二零二四年企業(yè)實(shí)習(xí)人員協(xié)議及知識產(chǎn)權(quán)保密條款3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年企業(yè)實(shí)習(xí)人員協(xié)議及知識產(chǎn)權(quán)保密條款本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實(shí)習(xí)人員的定義1.2企業(yè)及實(shí)習(xí)崗位的定義1.3知識產(chǎn)權(quán)的定義1.4保密條款的定義2.實(shí)習(xí)人員的資格與條件2.1實(shí)習(xí)人員的年齡要求2.2實(shí)習(xí)人員的教育背景要求2.3實(shí)習(xí)人員的身體條件要求2.4實(shí)習(xí)人員的其他資格要求3.實(shí)習(xí)協(xié)議的簽訂3.1協(xié)議的簽訂時間3.2協(xié)議的簽訂地點(diǎn)3.3協(xié)議的簽訂方式3.4協(xié)議的生效條件4.實(shí)習(xí)期限與工作時間4.1實(shí)習(xí)期限4.2工作時間安排4.3休息日及節(jié)假日安排4.4實(shí)習(xí)期間的工作量5.實(shí)習(xí)內(nèi)容與職責(zé)5.1實(shí)習(xí)內(nèi)容概述5.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)5.3實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)5.4實(shí)習(xí)成果要求6.實(shí)習(xí)期間的待遇6.1實(shí)習(xí)補(bǔ)貼6.2保險(xiǎn)福利6.3工作環(huán)境與設(shè)施6.4實(shí)習(xí)期間的其他待遇7.知識產(chǎn)權(quán)保密條款7.1知識產(chǎn)權(quán)的界定7.2保密信息的范圍7.3保密義務(wù)與責(zé)任7.4違約責(zé)任與賠償7.5保密信息的處理8.實(shí)習(xí)協(xié)議的變更與解除8.1協(xié)議變更的條件8.2協(xié)議變更的程序8.3協(xié)議解除的條件8.4協(xié)議解除的程序9.實(shí)習(xí)協(xié)議的終止與后續(xù)處理9.1實(shí)習(xí)協(xié)議終止的條件9.2實(shí)習(xí)協(xié)議終止的程序9.3實(shí)習(xí)協(xié)議終止后的處理9.4實(shí)習(xí)協(xié)議終止后的責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序10.4爭議解決費(fèi)用11.法律適用與管轄11.1適用法律11.2管轄法院12.合同附件12.1附件一：實(shí)習(xí)人員信息表12.2附件二：實(shí)習(xí)協(xié)議簽訂確認(rèn)書12.3附件三：保密協(xié)議13.其他條款13.1通知方式13.2不可抗力13.3合同的簽署13.4合同的修訂14.合同生效與終止14.1合同生效時間14.2合同終止時間14.3合同的存續(xù)與效力第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1實(shí)習(xí)人員的定義：本合同所指實(shí)習(xí)人員系指在本企業(yè)從事實(shí)習(xí)活動，未與企業(yè)簽訂正式勞動合同的人員。1.2企業(yè)及實(shí)習(xí)崗位的定義：本合同所指企業(yè)系指提供實(shí)習(xí)崗位、接收實(shí)習(xí)人員的單位。實(shí)習(xí)崗位系指企業(yè)為實(shí)習(xí)人員安排的具體工作職責(zé)和內(nèi)容。1.3知識產(chǎn)權(quán)的定義：本合同所指知識產(chǎn)權(quán)包括但不限于專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)、商業(yè)秘密等。1.4保密條款的定義：本合同所指保密條款是指雙方就實(shí)習(xí)過程中所獲取的保密信息所約定的保密義務(wù)和責(zé)任。2.實(shí)習(xí)人員的資格與條件2.1實(shí)習(xí)人員的年齡要求：實(shí)習(xí)人員應(yīng)年滿18周歲，且不超過25周歲。2.3實(shí)習(xí)人員的身體條件要求：實(shí)習(xí)人員應(yīng)身體健康，無傳染性疾病。3.實(shí)習(xí)協(xié)議的簽訂3.1協(xié)議的簽訂時間：本實(shí)習(xí)協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2協(xié)議的簽訂地點(diǎn)：本實(shí)習(xí)協(xié)議簽訂地點(diǎn)為雙方約定的工作地點(diǎn)。3.3協(xié)議的簽訂方式：本實(shí)習(xí)協(xié)議采用書面形式，由雙方代表簽字蓋章。3.4協(xié)議的生效條件：本實(shí)習(xí)協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后，自協(xié)議生效之日起具有法律效力。4.實(shí)習(xí)期限與工作時間4.1實(shí)習(xí)期限：本實(shí)習(xí)協(xié)議約定的實(shí)習(xí)期限為六個月。4.2工作時間安排：實(shí)習(xí)人員的工作時間為每周五天，每天工作時間為8小時。4.3休息日及節(jié)假日安排：實(shí)習(xí)人員享有國家法定休息日及節(jié)假日。4.4實(shí)習(xí)期間的工作量：實(shí)習(xí)人員應(yīng)根據(jù)實(shí)習(xí)崗位要求完成相應(yīng)的工作量。5.實(shí)習(xí)內(nèi)容與職責(zé)5.1實(shí)習(xí)內(nèi)容概述：實(shí)習(xí)內(nèi)容包括但不限于崗位技能培訓(xùn)、實(shí)際操作、項(xiàng)目參與等。5.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：實(shí)習(xí)人員應(yīng)按照實(shí)習(xí)崗位要求，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。5.3實(shí)習(xí)指導(dǎo)與培訓(xùn)：企業(yè)將為實(shí)習(xí)人員提供必要的指導(dǎo)與培訓(xùn)，幫助其盡快適應(yīng)實(shí)習(xí)崗位。5.4實(shí)習(xí)成果要求：實(shí)習(xí)人員應(yīng)按照實(shí)習(xí)協(xié)議要求，完成實(shí)習(xí)任務(wù)，取得實(shí)習(xí)成果。6.實(shí)習(xí)期間的待遇6.1實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：實(shí)習(xí)期間，企業(yè)將按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，向?qū)嵙?xí)人員支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼。6.2保險(xiǎn)福利：企業(yè)將為實(shí)習(xí)人員購買意外傷害保險(xiǎn)，提供必要的工作保障。