ktv任聘合同范本

ktv任聘合同范本第一篇范文：合同編號(hào)：__________

鑒于甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）從事KTV娛樂(lè)業(yè)務(wù)，乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）愿意受聘于甲方，從事KTV相關(guān)服務(wù)工作，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處從事KTV相關(guān)服務(wù)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及職責(zé)

1.1乙方同意接受甲方聘用，擔(dān)任KTV服務(wù)員一職。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。

1.3乙方崗位職責(zé)包括但不限于：

（1）負(fù)責(zé)KTV包間內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)備維護(hù)及客戶(hù)接待工作；

（2）協(xié)助顧客點(diǎn)歌、遞送飲料及物品；

（3）負(fù)責(zé)包間內(nèi)音響、燈光等設(shè)備的調(diào)試與維護(hù)；

（4）協(xié)助處理突發(fā)事件，確保顧客安全；

（5）完成甲方交辦的其他工作。

二、工作時(shí)間和休息

2.1乙方工作時(shí)間為每周五天，每天工作時(shí)間根據(jù)甲方實(shí)際需要確定。

2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。

2.3乙方休息時(shí)間根據(jù)甲方實(shí)際需要安排，并保證乙方享有每周至少一天的休息日。

三、工資及福利待遇

3.1甲方按月支付乙方工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）基本工資：人民幣_(tái)_________元/月；

（2）提成工資：根據(jù)乙方工作業(yè)績(jī)及甲方相關(guān)規(guī)定計(jì)算。

3.2甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等法定福利。

3.3甲方為乙方提供工作所需的相關(guān)設(shè)備、工具及制服。

四、合同期限及終止

4.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

4.2雙方同意在本合同期滿(mǎn)前__________個(gè)月提前通知對(duì)方，如無(wú)特殊情況，本合同可自動(dòng)續(xù)簽。

4.3以下情況下，本合同可提前終止：

（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育無(wú)效；

（2）乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行本合同；

（3）甲方因經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除本合同。

五、保密條款

5.1乙方在本合同履行過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露。

5.2乙方離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的競(jìng)爭(zhēng)性工作。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

7.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.乙方工作手冊(cè)；

3.乙方入職體檢報(bào)告。

甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

鑒于甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）為KTV娛樂(lè)場(chǎng)所，乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）為KTV服務(wù)員，丙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“丙方”）為乙方所在服務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理公司，為確保乙方在甲方處的服務(wù)質(zhì)量和甲方權(quán)益，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方權(quán)益及責(zé)任

1.1甲方負(fù)責(zé)KTV的經(jīng)營(yíng)管理和顧客服務(wù)，保證提供安全、舒適、健康的娛樂(lè)環(huán)境。

1.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

1.3甲方有權(quán)要求乙方遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，并對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

1.4甲方保證按約定支付乙方工資及福利，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

1.5甲方有權(quán)終止合同，如乙方出現(xiàn)重大違約行為或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。

二、乙方權(quán)益及責(zé)任

2.1乙方享有甲方提供的工資、福利和保險(xiǎn)待遇。

2.2乙方有權(quán)獲得甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提高自身業(yè)務(wù)能力。

2.3乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)章制度，服從甲方管理，保證服務(wù)質(zhì)量。

2.4乙方應(yīng)維護(hù)甲方形象，不得泄露甲方商業(yè)秘密。

三、丙方權(quán)益及責(zé)任

3.1丙方作為乙方所在服務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理公司，負(fù)責(zé)乙方團(tuán)隊(duì)的管理和培訓(xùn)。

3.2丙方應(yīng)確保乙方具備符合甲方要求的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德。

3.3丙方應(yīng)配合甲方對(duì)乙方進(jìn)行考核，并對(duì)考核結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。

3.4丙方應(yīng)監(jiān)督乙方遵守甲方規(guī)章制度，并對(duì)乙方違規(guī)行為進(jìn)行糾正。

四、乙方違約及限制條款

4.1乙方如有以下行為，甲方有權(quán)終止合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任：

（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)教育無(wú)效；

（2）泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）嚴(yán)重?fù)p害甲方形象；

（4）因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。

4.2乙方離職前一個(gè)月內(nèi)，不得自行跳槽至與甲方業(yè)務(wù)相近的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。

4.3乙方離職后，三年內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相近的競(jìng)爭(zhēng)性工作。

