2025年度設(shè)備保養(yǎng)與保管協(xié)同協(xié)議

2025年度設(shè)備保養(yǎng)與保管協(xié)同協(xié)議一、前言為了加強(qiáng)公司設(shè)備保養(yǎng)與保管工作，確保設(shè)備運(yùn)行安全、提高設(shè)備使用壽命，降低設(shè)備故障率，提高生產(chǎn)效率，特制定本《____年度設(shè)備保養(yǎng)與保管協(xié)同協(xié)議》（以下簡稱“本協(xié)議”）。本協(xié)議旨在明確設(shè)備保養(yǎng)與保管的責(zé)任主體，規(guī)范設(shè)備保養(yǎng)與保管工作流程，加強(qiáng)各部門之間的協(xié)同配合。二、協(xié)議主體本協(xié)議主體為我國某公司（以下簡稱“公司”），包括設(shè)備管理部門、生產(chǎn)部門、財(cái)務(wù)部門、人力資源部門等相關(guān)職能部門。三、設(shè)備保養(yǎng)與保管責(zé)任劃分1.設(shè)備管理部門設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)公司設(shè)備的整體規(guī)劃、采購、安裝、調(diào)試、保養(yǎng)、維修、更新改造等工作。具體職責(zé)如下：（1）制定設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃，確保設(shè)備定期保養(yǎng)；（2）對設(shè)備進(jìn)行日常巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理；（3）對設(shè)備故障進(jìn)行維修，確保設(shè)備正常運(yùn)行；（4）定期對設(shè)備進(jìn)行性能檢測，保障設(shè)備安全；（5）對設(shè)備保養(yǎng)與維修工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、考核。2.生產(chǎn)部門生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中設(shè)備的日常使用、操作、維護(hù)等工作。具體職責(zé)如下：（1）嚴(yán)格遵守設(shè)備操作規(guī)程，確保設(shè)備安全運(yùn)行；（2）發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時(shí)上報(bào)設(shè)備管理部門，配合進(jìn)行維修；（3）對設(shè)備進(jìn)行日常清潔、潤滑、緊固等保養(yǎng)工作；（4）對設(shè)備使用情況進(jìn)行記錄，為設(shè)備管理部門提供數(shù)據(jù)支持。3.財(cái)務(wù)部門財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)設(shè)備購置、維修、更新改造等費(fèi)用的預(yù)算、審批、報(bào)銷等工作。具體職責(zé)如下：（1）根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，合理規(guī)劃設(shè)備投資預(yù)算；（2）對設(shè)備管理部門提交的維修、更新改造等費(fèi)用進(jìn)行審批；（3）對設(shè)備保養(yǎng)與維修費(fèi)用進(jìn)行報(bào)銷，確保設(shè)備保養(yǎng)與維修工作的正常進(jìn)行。4.人力資源部門人力資源部門負(fù)責(zé)設(shè)備管理人員的招聘、培訓(xùn)、考核等工作。具體職責(zé)如下：（1）根據(jù)公司需求，招聘合格的設(shè)備管理人員；（2）組織設(shè)備管理人員的培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)素質(zhì)；（3）對設(shè)備管理人員進(jìn)行考核，確保其履行職責(zé)。四、設(shè)備保養(yǎng)與保管工作流程1.設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃制定設(shè)備管理部門根據(jù)設(shè)備運(yùn)行情況，制定年度、季度、月度設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃，報(bào)生產(chǎn)部門、財(cái)務(wù)部門審批。2.設(shè)備保養(yǎng)實(shí)施設(shè)備管理部門按照批準(zhǔn)的保養(yǎng)計(jì)劃，組織設(shè)備保養(yǎng)工作。生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)提供設(shè)備保養(yǎng)所需的人力、物力支持。3.設(shè)備故障處理生產(chǎn)部門發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障后，及時(shí)上報(bào)設(shè)備管理部門。設(shè)備管理部門組織維修人員進(jìn)行故障排除，確保設(shè)備正常運(yùn)行。4.設(shè)備保養(yǎng)與維修費(fèi)用報(bào)銷設(shè)備管理部門根據(jù)實(shí)際發(fā)生的設(shè)備保養(yǎng)與維修費(fèi)用，向財(cái)務(wù)部門提交報(bào)銷申請。財(cái)務(wù)部門審批通過后，進(jìn)行報(bào)銷。五、協(xié)同配合機(jī)制1.建立設(shè)備管理協(xié)調(diào)小組公司設(shè)立設(shè)備管理協(xié)調(diào)小組，由設(shè)備管理部門、生產(chǎn)部門、財(cái)務(wù)部門、人力資源部門等相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人組成。協(xié)調(diào)小組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決設(shè)備保養(yǎng)與保管工作中的重大問題。2.定期召開設(shè)備管理會議設(shè)備管理部門定期組織召開設(shè)備管理會議，分析設(shè)備運(yùn)行情況，研究解決設(shè)備保養(yǎng)與保管工作中存在的問題，確保設(shè)備管理工作的順利進(jìn)行。3.加強(qiáng)信息交流與溝通各部門應(yīng)加強(qiáng)信息交流與溝通，及時(shí)傳遞設(shè)備保養(yǎng)與保管相關(guān)信息，共同提高設(shè)備管理水平。六、違約責(zé)任1.各部門未按照本協(xié)議規(guī)定履行職責(zé)，導(dǎo)致設(shè)備運(yùn)行不正常，造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.設(shè)備管理部門未按照保養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)，導(dǎo)致設(shè)備故障頻發(fā)，影響生產(chǎn)計(jì)劃的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.生產(chǎn)部門未按照操作規(guī)程使用設(shè)備，造成設(shè)備損壞的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。七、附則1.本協(xié)議自簽訂之日起生效，有效期為一年。2.本協(xié)議一式四份，設(shè)備管理部門、生產(chǎn)部門、財(cái)務(wù)部門、人力資源部門各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，可由各方協(xié)商補(bǔ)充。4.本協(xié)議修改、補(bǔ)