版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年高等教育機構教學評價專家聘用合同書本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.教學評價專家聘用目的3.教學評價專家職責3.1評價任務3.2評價方法3.3評價期限4.教學評價專家權利4.1獲取教學資料的權利4.2參與教學評價會議的權利4.3提出評價建議的權利5.教學評價專家義務5.1保守秘密的義務5.2獨立公正的評價義務5.3按時完成評價任務的義務6.教學評價專家待遇6.1薪酬標準6.2工作補貼6.3保險福利7.教學評價結果反饋7.1評價結果的形式7.2評價結果的反饋時間7.3評價結果的運用8.教學評價專家解聘8.1解聘條件8.2解聘程序8.3解聘補償9.教學評價專家保密條款9.1保密范圍9.2保密期限9.3違約責任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除或終止后的處理11.違約責任11.1甲方違約責任11.2乙方違約責任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構12.3爭議解決期限13.合同生效與期限13.1合同生效條件13.2合同期限14.其他約定事項第一部分:合同如下:1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱:[甲方全稱]1.1.2甲方地址:[甲方詳細地址]1.1.3甲方聯(lián)系方式:[甲方聯(lián)系電話及電子郵箱]1.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名:[乙方姓名]1.2.2乙方身份證號碼:[乙方身份證號碼]1.2.3乙方聯(lián)系方式:[乙方聯(lián)系電話及電子郵箱]2.教學評價專家聘用目的2.1甲方聘請乙方擔任教學評價專家,旨在對[具體學院或專業(yè)]的教學工作進行全面評價,以提升教育教學質量。3.教學評價專家職責3.1評價任務3.1.1對[具體學院或專業(yè)]的教學計劃、課程設置、教學方法、教學效果等進行綜合評價。3.1.2參與教學研討活動,提出改進教學工作的建議。3.1.3對教學過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行記錄和分析。3.2評價方法3.2.1通過查閱教學資料、聽課、訪談學生和教師等方式進行評價。3.2.2采用定量與定性相結合的評價方法。3.2.3評價過程中應保持客觀、公正、嚴謹?shù)膽B(tài)度。3.3評價期限3.3.1本合同期限自簽訂之日起至[具體日期]止。4.教學評價專家權利4.1獲取教學資料的權利4.1.1乙方有權查閱[具體學院或專業(yè)]的教學計劃、課程大綱、教案、教學日志等相關資料。4.1.2乙方有權要求甲方提供必要的教學信息。4.2參與教學評價會議的權利4.2.1乙方有權參加由甲方組織的所有教學評價會議。4.2.2乙方有權在會議上發(fā)表個人意見和建議。4.3提出評價建議的權利4.3.1乙方有權對評價過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出改進建議。4.3.2甲方應認真考慮乙方的建議,并在合理范圍內予以采納。5.教學評價專家義務5.1保守秘密的義務5.1.1乙方應嚴格遵守保密原則,對在評價過程中獲取的任何信息予以保密。5.1.2未經(jīng)甲方同意,乙方不得將任何評價信息泄露給第三方。5.2獨立公正的評價義務5.2.1乙方應獨立、公正地完成評價任務,不受任何外部因素的影響。5.2.2乙方在評價過程中應保持中立,不得偏袒任何一方。5.3按時完成評價任務的義務5.3.1乙方應按照甲方的要求,在規(guī)定的時間內完成評價任務。5.3.2乙方因特殊原因無法按時完成任務,應提前向甲方說明情況。6.教學評價專家待遇6.1薪酬標準6.1.1乙方薪酬為[具體金額]元/天,根據(jù)實際工作時間計算。6.1.2甲方應在每月[具體日期]前支付乙方上個月的工作報酬。6.2工作補貼6.2.1甲方根據(jù)乙方的實際工作情況,提供適當?shù)墓ぷ餮a貼。