2025年度惠州勞動合同范本：企業(yè)勞動合同管理規(guī)范

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度惠州勞動合同范本：企業(yè)勞動合同管理規(guī)范本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（用人單位）名稱：________________________法定代表人（或者主要負責(zé)人）：________________________住所地：________________________乙方（勞動者）姓名：________________________性別：________________________出生日期：________________________民族：________________________住址：________________________聯(lián)系電話：________________________一、勞動合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.乙方在合同期間的工作崗位為：________________________3.乙方在合同期間的工作地點為：________________________二、工作內(nèi)容和工作地點1.乙方同意在甲方指定的工作崗位和地點工作。2.乙方在甲方工作期間，應(yīng)按照甲方的要求，遵守國家法律法規(guī)，服從甲方的管理和指揮。3.乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。三、工作時間及休息休假1.乙方的工作時間為標準工時制，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____小時。2.乙方每周休息日為____日，休息時間為____小時。3.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假。四、勞動報酬1.乙方的工資標準為：________________________2.乙方的工資支付方式為：________________________3.乙方的工資支付時間為：________________________五、社會保險和福利待遇1.甲方按照國家法律規(guī)定，為乙方繳納社會保險。2.甲方按照國家法律規(guī)定，為乙方提供福利待遇。3.乙方應(yīng)按時參加社會保險，享受社會保險待遇。六、勞動合同解除和終止（1）嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度的；（2）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）被依法追究刑事責(zé)任的。（1）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；（3）勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。（1）甲方未按照合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險的；（3）甲方違法解除勞動合同的。4.雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。七、其他事項1.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，服從甲方的管理和指揮，不得泄露甲方的商業(yè)秘密。2.乙方在甲方工作期間，如違反國家法律法規(guī)或者甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)依法予以處理。3.本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和雙方協(xié)商一致的原則處理。八、合同生效1.本合同自雙方簽字（或者蓋章）之日起生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：________________________乙方（簽字）：________________________簽訂日期：________________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方概念界定1.本合同中所稱的第三方，是指在本合同履行過程中，為甲方或乙方提供中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢服務(wù)等服務(wù)的獨立法人或其他組織。2.第三方不包括甲乙雙方的法定代表人、員工及其親屬，以及與甲乙雙方存在利益關(guān)聯(lián)的自然人。二、第三方介入的目的和方式1.第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率，降低合同履行的風(fēng)險，以及為甲乙雙方提供專業(yè)化的服務(wù)。（1）提供中介服務(wù)，如招聘、培訓(xùn)、考核等；（2）提供技術(shù)服務(wù)，如設(shè)備維護、技術(shù)支持等；（3）提供咨詢服務(wù)，如法律咨詢、財務(wù)咨詢等。三、第三方責(zé)任限額1.第三方在履行本合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)當承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。（1）中介服務(wù)：乙方支付中介服務(wù)費用的10%以內(nèi)；（2）技術(shù)服務(wù)：乙方支付技術(shù)服務(wù)費用的5%以內(nèi)；（3）咨詢服務(wù)：乙方支付咨詢服務(wù)費用的3%以內(nèi)。3.如第三方責(zé)任超過上述限額，甲方或乙方有權(quán)要求第三方按照實際損失承擔賠償責(zé)任。四、第三方責(zé)權(quán)利1.第三方的權(quán)利：（1）根據(jù)合同約定，向甲方或乙方收取相應(yīng)的服務(wù)費用；（2）在合同履行過程中，享有知情權(quán)、建議權(quán)、監(jiān)督權(quán)。2.第三方的義務(wù)：（1）按照合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)；（2）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；（3）在合同履行過程中，及時向甲方或乙方報告工作進展情況。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方的關(guān)系：（1）第三方作為獨立法人或其他組織，與甲方之間不存在勞動關(guān)系；（2）第三方在履行本合同過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得損害甲方的合法權(quán)益。2.第三方與乙方的關(guān)系：（1）第三方作為獨立法人或其他組織，與乙方之間不存在勞動關(guān)系；（2）第三方在履行本合同過程中，應(yīng)尊重乙方的合法權(quán)益，不得損害乙方的合法權(quán)益。3.第三方與甲乙雙方的關(guān)系：（1）第三方作為獨立法人或其他組織，與甲乙雙方之間不存在勞動關(guān)系；（2）第三方在履行本合同過程中，應(yīng)公平、公正地處理甲乙雙方之間的糾紛，不得偏袒任何一方。六、合同變更和解除1.如因第三方介入導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補充協(xié)議。2.如第三方在履行本合同過程中，出現(xiàn)重大違約行為，甲乙雙方有權(quán)解除本合同，并要求第三方承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。3.本合同解除后，第三方應(yīng)按照合同約定，及時退還甲乙雙方已支付的費用。七、爭議解決1.因第三方介入引起的爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同履行地人民法院提起訴訟。八、其他1.本條款未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和雙方協(xié)商一致的原則處理。2.本條款作為本合同不可分割的一部分，與合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________________乙方（簽字）：________________________簽訂日期：________________________第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件詳細要求：提供甲方最新有效的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，需加蓋甲方公章。附件說明：用于證明甲方具備合法經(jīng)營資格。附件說明：用于證明乙方身份信息真實有效。3.附件三：乙方健康證明詳細要求：提供乙方近期的健康證明，需有醫(yī)療機構(gòu)出具。附件說明：用于證明乙方具備正常工作能力。4.附件四：乙方學(xué)歷證書復(fù)印件詳細要求：提供乙方學(xué)歷證書復(fù)印件，需加蓋乙方本人簽字。附件說明：用于證明乙方具備相應(yīng)的工作能力。5.附件五：乙方離職證明詳細要求：提供乙方離職證明，需加蓋原單位公章。附件說明：用于證明乙方無勞動糾紛。6.附件六：第三方資質(zhì)證明詳細要求：提供第三方最新有效的資質(zhì)證明，需加蓋第三方公章。附件說明：用于證明第三方具備提供相應(yīng)服務(wù)的資格。7.附件七：合同補充協(xié)議詳細要求：如合同內(nèi)容發(fā)生變更，需簽訂補充協(xié)議，明確變更內(nèi)容。附件說明：用于明確合同變更的具體條款。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：（1）甲方違約：①未按時足額支付乙方工資；②未為乙方繳納社會保險；③違反合同約定，擅自解除勞動合同。（2）乙方違約：①未按時完成工作任務(wù)；②違反國家法律法規(guī)，給甲方造成損失；③嚴重違反勞動紀律，給甲方造成損失。2.責(zé)任認定標準：（1）甲方違約責(zé)任：①未按時足額支付乙方工資：賠償乙方工資總額的100%。②未為乙方繳納社會保險：賠償乙方社會保險費用總額的100%。③違反合同約定，擅自解除勞動合同：賠償乙方經(jīng)濟補償金的200%。（2）乙方違約責(zé)任：②違反國家法律法規(guī)，給甲方造成損失：賠償甲方因乙方違法行為造成的直接經(jīng)濟損失。③嚴重違反勞動紀律，給甲方造成損失：賠償甲方因乙方違規(guī)行為造成的直接經(jīng)濟損失。簡要示例說明：1.甲方未按時足額支付乙方工資，乙方可以向甲方提出支付工資的要求，甲方應(yīng)在收到要求后10日