員工試用勞動(dòng)合同書范本

員工試用勞動(dòng)合同書范本合同編號(hào)：__________名稱：____________________地址：____________________法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：_________聯(lián)系電話：__________________姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)：________________住址：____________________聯(lián)系電話：__________________第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方擔(dān)任的職位為____________________，主要工作內(nèi)容為____________________。1.2乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度、工作流程和崗位職責(zé)要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。第二條工作地點(diǎn)2.1乙方的工作地點(diǎn)為____________________。2.2如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。第三條試用期限3.1本合同的試用期為____個(gè)月，自乙方到崗之日起計(jì)算。3.2在試用期內(nèi)，甲方對(duì)乙方的工作能力、業(yè)務(wù)水平、品行表現(xiàn)等進(jìn)行考核。如乙方考核不合格，甲方有權(quán)提前解除本合同。第四條工資待遇4.1乙方試用期的工資為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。4.2甲方按月足額支付乙方工資，工資支付時(shí)間為每月____日。4.3乙方享有甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，具體見附件。第五條工作時(shí)間5.1乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天。具體作息時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。5.2甲方依法安排乙方加班，應(yīng)支付加班費(fèi)。第六條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。6.2乙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第七條勞動(dòng)合同的解除和終止7.1在試用期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.2在試用期內(nèi)，乙方提前三天通知甲方，可以解除本合同。（1）未按照本合同約定支付乙方工資的；（2）未按照本合同約定提供勞動(dòng)條件的；（3）甲方違法解除乙方勞動(dòng)合同的。（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的。第八條違約責(zé)任8.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款。如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2甲方未按照本合同約定支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方未支付工資的_____%的賠償金。8.3乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日注意事項(xiàng)：1.確認(rèn)合同主體：甲方（雇主）和乙方（員工）的名稱、地址、法定代表人（或負(fù)責(zé)人）和身份證號(hào)等信息應(yīng)準(zhǔn)確無誤。注意事項(xiàng)相關(guān)的法律名詞解釋：合同主體：參與合同關(guān)系的各方，本合同中的甲方為雇主，乙方為員工。2.明確工作內(nèi)容和地點(diǎn)：合同中應(yīng)詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和地點(diǎn)，避免模糊不清。相關(guān)法律名詞解釋：工作內(nèi)容：?jiǎn)T工在勞動(dòng)合同中約定的工作職責(zé)和任務(wù)。工作地點(diǎn)：?jiǎn)T工根據(jù)合同約定，需要前往履行工作職責(zé)的地理位置。3.試用期限和考核：雙方應(yīng)明確試用期限和考核標(biāo)準(zhǔn)，以保障雙方權(quán)益。相關(guān)法律名詞解釋：試用期：指勞動(dòng)合同中約定的，用以考察員工適應(yīng)能力和工作表現(xiàn)的一定期限?？己耍褐腹椭鲗?duì)員工的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)水平等方面進(jìn)行的評(píng)價(jià)。4.工資待遇和支付方式：合同中應(yīng)明確乙方的工資待遇和支付時(shí)間。相關(guān)法律名詞解釋：工資待遇：?jiǎn)T工因提供勞動(dòng)所獲得的報(bào)酬。支付方式：雇主支付工資的具體方式，如現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬等。5.社會(huì)保險(xiǎn)和公積金：雙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。相關(guān)法律名詞解釋：社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為員工提供基本生活保障的一種社會(huì)保障制度。住房公積金：一種為解決員工住房問題而設(shè)立的政策性住房?jī)?chǔ)金。解決辦法：1.如合同中有任何不明確或不一致之處，雙方應(yīng)通過協(xié)商予以澄清和修改。相關(guān)法律名詞解釋：協(xié)商一致：合同雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，通過溝通達(dá)成一致意見。2.若雙方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。相關(guān)法律名詞解釋：勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)：負(fù)責(zé)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，進(jìn)行仲裁的專門機(jī)構(gòu)。訴訟：指合同雙方在爭(zhēng)議無法協(xié)商解決時(shí)，向人民法院提起的司法程序。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款：1.場(chǎng)合：乙方為外籍員工，需要特別規(guī)定簽證和工作許可的要求。"第10條簽證和工作許可10.1甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理相關(guān)的工作簽證和工作許可，確保乙方合法在中國(guó)工作。10.2乙方應(yīng)按照中國(guó)的法律法規(guī)，及時(shí)更新簽證和工作許可，確保其有效性。"2.場(chǎng)合：乙方需要經(jīng)常出差或駐外工作，需要明確出差補(bǔ)貼和住宿安排。"第11條出差和駐外工作11.1乙方因工作需要需經(jīng)常出差或駐外的，甲方應(yīng)提供必要的差旅補(bǔ)貼和住宿安排。11.2乙方出差期間的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和住宿條件，由雙方另行商定并書面確認(rèn)。"3.場(chǎng)合：乙方為研發(fā)人員，涉及商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。"第12條商業(yè)秘密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.1乙方在履行職務(wù)過程中可能接觸到甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)嚴(yán)格保守這些秘密，不得對(duì)外泄露。12.2乙方研發(fā)的成果，包括但不限于專利、著作權(quán)等，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，