6.2.2工作補貼的具體金額由雙方協(xié)商確定。6.3保險福利6.3.1甲方為乙方購買意外傷害保險,保險金額為[具體金額]元。6.3.2乙方在合同期間享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日和帶薪年假。8.教學評價專家解聘8.1解聘條件8.1.1乙方在評價過程中嚴重違反保密原則,泄露評價信息的。8.1.2乙方未能按照合同約定按時完成評價任務,經(jīng)甲方多次催促仍未改進的。8.1.3乙方評價結果存在重大失誤,嚴重影響評價公正性的。8.2解聘程序8.2.1甲方應提前[具體天數(shù)]書面通知乙方,說明解聘原因。8.2.2乙方有權在收到解聘通知后[具體天數(shù)]內提出異議,并提供相關證據(jù)。8.2.3雙方就解聘事宜協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。8.3解聘補償8.3.1甲方在解聘乙方時應支付乙方相當于[具體天數(shù)]的報酬作為補償。8.4保密義務的持續(xù)8.4.1即使合同解除或終止,乙方仍應遵守保密義務,直至相關秘密信息不再具有保密價值。9.教學評價專家保密條款9.1保密范圍9.1.1乙方應保密的所有信息包括但不限于:教學評價過程中獲取的任何數(shù)據(jù)、資料、談話內容等。9.1.2乙方不得向任何第三方泄露甲方或評價對象的商業(yè)秘密或個人隱私。9.2保密期限9.2.1保密期限自合同簽訂之日起至[具體日期]止。9.3違約責任9.3.1乙方違反保密義務,導致甲方或第三方遭受損失的,乙方應承擔相應的法律責任。9.3.2甲方有權要求乙方賠償因此造成的全部損失。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1任何一方違約,對方有權解除合同。10.1.2出現(xiàn)不可抗力事件,導致合同無法履行,雙方均可解除合同。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿,合同自然終止。10.2.2雙方協(xié)商一致,決定終止合同。10.3解除或終止后的處理10.3.1合同解除或終止后,雙方應立即停止履行各自的權利和義務。10.3.2甲方應向乙方支付已完成的評價工作報酬。11.違約責任11.1甲方違約責任11.1.1甲方未按時支付報酬的,應向乙方支付違約金,違約金為未支付報酬的[具體百分比]%。11.1.2甲方未履行保密義務的,應承擔相應的法律責任。11.2乙方違約責任11.2.1乙方未按時完成評價任務的,應向甲方支付違約金,違約金為應完成評價工作報酬的[具體百分比]%。11.2.2乙方泄露保密信息的,應承擔相應的法律責任。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議。12.1.2協(xié)商不成的,任何一方均可向[具體法院名稱]提起訴訟。12.2爭議解決機構12.2.1爭議解決機構為[具體法院名稱]。12.3爭議解決期限12.3.1爭議解決期限自爭議發(fā)生之日起[具體天數(shù)]內。13.合同生效與期限13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章后,合同自[具體日期]起生效。13.2合同期限13.2.1合同期限為[具體時間],自合同生效之日起計算。14.其他約定事項14.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本合同所稱第三方,是指非甲乙雙方的獨立第三方機構或個人,包括但不限于中介機構、評估機構、咨詢顧問等。15.2第三方介入條件15.2.1在本合同履行過程中,如因特殊原因需要第三方介入,甲乙雙方應協(xié)商一致,并明確第三方介入的具體事項和目的。15.3第三方介入程序15.3.1甲乙雙方應共同選擇第三方,并與其簽訂相關合作協(xié)議。15.3.2第三方介入后,甲乙雙方應向第三方提供必要的信息和資料,并確保第三方能夠獨立、客觀地履行其職責。15.4第三方職責15.4.1第三方應根據(jù)甲乙雙方的要求,提供專業(yè)服務,如評估、咨詢、中介等。