合同到期終止勞動合同模板

合同到期終止勞動合同模板合同編號：__________名稱：__________地址：__________法定代表人：__________姓名：__________身份證號：__________住址：__________一、合同到期及終止日期1.原合同于_______年_______月_______日到期。2.雙方同意，自原合同到期之日起，勞動合同自行終止。二、終止勞動合同的條件1.甲乙雙方確認，原合同約定的勞動合同期限已滿，雙方無繼續(xù)履行勞動合同的意愿。2.甲乙雙方確認，在勞動合同到期前，雙方不存在任何勞動爭議。三、終止勞動合同的手續(xù)1.甲乙雙方應(yīng)當(dāng)在勞動合同到期前_______個工作日內(nèi)，按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，辦理終止勞動合同的手續(xù)。2.甲方應(yīng)當(dāng)在勞動合同終止后_______個工作日內(nèi)，向乙方支付工資、加班費、獎金等應(yīng)付款項。四、經(jīng)濟補償1.根據(jù)甲方公司的相關(guān)規(guī)定及國家有關(guān)法律法規(guī)，甲方同意在勞動合同終止后向乙方支付經(jīng)濟補償。2.經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴绞綖椋阂曳皆诩追焦竟ぷ鞯哪晗蕖烈曳诫x職前十二個月的平均工資。3.經(jīng)濟補償?shù)木唧w金額為：人民幣_______元（大寫：____________________元整）。五、保密義務(wù)1.乙方同意，在勞動合同終止后，仍應(yīng)遵守雙方簽訂的《保密協(xié)議》中的約定，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。2.保密期限自勞動合同終止之日起計算，至_______年_______月_______日止。六、其他事項1.甲乙雙方確認，在勞動合同終止后，雙方不再存在勞動關(guān)系，甲方不再承擔(dān)乙方的社會保險、公積金等福利待遇。2.甲乙雙方確認，本協(xié)議簽署后，原合同及雙方簽訂的其他相關(guān)協(xié)議、文件均告終止。3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________法定代表人（簽字）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日乙方（簽字）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.確認合同到期日期：雙方應(yīng)準確記錄原合同的到期日期，確保在合同到期前進行終止勞動合同的手續(xù)。2.終止條件：明確雙方終止勞動合同的條件，避免因誤解或遺漏導(dǎo)致不必要的糾紛。3.經(jīng)濟補償：根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及甲方公司規(guī)定，明確經(jīng)濟補償?shù)挠嬎惴绞郊熬唧w金額。4.保密義務(wù)：乙方應(yīng)在勞動合同終止后繼續(xù)遵守保密協(xié)議，確保甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的安全。5.其他事項：明確雙方在勞動合同終止后的權(quán)利義務(wù)，如社會保險、公積金等福利待遇的終止。解決辦法：1.爭議解決：若雙方在勞動合同終止過程中出現(xiàn)爭議，可通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動關(guān)系：勞動者與用人單位之間因勞動合同建立的社會關(guān)系。3.經(jīng)濟補償：用人單位因勞動合同終止，按照國家法律法規(guī)規(guī)定，向勞動者支付的補償。4.保密協(xié)議：勞動者與用人單位之間就保守商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息所簽訂的協(xié)議。5.勞動爭議：勞動者與用人單位之間因勞動關(guān)系的建立、履行、變更、解除等產(chǎn)生的糾紛。6.勞動爭議仲裁：勞動爭議仲裁委員會對勞動爭議案件進行審理、裁決的活動。7.人民法院：國家的審判機關(guān)，依法獨立行使審判權(quán)，對勞動爭議案件進行審判。特殊應(yīng)用場合及合同補充條款：1.場合：公司結(jié)構(gòu)調(diào)整或業(yè)務(wù)方向重大調(diào)整，需要與部分員工終止勞動合同。補充條款：如果是因為公司結(jié)構(gòu)調(diào)整導(dǎo)致合同終止，甲方應(yīng)提前至少_______個月通知乙方，并提供必要的職業(yè)指導(dǎo)或轉(zhuǎn)崗機會。甲方應(yīng)協(xié)助乙方進行職業(yè)規(guī)劃，包括推薦工作或提供職業(yè)培訓(xùn)。2.場合：乙方因健康原因無法繼續(xù)工作，需要提前終止勞動合同。補充條款：若乙方因健康原因無法繼續(xù)工作，甲方應(yīng)尊重乙方的意愿，提前終止合同，并提供必要的醫(yī)療支持。甲方可以考慮提供一定的醫(yī)療補助，具體金額雙方協(xié)商確定。3.場合：乙方因家庭原因需要遷居至其他城市或國家，需要終止勞動合同。補充條款：若乙方因家庭原因需要遷居，甲方應(yīng)理解并支持乙方的決定，提前終止合同，并盡可能提供遷移協(xié)助。甲方可以考慮為乙方提供一次性的遷移補貼，以減輕乙方的經(jīng)濟負擔(dān)。合同所需附件列表：1.附件一：原勞動合同副本說明：提供雙方簽訂的原勞動合同的副本，以確認合同到期日及其他相關(guān)條款。2.附件二：乙方工作證明說明：由甲方出具的證明乙方在甲方公司工作期間的工作證明，包括工作內(nèi)容、工作期限等。3.附件三：保密協(xié)議副本說明：提供雙方簽訂的保密協(xié)議副本，以確認保密條款的有效性和乙方應(yīng)遵守的保密義務(wù)。4.附件四