2025年企業(yè)人才培育合作協(xié)議書范本_第1頁
2025年企業(yè)人才培育合作協(xié)議書范本_第2頁
2025年企業(yè)人才培育合作協(xié)議書范本_第3頁
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文檔簡介

2025年企業(yè)人才培育合作協(xié)議書范本甲方:____乙方:____鑒于甲方致力于提升企業(yè)人才質(zhì)量,乙方在人才培育領(lǐng)域擁有豐富的經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)質(zhì)的教育資源,甲乙雙方本著平等自愿、優(yōu)勢互補(bǔ)、共同發(fā)展的原則,就甲方人才培育合作事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:一、合作目標(biāo)1.甲方通過與乙方合作,期望在____年內(nèi)將員工的專業(yè)技能及綜合素質(zhì)提高_(dá)___%;2.乙方致力于為甲方提供定制化的人才培育解決方案,助力甲方實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo);3.雙方共同探索并實(shí)踐人才培養(yǎng)的新模式,為行業(yè)提供示范效應(yīng)。二、合作內(nèi)容1.乙方根據(jù)甲方的需求,提供包括管理培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等在內(nèi)的多元化培訓(xùn)課程;2.乙方派遣具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專家團(tuán)隊(duì),為甲方員工提供授課及咨詢服務(wù);3.乙方協(xié)助甲方制定員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,并根據(jù)甲方實(shí)際需求提供專項(xiàng)培訓(xùn);4.雙方定期召開人才培養(yǎng)工作會(huì),評估合作效果,調(diào)整合作方案。三、合作期限本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自合作協(xié)議生效之日起計(jì)算。合作期滿后,如雙方有意繼續(xù)合作,可續(xù)簽。四、合作費(fèi)用1.甲方應(yīng)支付給乙方的合作費(fèi)用為____元(大寫:____元整),乙方提供正規(guī)發(fā)票;2.甲方支付合作費(fèi)用后,乙方應(yīng)及時(shí)開具發(fā)票,并為甲方提供相應(yīng)的人才培育服務(wù);3.雙方另有約定的,從其約定。五、保密條款1.雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密;2.保密期限自合作協(xié)議生效之日起計(jì)算,為期____年;3.雙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對方因此遭受的損失。六、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù);2.如一方違反本協(xié)議,另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償因此給對方造成的損失;3.本協(xié)議任何一方未履行或未完全履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù),均視為違約。七、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效;3.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):____乙方(蓋章):

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