專業(yè)技能人才派遣合同范本

專業(yè)技能人才派遣合同范本合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：____________________乙方（派遣員工）：____________________鑒于甲方是一家依照中華人民共和國(guó)法律設(shè)立并合法存續(xù)的企業(yè)，擁有合法的經(jīng)營(yíng)范圍，具備向乙方提供派遣服務(wù)的資格和條件；鑒于乙方具備甲方所需的專業(yè)技能，同意接受甲方的派遣，為甲方提供專業(yè)服務(wù)；雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以共同遵守。第一條派遣崗位及工作內(nèi)容1.2乙方應(yīng)按照甲方和用工單位的安排，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成用工單位交付的工作任務(wù)。第二條派遣期限2.1本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2在合同期限內(nèi)，如乙方完成用工單位的工作任務(wù)，甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要和乙方的表現(xiàn)，提前終止或延長(zhǎng)派遣期限。第三條工資待遇3.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方的工資。乙方工資待遇為人民幣_(tái)______元/月。3.2甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第四條工作時(shí)間及休息休假4.1乙方應(yīng)遵守甲方和用工單位的工作時(shí)間規(guī)定，按時(shí)上下班。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。第五條勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的工作條件。5.2甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。第六條勞動(dòng)合同解除和終止6.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，不得擅自解除或終止勞動(dòng)合同。6.2如乙方嚴(yán)重違反甲方或用工單位的規(guī)章制度，甲方有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同。6.3合同期滿或雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的_______%。7.2甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的，乙方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽名）：____________________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.合同編號(hào)：確保每個(gè)合同都有唯一編號(hào)，便于管理和追溯。2.甲乙雙方信息：準(zhǔn)確填寫甲乙雙方的名稱、地址等基本信息，確保合同主體明確。3.派遣崗位及工作內(nèi)容：明確乙方的派遣崗位和工作內(nèi)容，避免日后因職責(zé)不明確產(chǎn)生糾紛。4.派遣期限：約定具體的派遣期限，包括起始和終止日期，以及提前終止或延長(zhǎng)的條件。5.工資待遇：明確工資支付標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間及支付方式，保障乙方合法權(quán)益。6.社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，確保乙方的福利待遇。7.勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件：提供符合國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的工作條件，保障乙方身心健康。8.勞動(dòng)合同解除和終止：明確解除和終止勞動(dòng)合同的條件，預(yù)防糾紛。9.違約責(zé)任：約定違約金等違約責(zé)任，保障合同履行。10.爭(zhēng)議解決：約定爭(zhēng)議解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟，以便發(fā)生糾紛時(shí)能夠及時(shí)解決。解決辦法：1.協(xié)商：雙方在爭(zhēng)議發(fā)生后，通過友好協(xié)商，達(dá)成一致意見，解決爭(zhēng)議。2.調(diào)解：雙方同意通過第三方調(diào)解，如勞動(dòng)仲裁委員會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)等，協(xié)助解決爭(zhēng)議。3.仲裁：雙方約定將爭(zhēng)議提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁，仲裁裁決具有法律效力。4.訴訟：雙方無(wú)法通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁解決爭(zhēng)議，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋：1.派遣：指甲方將乙方派遣至用工單位從事特定工作。2.勞動(dòng)合同：指甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指甲方在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付給乙方的補(bǔ)償。4.違約責(zé)任：指合同一方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.爭(zhēng)議解決：指雙方在履行合同過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及補(bǔ)充條款：1.應(yīng)用場(chǎng)合：乙方被派遣至具有高度危險(xiǎn)性的工作崗位，如高空作業(yè)、化工生產(chǎn)等。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)確保乙方在從事高度危險(xiǎn)工作時(shí)，提供必要的安全培訓(xùn)和個(gè)人防護(hù)裝備。若乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，及時(shí)為乙方提供醫(yī)療救助和相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.應(yīng)用場(chǎng)合：乙方被派遣至需要經(jīng)常出差的崗位，如銷售、市場(chǎng)調(diào)研等。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)合理安排乙方的出差計(jì)劃，保障乙方的休息時(shí)間和身體健康。乙方出差期間，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方的差旅費(fèi)用，并按實(shí)際出勤情況給予適當(dāng)?shù)纳钛a(bǔ)貼。3.應(yīng)用場(chǎng)合：乙方被派遣至需要應(yīng)對(duì)緊急情況的崗位，如醫(yī)療急救、消防等。補(bǔ)充條款：甲方應(yīng)提供乙方必要的緊急處理培訓(xùn)，確保乙方在緊急情況下能夠妥善應(yīng)對(duì)。同時(shí)，甲方應(yīng)制定應(yīng)急預(yù)案，保障乙方的人身安全和合法權(quán)益。合同所需附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方相關(guān)技能證書復(fù)印件4.甲乙雙方簽訂的保密協(xié)議5.甲乙雙方簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議6.甲方提供的崗位說明書7.乙方健康體檢報(bào)告8.乙方工作證明或推薦信9.甲乙雙方約定的其他相關(guān)文件如果你是派遣到一個(gè)需要經(jīng)常出差的工作，比如銷售或者是市場(chǎng)調(diào)研，那么我們會(huì)在合同里特別注明，會(huì)給你報(bào)