勞務派遣合同范例網

勞務派遣合同范例網第一篇范文：合同編號：__________

合同雙方：

甲方（派遣單位）：__________

乙方（被派遣單位）：__________

丙方（勞動者）：__________

鑒于甲方為滿足業(yè)務需求，愿意將勞動者派遣至乙方工作，乙方同意接受甲方派遣的勞動者，為明確甲乙丙三方的權利義務，經甲乙雙方協(xié)商一致，并經丙方同意，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。

2.合同期滿前____個月，任何一方均有權提出終止合同，但應提前通知對方。

二、工作內容

1.丙方應在乙方的工作地點、工作時間內，按照乙方的崗位要求和甲方的工作安排，完成甲方委托的工作任務。

2.丙方應遵守乙方的工作紀律，服從乙方的工作安排，不得擅自離職或曠工。

三、工作時間和休息休假

1.丙方的工作時間為每天____小時，每周工作____天。

2.丙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假權利。

四、勞動報酬

1.丙方的工資標準為每月____元，每月支付____次，具體支付時間及方式由甲乙雙方另行約定。

2.丙方在工作期間，如遇加班，按照國家規(guī)定支付加班費。

3.丙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇。

五、社會保險和福利待遇

1.甲方負責為丙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方負責為丙方提供福利待遇，包括但不限于住房補貼、交通補貼等。

六、勞動合同解除和終止

1.任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

2.以下情況下，任何一方可以解除本合同：

（1）丙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（2）丙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損害的；

（3）甲方依照國家規(guī)定解除勞動合同的；

（4）乙方被依法宣告破產或者被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；

（5）丙方與甲方、乙方之間發(fā)生勞動爭議，經調解、仲裁或訴訟，法院判決解除勞動合同的。

七、爭議解決

1.本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

2.本合同爭議解決方式為訴訟。

八、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。

3.本合同附件如下：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（2）乙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（3）丙方身份證復印件；

（4）丙方相關資質證書復印件（如有）。

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

丙方（簽字）：__________

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（派遣單位）：__________

乙方（被派遣單位）：__________

丙方（勞動者）：__________

丁方（第三方保障機構）：__________

鑒于甲方為滿足業(yè)務需求，愿意將勞動者派遣至乙方工作，乙方同意接受甲方派遣的勞動者，為明確甲乙丙丁四方的權利義務，保障甲方的權益，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。

2.合同期滿前____個月，任何一方均有權提出終止合同，但應提前通知對方。

二、工作內容

1.丙方應在乙方的工作地點、工作時間內，按照乙方的崗位要求和甲方的工作安排，完成甲方委托的工作任務。

2.丙方應遵守乙方的工作紀律，服從乙方的工作安排，不得擅自離職或曠工。

三、工作時間和休息休假

1.丙方的工作時間為每天____小時，每周工作____天。

2.丙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假權利。

四、勞動報酬及第三方保障

1.丙方的工資標準為每月____元，每月支付____次，具體支付時間及方式由甲乙雙方另行約定。

2.甲方委托丁方為丙方提供社會保障和福利保障服務，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

3.丁方應確保丙方在合同期間享受相應的社會保障和福利待遇。

五、甲方的權益保障

1.甲方有權監(jiān)督丙方的工作表現(xiàn)，對丙方的表現(xiàn)不滿意時，有權要求乙方更換丙方。

2.甲方有權要求乙方對丙方的違法行為進行制止，并承擔相應的法律責任。

3.甲方有權要求乙方對丙方的勞動爭議進行調解，并承擔相應的調解費用。

六、乙方的責任與義務

1.乙方應按照甲方的要求，為丙方提供合適的工作崗位和工作環(huán)境。

2.乙方應配合甲方對丙方的監(jiān)督和管理，對丙方的違法行為進行制止。

3.乙方應承擔因丙方違法行為給甲方造成的損失。

七、違約及限制條款

1.乙方違反本合同約定，未按照甲方要求提供合適的工作崗位和工作環(huán)境，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。

2.乙方違反本合同約定，未配合甲方對丙方的監(jiān)督和管理，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。