五、甲方權(quán)利條款及利益條款

5.1甲方有權(quán)要求乙方提供個(gè)人身份證明、學(xué)歷證明等相關(guān)材料。

5.2甲方有權(quán)要求乙方接受定期體檢，確保乙方身體健康。

5.3甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整乙方工資和福利待遇。

5.4甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、合同期限及終止

7.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

7.2雙方同意在本合同期滿(mǎn)前__________個(gè)月提前通知對(duì)方，如無(wú)特殊情況，本合同可自動(dòng)續(xù)簽。

八、其他

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.乙方工作手冊(cè)；

3.乙方入職體檢報(bào)告。

第三方介入的意義和目的：

丙方的介入有助于提高乙方團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)確保甲方權(quán)益得到保障。通過(guò)丙方的管理，可以更好地協(xié)調(diào)甲方、乙方之間的關(guān)系，實(shí)現(xiàn)合作共贏。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為合同主導(dǎo)方，有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行考核和管理，確保乙方在KTV的服務(wù)質(zhì)量和甲方形象。甲方通過(guò)設(shè)定權(quán)利條款和利益條款，可以更好地維護(hù)自身權(quán)益，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙豐收。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

鑒于甲方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”）為餐飲企業(yè)，乙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”）為餐飲服務(wù)員，丙方（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“丙方”）為乙方所在服務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理公司，為確保乙方在甲方處的勞動(dòng)權(quán)益得到保障，同時(shí)提升服務(wù)質(zhì)量，經(jīng)甲乙丙三方友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方權(quán)益及責(zé)任

1.1乙方享有甲方提供的穩(wěn)定工作機(jī)會(huì)，甲方保證乙方的工作時(shí)間和休息休假符合國(guó)家法律法規(guī)。

1.2乙方有權(quán)獲得甲方承諾的工資待遇，包括基本工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。

1.3乙方有權(quán)參與甲方的培訓(xùn)和提升計(jì)劃，提高個(gè)人職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。

1.4乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

二、丙方權(quán)益及責(zé)任

2.1丙方作為乙方所在服務(wù)團(tuán)隊(duì)的管理公司，負(fù)責(zé)乙方團(tuán)隊(duì)的管理和培訓(xùn)。

2.2丙方應(yīng)確保乙方具備符合甲方要求的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)道德。

2.3丙方應(yīng)監(jiān)督乙方遵守甲方規(guī)章制度，并對(duì)乙方違規(guī)行為進(jìn)行糾正。

2.4丙方應(yīng)協(xié)助甲方解決與乙方相關(guān)的勞動(dòng)爭(zhēng)議，保障乙方合法權(quán)益。

三、甲方權(quán)益及責(zé)任

3.1甲方有權(quán)要求乙方遵守職業(yè)道德和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，保證服務(wù)質(zhì)量。

3.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。

3.3甲方有權(quán)要求乙方接受必要的工作培訓(xùn)，以提高服務(wù)水平和效率。

3.4甲方保證按約定支付乙方工資及福利，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

四、乙方權(quán)利條款及利益條款

4.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資，如有拖欠，乙方有權(quán)要求賠償。

4.2乙方有權(quán)要求甲方提供安全的工作環(huán)境，保障個(gè)人安全和健康。

4.3乙方有權(quán)要求甲方提供合理的勞動(dòng)時(shí)間，保障休息和休假權(quán)益。

4.4乙方有權(quán)要求甲方提供晉升機(jī)會(huì)和培訓(xùn)機(jī)會(huì)，促進(jìn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。

五、甲方違約及限制條款

5.1甲方如有以下行為，乙方有權(quán)終止合同，并要求丙方協(xié)助：

（1）拖欠乙方工資或未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；

（2）未提供安全的工作環(huán)境或未保障乙方個(gè)人安全和健康；

（3）未按照合同約定提供晉升機(jī)會(huì)和培訓(xùn)機(jī)會(huì)；

（4）違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害乙方權(quán)益。

5.2甲方不得隨意調(diào)整乙方工作時(shí)間和休息休假，如需調(diào)整，應(yīng)提前與乙方協(xié)商。

六、爭(zhēng)議解決

6.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、合同期限及終止

7.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

7.2雙方同意在本合同期滿(mǎn)前__________個(gè)月提前通知對(duì)方，如無(wú)特殊情況，本合同可自動(dòng)續(xù)簽。

八、其他

8.1本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

8.2本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

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