2025年學生實踐實習合同

2025年學生實踐實習合同合同/協(xié)議編號：____________

本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方簽訂：

甲方：[甲方全稱]

乙方：[乙方全稱]

鑒于甲方[甲方全稱]為[甲方性質(zhì)]，乙方為[乙方性質(zhì)]，雙方本著平等、自愿、互利的原則，就乙方在甲方進行實踐實習事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同目的

本合同旨在明確雙方在乙方在甲方進行實踐實習過程中的權(quán)利、義務和責任，確保實習活動的順利進行，并達到甲方人才培養(yǎng)的目的。

二、合同背景

乙方自愿申請在甲方進行實踐實習，甲方同意接受乙方實習。雙方經(jīng)過充分溝通，認為乙方在甲方實習有利于其專業(yè)能力的提升和職業(yè)發(fā)展，同時也能為甲方培養(yǎng)和儲備人才。

合同/協(xié)議編號：____________

甲方：[甲方全稱]

乙方：[乙方全稱]

主要條款內(nèi)容：

一、服務內(nèi)容

1.甲方為乙方提供實習崗位，乙方在實習期間應按照甲方的工作安排，完成實習崗位所規(guī)定的各項任務。

2.甲方負責為乙方提供實習所需的必要工作條件和環(huán)境，包括但不限于工作場所、設備、資料等。

3.甲方應安排具有豐富經(jīng)驗和專業(yè)知識的人員對乙方進行實習指導。

二、實習期限

1.本合同實習期限為[實習期限]，自[實習開始日期]起至[實習結(jié)束日期]止。

2.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自延長或縮短實習期限。

三、工作職責

1.乙方在實習期間應遵守甲方的工作紀律，服從甲方的管理。

2.乙方應按時完成甲方分配的任務，保證工作質(zhì)量。

3.乙方應保守甲方商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得對外泄露。

四、保密條款

1.乙方在實習期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。

2.乙方承諾在實習結(jié)束后的[保密期限]內(nèi)，不得以任何方式泄露或使用甲方保密信息。

五、違約責任

1.如乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

2.如甲方違反合同約定，未能為乙方提供必要的實習條件，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。

3.如乙方在實習期間因個人原因提前終止實習，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。

六、質(zhì)量標準

1.乙方在實習期間應按照甲方的工作標準和要求，完成實習任務。

2.甲方對乙方的工作成果進行監(jiān)督和評估，如乙方工作成果不符合要求，甲方有權(quán)要求乙方重新完成。

七、價格支付

1.本合同實習期間，甲方無需向乙方支付實習報酬。

2.甲方為乙方提供必要的實習補貼，補貼金額及支付方式由雙方另行協(xié)商確定。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

合同/協(xié)議編號：____________

甲方：[甲方全稱]

乙方：[乙方全稱]