6.4實(shí)習(xí)期間的其他待遇：實(shí)習(xí)期間，企業(yè)將根據(jù)實(shí)際情況提供其他必要的待遇。8.實(shí)習(xí)協(xié)議的變更與解除8.1協(xié)議變更的條件：任何一方需變更本協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)提前30日書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可進(jìn)行變更。8.2協(xié)議變更的程序：協(xié)議變更需簽訂書面變更協(xié)議，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。8.3.1實(shí)習(xí)人員違反本協(xié)議的保密條款；8.3.2實(shí)習(xí)人員嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或職業(yè)道德；8.3.3企業(yè)因業(yè)務(wù)調(diào)整或崗位需求變化，需終止實(shí)習(xí)崗位；8.3.4實(shí)習(xí)人員因個人原因提出解除協(xié)議；8.3.5出現(xiàn)不可抗力因素，致使協(xié)議無法履行。8.4協(xié)議解除的程序：任何一方解除協(xié)議，應(yīng)提前30日書面通知對方，并說明解除原因。協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定辦理相關(guān)手續(xù)。9.實(shí)習(xí)協(xié)議的終止與后續(xù)處理9.1實(shí)習(xí)協(xié)議終止的條件：實(shí)習(xí)期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除協(xié)議，實(shí)習(xí)協(xié)議終止。9.2實(shí)習(xí)協(xié)議終止的程序：實(shí)習(xí)協(xié)議終止后，雙方應(yīng)簽訂書面終止協(xié)議，并辦理相關(guān)手續(xù)。9.3實(shí)習(xí)協(xié)議終止后的處理：9.3.1實(shí)習(xí)人員應(yīng)按照企業(yè)要求，將工作成果及工作資料進(jìn)行整理和移交；9.3.2企業(yè)應(yīng)向?qū)嵙?xí)人員支付實(shí)習(xí)期間應(yīng)得的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼；9.3.3雙方應(yīng)就實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸屬進(jìn)行確認(rèn)和結(jié)算。10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：如雙方同意，可約定爭議解決機(jī)構(gòu)為仲裁委員會。10.3爭議解決程序：爭議解決機(jī)構(gòu)將根據(jù)仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。10.4爭議解決費(fèi)用：爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或由雙方協(xié)商分擔(dān)。11.法律適用與管轄11.1適用法律：本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、終止及其爭議的解決均適用中華人民共和國法律。11.2管轄法院：本協(xié)議的爭議解決，如雙方未達(dá)成仲裁協(xié)議，則由合同簽訂地人民法院管轄。12.合同附件12.1附件一：實(shí)習(xí)人員信息表12.2附件二：實(shí)習(xí)協(xié)議簽訂確認(rèn)書12.3附件三：保密協(xié)議13.其他條款13.1通知方式：雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并通過約定的通訊方式送達(dá)。13.2不可抗力：如發(fā)生不可抗力事件，致使本協(xié)議無法履行，雙方應(yīng)相互理解并協(xié)商解決。13.3合同的簽署：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.4合同的修訂：本合同的任何修訂均需雙方書面同意，并簽署書面修訂協(xié)議。14.合同生效與終止14.1合同生效時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同終止時間：本合同終止時間應(yīng)與實(shí)習(xí)期限一致，或根據(jù)雙方協(xié)商一致解除協(xié)議的時間確定。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方的定義：本合同所指第三方系指在合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方一致同意，參與合同執(zhí)行或提供相關(guān)服務(wù)的中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)支持方、評估機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的范圍：第三方介入的范圍包括但不限于提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、專業(yè)咨詢、評估、擔(dān)保、保險(xiǎn)代理等。16.第三方介入的程序16.1第三方介入的同意：甲乙雙方一致同意第三方介入時，應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.2.1第三方的名稱、地址、法定代表人或授權(quán)代表；16.2.2第三方的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；16.2.3第三方的責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)；16.2.4第三方的報(bào)酬及支付方式；16.2.5第三方與其他各方的責(zé)任劃分。17.甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)17.1甲方的權(quán)利與義務(wù)：17.1.1確保第三方符合合同要求，并監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)；17.1.2對第三方的行為承擔(dān)連帶責(zé)任，但第三方責(zé)任限額除外；17.1.3向第三方支付約定的報(bào)酬。17.2乙方的權(quán)利與義務(wù)：17.2.1與甲方共同確定第三方介入的必要性；17.2.2與甲方共同監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)；17.2.3對第三方的行為承擔(dān)連帶責(zé)任，但第三方責(zé)任限額除外。18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額：第三方介入?yún)f(xié)議中應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，包括但不限于：18.1.1第三方因違約行為給甲方或乙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；18.1.2第三方因違約行為導(dǎo)致合同無法履行所造成的損失；18.1.3第三方因故意或重大過失給甲方或乙方造成的損失。