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文檔簡介

2025年專業(yè)足療師勞動合同書范例甲方(以下簡稱“雇主”):乙方(以下簡稱“員工”):根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方在甲方從事足療師工作事宜,達(dá)成以下勞動合同:一、合同期限第一條本合同自雙方簽訂之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方在合同期限內(nèi),擔(dān)任甲方專業(yè)足療師職位,主要負(fù)責(zé)為客戶提供專業(yè)的足療服務(wù)。第三條乙方應(yīng)按照甲方的工作規(guī)定和要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平。三、工作時(shí)間第四條乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí),每周工作____天,具體作息時(shí)間由甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要進(jìn)行安排。第五條乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律,按時(shí)上下班,不得遲到、早退或擅自離崗。四、勞動報(bào)酬第六條乙方的工資待遇為月薪制,每月工資為人民幣____元(大寫:____元整),甲方按月足額支付乙方工資。第七條乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日休息,甲方按國家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。五、社會保險(xiǎn)和福利待遇第八條甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第九條乙方享有國家規(guī)定的各類假期,包括年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。第十條甲方為乙方提供以下福利待遇:1.提供住宿;2.提供工作餐;3.提供員工體檢;4.提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)機(jī)會;5.其他甲方認(rèn)為合理的福利待遇。六、勞動保護(hù)第十一條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動條件,確保乙方在工作中的人身安全。第十二條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高乙方的業(yè)務(wù)技能和安全意識。第十三條乙方在工作中應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)安全操作規(guī)程,確保自身和他人的安全。七、合同的變更、解除和終止第十四條在合同期限內(nèi),甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同內(nèi)容。第十五條在合同期限內(nèi),乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同:1.嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律和規(guī)定;2.嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;3.患有疾病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排的工作;4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。第十六條在合同期限內(nèi),乙方有下列情形之一的,甲方不得解除合同:1.乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);2.女員工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi);3.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得解除合同的情形。第十七條合同期滿,雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以續(xù)簽合同。八、爭議解決第十八條雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他事項(xiàng)第十九條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第二十條本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____乙方(簽名):____甲方代

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