2025年家政臨時工節(jié)假日臨時用工協(xié)議

2025年家政臨時工節(jié)假日臨時用工協(xié)議本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（雇傭方）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：__________________乙方（雇傭方）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：__________________鑒于甲方需要臨時用工，乙方愿意提供臨時用工服務，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、用工期限1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.乙方在甲方指定的崗位上提供臨時用工服務，服務期限為____天。二、工作內(nèi)容（1）________________________（2）________________________（3）________________________2.乙方應按照甲方的要求，完成其他臨時性工作。三、工資待遇1.乙方工資標準為：____元/天。2.乙方每月工資發(fā)放日為____日，甲方應在每月工資發(fā)放日前將工資支付給乙方。3.乙方在工作期間，如遇國家法定節(jié)假日，甲方應按照國家規(guī)定支付加班工資。四、工作時間及休息休假1.乙方每天工作時間不超過____小時，每周工作時間不超過____小時。2.乙方每周至少休息一日，休息日為____日。3.乙方在工作期間，如遇國家法定節(jié)假日，甲方應安排乙方休息或支付加班工資。五、社會保險及福利1.甲方應依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。2.甲方應按照國家規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利。六、勞動保護及勞動條件1.甲方應保障乙方的人身安全和健康，提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品。2.甲方應提供符合國家規(guī)定的勞動條件，包括但不限于工作場所、工作環(huán)境、工作設施等。七、違約責任1.任何一方違反本協(xié)議的約定，應承擔相應的違約責任。2.乙方違反本協(xié)議的約定，導致甲方遭受損失的，應承擔賠償責任。3.甲方違反本協(xié)議的約定，導致乙方遭受損失的，應承擔賠償責任。八、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________乙方（蓋章）：__________________簽訂日期：__________________附件：2.乙方健康證明復印件3.乙方其他相關證明材料第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.本協(xié)議中“第三方”是指在本協(xié)議履行過程中，為甲方提供招聘、推薦、管理或其他相關服務的任何個人、企業(yè)或機構(gòu)，包括但不限于中介機構(gòu)、人力資源公司、勞務派遣公司等。2.第三方在本協(xié)議中的角色和責任應根據(jù)具體情況在附件中明確。二、第三方責任1.第三方應保證其提供的服務符合國家相關法律法規(guī)，并保證推薦或派遣的乙方具備完成工作所需的資格和能力。2.第三方應對其推薦或派遣的乙方在履行本協(xié)議期間的行為負責，包括但不限于乙方的工作表現(xiàn)、遵守甲方規(guī)章制度、保護甲方合法權(quán)益等。3.第三方應協(xié)助甲方處理乙方在履行本協(xié)議過程中產(chǎn)生的任何爭議或糾紛。三、第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)甲方需求，提供乙方招聘、推薦、管理等服務。2.第三方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議約定，收取相應的服務費用。3.第三方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付相關費用。四、第三方責任限額1.第三方在本協(xié)議履行過程中，因其自身原因?qū)е录追皆馐軗p失的，應承擔相應的賠償責任。2.第三方責任限額為：人民幣____元。3.若第三方責任造成的損失超過責任限額，甲方有權(quán)要求第三方承擔超出部分的賠償責任。五、第三方與其他各方的劃分說明1.甲方與乙方之間的勞動關系由甲方與乙方直接建立，第三方不參與乙方與甲方之間的勞動關系。2.第三方僅作為甲方提供招聘、推薦、管理等服務，不承擔乙方與甲方之間的勞動關系責任。3.甲方與第三方之間的服務合同由雙方另行簽訂，與本協(xié)議無關。六、第三方介入時的額外條款1.甲方在與第三方簽訂服務合同時，應明確第三方的責任范圍、服務內(nèi)容、費用標準等。2.甲方應要求第三方提供乙方的基本信息、工作經(jīng)歷、健康狀況等，確保乙方具備完成工作所需的條件。3.甲方應要求第三方對乙方進行必要的培訓，確保乙方了解甲方的工作要求和相關規(guī)章制度。4.甲方應要求第三方對乙方進行定期考核，確保乙方的工作表現(xiàn)符合甲方要求。5.甲方應要求第三方在乙方出現(xiàn)違約行為時，及時通知甲方，并協(xié)助甲方處理相關事宜。七、第三方介入時的說明1.甲方在引入第三方介入時，應確保第三方具備相應的資質(zhì)和信譽。2.甲方應與第三方簽訂書面服務合同，明確雙方的權(quán)利和義務。3.甲方應要求第三方提供乙方的工作表現(xiàn)、考核結(jié)果等相關資料，以便甲方了解乙方的工作情況。4.甲方應要求第三方在乙方工作期間，對乙方進行必要的監(jiān)督和管理，確保乙方遵守甲方規(guī)章制度。5.甲方應要求第三方在乙方工作期間，對乙方進行必要的培訓，提高乙方的工作能力。八、其他1.本部分為《2025年家政臨時工節(jié)假日臨時用工協(xié)議》的附加條款，與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本部分未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。3.本部分一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________乙方（蓋章）：__________________第三方（蓋章）：__________________簽訂日期：__________________附件：1.第三方服務合同2.乙方基本信息及工作經(jīng)歷3.乙方健康證明復印件4.乙方培訓記錄5.乙方考核結(jié)果第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：2.乙方健康證明復印件要求：提供由醫(yī)療機構(gòu)出具的近期的健康體檢證明，以證明乙方身體健康，適合從事相關工作。3.乙方工作經(jīng)歷證明要求：提供前工作單位的離職證明或工作證明，以證明乙方具備一定的相關工作經(jīng)歷。4.第三方服務合同要求：提供與第三方簽訂的服務合同，明確第三方在本協(xié)議中的服務內(nèi)容和責任。5.乙方培訓記錄要求：提供乙方接受甲方培訓的記錄，包括培訓時間、內(nèi)容、考核結(jié)果等。6.乙方考核結(jié)果要求：提供乙方在履行本協(xié)議期間的工作考核結(jié)果，包括工作表現(xiàn)、技能水平等。7.乙方違紀記錄要求：提供乙方在履行本協(xié)議期間出現(xiàn)的違紀行為的記錄，包括違紀事實、處理結(jié)果等。8.乙方請假申請及審批記錄要求：提供乙方提出的請假申請及甲方的審批記錄，包括請假原因、時間、審批結(jié)果等。9.乙方離職證明要求：提供乙方離職證明，證明乙方已正式離職。10.乙方工資支付憑證要求：提供乙方工資支付憑證，包括銀行轉(zhuǎn)賬記錄、現(xiàn)金支付憑證等。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方違約行為及責任認定：違約行為：未經(jīng)甲方同意擅自離職。責任認定：乙方應向甲方支付相當于一個月工資的違約金。示例：若乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方同意擅自離職，則乙方應向甲方支付相當于一個月工資的違約金。2.甲方違約行為及責任認定：違約行為：未按時支付乙方工資。責任認定：甲方應向乙方支付相當于一個月工資的違約金，并支付相應的滯納金。示例：若甲方未在約定的時間內(nèi)支付乙方工資，則甲方應向乙方支付相當于一個月工資的違約金，并支付相應的滯納金。3.第三方違約行為及責任認定：違約行為：未按照合同約定提供服務。責任認定：第三方應向甲方支付相當于服務費一定比例的違約金。示例：若第三方未按照合同約定提供招聘、推薦等服務，則第三方應向甲方支付相當于服務費10%的違約金。4.其他違約行為及責任認定