18.2責(zé)任限額的計(jì)算：責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方介入?yún)f(xié)議的具體內(nèi)容，以及甲方和乙方的實(shí)際損失進(jìn)行計(jì)算。19.第三方與其他各方的責(zé)任劃分19.1第三方責(zé)任：第三方因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.2甲方責(zé)任：甲方因自身原因造成第三方或乙方的損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。19.3乙方責(zé)任：乙方因自身原因造成第三方或甲方的損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。20.第三方介入?yún)f(xié)議的變更與解除20.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更：任何一方要求變更第三方介入?yún)f(xié)議的內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。20.2.1第三方違約；20.2.2甲乙雙方一致同意解除；20.2.3出現(xiàn)不可抗力因素。21.第三方介入?yún)f(xié)議的爭議解決21.1第三方介入?yún)f(xié)議的爭議解決方式：如第三方介入?yún)f(xié)議發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。21.2第三方介入?yún)f(xié)議的管轄法院：本第三方介入?yún)f(xié)議的爭議解決，如雙方未達(dá)成仲裁協(xié)議，則由合同簽訂地人民法院管轄。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)人員信息表要求：包括實(shí)習(xí)人員的個人信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)、健康狀況等。說明：用于記錄實(shí)習(xí)人員的詳細(xì)信息，以便企業(yè)進(jìn)行人員管理和實(shí)習(xí)效果的評估。2.附件二：實(shí)習(xí)協(xié)議簽訂確認(rèn)書要求：包括雙方簽字蓋章、協(xié)議簽訂日期、協(xié)議的主要內(nèi)容摘要。說明：作為實(shí)習(xí)協(xié)議簽訂的書面確認(rèn)，證明雙方已就實(shí)習(xí)協(xié)議達(dá)成一致。3.附件三：保密協(xié)議要求：包括保密信息的定義、保密義務(wù)、違約責(zé)任、爭議解決方式等。說明：用于確保實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間對企業(yè)的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保密。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額、爭議解決等。說明：用于明確第三方在合同履行中的角色和責(zé)任，以及各方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。5.附件五：實(shí)習(xí)期間工作評價表要求：包括實(shí)習(xí)人員的工作表現(xiàn)、能力評估、改進(jìn)建議等。說明：用于評估實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)，為后續(xù)的就業(yè)推薦或進(jìn)一步培養(yǎng)提供依據(jù)。6.附件六：知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書要求：包括知識產(chǎn)權(quán)的類型、歸屬、使用許可等。說明：用于明確實(shí)習(xí)期間產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)的歸屬，防止知識產(chǎn)權(quán)糾紛。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)人員違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按時參加實(shí)習(xí)、違反工作紀(jì)律、泄露企業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，實(shí)習(xí)人員可能被解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.企業(yè)違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按時支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼、未提供安全保障、泄露實(shí)習(xí)人員個人信息等。責(zé)任認(rèn)定：企業(yè)應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括支付違約金、賠償損失等。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定提供服務(wù)質(zhì)量、泄露保密信息、違反合同條款等。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括賠償損失、終止合同等。示例說明：實(shí)習(xí)人員未按時參加實(shí)習(xí)，導(dǎo)致企業(yè)工作進(jìn)度受影響，企業(yè)可以解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求實(shí)習(xí)人員承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。企業(yè)未按時支付實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，實(shí)習(xí)人員可以要求企業(yè)支付違約金，并要求企業(yè)承擔(dān)利息損失。第三方提供的技術(shù)支持服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致企業(yè)項(xiàng)目延誤，企業(yè)可以要求第三方賠償損失，并終止與第三方的合作。全文完。二零二四年企業(yè)實(shí)習(xí)人員協(xié)議及知識產(chǎn)權(quán)保密條款1本合同目錄一覽1.1.實(shí)習(xí)人員基本信息1.2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.3.實(shí)習(xí)期限及工作時間2.2.實(shí)習(xí)人員權(quán)益保障2.1.實(shí)習(xí)津貼及福利2.2.實(shí)習(xí)期間的人身安全及意外傷害保險(xiǎn)3.3.實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容及要求3.1.