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委托人力資源委托合同合同編號:__________委托方:[委托方公司名稱],地址:[委托方公司地址],聯(lián)系方式:[委托方聯(lián)系電話],郵箱:[委托方聯(lián)系郵箱]。受托方:[受托方公司名稱],地址:[受托方公司地址],聯(lián)系方式:[受托方聯(lián)系電話],郵箱:[受托方聯(lián)系郵箱]。一、合同雙方1.委托方委托方為需要人力資源服務的單位或組織,負責提供相關信息、配合受托方工作并支付服務費用。2.受托方受托方為具備專業(yè)人力資源服務能力的機構(gòu)或公司,負責按照約定提供招聘服務、培訓服務、績效管理服務、薪酬福利管理服務和員工關系管理服務等。二、委托事項1.招聘服務受托方應根據(jù)委托方的需求,制定招聘計劃,通過多種渠道進行招聘,包括但不限于網(wǎng)絡招聘、校園招聘、獵頭招聘等,為委托方篩選合適的候選人,并協(xié)助委托方完成面試、錄用等相關工作。2.培訓服務受托方應根據(jù)委托方的員工情況和發(fā)展需求,制定培訓計劃,提供內(nèi)部培訓、外部培訓、在線培訓等多種形式的培訓服務,提升委托方員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。3.績效管理服務受托方應協(xié)助委托方建立績效管理體系,制定績效考核指標和標準,組織績效考核工作,提供績效考核結(jié)果反饋和績效改進建議等服務。4.薪酬福利管理服務受托方應協(xié)助委托方制定薪酬福利政策,進行薪酬調(diào)查和市場分析,計算員工薪酬和福利,辦理薪酬發(fā)放和福利相關事務等。5.員工關系管理服務受托方應協(xié)助委托方處理員工入職、離職、調(diào)動等相關事務,協(xié)調(diào)員工與企業(yè)之間的關系,解決員工糾紛和問題,維護企業(yè)的和諧穩(wěn)定。三、委托期限1.起始日期:[具體起始日期]2.結(jié)束日期:[具體結(jié)束日期]四、雙方權利與義務1.委托方權利與義務提供相關信息:委托方應及時向受托方提供招聘需求、員工信息、績效考核指標等相關信息,保證受托方能夠準確開展服務工作。配合受托方工作:委托方應積極配合受托方的工作安排,提供必要的協(xié)助和支持,如面試場地、參與面試等。支付服務費用:委托方應按照約定的時間和方式支付服務費用,不得無故拖欠或拒付。2.受托方權利與義務按照約定提供服務:受托方應按照合同約定的服務內(nèi)容、標準和時間,提供優(yōu)質(zhì)、高效的人力資源服務,保證服務質(zhì)量。保守商業(yè)秘密:受托方在服務過程中應保守委托方的商業(yè)秘密,不得泄露給第三方,否則應承擔相應的法律責任。及時報告工作進展:受托方應定期向委托方報告服務工作的進展情況,如招聘進度、培訓效果等,以便委托方及時了解服務情況。五、服務費用及支付方式1.服務費用標準:根據(jù)委托的服務內(nèi)容和工作量,雙方協(xié)商確定服務費用標準,具體費用金額以雙方簽訂的服務協(xié)議為準。2.支付時間與方式:委托方應在每月[具體支付時間]前,將上月的服務費用支付至受托方指定的銀行賬戶。受托方應在收到服務費用后,及時向委托方開具發(fā)票。六、合同的變更與解除1.合同變更的條件與程序條件:雙方協(xié)商一致,可以變更合同內(nèi)容。程序:雙方應簽訂書面變更協(xié)議,明確變更的內(nèi)容、時間等相關事項。變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.合同解除的條件與程序條件:雙方協(xié)商一致,可以解除合同。一方違反合同約定,經(jīng)另一方催告后仍未改正的,另一方可以解除合同。因不可抗力等不可預見、不可避免的原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行的,雙方可以解除合同。程序:雙方應協(xié)商解除合同的事宜,并簽訂書面解除協(xié)議。解除協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。一方依據(jù)約定解除合同的,應提前[具體通知時間]書面通知另一方,并說明解除的理由。另一方應在收到通知后[具體回復時間]內(nèi)作出回復,雙方應在回復后[具體協(xié)商時間]內(nèi)協(xié)商解決相關事宜。七、保密條款1.保密范圍:雙方在合同履行過程中知悉的對方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等均屬于保密范圍。2.保密期限:保密期限為合同履行期間及合同終止后[具體保密期限]。3.保密責任:雙方應嚴格遵守保密條款,不得將保密信息泄露給第三方。如一方違反保密條款,給對方造成損失的,應承擔賠償責任。八、違約責任1.雙方違約的情形及責任委托方違約的情形:未按照約定支付服務費用、未提供相關信息或配合受托方工作等。責任:委托方應承擔違約責任,支付違約金,并賠償受托方因此造成的損失。受托方違約的情形:未按照約定提供服務、泄露保密信息等。責任:受托方應承擔違約責任,支付違約金,并賠償委托方因此造成的損失。2.違約責任的承擔方式:違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定,如未約定違約金或違約金數(shù)額不足以彌補對方損失的,違約方應賠償對方的實際損失。九、爭議解決1.爭議解決方式:雙方在合同履行過程中如發(fā)生爭議,應首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.管轄法院:雙方同意由[具體管轄法院]管轄。十、其他條款1.合同的生效與終止:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,至委托期限屆滿或雙方協(xié)商解除合同之日終止。2.通知與送達:雙方在合同履行過程中相互發(fā)出的通知、文件等,應按照合同約定的地址、電話、郵箱等方式送達;如未約定送達方式的,應按照法律規(guī)定的方式送達。3.合同的份數(shù):本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。4.附件:本合同未盡事宜,可由雙方協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十一、附則1.合同的解釋:本合同的解釋、理解和執(zhí)行均適用中華人民共和國法律。2.合同的補充與修改:本合同

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