15.4.2第三方在履行職責過程中,應遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德。15.5第三方權利15.5.1第三方有權要求甲乙雙方提供必要的信息和資料。15.5.2第三方有權根據(jù)合同約定和實際工作情況,提出合理的工作建議。15.6第三方與其他各方的劃分說明15.6.1第三方僅代表其自身,不承擔甲乙雙方的合同責任。15.6.2第三方與甲乙雙方之間不存在隸屬關系,各自獨立承擔責任。15.6.3第三方在履行職責過程中,不得損害甲乙雙方的合法權益。16.第三方責任限額16.1第三方責任限額16.1.1第三方因履行職責不當導致甲乙雙方遭受損失的,應承擔相應的賠償責任。16.1.2第三方責任限額為本合同總金額的[具體百分比]%。16.2賠償責任16.2.1第三方在履行職責過程中,如因自身原因導致甲乙雙方遭受損失的,應承擔相應的賠償責任。16.2.2甲方或乙方向第三方支付的費用,如因第三方原因導致?lián)p失,甲方或乙方有權向第三方追償。17.第三方介入合同的變更與解除17.1合同變更17.1.1第三方介入合同可根據(jù)甲乙雙方的需要進行變更,變更內容應經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致。17.1.2合同變更后,甲乙雙方和第三方應重新簽訂變更后的合同。17.2合同解除a)第三方未能履行合同約定的職責;b)第三方違反合同約定,損害甲乙雙方的合法權益;c)出現(xiàn)不可抗力事件,導致合同無法履行。17.3合同解除后的處理17.3.1合同解除后,甲乙雙方應立即停止向第三方支付費用。17.3.2第三方應向甲乙雙方提供已完成的工作成果,并承擔相應的責任。18.本合同與第三方介入合同的關系18.1本合同與第三方介入合同之間為補充關系,第三方介入合同未盡事宜,以本合同為準。18.2本合同與第三方介入合同在履行過程中,如出現(xiàn)沖突,應以本合同為準。19.適用法律與爭議解決19.1本合同與第三方介入合同適用中華人民共和國法律。19.2因本合同或第三方介入合同產(chǎn)生的爭議,甲乙雙方應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:甲乙雙方基本信息表要求:詳細填寫甲乙雙方的全稱、地址、聯(lián)系方式、法定代表人或授權代表信息。說明:本附件作為合同附件,用于確認甲乙雙方的基本信息。2.附件二:教學評價專家聘用協(xié)議要求:詳細列出教學評價專家的職責、權利、義務、待遇等內容。說明:本附件作為合同附件,用于明確教學評價專家的聘用條件和要求。3.附件三:教學評價方案要求:詳細描述教學評價的目標、方法、流程、評價標準等。說明:本附件作為合同附件,用于指導教學評價的具體實施。4.附件四:保密協(xié)議要求:明確保密范圍、保密期限、違約責任等。說明:本附件作為合同附件,用于保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私。5.附件五:第三方介入?yún)f(xié)議要求:詳細列出第三方介入的條件、程序、職責、權利、義務等。說明:本附件作為合同附件,用于規(guī)范第三方介入的行為。6.附件六:違約責任認定表要求:列出各種違約行為及其對應的違約責任認定標準。說明:本附件作為合同附件,用于明確違約行為的處理方式。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:甲方違約行為:a)未按時支付報酬;b)未履行保密義務;c)未按約定提供教學資料;d)未能按期完成教學評價任務。乙方違約行為:a)未按時完成評價任務;b)泄露評價信息;c)未遵守保密義務;d)提供虛假評價結果。2.責任認定標準:甲方違約責任認定:a)未按時支付報酬的,應支付違約金,違約金為應支付報酬的[具體百分比]%。b)未履行保密義務的,應承擔相應的法律責任。c)未按約定提供教學資料的,應承擔相應的賠償責任。d)未能按期完成教學評價任務的,應支付違約金,違約金為應完成評價工作報酬的[具體百分比]%。乙方違約責任認定:a)未按時完成評價任務的,應支付違約金,違約金為應完成評價工作報酬的[具體百分比]%。