2025年公司員工非競爭協(xié)議

2025年公司員工非競爭協(xié)議非競爭協(xié)議一、定義與背景（一）定義非競爭協(xié)議，是指雙方當(dāng)事人在一定條件下，約定在特定時間和地域范圍內(nèi)，不得與對方進(jìn)行競爭的協(xié)議。（二）背景隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)間的競爭日益激烈。為保護(hù)企業(yè)的商業(yè)秘密、客戶資源等核心競爭力，企業(yè)與員工之間簽訂非競爭協(xié)議日益成為常態(tài)。我國相關(guān)法律法規(guī)對非競爭協(xié)議的簽訂和使用加以規(guī)范，以維護(hù)公平競爭的市場秩序。二、協(xié)議主體本協(xié)議雙方主體為：____（以下簡稱“公司”）與____（以下簡稱“員工”）。三、協(xié)議內(nèi)容（一）協(xié)議范圍1.地域范圍：本協(xié)議適用于全國范圍內(nèi)。2.時間范圍：本協(xié)議自簽署之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議終止之日起計算。（二）非競爭義務(wù)1.員工在協(xié)議有效期內(nèi)，不得在與公司業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)從事與公司業(yè)務(wù)相同或相近的經(jīng)營活動。2.員工在協(xié)議有效期內(nèi)，不得直接或間接參與、投資、經(jīng)營與公司業(yè)務(wù)相同或相近的企業(yè)。3.員工在協(xié)議有效期內(nèi)，不得利用公司資源、客戶關(guān)系等從事與公司業(yè)務(wù)相同或相近的經(jīng)營活動。（三）保密義務(wù)1.員工在協(xié)議有效期內(nèi)和解除勞動合同后____年內(nèi)，不得泄露公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等涉及公司合法權(quán)益的信息。2.員工在協(xié)議有效期內(nèi)和解除勞動合同后____年內(nèi)，不得利用公司提供的技術(shù)、信息、資源等開展與公司業(yè)務(wù)相同或相近的經(jīng)營活動。四、違約責(zé)任（一）員工違反本協(xié)議，公司有權(quán)要求員工立即停止違約行為，并承擔(dān)違約責(zé)任。（二）員工違反本協(xié)議，公司有權(quán)要求員工支付違約金，違約金數(shù)額為公司損失的____%。（三）員工違反本協(xié)議，導(dǎo)致公司依法追究刑事責(zé)任的，公司有權(quán)解除勞動合同，并要求員工承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、其他約定（一）本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。（二）本協(xié)議一式兩份，公司、員工各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（三）本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。六、法律適用與爭議解決（一）本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。（二）本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提