2025年保密協(xié)議的密級劃分_第1頁
2025年保密協(xié)議的密級劃分_第2頁
2025年保密協(xié)議的密級劃分_第3頁
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文檔簡介

2025年保密協(xié)議的密級劃分一、引言為加強(qiáng)____年保密工作,確保企業(yè)信息安全和業(yè)務(wù)發(fā)展,依據(jù)國家相關(guān)保密法律法規(guī),結(jié)合我單位實(shí)際情況,特制定本密級劃分規(guī)定。本規(guī)定旨在明確各類信息的保密級別,規(guī)范信息保密管理,保障企業(yè)利益。二、保密級別劃分1.絕密級(1)涉及國家秘密、商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人隱私等敏感信息的文件、資料、數(shù)據(jù)、圖紙等。(2)企業(yè)核心戰(zhàn)略規(guī)劃、重大投資決策、市場競爭對手情報、重大科研成果等。(3)涉及企業(yè)核心利益、可能導(dǎo)致企業(yè)重大損失的信息。2.機(jī)密級(1)涉及企業(yè)內(nèi)部管理、經(jīng)營狀況、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等不宜對外公開的信息。(2)涉及企業(yè)重要項(xiàng)目、合同、協(xié)議等內(nèi)容的文件、資料、數(shù)據(jù)、圖紙等。(3)涉及企業(yè)內(nèi)部人員人事變動、薪酬福利等敏感信息。3.秘密級(1)涉及企業(yè)日常運(yùn)營、業(yè)務(wù)拓展、客戶信息等一般性信息。(2)涉及企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度、流程、操作手冊等文件、資料。(3)涉及企業(yè)員工個人基本信息、工作表現(xiàn)等一般性信息。4.內(nèi)部級(1)涉及企業(yè)內(nèi)部工作交流、通知、簡報等一般性信息。(2)涉及企業(yè)內(nèi)部活動、培訓(xùn)、會議等一般性信息。(3)涉及企業(yè)內(nèi)部非敏感信息的文件、資料、數(shù)據(jù)、圖紙等。三、保密措施及管理1.保密措施(1)對涉及保密級別的文件、資料、數(shù)據(jù)、圖紙等進(jìn)行標(biāo)注,明確保密級別。(2)對涉密信息進(jìn)行加密存儲、傳輸,確保信息安全。(3)對涉密人員進(jìn)行保密教育、培訓(xùn),提高保密意識。(4)對涉密場所進(jìn)行嚴(yán)格管理,限制無關(guān)人員進(jìn)入。2.保密管理(1)建立健全保密制度,明確保密職責(zé)、權(quán)限、程序等。(2)設(shè)立保密機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)保密工作的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查。(3)對涉密人員進(jìn)行審查,確保其具備保密條件。(4)對違反保密規(guī)定的行為進(jìn)行嚴(yán)肅處理,追究相關(guān)責(zé)任。四、保密期限1.絕密級信息保密期限為____年。2.機(jī)密級信息保密期限為____年。3.秘密級信息保密期限為____年。4.內(nèi)部級信息保密期限為____年。五、保密協(xié)議的簽訂與解除1.企業(yè)與員工、合作伙伴簽訂保密協(xié)議,明確保密義務(wù)和責(zé)任。2.保密協(xié)議在員工離職、合作終止等情況下解除。3.解除保密協(xié)議前,應(yīng)對涉密信息進(jìn)行清理、銷毀,確保信息安全。六、附則1.本規(guī)定自發(fā)布之日起實(shí)施。2.本規(guī)定的解釋權(quán)歸企業(yè)所有。3.如有未盡事宜,可根據(jù)實(shí)際情況予以補(bǔ)充。4.本

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