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文檔簡介
2025年臨時工策劃保密協(xié)議范本甲方(以下簡稱“雇主”):乙方(以下簡稱“臨時工”):鑒于甲方為維護公司利益,確保商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等不被泄露,特與乙方簽訂本保密協(xié)議,以明確雙方的權(quán)利義務(wù)。本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。一、保密內(nèi)容1.1保密信息范圍乙方在履行職責(zé)過程中所接觸到的以下信息屬于保密信息:(1)甲方的商業(yè)秘密:包括但不限于產(chǎn)品配方、設(shè)計圖紙、生產(chǎn)技術(shù)、銷售策略、客戶名單等;(2)甲方的技術(shù)秘密:包括但不限于技術(shù)方案、技術(shù)成果、研發(fā)資料、實驗數(shù)據(jù)等;(3)甲方的經(jīng)營秘密:包括但不限于財務(wù)報表、市場分析報告、戰(zhàn)略規(guī)劃、商業(yè)計劃等;(4)甲方的人員信息:包括但不限于員工個人信息、薪酬福利、考核評價等;(5)其他法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)保密的信息。1.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止或解除之日止。對于在本協(xié)議終止或解除后仍具有保密性的信息,乙方仍需承擔(dān)保密義務(wù)。二、保密義務(wù)2.1保密措施乙方應(yīng)當(dāng)采取以下保密措施:(1)不得泄露、傳遞、復(fù)制、傳播、咨詢或以任何方式向第三方披露保密信息;(2)不得將保密信息用于除履行職責(zé)外的其他用途;(3)妥善保管保密信息,防止信息泄露;(4)未經(jīng)甲方書面同意,不得在公開場合討論或披露保密信息;(5)離職、退休或解除勞動合同后,應(yīng)按照甲方的要求交回與保密信息相關(guān)的資料、文件等。2.2保密責(zé)任乙方應(yīng)承擔(dān)以下保密責(zé)任:(1)對違反保密義務(wù)的行為承擔(dān)法律責(zé)任;(2)對因泄露保密信息給甲方造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任;(3)協(xié)助甲方采取必要措施防止保密信息的泄露。三、保密費用3.1保密費用支付甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方保密費用,具體金額雙方協(xié)商確定。保密費用支付方式為:(1)按月支付;(2)按項目支付;(3)雙方約定的其他支付方式。3.2保密費用調(diào)整根據(jù)雙方業(yè)務(wù)發(fā)展及市場狀況,甲方有權(quán)對保密費用進行調(diào)整。調(diào)整后的保密費用應(yīng)書面通知乙方,并自通知之日起執(zhí)行。四、協(xié)議終止與解除4.1協(xié)議終止本協(xié)議在以下情況下終止:(1)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;(2)乙方因嚴重違反本協(xié)議,甲方有權(quán)單方面解除本協(xié)議;(3)乙方離職、退休或解除勞動合同。4.2協(xié)議解除本協(xié)議在以下情況下解除:(1)雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;(2)甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整、合并、分立等原因,不再需要乙方履行保密義務(wù);(3)乙方按照甲方要求完成保密義務(wù),甲方同意解除本協(xié)議。五、爭議解決5.1爭議解決方式如雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.2爭議解決地點本協(xié)議的爭議解決地點為甲方所在地。六、其他約定6.1本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。6.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。兩份協(xié)議具有同等法律效力。甲方(蓋章):____乙方(簽名):____簽訂日期:____一、保密內(nèi)容1.1保密信息范圍1.2保密期限二、保密義務(wù)2.1保密措施2.2保密責(zé)任三、保密費用3.1保密費用支付3.2保密費用調(diào)整四、協(xié)議終止與解除4.1協(xié)議終止4.2協(xié)議解除五、爭議解決5.1爭議解決方式5.
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