教育培訓(xùn)行業(yè)學(xué)員成績免責(zé)協(xié)議

教育培訓(xùn)行業(yè)學(xué)員成績免責(zé)協(xié)議合同編號：__________甲方（培訓(xùn)機構(gòu)）：名稱：法定代表人：地址：聯(lián)系方式：電子郵箱：乙方（學(xué)員）：姓名：性別：身份證號：地址：聯(lián)系方式：電子郵箱：一、合同主體1.甲方（培訓(xùn)機構(gòu)）信息甲方是一家依法成立并具有教育培訓(xùn)資質(zhì)的機構(gòu)，致力于提供專業(yè)的教育培訓(xùn)服務(wù)。甲方的詳細(xì)信息如上述所列，包括名稱、法定代表人、地址、聯(lián)系電話和電子郵箱。2.乙方（學(xué)員）信息乙方自愿參加甲方提供的教育培訓(xùn)課程，具有完全民事行為能力。乙方的個人信息如上述所列，包括姓名、性別、身份證號、地址、聯(lián)系電話和電子郵箱。二、培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)1.培訓(xùn)課程詳情甲方為乙方提供的培訓(xùn)課程為[具體課程名稱]，課程內(nèi)容涵蓋[詳細(xì)課程內(nèi)容概述]。培訓(xùn)課程的授課方式為[授課方式，如線下授課、線上授課或混合授課]，授課時間為[具體授課時間安排]。2.培訓(xùn)預(yù)期目標(biāo)通過本次培訓(xùn)，甲方旨在幫助乙方提升[具體方面，如知識水平、技能能力等]，使乙方在[相關(guān)領(lǐng)域]具備更強的競爭力。具體的培訓(xùn)預(yù)期目標(biāo)包括但不限于：乙方能夠掌握[具體知識點或技能]，能夠在[實際場景中]進行應(yīng)用，并且在培訓(xùn)結(jié)束后，乙方能夠達(dá)到[具體的考核標(biāo)準(zhǔn)或水平]。三、成績評定標(biāo)準(zhǔn)1.評定方式乙方的學(xué)習(xí)成績將通過[具體評定方式，如考試、作業(yè)、項目實踐等]進行評定?？荚噷凑誟考試形式，如閉卷考試、開卷考試等]進行，考試內(nèi)容將涵蓋培訓(xùn)課程的相關(guān)知識點。作業(yè)將根據(jù)[作業(yè)要求，如完成質(zhì)量、按時提交等]進行評定，作業(yè)內(nèi)容將與培訓(xùn)課程的教學(xué)內(nèi)容緊密相關(guān)。項目實踐將根據(jù)[項目實踐要求，如項目完成情況、實踐成果等]進行評定，項目實踐內(nèi)容將與培訓(xùn)課程的實際應(yīng)用相結(jié)合。2.具體評定細(xì)則考試成績將按照百分制進行評定，[具體分?jǐn)?shù)段對應(yīng)相應(yīng)的等級，如90分及以上為優(yōu)秀，8089分為良好，6079分為合格，60分以下為不合格]。作業(yè)成績將根據(jù)作業(yè)的完成質(zhì)量、創(chuàng)新性、按時提交等方面進行綜合評定，評定等級分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格。項目實踐成績將根據(jù)項目的完成情況、實踐成果的質(zhì)量、團隊協(xié)作等方面進行綜合評定，評定等級分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格。乙方的最終學(xué)習(xí)成績將根據(jù)考試成績、作業(yè)成績和項目實踐成績進行綜合評定，各項成績所占比例分別為[具體比例，如考試成績占60%，作業(yè)成績占20%，項目實踐成績占20%]。四、免責(zé)聲明與范圍1.一般免責(zé)聲明甲方將盡力提供優(yōu)質(zhì)的教育培訓(xùn)服務(wù)，但無法保證乙方在培訓(xùn)結(jié)束后一定能夠達(dá)到預(yù)期的學(xué)習(xí)成績或?qū)崿F(xiàn)特定的目標(biāo)。乙方理解并同意，學(xué)習(xí)成績的提高受到多種因素的影響，包括但不限于乙方的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)時間投入等，甲方對這些因素?zé)o法進行完全控制。2.特定情況下的免責(zé)范圍如因不可抗力因素（如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、行為等）導(dǎo)致甲方無法正常開展培訓(xùn)教學(xué)活動，甲方不承擔(dān)由此給乙方造成的損失。若乙方因自身健康原因或其他個人原因無法按時參加培訓(xùn)課程或完成學(xué)習(xí)任務(wù)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)成績受到影響，甲方不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。