人工智能輔助人力資源管理服務(wù)合同

人工智能輔助人力資源管理服務(wù)合同合同編號：_______甲方（服務(wù)提供方）：_________________________乙方（服務(wù)接受方）：_________________________第一章合同訂立1.1合同依據(jù)1.1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.1.2甲方依據(jù)其自主研發(fā)的人工智能技術(shù)，為乙方提供人力資源管理服務(wù)。1.2合同主體1.2.1甲方為具有獨立法人資格的人工智能技術(shù)服務(wù)公司，具備提供本合同約定的服務(wù)能力。1.2.2乙方為合法注冊的企業(yè)，具備接受本合同約定的服務(wù)資格。1.3合同生效1.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.3.2甲方應(yīng)在合同生效后____個工作日內(nèi)向乙方提供相關(guān)服務(wù)。1.4合同期限1.4.1本合同期限為____年，自合同生效之日起計算。1.4.2合同期滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽____年。第二章服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)概述2.1.1甲方將為乙方提供基于人工智能的人力資源管理服務(wù)，包括但不限于人才招聘、員工培訓(xùn)、績效考核、薪酬管理等。2.2人才招聘服務(wù)2.2.1甲方將利用人工智能技術(shù)，為乙方提供精準(zhǔn)的招聘信息匹配服務(wù)。2.2.2甲方負(fù)責(zé)建立人才數(shù)據(jù)庫，并對乙方的人才需求進(jìn)行分類管理。2.3員工培訓(xùn)服務(wù)2.3.1甲方將為乙方提供在線培訓(xùn)平臺，包括課程資源、培訓(xùn)管理系統(tǒng)等。2.3.2甲方負(fù)責(zé)對乙方員工進(jìn)行培訓(xùn)需求分析，并提供相應(yīng)的培訓(xùn)課程。2.4績效考核服務(wù)2.4.1甲方將根據(jù)乙方企業(yè)的實際需求，制定合理的績效考核方案。2.4.2甲方負(fù)責(zé)對乙方員工的績效考核數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析和反饋。2.5薪酬管理服務(wù)2.5.1甲方將為乙方提供薪酬管理軟件，實現(xiàn)對員工薪酬的動態(tài)調(diào)整和優(yōu)化。2.5.2甲方負(fù)責(zé)對乙方企業(yè)的薪酬結(jié)構(gòu)進(jìn)行評估，并提出改進(jìn)建議。第三章服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.1服務(wù)質(zhì)量3.1.1甲方保證提供的服務(wù)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，保證服務(wù)質(zhì)量。3.1.2甲方應(yīng)保證服務(wù)的穩(wěn)定性，保證乙方正常使用。3.2服務(wù)響應(yīng)3.2.1甲方應(yīng)在乙方提出服務(wù)請求后____小時內(nèi)予以響應(yīng)。3.2.2甲方應(yīng)在接到乙方反饋后____小時內(nèi)給出解決方案。3.3服務(wù)升級3.3.1甲方應(yīng)定期對服務(wù)進(jìn)行升級，以適應(yīng)市場需求和技術(shù)發(fā)展。3.3.2甲方應(yīng)在服務(wù)升級前____個工作日通知乙方。第四章保密條款4.1保密義務(wù)4.1.1雙方對本合同內(nèi)容以及履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。4.1.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容或?qū)Ψ缴虡I(yè)秘密。4.2保密期限4.2.1本合同約定的保密期限自合同簽訂之日起____年。第五章費用及支付5.1服務(wù)費用5.1.1本合同約定的服務(wù)費用為人民幣____元，分____期支付。5.1.2甲方應(yīng)在合同生效后____個工作日內(nèi)向乙方開具正式發(fā)票。5.2支付方式5.2.1乙方應(yīng)在合同約定的支付期限內(nèi)，按照約定的支付方式進(jìn)行支付。5.2.2乙方支付款項后，甲方應(yīng)出具相應(yīng)的收據(jù)。5.3違約責(zé)任5.3.1若乙方未按時支付服務(wù)費用，甲方有權(quán)暫?；蚪K止服務(wù)。5.3.2若甲方未按約定提供服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方退還部分或全部服務(wù)費用。第六章技術(shù)支持與維護(hù)6.1技術(shù)支持6.1.1甲方應(yīng)設(shè)立專門的技術(shù)支持團(tuán)隊，負(fù)責(zé)為乙方提供技術(shù)咨詢服務(wù)。6.1.2技術(shù)支持團(tuán)隊?wèi)?yīng)在乙方提出技術(shù)問題后的____小時內(nèi)予以響應(yīng)，并在____小時內(nèi)提供初步解決方案。6.2系統(tǒng)維護(hù)6.2.1甲方負(fù)責(zé)保證人工智能輔助人力資源管理系統(tǒng)的正常運行，定期進(jìn)行系統(tǒng)維護(hù)。6.2.2系統(tǒng)維護(hù)應(yīng)在不影響乙方正常使用的情況下進(jìn)行，并提前通知乙方。6.3數(shù)據(jù)安全6.3.1甲方應(yīng)采取必要的技術(shù)措施，保證乙方數(shù)據(jù)的保密性、完整性和可用性。6.3.2未經(jīng)乙方同意，甲方不得向任何第三方泄露乙方數(shù)據(jù)。6.4更新與升級6.4.1甲方應(yīng)定期對系統(tǒng)進(jìn)行更新和升級，以適應(yīng)新技術(shù)的發(fā)展和應(yīng)用。