二零二五年度干股虛擬股分紅激勵與約束協(xié)議范本

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度干股虛擬股分紅激勵與約束協(xié)議范本甲方（激勵方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（激勵對象）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、激勵內容1.分紅激勵乙方在2025年度內，根據(jù)其業(yè)績貢獻，將獲得相應比例的干股或虛擬股分紅。分紅比例將根據(jù)乙方在公司的職務、業(yè)績表現(xiàn)及公司整體經(jīng)營狀況等因素綜合確定。2.約束條款乙方在獲得分紅激勵的同時，應遵守公司各項規(guī)章制度，履行其職責，確保公司利益不受損害。乙方不得泄露公司商業(yè)秘密，不得從事與公司利益沖突的經(jīng)營活動。二、分紅計算與支付1.分紅計算分紅金額將根據(jù)乙方在公司的實際貢獻及公司年度凈利潤情況計算確定。分紅計算公式為：分紅金額=分紅比例×公司年度凈利潤。2.分紅支付分紅支付將在每個財年結束后，根據(jù)乙方實際應得分紅金額，由甲方以現(xiàn)金形式一次性支付給乙方。三、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。2.協(xié)議終止（1）乙方違反本協(xié)議約定的約束條款；（2）乙方因個人原因離開公司；（3）公司因經(jīng)營需要或其他合理原因決定終止本協(xié)議。四、其他1.爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.協(xié)議附件本協(xié)議的附件與本協(xié)議具有同等法律效力。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方在2025年度的業(yè)績和貢獻進行評估，并根據(jù)評估結果決定分紅激勵的分配。有權要求乙方遵守公司規(guī)章制度，確保分紅激勵的公平性和有效性。義務：向乙方提供分紅激勵的具體方案和實施細則。對乙方在分紅激勵期間的表現(xiàn)進行監(jiān)督和考核。2.乙方權利與義務權利：有權根據(jù)協(xié)議獲得相應的干股或虛擬股分紅。有權在分紅激勵期間享受公司提供的相應權益。義務：積極參與公司的各項工作，努力提高個人業(yè)績。遵守分紅激勵協(xié)議的約定，不得利用分紅激勵進行任何違法活動。六、分紅激勵的評估與分配1.評估方式甲方將根據(jù)乙方的崗位、職責、業(yè)績表現(xiàn)等因素，制定合理的評估標準。評估結果將作為分紅激勵分配的依據(jù)。2.分配標準分紅激勵的分配將按照評估結果和協(xié)議約定的比例進行。甲方將確保分配過程的公開、公平、公正。七、激勵資金的支付與使用1.支付方式激勵資金將以現(xiàn)金形式支付給乙方。支付時間將在每個財年結束后，根據(jù)乙方的業(yè)績和公司財務狀況確定。2.使用規(guī)定乙方應按照協(xié)議約定使用激勵資金，不得挪作他用。甲方有權對激勵資金的使用情況進行監(jiān)督。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照協(xié)議約定支付激勵資金，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方違反協(xié)議約定，導致乙方利益受損，甲方應承擔相應的賠償責任。2.乙方違約責任若乙方未按照協(xié)議約定履行義務，每逾期一天，應按照協(xié)議約定的金額向甲方支付違約金。如乙方違反協(xié)議約定，給甲方造成損失，乙方應承擔全部賠償責任。九、激勵協(xié)議的變更與解除1.變更本激勵協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權解除本協(xié)議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行協(xié)議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于分紅比例、激勵條件等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