工作內(nèi)容3.2.工作要求3.3.工作進(jìn)度及考核4.4.實(shí)習(xí)人員的保密義務(wù)4.1.知識產(chǎn)權(quán)保密4.2.商業(yè)秘密保密4.3.保密期限5.5.實(shí)習(xí)人員的知識產(chǎn)權(quán)歸屬5.1.實(shí)習(xí)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬5.2.實(shí)習(xí)成果的使用和許可6.6.實(shí)習(xí)人員的離職及違約責(zé)任6.1.離職手續(xù)6.2.違約責(zé)任及賠償7.7.實(shí)習(xí)期間的爭議解決7.1.爭議解決方式7.2.爭議解決機(jī)構(gòu)8.8.合同的生效及解除8.1.合同生效條件8.2.合同解除條件9.9.合同的變更及補(bǔ)充9.1.變更程序9.2.補(bǔ)充協(xié)議10.10.合同的簽署及生效日期10.1.簽署主體10.2.簽署日期11.11.合同的附件11.1.附件一：實(shí)習(xí)人員基本信息表11.2.附件二：實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)說明書12.12.合同的履行及終止12.1.合同履行12.2.合同終止13.13.合同的解除及終止后的處理13.1.合同解除13.2.合同終止后的處理14.14.合同的附件及補(bǔ)充14.1.附件一：知識產(chǎn)權(quán)保密協(xié)議14.2.附件二：實(shí)習(xí)人員保密義務(wù)說明書第一部分：合同如下：1.1.實(shí)習(xí)人員基本信息1.1.1實(shí)習(xí)人員姓名：____________________1.1.2實(shí)習(xí)人員身份證號碼：____________________1.1.3實(shí)習(xí)人員性別：____________________1.1.4實(shí)習(xí)人員出生日期：____________________1.1.5實(shí)習(xí)人員聯(lián)系電話：____________________1.1.6實(shí)習(xí)人員電子郵箱：____________________1.2.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)1.2.1實(shí)習(xí)崗位：____________________1.2.2實(shí)習(xí)部門：____________________1.2.3實(shí)習(xí)職責(zé)：1.2.3.1負(fù)責(zé)協(xié)助完成____________________1.2.3.2負(fù)責(zé)參與____________________1.2.3.3負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)____________________1.3.實(shí)習(xí)期限及工作時間1.3.1實(shí)習(xí)期限：自____年____月____日至____年____月____日1.3.2工作時間：周一至周五，上午____點(diǎn)至____點(diǎn)，下午____點(diǎn)至____點(diǎn)2.2.實(shí)習(xí)人員權(quán)益保障2.1.實(shí)習(xí)津貼及福利2.1.1實(shí)習(xí)津貼：每月____元2.1.2福利：2.1.2.1社會保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納2.1.2.2住房公積金：按照國家規(guī)定繳納2.1.2.3節(jié)假日安排：按照國家規(guī)定執(zhí)行2.2.實(shí)習(xí)期間的人身安全及意外傷害保險(xiǎn)2.2.1企業(yè)將為實(shí)習(xí)人員提供意外傷害保險(xiǎn)，保險(xiǎn)金額為____萬元。2.2.2保險(xiǎn)期限：自實(shí)習(xí)開始之日起至實(shí)習(xí)結(jié)束之日止。3.3.實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容及要求3.3.1工作內(nèi)容：3.3.1.1負(fù)責(zé)完成實(shí)習(xí)導(dǎo)師安排的日常工作3.3.1.2參與實(shí)習(xí)部門的團(tuán)隊(duì)活動3.3.1.3學(xué)習(xí)崗位相關(guān)知識和技能3.3.2工作要求：3.3.2.1嚴(yán)格遵守企業(yè)規(guī)章制度3.3.2.2積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)3.3.2.3與同事保持良好溝通與合作4.4.實(shí)習(xí)人員的保密義務(wù)4.1.知識產(chǎn)權(quán)保密4.1.1實(shí)習(xí)人員不得泄露企業(yè)擁有的任何知識產(chǎn)權(quán)4.1.2實(shí)習(xí)人員不得將企業(yè)提供的任何技術(shù)信息、商業(yè)秘密用于個人或第三方4.2.商業(yè)秘密保密4.2.1實(shí)習(xí)人員不得泄露企業(yè)商業(yè)秘密4.2.2實(shí)習(xí)人員不得將企業(yè)提供的任何商業(yè)信息用于個人或第三方4.3.保密期限4.3.1保密期限自實(shí)習(xí)結(jié)束之日起計(jì)算，為期____年5.5.實(shí)習(xí)人員的知識產(chǎn)權(quán)歸屬5.1.實(shí)習(xí)成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬5.1.1實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的任何作品、技術(shù)成果等知識產(chǎn)權(quán)歸企業(yè)所有5.2.實(shí)習(xí)成果的使用和許可5.2.1企業(yè)有權(quán)使用實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的任何作品、技術(shù)成果等5.2.2企業(yè)有權(quán)將實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的任何作品、技術(shù)成果等進(jìn)行許可、轉(zhuǎn)讓等6.6.實(shí)習(xí)人員的離職及違約責(zé)任6.1.離職手續(xù)6.1.1實(shí)習(xí)人員離職前需提前____天向企業(yè)提出書面申請6.1.2實(shí)習(xí)人員離職后需辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于歸還企業(yè)物品、交接工作等6.2.違約責(zé)任及賠償6.2.1實(shí)習(xí)人員如有違反合同約定的行為，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任6.2.2實(shí)習(xí)人員需賠償企業(yè)因此遭受的損失8.8.合同的生效及解除8.1.合同生效條件8.1.1本合同經(jīng)實(shí)習(xí)人員與企業(yè)雙方簽字蓋章后生效。8.1.2雙方簽字蓋章的合同副本各一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2.