在培訓(xùn)過程中，如因乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律或規(guī)章制度，導(dǎo)致甲方對其進行處罰或采取其他管理措施，由此對乙方學(xué)習(xí)成績產(chǎn)生的影響，甲方不承擔(dān)責(zé)任。五、學(xué)員的權(quán)利與義務(wù)1.學(xué)員的權(quán)利乙方有權(quán)獲得甲方按照合同約定提供的教育培訓(xùn)服務(wù)，包括但不限于參加培訓(xùn)課程、使用教學(xué)設(shè)施和教材等。乙方有權(quán)了解培訓(xùn)課程的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)進度、授課教師等相關(guān)信息。乙方有權(quán)對甲方的教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)水平進行監(jiān)督和評價，如發(fā)覺問題，有權(quán)向甲方提出意見和建議。2.學(xué)員的義務(wù)乙方應(yīng)按照甲方的要求按時繳納培訓(xùn)費用，如未按時繳納，甲方有權(quán)暫?；蚪K止對乙方的培訓(xùn)服務(wù)。乙方應(yīng)遵守甲方的培訓(xùn)紀(jì)律和規(guī)章制度，按時參加培訓(xùn)課程，認(rèn)真完成學(xué)習(xí)任務(wù)，如違反紀(jì)律或規(guī)章制度，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。乙方應(yīng)尊重授課教師和其他學(xué)員，不得在培訓(xùn)場所內(nèi)進行任何違法、違規(guī)或不道德的行為。乙方應(yīng)愛護培訓(xùn)場所的教學(xué)設(shè)施和設(shè)備，如因乙方故意或過失造成損壞，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、培訓(xùn)機構(gòu)的權(quán)利與義務(wù)1.培訓(xùn)機構(gòu)的權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)教學(xué)需要對培訓(xùn)課程的內(nèi)容、教學(xué)進度、授課教師等進行調(diào)整，但應(yīng)提前通知乙方。甲方有權(quán)對乙方的學(xué)習(xí)情況進行監(jiān)督和管理，如發(fā)覺乙方存在學(xué)習(xí)困難或問題，有權(quán)及時給予指導(dǎo)和幫助。甲方有權(quán)對乙方在培訓(xùn)過程中的表現(xiàn)進行評價，如乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律或規(guī)章制度，有權(quán)對其進行處罰。2.培訓(xùn)機構(gòu)的義務(wù)甲方應(yīng)按照合同約定為乙方提供優(yōu)質(zhì)的教育培訓(xùn)服務(wù)，保證培訓(xùn)課程的教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)效果。甲方應(yīng)配備專業(yè)的授課教師和教學(xué)管理人員，為乙方提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和學(xué)習(xí)條件。甲方應(yīng)及時解答乙方在學(xué)習(xí)過程中提出的問題，為乙方提供必要的學(xué)習(xí)支持和幫助。甲方應(yīng)保護乙方的個人信息和隱私，不得泄露乙方的相關(guān)信息。七、培訓(xùn)過程中的注意事項1.學(xué)習(xí)紀(jì)律要求乙方應(yīng)按時參加培訓(xùn)課程，不得遲到、早退或曠課。如因特殊情況無法按時參加，應(yīng)提前向甲方請假。乙方在培訓(xùn)課程期間應(yīng)保持良好的學(xué)習(xí)態(tài)度，認(rèn)真聽講，積極參與課堂互動，不得做與學(xué)習(xí)無關(guān)的事情。乙方應(yīng)遵守培訓(xùn)場所的秩序，不得大聲喧嘩、打鬧或影響其他學(xué)員的學(xué)習(xí)。2.考勤制度甲方將對乙方的考勤情況進行記錄，考勤結(jié)果將作為乙方學(xué)習(xí)成績評定的重要依據(jù)之一。乙方如遲到或早退[具體時間范圍，如超過15分鐘]，將按曠課處理。乙方如曠課累計達(dá)到[具體次數(shù)]，甲方有權(quán)取消乙方的培訓(xùn)資格，并不予退還已繳納的培訓(xùn)費用。八、保密條款1.雙方保密義務(wù)甲乙雙方對在培訓(xùn)過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和個人隱私等信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。保密期限為自本合同生效之日起[具體年限]。