b)泄露評價信息的,應承擔相應的法律責任。c)未遵守保密義務的,應承擔相應的法律責任。d)提供虛假評價結果的,應承擔相應的法律責任。3.違約責任示例說明:示例一:甲方未按時支付乙方報酬,乙方有權要求甲方支付違約金,違約金為應支付報酬的10%。示例二:乙方在評價過程中泄露了評價信息,甲方有權要求乙方承擔相應的法律責任,包括但不限于賠償損失。全文完。2024年高等教育機構教學評價專家聘用合同書1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同編號3.合同簽訂日期4.合同有效期5.合同雙方信息二、專家基本信息1.專家姓名2.專家性別3.專家年齡4.專家學歷5.專家職稱6.專家研究領域三、聘用崗位及職責1.聘用崗位2.職責范圍3.工作內容4.工作要求四、工作期限與工作地點1.工作期限2.工作地點3.工作時間五、工作條件與待遇1.工作條件2.工資待遇3.社會保險及福利4.差旅費報銷六、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同終止條件3.解除或終止程序七、違約責任1.專家違約責任2.機構違約責任3.違約責任承擔八、保密條款1.保密范圍2.保密義務3.保密期限九、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構3.爭議解決程序十、其他約定事項1.其他權利義務2.合同附件3.合同附件內容十一、合同生效與修改1.合同生效條件2.合同修改程序3.合同修改效力十二、合同附件1.專家簡歷2.聘用崗位說明書3.工作任務清單十三、合同簽署1.雙方代表簽字2.雙方蓋章3.簽署日期十四、合同附件清單1.專家簡歷附件2.聘用崗位說明書附件3.工作任務清單附件合同編號_________一、合同概述1.合同名稱:2024年高等教育機構教學評價專家聘用合同書2.合同編號:_______3.合同簽訂日期:____年__月__日4.合同有效期:自____年__月__日起至____年__月__日止5.合同雙方信息:甲方(高等教育機構):_________________乙方(專家):_________________二、專家基本信息1.專家姓名:_________________2.專家性別:____3.專家年齡:____歲4.專家學歷:____5.專家職稱:____6.專家研究領域:_________________三、聘用崗位及職責1.聘用崗位:教學評價專家2.職責范圍:參與高等教育機構的教學評價工作3.工作內容:a.參與制定教學評價方案b.對教學過程進行現(xiàn)場觀察和評價c.提供教學改進建議4.工作要求:a.具備相關領域的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗c.具備嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和職業(yè)道德四、工作期限與工作地點1.工作期限:____年2.工作地點:_________________3.工作時間:每周__天,每天__小時五、工作條件與待遇1.工作條件:a.提供必要的工作場所和設備b.提供相關的工作資料和資料查閱權限2.工資待遇:人民幣____元/月3.社會保險及福利:按照國家規(guī)定繳納社會保險,享受相應福利待遇4.差旅費報銷:按照機構規(guī)定執(zhí)行六、合同解除與終止1.合同解除條件:a.乙方因個人原因提出解除合同b.甲方因乙方嚴重違約行為提出解除合同2.合同終止條件:a.合同期滿b.乙方因退休、死亡等原因無法繼續(xù)履行合同3.解除或終止程序:a.提前__個月書面通知對方b.雙方協(xié)商一致解除或終止合同七、違約責任1.專家違約責任:a.未按時完成工作任務,甲方有權扣除相應工資b.嚴重違反職業(yè)道德,甲方有權解除合同2.機構違約責任:a.未按時支付工資,甲方應支付違約金b.未提供必要的工作條件,甲方應承擔相應責任3.違約責任承擔:a.違約方應承擔違約責任b.雙方協(xié)商解決違約責任承擔問題八、保密條款1.保密范圍:甲方所有涉及商業(yè)秘密、技術秘密、工作秘密等相關信息2.