合同解除條件8.2.1實(shí)習(xí)人員因個人原因提出解除實(shí)習(xí)協(xié)議的，需提前____天書面通知企業(yè)。8.2.2企業(yè)因?qū)嵙?xí)人員嚴(yán)重違反實(shí)習(xí)協(xié)議或工作規(guī)定，有權(quán)單方面解除實(shí)習(xí)協(xié)議。8.2.3由于不可抗力因素導(dǎo)致實(shí)習(xí)協(xié)議無法繼續(xù)履行，雙方協(xié)商一致后可解除實(shí)習(xí)協(xié)議。9.9.合同的變更及補(bǔ)充9.1.變更程序9.1.1合同的任何變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。9.1.2變更后的合同條款作為原合同的一部分，具有同等法律效力。9.2.補(bǔ)充協(xié)議9.2.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。9.2.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.10.合同的簽署及生效日期10.1.簽署主體10.1.1企業(yè)名稱：____________________10.1.2法定代表人：____________________10.1.3職務(wù)：____________________10.2.簽署日期10.2.1本合同自____年____月____日起生效。11.11.合同的附件11.1.附件一：實(shí)習(xí)人員基本信息表11.1.1實(shí)習(xí)人員姓名：____________________11.1.2身份證號碼：____________________11.1.3聯(lián)系電話：____________________11.1.4電子郵箱：____________________11.1.5家庭住址：____________________11.2.附件二：實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)說明書11.2.1實(shí)習(xí)崗位：____________________11.2.2實(shí)習(xí)部門：____________________11.2.3實(shí)習(xí)職責(zé)：11.2.3.1負(fù)責(zé)協(xié)助完成____________________11.2.3.2負(fù)責(zé)參與____________________11.2.3.3負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)____________________12.12.合同的履行及終止12.1.合同履行12.1.1雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)。12.1.2實(shí)習(xí)人員應(yīng)按照實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)說明書要求完成工作任務(wù)。12.2.合同終止12.2.1合同因雙方協(xié)商一致或法定事由而終止。12.2.2合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。13.13.合同的解除及終止后的處理13.1.合同解除13.1.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。13.1.2實(shí)習(xí)人員離職后，企業(yè)應(yīng)退還實(shí)習(xí)人員已發(fā)放的實(shí)習(xí)津貼。13.2.合同終止后的處理13.2.1合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。13.2.2實(shí)習(xí)人員離職后，企業(yè)應(yīng)退還實(shí)習(xí)人員已發(fā)放的實(shí)習(xí)津貼。14.14.合同的附件及補(bǔ)充14.1.附件一：知識產(chǎn)權(quán)保密協(xié)議14.1.1實(shí)習(xí)人員承諾在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后，遵守知識產(chǎn)權(quán)保密協(xié)議。14.1.2保密協(xié)議的具體內(nèi)容見附件。14.2.附件二：實(shí)習(xí)人員保密義務(wù)說明書14.2.1實(shí)習(xí)人員需仔細(xì)閱讀并理解本說明書內(nèi)容。14.2.2說明書的具體內(nèi)容見附件。第二部分：第三方介入后的修正1.1.第三方的定義1.1.1本合同中“第三方”指除甲乙雙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢顧問等。2.2.第三方的介入2.2.1第三方介入的目的是為了協(xié)助甲乙雙方更好地履行本合同，提高工作效率，或滿足特定業(yè)務(wù)需求。3.3.第三方的責(zé)任與權(quán)利3.3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。3.3.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲取相應(yīng)的報(bào)酬。3.3.3第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，保護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益。4.4.第三方的責(zé)任限額4.4.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中明確約定，并在附件中詳細(xì)列出。4.4.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于：4.4.2.1第三方因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題；4.4.2.2第三方違反保密義務(wù)導(dǎo)致的信息泄露；4.4.2.3第三方因違約行為給甲乙雙方造成的經(jīng)濟(jì)損失。5.5.第三方與其他各方的劃分說明5.5.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的合同責(zé)任。5.5.2第三方在執(zhí)行本合同時，應(yīng)遵守甲乙雙方之間的約定，并接受甲乙雙方的監(jiān)督。5.5.3第三方不得以任何形式干涉甲乙雙方之間的合同履行。6.6.第三方介入的具體條款6.6.1第三方介入的具體事宜，包括但不限于介入方式、介入時間、介入內(nèi)容等，應(yīng)在合同附件中明確。6.6.2甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。7.7.第三方的變更與退出7.7.1如需更換第三方，甲乙雙方應(yīng)提前____天通知對方，并重新簽訂合作協(xié)議。7.7.2第三方因自身原因退出本合同，應(yīng)提前____天通知甲乙雙方，并妥善處理相關(guān)事宜。8.8.第三方的違約責(zé)任8.8.1第三方如違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.8.2第三方的違約責(zé)任包括但不限于：8.8.2.1按照合同約定支付違約金；8.8.2.2按照甲乙雙方的要求承擔(dān)賠償責(zé)任；8.8.2.3退還已收取的報(bào)酬。