3.乙方違反本合同約定，導致丙方在工作中發(fā)生事故，乙方應承擔相應的法律責任。

4.乙方不得擅自將丙方的工作內容、工作地點、工作時間等變更，如需變更，應經甲方同意。

八、爭議解決

1.本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

2.本合同爭議解決方式為訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式四份，甲乙丙丁四方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。

3.本合同附件如下：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（2）乙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（3）丙方身份證復印件；

（4）丙方相關資質證書復印件（如有）；

（5）丁方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（6）丁方社會保障和福利保障服務協(xié)議。

十、第三方介入的意義和目的

1.第三方介入本合同，旨在保障甲方的權益，確保丙方在合同期間享受相應的社會保障和福利待遇。

2.第三方通過提供社會保障和福利保障服務，有助于提高丙方的工作積極性和穩(wěn)定性，降低甲方的人力資源管理成本。

十一、甲方為主導的目的和意義

1.甲方作為派遣單位，在合同中占據(jù)主導地位，有利于甲方對丙方的監(jiān)督和管理，確保丙方的工作質量和效率。

2.甲方通過主導合同，可以更好地維護自身權益，降低因丙方工作問題給甲方帶來的風險和損失。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

合同雙方：

甲方（勞務派遣單位）：__________

乙方（用工單位）：__________

丙方（勞動者）：__________

丁方（第三方人力資源服務機構）：__________

鑒于乙方為滿足業(yè)務需求，愿意接受甲方派遣的勞動者，丙方同意加入乙方工作，丁方作為第三方人力資源服務機構，負責提供人力資源服務，為明確甲乙丙丁四方的權利義務，保障乙方的權益，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____年____個月。

2.合同期滿前____個月，任何一方均有權提出終止合同，但應提前通知對方。

二、工作內容

1.丙方應在乙方的工作地點、工作時間內，按照乙方的崗位要求和甲方的工作安排，完成工作任務。

2.丙方應遵守乙方的工作紀律，服從乙方的工作安排，不得擅自離職或曠工。

三、工作時間和休息休假

1.丙方的工作時間為每天____小時，每周工作____天。

2.丙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等休假權利。

四、勞動報酬及第三方服務

1.丙方的工資標準為每月____元，每月支付____次，具體支付時間及方式由甲乙雙方另行約定。

2.丁方負責為丙方提供人力資源服務，包括但不限于招聘、培訓、薪酬福利管理等。

五、乙方的權益保障

1.乙方有權要求甲方提供符合崗位要求的勞動者，并對勞動者的工作表現(xiàn)進行評估。

2.乙方有權要求甲方對丙方的違法行為進行制止，并承擔相應的法律責任。

3.乙方有權要求丁方提供高質量的人力資源服務，確保丙方的工作穩(wěn)定性和工作效率。

六、甲方的責任與義務

1.甲方應按照乙方的要求，提供符合崗位要求的勞動者。

2.甲方應確保丙方在合同期間享受相應的社會保障和福利待遇。

3.甲方應配合乙方對丙方的監(jiān)督和管理，對丙方的違法行為進行制止。

七、違約及限制條款

1.甲方違反本合同約定，未按照乙方要求提供符合崗位要求的勞動者，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔相應的違約責任。

2.甲方違反本合同約定，未確保丙方享受相應的社會保障和福利待遇，乙方有權解除本合同，并要求甲方承擔相應的違約責任。

3.甲方違反本合同約定，導致丙方在工作中發(fā)生事故，甲方應承擔相應的法律責任。

4.甲方不得擅自將丙方的工作內容、工作地點、工作時間等變更，如需變更，應經乙方同意。

八、爭議解決

1.本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。

2.本合同爭議解決方式為訴訟。

九、其他約定

1.本合同一式四份，甲乙丙丁四方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

2.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。

3.本合同附件如下：

（1）甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（2）乙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（3）丙方身份證復印件；

（4）丙方相關資質證書復印件（如有）；

（5）丁方營業(yè)執(zhí)照復印件；

（6）丁方人力資源服務協(xié)議。

十、乙方為主導的目的和意義

1.乙方作為用工單位，在合同中占據(jù)主導地位