二零二五年度鐵路行業(yè)員工轉(zhuǎn)正協(xié)議范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度鐵路行業(yè)員工轉(zhuǎn)正協(xié)議范本甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、員工轉(zhuǎn)正描述1.轉(zhuǎn)正資格乙方需在乙方公司連續(xù)工作滿______個月（具體時長），且在試用期期間表現(xiàn)良好，無重大違紀行為，方可申請轉(zhuǎn)正。2.轉(zhuǎn)正流程乙方在滿足轉(zhuǎn)正資格后，向甲方提出轉(zhuǎn)正申請，甲方進行審核，審核通過后，乙方正式轉(zhuǎn)為正式員工。二、員工轉(zhuǎn)正條件1.乙方在試用期期間，需完成甲方規(guī)定的各項考核指標，包括但不限于工作質(zhì)量、工作態(tài)度、團隊協(xié)作等方面。2.乙方在試用期期間，需遵守公司各項規(guī)章制度，無違規(guī)違紀行為。三、員工轉(zhuǎn)正待遇1.轉(zhuǎn)正后，乙方將享受與正式員工相同的薪酬待遇，包括基本工資、績效獎金、福利待遇等。2.轉(zhuǎn)正后，乙方將享有正式員工的社會保險、住房公積金等福利待遇。四、協(xié)議期限及終止1.本協(xié)議期限為______個月（具體時長），自雙方簽訂之日起生效。2.本協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽；如一方提出終止，需提前______個月書面通知對方。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方員工的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果決定是否予以轉(zhuǎn)正。有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要調(diào)整員工崗位，但應(yīng)保證員工的合法權(quán)益。義務(wù)：為乙方員工提供必要的培訓和指導，幫助其盡快適應(yīng)工作。按照國家規(guī)定和公司制度，保障乙方員工的合法權(quán)益，包括但不限于工資、福利、休假等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定的時間完成員工轉(zhuǎn)正手續(xù)。如因甲方原因?qū)е罗D(zhuǎn)正延遲，有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)責任。義務(wù)：乙方員工應(yīng)按照甲方的要求完成工作任務(wù)，并遵守公司各項規(guī)章制度。乙方員工應(yīng)積極配合甲方的考核和轉(zhuǎn)正流程。六、員工考核與轉(zhuǎn)正1.考核方式甲方將對乙方員工進行定期考核，考核內(nèi)容包括工作業(yè)績、工作態(tài)度、團隊協(xié)作等。乙方員工應(yīng)在考核期間積極配合，如實反映工作情況。2.轉(zhuǎn)正標準乙方員工需在考核期間達到甲方設(shè)定的轉(zhuǎn)正標準，包括但不限于完成工作指標、無重大違紀行為等。七、協(xié)議期限及終止1.本協(xié)議期限為______個月（具體時長），自雙方簽訂之日起生效。2.本協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽；如一方提出終止，需提前______個月書面通知對方。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照協(xié)議約定完成員工轉(zhuǎn)正手續(xù)，每逾期一天，應(yīng)按照協(xié)議總價的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕乙方員工的轉(zhuǎn)正申請，應(yīng)承擔因此給乙方員工造成的損失。2.乙方違約責任若乙方員工在試用期內(nèi)離職，乙方應(yīng)按照協(xié)議約定支付違約金。如乙方員工因甲方原因離職，甲方應(yīng)按照協(xié)議約定支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔違約責任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于員工信息、考核標準等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：___