9.9.第三方的爭議解決9.9.1第三方與甲乙雙方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。9.9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.10.第三方的保密義務(wù)10.1.第三方應(yīng)遵守本合同的保密條款，對甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息予以保密。10.2.第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.11.第三方的法律適用與管轄11.1.本合同及第三方介入的相關(guān)事宜，適用中華人民共和國法律。11.2.與本合同及第三方介入相關(guān)的爭議，由有管轄權(quán)的人民法院管轄。12.12.第三方的通知與送達(dá)12.1.第三方應(yīng)確保其提供的聯(lián)系信息準(zhǔn)確有效。12.2.通知和送達(dá)應(yīng)按照合同約定的方式進(jìn)行。13.13.第三方的合作期限13.1.第三方的合作期限由甲乙雙方在合同中明確約定。13.2.合作期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同時，第三方應(yīng)按照合同約定履行相關(guān)義務(wù)。14.14.第三方的其他條款14.1.第三方不得利用甲乙雙方之間的合作關(guān)系謀取不正當(dāng)利益。14.2.第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，不得從事違法活動。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)人員基本信息表要求：詳細(xì)記錄實(shí)習(xí)人員的個人信息、教育背景、工作經(jīng)驗(yàn)等。說明：本附件作為合同附件，用于確認(rèn)實(shí)習(xí)人員的基本信息。2.附件二：實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)說明書要求：詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件作為合同附件，用于明確實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間的工作要求。3.附件三：知識產(chǎn)權(quán)保密協(xié)議要求：明確實(shí)習(xí)人員對知識產(chǎn)權(quán)的保密義務(wù)和責(zé)任。說明：本附件作為合同附件，用于保護(hù)企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)。4.附件四：實(shí)習(xí)人員保密義務(wù)說明書要求：詳細(xì)說明實(shí)習(xí)人員應(yīng)遵守的保密規(guī)定和注意事項(xiàng)。說明：本附件作為合同附件，用于加強(qiáng)實(shí)習(xí)人員的保密意識。5.附件五：第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)約定第三方介入的具體事宜，包括服務(wù)內(nèi)容、報(bào)酬、責(zé)任等。說明：本附件作為合同附件，用于規(guī)范第三方與甲乙雙方的合作關(guān)系。6.附件六：合同變更及補(bǔ)充協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更及補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容，包括變更原因、變更條款等。說明：本附件作為合同附件，用于記錄合同變更及補(bǔ)充的過程。7.附件七：違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)要求：詳細(xì)列舉違約行為及其責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說明：本附件作為合同附件，用于明確違約行為的處理方式。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1實(shí)習(xí)人員未按時完成工作任務(wù)；1.2實(shí)習(xí)人員泄露企業(yè)商業(yè)秘密；1.3第三方未按照協(xié)議約定提供服務(wù)；1.4甲乙雙方未按照合同約定履行義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1實(shí)習(xí)人員未按時完成工作任務(wù)，應(yīng)按照合同約定支付違約金；2.2實(shí)習(xí)人員泄露企業(yè)商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；2.3第三方未按照協(xié)議約定提供服務(wù)，應(yīng)退還已收取的報(bào)酬，并承擔(dān)賠償責(zé)任；2.4甲乙雙方未按照合同約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說明：1.實(shí)習(xí)人員未按時完成工作任務(wù)，應(yīng)按照合同約定支付____元的違約金。2.實(shí)習(xí)人員泄露企業(yè)商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)____萬元的賠償責(zé)任。3.第三方未按照協(xié)議約定提供服務(wù)，應(yīng)退還已收取的____元報(bào)酬，并承擔(dān)____萬元的賠償責(zé)任。4.甲乙雙方未按照合同約定履行義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)____萬元的違約責(zé)任。全文完。二零二四年企業(yè)實(shí)習(xí)人員協(xié)議及知識產(chǎn)權(quán)保密條款2本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)人員基本信息1.1實(shí)習(xí)人員姓名1.2實(shí)習(xí)人員性別1.3實(shí)習(xí)人員年齡1.4實(shí)習(xí)人員身份證號碼1.5實(shí)習(xí)人員聯(lián)系方式1.6實(shí)習(xí)人員居住地址2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.4聯(lián)系人職務(wù)3.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.3實(shí)習(xí)崗位要求4.實(shí)習(xí)時間及安排4.1實(shí)習(xí)起始時間4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時間4.3實(shí)習(xí)期間工作時間4.4實(shí)習(xí)期間休息時間5.實(shí)習(xí)待遇及補(bǔ)貼5.1實(shí)習(xí)期間工資5.2實(shí)習(xí)期間補(bǔ)貼5.3實(shí)習(xí)期間社會保險(xiǎn)5.4實(shí)習(xí)期間福利待遇6.