2025年度新能源技術(shù)研發(fā)人員試崗合同

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度新能源技術(shù)研發(fā)人員試崗合同甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、試崗人員描述1.試崗人員要求乙方應派遣符合甲方要求的新能源技術(shù)研發(fā)人員，具備相關(guān)技術(shù)背景和實際操作經(jīng)驗。2.試崗期限乙方派遣的試崗人員應在合同簽訂后的______個月內(nèi)（具體時長）完成試崗。試崗期間，乙方負責試崗人員的工資、福利和社保等費用。二、試崗任務與考核1.試崗任務乙方派遣的試崗人員應按照甲方要求，參與新能源技術(shù)研發(fā)項目，完成甲方指定的任務。試崗人員需按照甲方提供的研發(fā)計劃和進度要求，完成相關(guān)技術(shù)研究和實驗工作。2.考核標準甲方將根據(jù)試崗人員的實際表現(xiàn)、完成任務的質(zhì)量和效率進行考核。考核結(jié)果將作為乙方派遣人員是否轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。三、薪酬與福利1.薪酬標準乙方派遣的試崗人員月薪為______元，具體金額可根據(jù)試崗人員的實際工作表現(xiàn)進行調(diào)整。甲方將根據(jù)試崗人員的考核結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的試崗人員給予一定的獎勵。2.福利待遇乙方派遣的試崗人員享有國家法定節(jié)假日、年假等福利待遇。甲方將根據(jù)實際情況，為試崗人員提供必要的辦公設(shè)備和住宿安排。四、合同期限與終止1.合同期限本合同期限為______個月（具體時長），自合同簽訂之日起生效。合同期滿后，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽或終止合同。2.合同終止如乙方派遣的試崗人員在試崗期間出現(xiàn)嚴重違紀、違反甲方規(guī)定等情況，甲方有權(quán)終止合同。如甲方在合同期限內(nèi)無故終止合同，應向乙方支付相當于______個月薪酬的賠償金。五、雙方權(quán)利與義務1.甲方權(quán)利與義務權(quán)利：有權(quán)對乙方派遣的試崗人員進行考核，包括但不限于技術(shù)能力、工作態(tài)度等。有權(quán)根據(jù)試崗人員的表現(xiàn)，決定是否正式聘用乙方派遣的人員。義務：為試崗人員提供必要的工作條件和環(huán)境，保障其合法權(quán)益。在試崗期間，按照合同約定支付試崗人員的薪酬和福利。2.乙方權(quán)利與義務權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定的時間和方式支付試崗人員的薪酬。有權(quán)要求甲方對試崗人員的工作表現(xiàn)給予反饋。義務：派遣符合甲方要求的試崗人員，并對其工作進行監(jiān)督和管理。確保試崗人員在工作期間遵守甲方規(guī)定，并完成分配的工作任務。六、考核與評價1.考核方式甲方將定期對試崗人員進行考核，考核內(nèi)容將包括技術(shù)能力、工作表現(xiàn)、團隊合作等方面。考核結(jié)果將作為乙方派遣人員是否轉(zhuǎn)正的重要依據(jù)。2.評價標準如試崗人員考核不合格，甲方有權(quán)終止合同，并要求乙方撤回試崗人員。七、薪酬支付與調(diào)整1.薪酬支付試崗人員的薪酬將在每月的______日前支付，具體支付方式由雙方另行約定。2.薪酬調(diào)整在試崗期間，如試崗人員的工作表現(xiàn)顯著，甲方有權(quán)對其進行薪酬調(diào)整。調(diào)整后的薪酬將按照雙方協(xié)商一致的方式執(zhí)行。八、合同終止與解除1.合同終止本合同期限為______個月（具體時長），自合同簽訂之日起生效。合同期滿后，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商續(xù)簽或終止合同。2.合同解除如試崗人員或乙方出現(xiàn)嚴重違紀、違反甲方規(guī)定等情況，甲方有權(quán)立即解除合同。如甲方在合同期限內(nèi)無故解除合同，應向乙方支付相當于______個月薪酬的賠償金。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于研發(fā)計劃、技術(shù)數(shù)據(jù)等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：_____