新員工入職合同范本3

第第頁合同編號:________新員工入職合同范本二甲方：__________乙方：__________簽訂時間：__________簽訂地點：__________溫馨提示：本合同示范文本只是提供給當(dāng)事人在簽訂合同時的一種參考，當(dāng)事人須根據(jù)具體實際情況正確選擇適用的條款并作相應(yīng)的調(diào)整，切勿套用，訂立重大合同或者內(nèi)容復(fù)雜的合同最好咨詢相關(guān)的法律專業(yè)人士，感謝您的閱讀下載！PAGE頁碼7/NUMPAGES總頁數(shù)7一、主體與目的本合同由以下雙方于中華人民共和國境內(nèi)簽訂：甲方（以下簡稱“雇主”）：【公司名稱】乙方（以下簡稱“雇員”）：【新員工姓名】鑒于甲方為一家依據(jù)中國法律合法成立并有效存續(xù)的企業(yè)，擁有招聘新員工的合法權(quán)益；鑒于乙方具備甲方所需的職業(yè)技能，愿意受聘于甲方并個人勞動。雙方遵循平等自愿、公平公正的原則，依據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，達成如下合同目的：1.確立甲方與乙方的勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)及職責(zé)；2.為乙方穩(wěn)定的就業(yè)崗位，促進乙方發(fā)揮專業(yè)能力，實現(xiàn)個人價值；3.確保甲方的正常生產(chǎn)經(jīng)營，提高企業(yè)效益。本合同背景為甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，招聘乙方作為新員工加入公司，乙方同意接受甲方的崗位及相關(guān)待遇，共同為實現(xiàn)甲方的發(fā)展目標(biāo)而努力。二、價格與支付條款1.標(biāo)的物價格：乙方作為甲方新員工，雙方同意乙方的月薪為人民幣【金額】元整（￥【金額】），作為乙方勞動服務(wù)的報酬。2.支付方式：甲方采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方工資，按月支付。3.支付賬戶：乙方應(yīng)在入職后五個工作日內(nèi)向甲方財務(wù)部門本人有效的銀行賬戶信息，包括賬戶名、賬號、開戶行等。甲方將按乙方的賬戶信息進行工資發(fā)放。4.工資支付日期：甲方應(yīng)在每月的【日期】日前（如遇節(jié)假日順延至工作日），將乙方的工資足額支付至乙方的銀行賬戶。5.獎金及福利：甲方根據(jù)公司經(jīng)營狀況、乙方工作表現(xiàn)及績效考核結(jié)果，給予乙方相應(yīng)的年終獎、績效獎金等，具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及時間根據(jù)甲方公司規(guī)定執(zhí)行。6.加班工資：乙方在法定工作時間以外加班的，甲方應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方加班工資。7.稅費：甲方根據(jù)國家稅法規(guī)定，代扣代繳乙方應(yīng)繳納的個人所得稅及其他法定稅費。8.工資調(diào)整：甲方根據(jù)公司經(jīng)營狀況、物價水平、乙方工作表現(xiàn)等因素，適時調(diào)整乙方的工資水平，具體調(diào)整方案由甲方制定并通知乙方。雙方確認(rèn)，本合同項下的價格與支付條款符合國家法律法規(guī)及甲方公司規(guī)定，自雙方簽署之日起生效，對雙方具有法律約束力。如一方違反本條款規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、履行期限與地點、雙方權(quán)利與義務(wù)、違約責(zé)任1.履行期限：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為【年數(shù)】年，自乙方入職之日起計算。合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。2.履行地點：乙方的工作地點為甲方公司所在地，即【地址】。如甲方因業(yè)務(wù)需要調(diào)整乙方工作地點，應(yīng)提前通知乙方，并征得乙方同意。3.雙方權(quán)利與義務(wù)：a)甲方權(quán)利與義務(wù)：-甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)定對乙方進行工作安排、管理和考核；-甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資及福利；-甲方為乙方必要的工作條件，包括但不限于工作場所、勞動保護等；-甲方對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。b)乙方權(quán)利與義務(wù)：-乙方有權(quán)獲得甲方的勞動報酬和福利待遇；-乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間、地點和要求，完成工作任務(wù)；-乙方應(yīng)遵守甲方公司的各項規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密；-乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高自身職業(yè)技能。4.違約責(zé)任：a)如甲方未按約定支付乙方工資或福利，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》承擔(dān)違約責(zé)任；b)如乙方違反合同約定，泄露甲方商業(yè)秘密或嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；c)雙方違反合同約定，造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。雙方確認(rèn)，本合同項下的履行期限與地點、雙方權(quán)利與義務(wù)、違約責(zé)任條款符合國家法律法規(guī)，對雙方具有法律約束力。如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。四、保密條款、爭議解決、合同變更與解除1.保密條款：a)乙方在合同期間及合同終止后【年限】年內(nèi)，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等非公開信息予以嚴(yán)格保密，不得向任何第三方泄露或擅自使用；b)乙方因工作需要知悉甲方的商業(yè)秘密，應(yīng)僅在履行職責(zé)的范圍內(nèi)使用，不得用于任何其他目的；c)乙方違反保密義務(wù)給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.爭議解決：a)雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；b)若協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟；c)爭議解決期間，除爭議事項外，雙方仍應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款。3.合同變更與解除：a)本合同的變更、解除必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并采取書面形式；b)甲方在以下情況下可以解除本合同：-乙方嚴(yán)重違反勞動合同或甲方規(guī)章制度；-乙方因失職、營私舞弊等行為給甲方造成重大損失；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。c)乙方在以下情況下可以解除本合同：-甲方未按照約定支付勞動報酬或勞動條件；-甲方違反法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益；-法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。d)合同解除后，雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)辦理相關(guān)手續(xù)，并按合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。雙方確認(rèn)，本合同項下的保密條款、爭議解決、合同變更與解除條款具有法律約束力，如有違反，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、通知與送達、其他條款、簽字蓋章1.通知與送達：a)本合同項下的所有通知、要求、文件和通信，應(yīng)以書面形式進行，并通過以下方式進行送達：-直接送達：將文件送達對方住所或工作地點；-郵政送達：通過掛號信或特快專遞郵寄至對方通訊地址；-電子送達：通過電子郵件或其他電子通訊方式，前提是雙方確認(rèn)接受該方式。b)通知自送達之日起生效，如以郵寄方式送達，則以郵戳日期為準(zhǔn)。2.其他條款：a)本合同的任何修改、補充均須以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效；b)本合同未盡事宜，雙方可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；c)雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動；d)本合同的簽訂、履行、終止、解除均適用中華人民共和國法律法規(guī)。3.簽字蓋章：a)本合同自雙方代表簽字并加蓋公章之日起生效；b)雙方應(yīng)在本合