實(shí)習(xí)期間管理制度6.1實(shí)習(xí)人員行為規(guī)范6.2實(shí)習(xí)人員考勤制度6.3實(shí)習(xí)人員請假制度6.4實(shí)習(xí)人員考核制度7.知識產(chǎn)權(quán)保密條款7.1保密范圍7.2保密期限7.3保密義務(wù)7.4違約責(zé)任8.保密信息的處理8.1保密信息的獲取8.2保密信息的存儲8.3保密信息的傳輸8.4保密信息的銷毀9.保密協(xié)議的解除9.1解除條件9.2解除程序9.3解除后的處理10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.合同變更及解除12.1合同變更程序12.2合同解除程序13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)人員信息表13.2附件二：保密協(xié)議14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.實(shí)習(xí)人員基本信息1.1實(shí)習(xí)人員姓名：1.2實(shí)習(xí)人員性別：男1.3實(shí)習(xí)人員年齡：20歲1.4實(shí)習(xí)人員身份證號碼：056781.5實(shí)習(xí)人員聯(lián)系方式：138xxxx56781.6實(shí)習(xí)人員居住地址：市區(qū)街道小區(qū)棟單元2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：科技有限公司2.2實(shí)習(xí)單位地址：市區(qū)街道路號2.3聯(lián)系人及聯(lián)系方式：139xxxx2.4聯(lián)系人職務(wù)：人力資源部經(jīng)理3.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：3.2.1參與軟件開發(fā)項(xiàng)目，協(xié)助完成編碼、測試和調(diào)試工作；3.2.2閱讀并理解相關(guān)技術(shù)文檔，了解項(xiàng)目需求和設(shè)計(jì)；3.2.3與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員溝通協(xié)作，確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量；3.2.4完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。3.3實(shí)習(xí)崗位要求：3.3.2熟悉至少一種編程語言，如Java、C++等；4.實(shí)習(xí)時間及安排4.1實(shí)習(xí)起始時間：2024年3月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時間：2024年6月30日4.3實(shí)習(xí)期間工作時間：周一至周五，9:0018:004.4實(shí)習(xí)期間休息時間：每周休息兩天，具體休息日由實(shí)習(xí)單位安排。5.實(shí)習(xí)待遇及補(bǔ)貼5.1實(shí)習(xí)期間工資：人民幣1000元/月5.2實(shí)習(xí)期間補(bǔ)貼：提供午餐補(bǔ)貼，每月300元5.3實(shí)習(xí)期間社會保險(xiǎn)：按照國家相關(guān)規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)5.4實(shí)習(xí)期間福利待遇：提供員工宿舍、健身房、圖書閱覽室等福利設(shè)施。6.實(shí)習(xí)期間管理制度6.1實(shí)習(xí)人員行為規(guī)范：6.1.1遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度和實(shí)習(xí)期間的相關(guān)規(guī)定；6.1.3保守公司秘密，不得泄露公司商業(yè)機(jī)密。6.2實(shí)習(xí)人員考勤制度：6.2.1實(shí)習(xí)人員需按時上下班，不得無故遲到、早退或曠工；6.2.2實(shí)習(xí)人員請休假需提前向?qū)嵙?xí)單位提出申請，并經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。6.3實(shí)習(xí)人員請假制度：6.3.1實(shí)習(xí)人員因特殊原因需要請假的，應(yīng)提前一天向?qū)嵙?xí)單位提出書面申請；6.3.2請假時間不超過3天，如需請假超過3天，應(yīng)提前與實(shí)習(xí)單位協(xié)商。6.4實(shí)習(xí)人員考核制度：6.4.1實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)單位將對實(shí)習(xí)人員進(jìn)行定期考核；6.4.2考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面；6.4.3考核結(jié)果將作為實(shí)習(xí)結(jié)束后的評價依據(jù)。7.知識產(chǎn)權(quán)保密條款7.1保密范圍：7.1.1本合同項(xiàng)下涉及的所有技術(shù)信息、商業(yè)秘密、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息、市場信息等；7.1.2實(shí)習(xí)單位提供的任何形式的文件、資料、軟件、數(shù)據(jù)等；7.1.3實(shí)習(xí)單位在實(shí)習(xí)過程中產(chǎn)生的任何形式的知識產(chǎn)權(quán)。7.2保密期限：7.2.1保密期限自本合同生效之日起至實(shí)習(xí)結(jié)束后的三年內(nèi)；7.2.2保密期限屆滿后，實(shí)習(xí)人員仍需對上述保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。7.3保密義務(wù)：7.3.1實(shí)習(xí)人員未經(jīng)實(shí)習(xí)單位書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息；7.3.2實(shí)習(xí)人員不得利用保密信息為自己或他人謀取不正當(dāng)利益；7.3.3實(shí)習(xí)人員應(yīng)采取必要的安全措施，防止保密信息的泄露。7.4違約責(zé)任：7.4.1若實(shí)習(xí)人員違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，實(shí)習(xí)人員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；7.4.2實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求實(shí)習(xí)人員賠償因保密信息泄露所造成的損失。8.保密信息的處理8.1保密信息的獲?。?.1.1實(shí)習(xí)人員僅限于履行實(shí)習(xí)職責(zé)的范圍內(nèi)獲取保密信息；8.1.2實(shí)習(xí)人員獲取保密信息時，應(yīng)遵守實(shí)習(xí)單位的保密規(guī)定。8.2保密信息的存儲：8.2.1實(shí)習(xí)人員應(yīng)將獲取的保密信息存儲在指定的存儲介質(zhì)中；8.2.2實(shí)習(xí)人員不得將保密信息存儲在個人設(shè)備或未經(jīng)授權(quán)的存儲介質(zhì)中。