2025年臨時借調(diào)員工策劃協(xié)議

2025年臨時借調(diào)員工策劃協(xié)議甲方：____公司（以下簡稱“甲方”）乙方：____公司（以下簡稱“乙方”）鑒于甲方因工作需要，需臨時借調(diào)乙方員工參與甲方項目工作，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)充分協(xié)商，特訂立本策劃協(xié)議。一、借調(diào)員工的基本情況1.借調(diào)員工姓名：____2.借調(diào)員工性別：____3.借調(diào)員工年齡：____4.借調(diào)員工籍貫：____5.借調(diào)員工學(xué)歷：____6.借調(diào)員工所在部門：____7.借調(diào)員工崗位：____8.借調(diào)員工從事工作：____二、借調(diào)期限1.借調(diào)期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。2.如借調(diào)期間甲方工作需要，雙方協(xié)商一致，可以延長借調(diào)期限。三、借調(diào)員工的工作職責(zé)1.乙方借調(diào)員工在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排。2.乙方借調(diào)員工應(yīng)積極參與甲方項目工作，完成甲方交代的工作任務(wù)。3.乙方借調(diào)員工應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露甲方機(jī)密信息。四、借調(diào)員工的薪酬福利1.乙方借調(diào)員工在甲方工作期間的薪酬待遇，按照甲方的薪酬體系執(zhí)行，具體如下：（1）基本工資：____元/月；（2）崗位工資：____元/月；（3）績效工資：根據(jù)工作業(yè)績，按照甲方規(guī)定發(fā)放；（4）加班工資：按照甲方規(guī)定計算發(fā)放。2.乙方借調(diào)員工在甲方工作期間的福利待遇，按照甲方的福利政策執(zhí)行，具體如下：（1）享有甲方提供的住宿；（2）享有甲方提供的餐飲補(bǔ)貼；（3）享有甲方提供的交通補(bǔ)貼；（4）享有甲方提供的通訊補(bǔ)貼；（5）享有甲方提供的各類保險。五、借調(diào)員工的管理與考核1.乙方借調(diào)員工在甲方工作期間，由甲方進(jìn)行管理與考核。2.甲方應(yīng)確保乙方借調(diào)員工的工作環(huán)境安全，提供必要的勞動保護(hù)措施。3.甲方應(yīng)對乙方借調(diào)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力。4.甲方應(yīng)定期對乙方借調(diào)員工進(jìn)行考核，評估其工作表現(xiàn)。六、借調(diào)員工的違約責(zé)任1.如乙方借調(diào)員工在甲方工作期間，違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.如乙方借調(diào)員工在甲方工作期間，泄露甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、其他事項1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：代表（簽名）：代表（簽名）：簽訂日期：____年____月____日一、背景分析隨著市場競爭的加劇，企業(yè)間的合作日益緊密。為提高項目執(zhí)行效率，降低人力成本，甲方?jīng)Q定臨時借調(diào)乙方員工參與項目工作。為確保雙方權(quán)益，特制定本策劃協(xié)議。二、借調(diào)員工選派1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，選派具備相應(yīng)能力和經(jīng)驗(yàn)的員工參與甲方項目工作。2乙方應(yīng)確保借調(diào)員工具備良好的職業(yè)道德，能夠遵守甲方的規(guī)章制度。三、借調(diào)員工的管理與考核1甲方應(yīng)對借調(diào)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)能力。2甲方應(yīng)定期對借調(diào)員工進(jìn)行考核，評估其工作表現(xiàn)。如考核不合格，甲方有權(quán)要求乙方更換借調(diào)員工。3乙方應(yīng)積極配合甲方對借調(diào)員工的管理與考核，確保項目順利進(jìn)行。四、借調(diào)員工的薪酬福利1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的薪酬體系，為借調(diào)員工提供相應(yīng)的薪酬待遇。2甲方應(yīng)按照乙方的福利政策，為借調(diào)員工提供相應(yīng)的福利待遇。3乙方應(yīng)確保借調(diào)員工的薪酬福利待遇不低于其在本公司的水平。五、借調(diào)期限及續(xù)約1本協(xié)議約定的借調(diào)期限為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。2如借調(diào)期間甲方工作需要，雙方協(xié)商一致，可以延長借調(diào)期限。3借調(diào)期滿后，如甲方對借調(diào)員工的表現(xiàn)滿意，雙方可協(xié)商續(xù)約。六、違約責(zé)任1如乙方未按照本協(xié)議約定選派借調(diào)員工，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2如借調(diào)員工在甲方工作期間，違反甲方的規(guī)章制度，給甲方造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3如借調(diào)員工在甲方工作期間，泄露甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、爭議解決1本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他事項1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2