雙方權(quán)利與義務詳細說明：

一、甲方權(quán)利與義務

1.權(quán)利：

a.對乙方在實習期間的工作進行指導和監(jiān)督；

b.對乙方的工作成果進行評估；

c.在乙方違反合同約定時，有權(quán)要求乙方承擔違約責任。

2.義務：

a.為乙方提供符合實習崗位要求的實習環(huán)境和條件；

b.指派具有相應專業(yè)知識和經(jīng)驗的指導人員對乙方進行實習指導；

c.保障乙方的人身安全和合法權(quán)益；

d.在實習期間，為乙方提供必要的職業(yè)發(fā)展機會和資源；

e.在乙方實習結(jié)束前，為乙方提供實習證明。

二、乙方權(quán)利與義務

1.權(quán)利：

a.要求甲方提供符合實習崗位要求的實習環(huán)境和條件；

b.要求甲方提供實習指導；

c.在實習期間，享有休息時間和合法權(quán)益；

d.在實習結(jié)束后，獲得實習證明。

2.義務：

a.遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀律；

b.按照甲方的要求完成實習任務，保證工作質(zhì)量；

c.積極參與實習活動，提高自身專業(yè)能力；

d.在實習期間，保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密；

e.如因個人原因提前終止實習，應提前[提前通知期限]向甲方提出申請，并承擔相應的違約責任。

三、合作方式

1.雙方應定期召開實習工作協(xié)調(diào)會議，討論實習過程中的問題，并共同制定解決方案。

2.甲方應在實習期間對乙方的工作成果進行定期評估，并及時向乙方反饋。

3.乙方應在實習期間主動向甲方匯報工作進展，及時溝通工作過程中遇到的問題。

4.雙方應共同維護實習期間的工作秩序，確保實習活動的順利進行。

四、實習結(jié)束后的合作

1.實習結(jié)束后，雙方可繼續(xù)就乙方在實習期間的表現(xiàn)和成果進行評價，為乙方的職業(yè)發(fā)展提供參考。

2.甲方可根據(jù)乙方的實習表現(xiàn)，提供就業(yè)推薦或進一步培訓的機會。

3.乙方應珍惜在甲方實習期間所學到的知識和技能，努力提升自身職業(yè)素養(yǎng)。

合同/協(xié)議編號：____________

甲方：[甲方全稱]

乙方：[乙方全稱]

合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明：

一、合同有效期限

1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[合同有效期限]，除非雙方另有約定。

2.合同期滿后，如雙方無異議，可經(jīng)協(xié)商一致后，簽訂書面續(xù)約合同，續(xù)約合同與本合同具有同等法律效力。

二、合同的變更

1.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得變更本合同的條款。

2.若因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑑?nèi)容需變更，雙方應盡快協(xié)商一致，并以書面形式修訂合同內(nèi)容。

三、合同的終止

1.本合同在以下情況下可終止：

a.實習期限屆滿；

b.雙方協(xié)商一致；

c.乙方因個人原因提前終止實習，并支付約定的違約金；

d.甲方因乙方嚴重違反合同約定，有權(quán)解除本合同；

e.出現(xiàn)法律規(guī)定或雙方約定的其他終止情形。

2.合同終止后，雙方應立即辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于實習證明的出具、工作交接等。

四、爭議解決機制

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

3.爭議解決過程中，雙方應保持合作態(tài)度，避免因爭議而影響實習活動的正常進行。

五、法律適用與管轄法院

1.本合同的簽訂、效力、解釋、履行、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

2.雙方因本合同發(fā)生的爭議，由甲方所在地人民法院管轄。

六、合同效力

1.本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效，具有法律約束力。

2.本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。如協(xié)商不成，按相關(guān)法律規(guī)定處理。

3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

合同/協(xié)議編號：____________

甲方：[甲方全稱]

乙方：[乙方全稱]

法律名詞及解釋：

法律名詞及解釋：

1.合同：是指平等主體之間設立、變更、終止民事權(quán)利義務關(guān)系的協(xié)議。

2.保密條款：是指在合同中約定，一方或雙方對某些信息負有保密義務的條款。

3.違約責任：是指當事人一方不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定，應當承擔的法律責任。

4.質(zhì)量標準：是指產(chǎn)品或服務必須達到的特定質(zhì)量要求或技術(shù)規(guī)范。

5.價格支付：是指當事人按照約定支付商品或服務費用的行為。

6.爭議解決：是指當事人之間因合同履行發(fā)生糾紛，采取協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過程。