保密義務:乙方在合同有效期內及合同終止后,未經(jīng)甲方書面同意,不得泄露或向任何第三方披露上述保密信息3.保密期限:自合同簽訂之日起至合同終止后__年九、爭議解決1.爭議解決方式:雙方應友好協(xié)商解決爭議,協(xié)商不成的,提交____仲裁委員會仲裁2.爭議解決機構:____仲裁委員會3.爭議解決程序:按照仲裁委員會的仲裁規(guī)則進行十、其他約定事項1.其他權利義務:雙方應遵守國家法律法規(guī),履行各自的權利和義務2.合同附件:包括但不限于專家簡歷、聘用崗位說明書、工作任務清單等3.合同附件內容:詳見合同附件十一、合同生效與修改1.合同生效條件:雙方簽字蓋章后生效2.合同修改程序:任何一方提出修改合同內容,需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出修改3.合同修改效力:修改后的合同條款與本合同具有同等法律效力十二、合同附件1.專家簡歷2.聘用崗位說明書3.工作任務清單十三、合同簽署1.雙方代表簽字:甲方代表(簽字):_________________乙方代表(簽字):_________________2.雙方蓋章:甲方(蓋章):_________________乙方(蓋章):_________________3.簽署日期:____年__月__日十四、合同附件清單1.專家簡歷附件2.聘用崗位說明書附件3.工作任務清單附件甲方(高等教育機構):_________________(蓋章)____年__月__日乙方(專家):_________________(簽字)____年__月__日多方為主導時的,附件條款及說明一、當甲方為主導時,增加的多項條款及說明:1.條款:甲方負責組織專家參與教學評價工作,并提供必要的培訓和支持。說明:甲方應確保專家在履行職責前接受必要的專業(yè)培訓,并提供必要的工作支持,如會議安排、資料準備等。2.條款:甲方應在合同簽訂后__日內,向乙方提供完整的教學評價方案和工作計劃。說明:甲方有責任在合同生效后及時向乙方提供詳細的工作指導文件,以便乙方能夠明確工作內容和目標。3.條款:甲方應對乙方的工作成果進行審核,并在__日內給予反饋。說明:甲方應定期對乙方的工作成果進行審查,并在規(guī)定的時間內提供反饋,以便乙方及時調整工作方向。4.條款:甲方應保障乙方的個人隱私,未經(jīng)乙方同意,不得公開其個人信息。說明:甲方有責任保護乙方的隱私權,未經(jīng)乙方同意,不得泄露其個人身份和聯(lián)系方式等信息。5.條款:甲方應在乙方完成工作后__日內,支付乙方全部報酬。說明:甲方應按照合同約定的時間節(jié)點支付乙方的報酬,確保乙方及時獲得應得的收入。6.條款:甲方應在合同終止后__日內,向乙方提供書面解除合同通知。說明:甲方應在合同終止前給予乙方合理的時間準備,并通過書面形式通知乙方合同解除的相關事宜。二、當乙方為主導時,增加的多項條款及說明:1.條款:乙方有權對甲方提供的工作條件和資料提出合理要求,甲方應予以滿足。說明:乙方在履行職責時,有權要求甲方提供必要的工作條件和資料,甲方應盡力滿足乙方的要求。2.條款:乙方有權拒絕甲方不合理的工作安排或要求。說明:乙方在合同履行過程中,如遇到不合理的工作安排或要求,有權拒絕執(zhí)行,并向甲方提出異議。3.條款:乙方有權在合同期內提出工作調整或退出合同的要求,甲方應給予考慮。說明:乙方在合同履行過程中,如因個人原因需要調整工作或退出合同,有權提出申請,甲方應認真考慮。4.條款:乙方有權要求甲方對其工作成果進行保密,甲方應予以遵守。說明:乙方在履行職責過程中可能產(chǎn)生敏感信息,甲方有責任對乙方的工作成果進行保密。5.條款:乙方有權在合同終止后__日內,要求甲方支付剩余報酬。說明:乙方在合同終止后,有權要求甲方支付合同約定的剩余報酬,甲方應按約定履行支付義務。三、當有第三方中介時,增加的多項條款及說明:1.條款:中介方應確保合同雙方的合法權益得到充分保障。說明:中介方在促成合同簽訂過程中,有責任協(xié)調雙方關系,確保合同條款公平合理。2.條款:中介方應協(xié)助雙方解決合同履行過程中出現(xiàn)的爭議。說明:中介方在合同履行過程中,應積極協(xié)調雙方關系,協(xié)助解決可能出現(xiàn)的爭議。