2025年勞動(dòng)合同內(nèi)容修訂協(xié)議模板

2025年勞動(dòng)合同內(nèi)容修訂協(xié)議模板甲方（用人單位）：____地址：____聯(lián)系電話：____乙方（勞動(dòng)者）：____性別：____身份證號(hào)碼：____聯(lián)系電話：____鑒于甲乙雙方于____年____月____日簽訂的《勞動(dòng)合同》（以下簡稱“原合同”），現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就原合同內(nèi)容進(jìn)行修訂，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.1雙方同意將原合同的第二條“合同期限”修改為：“本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止?！?.2如果乙方在合同到期前____個(gè)月提出書面續(xù)約申請(qǐng)，且甲方同意續(xù)約，則雙方自書面續(xù)約確認(rèn)之日起簽訂新的勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容2.1雙方同意將原合同的第三條“工作內(nèi)容”修改為：“乙方的工作崗位為____，主要工作內(nèi)容包括____?！?.2甲方根據(jù)業(yè)務(wù)需要，可以調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。乙方同意接受甲方的調(diào)整。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1雙方同意將原合同的第四條“勞動(dòng)報(bào)酬”修改為：“乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。”3.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營狀況，可以給予乙方獎(jiǎng)金、提成等形式的獎(jiǎng)勵(lì)。四、工作時(shí)間與休息休假4.1雙方同意將原合同的第五條“工作時(shí)間與休息休假”修改為：“乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)。國家法定節(jié)假日和休息日按法律規(guī)定執(zhí)行?！?.2乙方因病、事假等原因需要請(qǐng)假的，應(yīng)提前向甲方申請(qǐng)，甲方按照公司規(guī)定批準(zhǔn)。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1雙方同意將原合同的第六條“社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇”修改為：“甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。乙方享受國家規(guī)定的病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇?！?.2甲方為乙方提供____套工作服，工作鞋帽等勞動(dòng)保護(hù)用品。六、解除和終止合同6.1雙方同意將原合同的第七條“解除和終止合同”修改為：“除原合同約定的解除和終止合同情形外，甲方提前____天通知乙方解除或終止合同；乙方提前____天書面通知甲方解除或終止合同。”6.2如果乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職、營私舞弊，甲方可以立即解除合同。七、爭議解決7.1雙方同意將原合同的第八條“爭議解決”修改為：“雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。”八、其他8.1雙方同意將原合同的第九條“其他”修改為：“本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。原合同同時(shí)作廢?！?.2本合同未盡事宜，