7.不可抗力：是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭等。

8.爭議解決機制：是指當事人之間在發(fā)生爭議時，所采用的解決爭議的程序和方式。

9.法律適用：是指根據(jù)法律規(guī)定，將某一法律規(guī)范應用于具體案件的過程。

10.管轄法院：是指依法有權(quán)受理和處理某一案件的法院。

11.效力：是指合同在法律上所具有的約束力，包括成立、生效和終止等方面。

12.書面形式：是指合同以文字、符號或者其記錄的電子數(shù)據(jù)等有形符號所表現(xiàn)的形式。

13.法院管轄：是指法院依法對特定地域內(nèi)的案件行使審判權(quán)的范圍。

14.民事權(quán)利義務：是指民事主體在民事法律關(guān)系中享有的權(quán)利和承擔的義務。

15.法律責任：是指違反法律規(guī)定應當承擔的法律后果。

相關(guān)問題、注意事項及解決辦法：

1.問題：實習期間乙方的工作表現(xiàn)與預期不符。

注意事項：定期評估乙方的工作表現(xiàn)，確保其符合實習崗位的要求。

解決辦法：與乙方進行溝通，了解其困難和需求，提供必要的指導和培訓；若乙方無法適應，可考慮調(diào)整其工作內(nèi)容或終止實習。

2.問題：乙方提前終止實習。

注意事項：確保乙方在提前終止實習前，已履行合同中的通知義務，并承擔相應的違約責任。

解決辦法：要求乙方提前[提前通知期限]以書面形式通知甲方，并支付約定的違約金。

3.問題：甲方未按約定提供實習條件。

注意事項：確保甲方提供的實習條件和環(huán)境符合合同約定，保障乙方權(quán)益。

解決辦法：乙方應及時向甲方提出書面異議，要求甲方改正；如甲方未改正，乙方有權(quán)要求甲方承擔違約責任。

4.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。

注意事項：乙方應充分認識到保密的重要性，避免泄露甲方商業(yè)秘密。

解決辦法：加強乙方保密意識教育，制定保密協(xié)議，對泄露秘密的行為進行追責。

5.問題：雙方在合同履行過程中產(chǎn)生爭議。

注意事項：保持溝通，及時解決問題，避免爭議擴大。

解決辦法：通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

6.問題：實習證明出具問題。

注意事項：確保實習結(jié)束后，及時為乙方出具實習證明。

解決辦法：在實習結(jié)束前，完成實習評估，并出具實習證明。

7.問題：合同變更或終止時的財產(chǎn)處理。

注意事項：明確合同變更或終止時，雙方財產(chǎn)權(quán)益的處理方式。

解決辦法：在合同中明確約定變更或終止時的財產(chǎn)處理方案，如退還保證金、賠償損失等。

8.問題：合同執(zhí)行過程中，法律法規(guī)發(fā)生變化。

注意事項：關(guān)注相關(guān)法律法規(guī)的變化，及時調(diào)整合同條款。

解決辦法：在法律法規(guī)發(fā)生變化時，雙方應協(xié)商一致，修訂合同條款，確保合同的有效性。

本合同/協(xié)議適用場景：

1.高等教育機構(gòu)與企業(yè)合作，為學生提供實踐實習機會。

2.專業(yè)技術(shù)培訓機構(gòu)與企業(yè)合作，為學員提供實際操作和技能提升的實習項目。

3.企業(yè)與應屆畢業(yè)生或在校實習生簽訂的實習合同。

4.企業(yè)與有特定技能需求的人員簽訂的短期實習或?qū)嵱柡贤?/p>

5.企業(yè)內(nèi)部員工因職業(yè)發(fā)展需要，參加的跨部門或跨行業(yè)的實習計劃。

6.企業(yè)與職業(yè)院?；蚣寄芘嘤枌W校合作，為學生提供實習崗位。

7.企業(yè)與科研機構(gòu)合作，為科研人員提供實際工作環(huán)境下的實習機會。

8.企業(yè)為了培養(yǎng)潛在的未來員工，與在校大學生簽訂的實習協(xié)議。

9.企業(yè)為了提升員工專業(yè)技能，與外部培訓機構(gòu)簽訂的員工實習合同。

10.企業(yè)為了測試應聘者的實際工作能力，與其簽訂的試用期實習合同。

11.企業(yè)為了拓展市場或研發(fā)新產(chǎn)品，與外部專家或顧問簽訂的短期實習協(xié)議。

12.企業(yè)為了推廣新技術(shù)或產(chǎn)品，與銷售或市場人員簽訂的實習推廣合同。

所需附件列表：

1.甲方單位營業(yè)執(zhí)照副本復印件。

2.乙方身份證復印件。

3.實習崗位說明書。

4.實習協(xié)議書。

5.實習計劃安排表。

6.實習指導老師名單及聯(lián)系方式。

7.實習期間工作考核標準。

8.實習期間安全管理制度。

9.實習期間保密協(xié)議。

10.實習期間意外傷害保險單據(jù)。

11.實習證明模板。

12.乙方實習期間工作成果報告。

13.實習結(jié)束后的反饋意見表。

14.合同變更或終止的書面文件。

15.任何其他雙方認為需要作為合同附件的文件或資料。

雙方簽字、蓋