3.條款:中介方應保密合同雙方的信息,未經(jīng)雙方同意不得泄露。說明:中介方有責任對合同雙方的信息進行保密,未經(jīng)雙方同意不得向任何第三方披露。4.條款:中介方應在合同簽訂前,向雙方提供合同文本及相關法律法規(guī)的咨詢。說明:中介方應提供專業(yè)的法律咨詢,幫助雙方了解合同條款和法律法規(guī),確保合同的有效性。5.條款:中介方應按照合同約定收取中介費用,并確保費用合理。說明:中介方在收取中介費用時,應遵循市場行情,確保費用合理,并明確費用收取標準。附件及其他補充說明一、附件列表:1.專家簡歷2.聘用崗位說明書3.工作任務清單4.教學評價方案5.工作計劃6.合同附件清單7.中介方資質證明8.保密協(xié)議9.違約金計算標準10.爭議解決程序二、違約行為及認定:違約行為:1.甲方違約行為:a.未按時支付乙方報酬b.未提供必要的工作條件和資料c.未履行保密義務d.未按照合同約定解除或終止合同2.乙方違約行為:a.未按時完成工作任務b.泄露甲方商業(yè)秘密或工作秘密c.嚴重違反職業(yè)道德d.未經(jīng)甲方同意擅自變更工作內容3.中介方違約行為:a.未履行合同約定的中介職責b.泄露合同雙方信息c.收取不合理的中介費用違約行為的認定:1.甲方違約行為由乙方提出書面異議,并經(jīng)甲方確認;2.乙方違約行為由甲方提出書面異議,并經(jīng)乙方確認;3.中介方違約行為由合同雙方共同提出書面異議,并經(jīng)中介方確認。三、法律名詞及解釋:1.保密信息:指甲方所有涉及商業(yè)秘密、技術秘密、工作秘密等相關信息。2.爭議解決:指雙方通過協(xié)商、調解、仲裁或訴訟等方式解決合同履行過程中出現(xiàn)的分歧。3.違約金:指一方違約時,根據(jù)合同約定應向另一方支付的金錢賠償。4.仲裁:指雙方自愿將爭議提交仲裁機構進行裁決的一種爭議解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:甲方未按時支付報酬。解決辦法:乙方應及時向甲方提出書面異議,并要求甲方按照合同約定支付報酬。2.問題:乙方未按時完成工作任務。解決辦法:甲方應及時向乙方提出書面異議,并要求乙方按照合同約定完成工作任務。3.問題:中介方泄露合同雙方信息。解決辦法:合同雙方應及時向中介方提出書面異議,并要求中介方采取措施保護雙方信息。五、所有應用場景:1.高等教育機構對教學進行評價時,聘請專家參與。2.專家作為第三方對高等教育機構的教學進行評價。3.高等教育機構與專家之間進行合同簽訂和履行。4.存在第三方中介機構協(xié)助合同簽訂和履行的過程。5.合同履行過程中出現(xiàn)爭議,需要解決和執(zhí)行。全文完。2024年高等教育機構教學評價專家聘用合同書2合同編號_________一、合同主體甲方:[甲方全稱]地址:[甲方地址]聯(lián)系人:[甲方聯(lián)系人]聯(lián)系電話:[甲方聯(lián)系電話]乙方:[乙方全稱]地址:[乙方地址]聯(lián)系人:[乙方聯(lián)系人]聯(lián)系電話:[乙方聯(lián)系電話]二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方在[甲方全稱]從事高等教育機構教學評價工作,為提高教學質量和辦學水平,甲方?jīng)Q定聘用具有豐富教學評價經(jīng)驗的專家,以開展教學評價工作。乙方具備相關資質,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本合同。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國高等教育法》及相關法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“高等教育機構教學評價”是指對高等教育機構的教學質量、師資力量、課程設置、教學設施等方面進行綜合評價。3.2關鍵詞解釋(1)教學評價:指對高等教育機構的教學質量、師資力量、課程設置、教學設施等方面進行綜合評價。(2)專家:指具備高等教育教學評價相關經(jīng)驗、專業(yè)知識和技能,且經(jīng)甲方認可的個人。