6.4.2更新和升級后的系統(tǒng)應(yīng)保證與原有系統(tǒng)的兼容性。第七章培訓(xùn)與指導(dǎo)7.1培訓(xùn)計劃7.1.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實際需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃。7.1.2培訓(xùn)計劃應(yīng)包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式等。7.2培訓(xùn)實施7.2.1甲方應(yīng)組織專業(yè)講師為乙方員工提供培訓(xùn)服務(wù)。7.2.2培訓(xùn)過程中，甲方應(yīng)保證培訓(xùn)效果，并及時收集乙方的反饋意見。7.3指導(dǎo)服務(wù)7.3.1甲方應(yīng)提供持續(xù)的指導(dǎo)服務(wù)，幫助乙方員工掌握系統(tǒng)操作和應(yīng)用。7.3.2指導(dǎo)服務(wù)應(yīng)包括現(xiàn)場指導(dǎo)、遠(yuǎn)程協(xié)助等。第八章系統(tǒng)集成與對接8.1系統(tǒng)集成8.1.1甲方應(yīng)保證人工智能輔助人力資源管理系統(tǒng)能夠與乙方的其他管理系統(tǒng)（如財務(wù)、辦公自動化等）進(jìn)行集成。8.1.2集成過程中，甲方應(yīng)保證數(shù)據(jù)傳輸?shù)陌踩院蜏?zhǔn)確性。8.2對接服務(wù)8.2.1甲方應(yīng)提供對接服務(wù)，幫助乙方實現(xiàn)系統(tǒng)間的無縫對接。8.2.2對接服務(wù)應(yīng)包括技術(shù)支持、數(shù)據(jù)遷移、測試驗證等。第九章服務(wù)監(jiān)督與評估9.1監(jiān)督機制9.1.1甲方應(yīng)建立健全的服務(wù)監(jiān)督機制，保證服務(wù)質(zhì)量。9.1.2監(jiān)督機制應(yīng)包括服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控、客戶滿意度調(diào)查等。9.2評估方法9.2.1甲方應(yīng)采用科學(xué)合理的評估方法，對服務(wù)效果進(jìn)行評估。9.2.2評估方法應(yīng)包括數(shù)據(jù)分析、用戶反饋等。9.3評估報告9.3.1甲方應(yīng)定期向乙方提交服務(wù)評估報告，報告應(yīng)包括服務(wù)效果、存在問題及改進(jìn)措施等。第十章服務(wù)期限與續(xù)約10.1服務(wù)期限10.1.1本合同約定的服務(wù)期限為____年，自合同生效之日起計算。10.1.2服務(wù)期限屆滿后，如雙方無異議，本合同自動續(xù)簽____年。10.2續(xù)約條件10.2.1雙方在合同到期前____個月提出續(xù)約意向。10.2.2續(xù)約條件應(yīng)符合雙方簽訂的原合同條款。10.3續(xù)約程序10.3.1雙方應(yīng)在合同到期前____個工作日內(nèi)，按照原合同條款進(jìn)行續(xù)約。10.3.2續(xù)約后，雙方應(yīng)重新簽訂服務(wù)合同。第十一章保密與知識產(chǎn)權(quán)11.1保密信息11.1.1在本合同履行過程中，雙方均應(yīng)對以下信息予以保密：11.1.1.1乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和經(jīng)營信息；11.1.1.2甲方的人工智能技術(shù)、服務(wù)流程、和任何相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)。11.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.2.1甲方提供的所有軟件、技術(shù)文檔和培訓(xùn)材料等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。11.2.2乙方在使用甲方服務(wù)過程中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)，除非合同另有約定，否則歸乙方所有。11.3違反保密義務(wù)11.3.1若任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對方遭受損失，違反方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二章通知與通訊12.1通知方式12.1.1本合同項下的所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送。12.1.2通知應(yīng)通過以下方式發(fā)送：12.1.1.1郵寄至對方提供的地址；12.1.1.2傳真至對方提供的傳真號碼；12.1.1.3郵件至對方提供的電子郵箱地址。12.2通知生效12.2.1通知自發(fā)送之日起生效，除非發(fā)送方能夠證明對方已實際收到通知。12.3通訊地址變更12.3.1雙方應(yīng)在本合同履行期間保持通訊地址的準(zhǔn)確性。12.3.2任何一方通訊地址變更，應(yīng)在變更后的____個工作日內(nèi)書面通知對方。第十三章合同解除13.1解除條件13.1.1雙方可基于以下條件解除本合同：13.1.1.1合同約定的服務(wù)期限屆滿；13.1.1.2雙方協(xié)商一致；13.1.1.3一方嚴(yán)重違約，經(jīng)對方書面通知后____個工作日內(nèi)未予糾正；13.1.1.4發(fā)生不可抗力事件，且不可抗力事件持續(xù)超過____個月。13.2解除程序13.2.1解除合同應(yīng)提前____個工作日書面通知對方。13.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行善后處理。13.3解除后的責(zé)任13.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照約定支付尚未支付的服務(wù)費用。13.3.2合同解除不影響雙方已履行