二零二五年度生物制藥研發(fā)人員勞動(dòng)合同解除合同

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度生物制藥研發(fā)人員勞動(dòng)合同解除合同甲方（用人單位）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（勞動(dòng)者）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同解除原因1.解除原因說(shuō)明根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，現(xiàn)解除乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同。2.解除合同的法律依據(jù)本次合同解除符合《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十六條的規(guī)定，即雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。二、合同解除生效時(shí)間1.生效時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起解除，即______年______月______日生效。2.合同解除通知甲方應(yīng)在合同解除生效前______個(gè)工作日將解除合同通知送達(dá)乙方。三、合同解除后的待遇1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償金額為_(kāi)_____元。2.工資支付合同解除后，甲方應(yīng)在合同解除生效之日起______個(gè)工作日內(nèi)支付乙方應(yīng)得工資。四、其他約定1.保密協(xié)議雙方同意，合同解除后，乙方應(yīng)繼續(xù)履行雙方簽訂的保密協(xié)議，保守甲方的商業(yè)秘密。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬合同解除后，乙方在甲方工作期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并依據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)。義務(wù)：為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)。按照合同約定支付乙方的工資和各項(xiàng)福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供與其崗位相應(yīng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。有權(quán)在合同期內(nèi)提出辭職申請(qǐng)，但需按照合同約定提前通知甲方。義務(wù)：按照合同約定完成工作任務(wù)，并不斷提高自己的專(zhuān)業(yè)技能。保守公司的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。六、合同解除條件1.合同解除條件（1）乙方因個(gè)人原因提出辭職，并經(jīng)甲方同意；（2）乙方因健康原因無(wú)法勝任工作，經(jīng)甲方確認(rèn)；（3）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度；（4）甲方因經(jīng)營(yíng)需要或公司戰(zhàn)略調(diào)整，需裁員。2.合同解除程序任何一方提出解除合同，均需提前______個(gè)工作日書(shū)面通知對(duì)方，并按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償金額為_(kāi)_____元。2.支付時(shí)間甲方應(yīng)在合同解除之日起______個(gè)工作日內(nèi)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。八、其他約定1.保密條款合同解除后，乙方仍需履行保密義務(wù)，不得泄露公司的商業(yè)秘密。2.爭(zhēng)議解決雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、合同解除條件1.解除條件（1）乙方因個(gè)人原因提出辭職，并經(jīng)甲方同意；（2）乙方因健康原因無(wú)法勝任工作，經(jīng)甲方確認(rèn)；（3）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度；（4）甲方因經(jīng)營(yíng)需要或公司戰(zhàn)略調(diào)整，需裁員。2.解除程序任何一方提出解除合同，均需提前______個(gè)工作日書(shū)面通知對(duì)方，并按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于疾病爆發(fā)、疫情、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問(wèn)題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.仲裁若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交有管轄權(quán)的仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于研發(fā)數(shù)據(jù)、實(shí)驗(yàn)結(jié)果等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：___