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務(1)甲方有權對乙方進行工作指導、監(jiān)督和考核。(2)甲方有權要求乙方按時完成教學評價任務。(3)甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),給予相應的獎勵或處罰。4.2乙方的權利和義務(1)乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和支持。(2)乙方應按時、按質完成教學評價任務,確保評價結果的客觀、公正。(3)乙方應保守甲方的工作秘密,不得泄露甲方機密信息。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為[具體年月日]。5.2合同履行地點乙方應在甲方指定的高等教育機構內進行教學評價工作。5.3合同履行方式乙方應按照甲方要求,通過現(xiàn)場考察、查閱資料、訪談等方式,完成教學評價任務。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件(1)合同期限屆滿。(2)乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同。(3)甲方因故終止合同。6.3終止程序(1)合同到期前,雙方應就續(xù)簽事宜進行協(xié)商。(2)如乙方無法繼續(xù)履行合同,乙方應提前[具體天數(shù)]向甲方提出書面申請。(3)如甲方因故終止合同,甲方應提前[具體天數(shù)]書面通知乙方。6.4終止后果(1)合同終止后,乙方應將甲方提供的資料、設備等歸還甲方。(2)合同終止后,雙方應按照合同約定處理相關費用。七、費用與支付7.1費用構成(1)基本聘用費:根據(jù)乙方的工作量和甲方提供的具體工作內容確定。(2)差旅費:乙方因工作需要出差產(chǎn)生的交通、住宿、餐飲等費用。(3)資料費:乙方為完成教學評價任務所需查閱、復印等相關資料的費用。(4)其他費用:根據(jù)實際情況,經(jīng)雙方協(xié)商一致后產(chǎn)生的其他費用。7.2支付方式(1)基本聘用費:每月[具體日期]前支付當月基本聘用費。(2)差旅費:乙方完成出差任務后,甲方應在[具體日期]內支付相應差旅費。(3)資料費:乙方提交資料清單后,甲方應在[具體日期]內支付相應資料費。7.3支付時間(1)基本聘用費:每月[具體日期]前支付。(2)差旅費:乙方完成出差任務后[具體日期]內支付。(3)資料費:乙方提交資料清單后[具體日期]內支付。7.4支付條款(1)甲方應在支付期限內將費用支付至乙方指定的賬戶。(2)乙方應在收到費用后[具體日期]內提供相應的發(fā)票或收據(jù)。八、違約責任8.1甲方違約(1)甲方未按約定支付費用的,應向乙方支付違約金,違約金為應付款項的[具體百分比]。(2)甲方未按約定提供工作條件的,應承擔相應的責任。8.2乙方違約(1)乙方未按時完成教學評價任務的,應向甲方支付違約金,違約金為合同總金額的[具體百分比]。(2)乙方泄露甲方機密信息的,應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式違約方應按照本合同約定支付違約金,并承擔由此產(chǎn)生的全部損失。九、保密條款9.1保密內容乙方在履行本合同過程中知悉的甲方機密信息,包括但不限于教學評價方案、評價結果、相關資料等。9.2保密期限乙方對本合同約定的保密內容承擔保密義務,保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后[具體年數(shù)]年。9.3保密履行方式乙方應采取合理措施,確保保密內容的保密性,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括自然災害、社會事件等。10.2不可抗力事件(1)地震、洪水、火災等自然災害。(2)戰(zhàn)爭、動亂、政府行為等社會事件。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(1)發(fā)生不可抗力事件時,雙方應及時通知對方。