8.3保密信息的傳輸：8.3.1實(shí)習(xí)人員傳輸保密信息時，應(yīng)使用安全的傳輸方式；8.3.2傳輸過程中，實(shí)習(xí)人員應(yīng)確保保密信息的完整性和安全性。8.4保密信息的銷毀：8.4.1實(shí)習(xí)結(jié)束或合同解除后，實(shí)習(xí)人員應(yīng)按照實(shí)習(xí)單位的指示銷毀保密信息；8.4.2銷毀保密信息時應(yīng)確保其無法被恢復(fù)。9.保密協(xié)議的解除9.1解除條件：9.1.1實(shí)習(xí)期間，如實(shí)習(xí)人員違反保密協(xié)議，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除本協(xié)議；9.1.2實(shí)習(xí)結(jié)束或合同解除后，保密協(xié)議自然終止。9.2解除程序：9.2.1實(shí)習(xí)單位書面通知實(shí)習(xí)人員解除保密協(xié)議；9.2.2實(shí)習(xí)人員收到解除通知后，應(yīng)立即停止使用保密信息。9.3解除后的處理：9.3.1實(shí)習(xí)人員應(yīng)按照實(shí)習(xí)單位的指示，將所有獲取的保密信息歸還或銷毀；9.3.2解除后的保密信息處理費(fèi)用由實(shí)習(xí)人員承擔(dān)。10.爭議解決10.1爭議解決方式：10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；10.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：10.2.1雙方同意將爭議提交至市區(qū)人民法院；10.2.2爭議解決機(jī)構(gòu)將根據(jù)中國法律和本合同條款進(jìn)行審理。10.3爭議解決程序：10.3.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)立即書面通知對方；10.3.2雙方應(yīng)在收到爭議通知后的30日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商；10.3.3若協(xié)商不成，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.合同生效及終止11.1合同生效條件：11.1.1實(shí)習(xí)人員與實(shí)習(xí)單位雙方簽字蓋章；11.1.2雙方簽字蓋章后，本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同終止條件：11.2.1實(shí)習(xí)期滿；11.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；11.2.3出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止合同的情形。11.3合同終止程序：11.3.1合同終止前，雙方應(yīng)就終止后的相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商；11.3.2合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的義務(wù)。12.合同變更及解除12.1合同變更程序：12.1.1雙方協(xié)商一致，對本合同內(nèi)容進(jìn)行修改；12.1.2修改后的合同內(nèi)容應(yīng)以書面形式簽訂，并作為本合同的附件。12.2合同解除程序：12.2.1雙方協(xié)商一致，解除本合同；12.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的義務(wù)。13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)人員信息表13.2附件二：保密協(xié)議14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充；14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所指的第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商等。2.第三方介入條件2.1.1雙方同意，在特定情況下，引入第三方介入以協(xié)助完成合同約定的義務(wù)；2.1.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠?yàn)楹贤男刑峁I(yè)服務(wù)；2.1.3第三方介入需遵循法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方責(zé)任限額：3.1.1第三方在介入本合同過程中，因自身原因造成損失，責(zé)任限額由雙方在合同中約定；3.1.2第三方責(zé)任限額不得超過合同總金額的10%；3.1.3若第三方責(zé)任限額不足以彌補(bǔ)損失，超出部分由雙方按比例分擔(dān)。4.第三方責(zé)權(quán)利4.1第三方權(quán)利：4.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；4.1.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行評估；4.1.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對實(shí)習(xí)單位的業(yè)務(wù)進(jìn)行審計(jì)或咨詢。4.2第三方義務(wù)：4.2.1第三方應(yīng)遵守法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，確保服務(wù)質(zhì)量和專業(yè)性；4.2.2第三方應(yīng)保守實(shí)習(xí)單位和實(shí)習(xí)人員的商業(yè)秘密；4.2.3第三方應(yīng)按時完成合同約定的服務(wù)內(nèi)容。5.第三方與其他各方的關(guān)系5.1第三方與實(shí)習(xí)單位的關(guān)系：5.1.1第三方應(yīng)與實(shí)習(xí)單位簽訂服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)；5.1.2第三方應(yīng)積極配合實(shí)習(xí)單位的工作，確保實(shí)習(xí)任務(wù)的完成。5.2第三方與實(shí)習(xí)人員的關(guān)系：5.2.1第三方應(yīng)尊重實(shí)習(xí)人員的合法權(quán)益，不得侵犯其隱私；5.2.2第三方應(yīng)協(xié)助實(shí)習(xí)人員解決實(shí)習(xí)期間遇到的問題。5.3第三方與其他第三方的劃分：5.3.1第三方在介入本合同過程中，應(yīng)與其他第三方保持獨(dú)立，不得相互勾結(jié)損害其他方的利益；5.3.2第三方與其他第三方之間產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過協(xié)商或訴訟等方式解決。6.第三方介入的程序6.1第三方介入程序：6.1.1雙方協(xié)商確定需要介入的第三方；6.1.2雙方與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)