(jī)構(gòu)的權(quán)利、義務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前一個(gè)月內(nèi)另行簽訂書面合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在公司從事__________崗位工作，具體工作內(nèi)容如下：

（1）__________；

（2）__________；

（3）__________；

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。

三、工作地點(diǎn)

1.乙方的工作地點(diǎn)為：__________。

2.如因工作需要，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展情況調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。

四、工作時(shí)間

1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。

2.甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可以實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制或不定時(shí)工時(shí)制。

五、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資結(jié)構(gòu)為：基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+加班工資。

2.基本工資：__________元/月。

3.崗位工資：__________元/月。

4.績(jī)效工資：根據(jù)公司績(jī)效考核制度確定。

5.加班工資：按照國(guó)家規(guī)定支付。

六、保障機(jī)構(gòu)權(quán)益保障

1.保障機(jī)構(gòu)有權(quán)了解乙方的工作表現(xiàn)及業(yè)績(jī)，以評(píng)估福利保障服務(wù)的提供情況。

2.保障機(jī)構(gòu)有權(quán)要求甲方按照合同約定，定期提供乙方的福利待遇報(bào)告。

3.保障機(jī)構(gòu)有權(quán)參與甲乙雙方勞動(dòng)合同的解除和終止事宜，確保乙方的福利權(quán)益得到妥善處理。

七、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)要求甲方通過保障機(jī)構(gòu)提供合同約定的福利保障服務(wù)。

2.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，根據(jù)保障機(jī)構(gòu)的安排，享受相應(yīng)的福利待遇。

3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

4.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

5.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，提高工作效率。

八、甲方的義務(wù)與責(zé)任

1.甲方有義務(wù)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)及住房公積金。

2.甲方有義務(wù)按照合同約定，通過保障機(jī)構(gòu)為乙方提供福利保障服務(wù)。

3.甲方有義務(wù)保障乙方的合法權(quán)益，維護(hù)乙方的勞動(dòng)權(quán)益。

4.甲方有義務(wù)在乙方享受保障機(jī)構(gòu)提供的福利保障服務(wù)時(shí)，提供必要的協(xié)助和支持。

九、違約責(zé)任及限制條款

1.甲方違反本合同約定，未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.甲方違反本合同約定，未按照合同約定提供福利保障服務(wù)的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

3.甲方因自身原因?qū)е乱曳皆谙硎鼙Ｕ蠙C(jī)構(gòu)提供的福利保障服務(wù)時(shí)受到損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

十、爭(zhēng)議解決

1.本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十一、合同終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；

（4）乙方勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致