2.保密內(nèi)容與范圍保密內(nèi)容包括但不限于：甲方的教學(xué)資料、教學(xué)方法、培訓(xùn)課程設(shè)計等商業(yè)秘密；乙方的個人信息、學(xué)習(xí)情況、考試成績等個人隱私；以及雙方在培訓(xùn)過程同開發(fā)的技術(shù)成果等。保密范圍包括但不限于：雙方的內(nèi)部人員、關(guān)聯(lián)公司、合作伙伴等需要知悉相關(guān)信息的人員，但應(yīng)保證這些人員也承擔(dān)相應(yīng)的保密義務(wù)。九、違約責(zé)任1.學(xué)員違約情形及責(zé)任若乙方未按照合同約定按時繳納培訓(xùn)費用，每逾期一天，應(yīng)按照未繳納費用的[具體比例]向甲方支付違約金；逾期超過[具體天數(shù)]的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付已完成培訓(xùn)課程的費用及違約金。若乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律或規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款、暫停培訓(xùn)資格或解除合同等處罰措施，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。若乙方在培訓(xùn)過程中抄襲、作弊或其他違反學(xué)術(shù)道德的行為，甲方有權(quán)取消乙方的考試成績或培訓(xùn)資格，并要求乙方支付違約金[具體金額]。2.培訓(xùn)機構(gòu)違約情形及責(zé)任若甲方未按照合同約定為乙方提供教育培訓(xùn)服務(wù)，如授課教師不符合要求、教學(xué)內(nèi)容與合同約定不符等，乙方有權(quán)要求甲方限期整改；如甲方在限期內(nèi)未整改或整改后仍不符合要求，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方退還已繳納的培訓(xùn)費用及支付違約金[具體金額]。若甲方泄露乙方的個人信息或隱私，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向乙方支付違約金[具體金額]。若甲方在培訓(xùn)過程中存在欺詐行為，如虛假宣傳、夸大培訓(xùn)效果等，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方退還已繳納的培訓(xùn)費用及支付賠償金[具體金額]。十、爭議解決方式1.協(xié)商解決本合同的履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。2.仲裁或訴訟選擇若協(xié)商或調(diào)解不成，雙方同意將爭議提交[具體仲裁機構(gòu)名稱]進行仲裁，仲裁裁決是終局的，對雙方均具有約束力?；蛘?，雙方也可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟，通過法律途徑解決爭議。十一、協(xié)議的變更與解除1.變更條件與程序本合同的任何變更或補充需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽署相關(guān)的變更或補充協(xié)議。變更或補充協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。2.解除條件與程序若乙方未按照合同約定按時繳納培訓(xùn)費用，經(jīng)甲方催告后仍未繳納的，甲方有權(quán)解除本合同。若乙方違反培訓(xùn)紀(jì)律或規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重的，甲方有權(quán)解除本合同。若甲方未按照合同約定為乙方提供教育培訓(xùn)服務(wù)，經(jīng)乙方催告后仍未履行的，乙方有權(quán)解除本合同。本合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定進行結(jié)算和清理。十二、其他條款1.通知與送達(dá)方式本合同項下的任何通知或文件應(yīng)以書面形式送達(dá)對方，送達(dá)方式包括但不限于專人送達(dá)、郵寄送達(dá)、郵件送達(dá)等。通知或文件的送達(dá)日期以對方簽收日期或郵件發(fā)送日期為準(zhǔn)。2.協(xié)議的生效與期限本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[具體期限]。本合同期滿后，雙方如無異議，則本合同自動延續(xù)[具體期限]；如有異議，應(yīng)提前[具體時間]書面通知對方。十三、附件1.培訓(xùn)課程大綱[詳細(xì)列出培訓(xùn)課程的大綱內(nèi)容]2.相關(guān)證明文件（如學(xué)