2025年產(chǎn)品經(jīng)理競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議書

2025年產(chǎn)品經(jīng)理競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議書內(nèi)容如下：甲方（以下簡(jiǎn)稱“公司”）：乙方（以下簡(jiǎn)稱“員工”）：鑒于乙方將在公司擔(dān)任產(chǎn)品經(jīng)理職位，涉及公司核心商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，為保護(hù)公司合法權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議書。一、競(jìng)業(yè)禁止范圍1.乙方在任職期間及離職后____年內(nèi)，不得在與公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)相同或相近的任何企業(yè)、組織或個(gè)人擔(dān)任任何職務(wù)，包括但不限于董事、監(jiān)事、經(jīng)理、技術(shù)或市場(chǎng)部門負(fù)責(zé)人等。2.乙方在任職期間及離職后____年內(nèi)，不得直接或間接參與投資、經(jīng)營(yíng)與公司業(yè)務(wù)相同或相近的企業(yè)、組織或個(gè)人。3.乙方在任職期間及離職后____年內(nèi)，不得泄露、傳播、使用或允許他人使用公司商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。二、競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償1.公司將在乙方離職后，按照乙方離職前____個(gè)月的平均工資，向乙方支付競(jìng)業(yè)禁止補(bǔ)償金，直至競(jìng)業(yè)禁止期滿。2.若乙方在競(jìng)業(yè)禁止期間重新就業(yè)，乙方應(yīng)將新就業(yè)單位名稱、職務(wù)及聯(lián)系方式及時(shí)通知公司。三、違約責(zé)任1.若乙方違反本協(xié)議的競(jìng)業(yè)禁止條款，乙方應(yīng)向公司支付違約金，違約金金額為乙方離職前____個(gè)月的工資。2.若乙方泄露、傳播、使用或允許他人使用公司商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)，乙方應(yīng)向公司支付違約金，違約金金額為乙方泄露、傳播、使用或允許他人使用商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)所獲得的全部收益。四、其他約定1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日五、附加條款1.乙方在任職期間，應(yīng)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，為公司創(chuàng)造價(jià)值。2.乙方在離職后，應(yīng)按照公司要求辦理離職手續(xù)，包括但不限于歸還公司財(cái)產(chǎn)、辦理工作交接等。3.乙方同意，在競(jìng)業(yè)禁止期間，公司有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行檢查，了解乙方遵守競(jìng)業(yè)禁止情況。4.乙方同意，在競(jìng)業(yè)禁止期間，公司有權(quán)與乙方進(jìn)行溝通，了解乙方生活狀況，提供必要幫助。5.本協(xié)議的修改、補(bǔ)充、解除或終止，均需甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日六、法律適用及爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.若甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：簽訂日期：____年____月____日七、附則1.本協(xié)議的簽訂，不代表乙方在公司的工作表現(xiàn)和能力。公司有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力，對(duì)乙方進(jìn)行調(diào)整、晉升或降職。2.本協(xié)議的簽訂，不影響乙方依法享有的權(quán)益。3.本協(xié)議的簽訂，不代表公司對(duì)乙方的終身承諾。公司有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)