2025年供需合同爭議調(diào)解辦法_第1頁
2025年供需合同爭議調(diào)解辦法_第2頁
2025年供需合同爭議調(diào)解辦法_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2025年供需合同爭議調(diào)解辦法一、總則第一條為維護____年供需合同雙方的合法權(quán)益,規(guī)范供需合同爭議的調(diào)解程序,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國調(diào)解法》等相關(guān)法律法規(guī),制定本辦法。第二條本辦法適用于____年雙方簽訂的各類供需合同爭議的調(diào)解。第三條供需合同爭議調(diào)解應(yīng)當(dāng)遵循公平、公正、自愿、及時的原則。第四條供需合同爭議調(diào)解不收取任何費用。二、調(diào)解組織第五條供需合同爭議調(diào)解組織由雙方共同認(rèn)可的調(diào)解機構(gòu)或者調(diào)解人員擔(dān)任。第六條調(diào)解組織應(yīng)當(dāng)保持中立,不得偏袒任何一方。第七條調(diào)解組織應(yīng)當(dāng)自收到調(diào)解申請之日起____個工作日內(nèi)決定是否接受調(diào)解。三、調(diào)解申請第八條發(fā)生供需合同爭議時,任何一方均可向調(diào)解組織提出調(diào)解申請。第九條調(diào)解申請應(yīng)當(dāng)符合以下條件:1.申請人與爭議合同有直接的利害關(guān)系;2.申請人在申請調(diào)解前,已履行了合同中的約定義務(wù);3.申請調(diào)解的事項屬于合同約定的爭議范圍。第十條調(diào)解申請應(yīng)當(dāng)采用書面形式,并載明以下內(nèi)容:1.申請人的名稱或者姓名、住所地、聯(lián)系人及聯(lián)系方式;2.被申請人的名稱或者姓名、住所地、聯(lián)系人及聯(lián)系方式;3.爭議合同的名稱、號碼、簽訂日期及主要條款;4.申請調(diào)解的具體事項及理由;5.申請人的簽名或者蓋章。四、調(diào)解程序第十一條調(diào)解組織接受調(diào)解申請后,應(yīng)當(dāng)及時通知被申請人。被申請人應(yīng)當(dāng)自收到調(diào)解通知之日起____個工作日內(nèi)表明是否同意調(diào)解。第十二條調(diào)解組織應(yīng)當(dāng)自調(diào)解開始之日起____個工作日內(nèi)完成調(diào)解。第十三條調(diào)解過程中,雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)如實陳述事實,遵守調(diào)解紀(jì)律,尊重對方當(dāng)事人的人格尊嚴(yán)。第十四條調(diào)解組織應(yīng)當(dāng)充分聽取雙方當(dāng)事人的意見,引導(dǎo)雙方當(dāng)事人自愿達(dá)成調(diào)解協(xié)議。第十五條調(diào)解協(xié)議應(yīng)當(dāng)采用書面形式,經(jīng)雙方當(dāng)事人簽名或者蓋章后生效。第十六條調(diào)解協(xié)議生效后,雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行調(diào)解協(xié)議約定的義務(wù)。五、調(diào)解終止第十七條有下列情形之一的,調(diào)解組織應(yīng)當(dāng)終止調(diào)解:1.雙方當(dāng)事人自行和解的;2.雙方當(dāng)事人明確表示不再要求調(diào)解的;3.調(diào)解期限屆滿,雙方當(dāng)事人未能達(dá)成調(diào)解協(xié)議的;4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。六、調(diào)解效力第十八條調(diào)解協(xié)議具有法律約束力,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行。第十九條經(jīng)調(diào)解組織調(diào)解達(dá)成的調(diào)解協(xié)議,當(dāng)事人可以向人民法院申請司法確認(rèn),人民法院應(yīng)當(dāng)依法予以確認(rèn)。第二十條調(diào)解協(xié)議的履行期限自調(diào)解協(xié)議生效之日起計算。七、法律責(zé)任第二十一條當(dāng)事人違反調(diào)解協(xié)議的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。第二十二條調(diào)解組織違反本辦法規(guī)定的,由有關(guān)部門依法予

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論