(2)不可抗力事件發(fā)生后,雙方應協(xié)商解決合同履行問題。10.4不可抗力實例地震、臺風、洪水、戰(zhàn)爭、政府政策變動等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。11.2調解、仲裁或訴訟如協(xié)商不成,雙方可向[具體調解機構名稱]申請調解,或提交[具體仲裁機構名稱]仲裁,或依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將本合同的權利和義務全部或部分轉讓給第三方。12.2不得轉讓的情形(1)乙方未履行完合同約定的義務。(2)乙方存在違約行為。十三、權利的保留13.1權力保留甲方保留對本合同內容進行修改和補充的權利,乙方應予以配合。13.2特殊權力保留(1)甲方保留對乙方工作成果的知識產(chǎn)權。(2)甲方保留對乙方工作表現(xiàn)進行評價的權利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序對本合同的修改和補充,應經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補充協(xié)議。14.2修改和補充效力經(jīng)雙方簽字蓋章的補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應在本合同履行過程中,相互協(xié)作,共同完成教學評價工作。15.2協(xié)作與配合方式(1)甲方應提供必要的工作條件和支持。(2)乙方應按時、按質完成工作,并及時向甲方匯報工作進展。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構成雙方就教學評價專家聘用事宜的全部協(xié)議,任何一方不得以口頭形式變更或補充本合同內容。16.3增減條款本合同條款的增減,應以書面形式進行,并經(jīng)雙方簽字蓋章。十七、簽字、日期、蓋章甲方(蓋章):乙方(蓋章):甲方代表(簽字):乙方代表(簽字):簽訂日期:____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表:1.乙方個人簡歷及資質證明文件。2.乙方工作計劃及預期成果。3.乙方差旅費用報銷單據(jù)。4.乙方完成的教學評價報告及相關資料。5.雙方簽訂的補充協(xié)議。6.爭議解決過程中的相關文件。二、違約行為及認定:1.甲方違約行為及認定:未按約定支付費用:甲方未在約定時間內支付乙方費用,經(jīng)催告后仍未支付。未按約定提供工作條件:甲方未提供乙方完成工作所需的基本條件,導致乙方無法正常工作
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- NX-1607-GMP-Cbl-b-IN-3-GMP-生命科學試劑-MCE-7412
- Isoorotidine-生命科學試劑-MCE-5873
- 3-Methoxy-prostaglandin-F1α-生命科學試劑-MCE-1002
- 二零二五年度紅木家具品牌授權合同及清單
- 二零二五年度父母無償贈與子女房產(chǎn)并約定維修責任協(xié)議
- 二零二五年度新能源儲能技術融資合同
- 施工現(xiàn)場施工防突發(fā)公共衛(wèi)生事件制度
- 施工單位關于協(xié)調配合的聯(lián)絡函
- 雨雪天氣的應急預案
- 《運營管理 第7版》課件-chapt.05-選址與設施布置
- 刑事案件模擬法庭劇本完整版五篇
- 22S803 圓形鋼筋混凝土蓄水池
- 2023年開心英語四年級上冊全冊練習
- Hadoop大數(shù)據(jù)開發(fā)實例教程高職PPT完整全套教學課件
- 新人教版小學數(shù)學五年級下冊教材分析課件
- 企業(yè)中層管理人員測評問題
- 人教版高中地理必修一全冊測試題(16份含答案)
- 《民航服務溝通技巧》教案第11課孕婦旅客服務溝通
- 新東方四級詞匯-正序版
- 面向機器人柔順操作的力位精準控制方法研究共3篇
- 《地下工程測試技術》課程教學大綱
評論
0/150
提交評論