2025年挖掘機操作員培訓合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年挖掘機操作員培訓合同范本本合同目錄一覽1.培訓雙方基本信息1.1培訓機構名稱、地址、法定代表人1.2培訓學員姓名、性別、年齡、身份證號碼2.培訓課程安排2.1培訓課程名稱2.2培訓課程內(nèi)容2.3培訓課時及時間安排3.培訓費用及支付方式3.1培訓費用總額3.2分期支付方式及時間3.3支付賬戶信息4.培訓師資及教材4.1培訓師資資質(zhì)要求4.2培訓教材選用及提供方式5.培訓場地及設備5.1培訓場地要求5.2培訓設備提供及維護6.培訓考核及證書6.1培訓考核方式6.2培訓考核標準6.3培訓證書頒發(fā)7.培訓紀律及違規(guī)處理7.1培訓紀律要求7.2違規(guī)行為及處理措施8.保密條款8.1培訓內(nèi)容及資料保密要求8.2保密期限及違約責任9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.爭議解決方式10.1爭議解決途徑10.2爭議解決機構11.法律適用及管轄11.1法律適用11.2管轄法院12.其他約定事項12.1培訓機構權利與義務12.2培訓學員權利與義務13.合同生效及備案13.1合同生效條件13.2合同備案要求14.合同附件14.1附件一：培訓課程安排表14.2附件二：培訓師資及教材清單14.3附件三：培訓場地及設備清單14.4附件四：培訓考核及證書樣本第一部分：合同如下：1.培訓雙方基本信息1.1培訓機構名稱：工程機械培訓中心1.2培訓機構地址：省市區(qū)路號1.3培訓機構法定代表人：1.4培訓學員姓名：1.5培訓學員性別：男1.6培訓學員年齡：25歲1.7培訓學員身份證號碼：XXXXXX2.培訓課程安排2.1培訓課程名稱：挖掘機操作員培訓2.2培訓課程內(nèi)容：挖掘機操作技能、安全知識、維修保養(yǎng)等2.3培訓課時：共計100課時，其中理論課時40課時，實踐課時60課時2.4培訓時間安排：每周一至周五，上午9:00至12:00，下午13:00至17:00，周六、周日休息3.培訓費用及支付方式3.1培訓費用總額：人民幣10,000元3.2分期支付方式及時間：首付50%即5,000元，余款5,000元在培訓結束后10個工作日內(nèi)支付3.3支付賬戶信息：開戶行：銀行分行賬戶名稱：工程機械培訓中心賬號：XXXXXX4.培訓師資及教材4.2培訓教材選用及提供方式：選用國家認可的標準教材，由培訓機構提供紙質(zhì)版教材5.培訓場地及設備5.1培訓場地要求：寬敞明亮，安全設施齊全，符合挖掘機操作培訓要求5.2培訓設備提供及維護：培訓機構提供挖掘機、安全帽、手套等培訓設備，并負責設備的日常維護6.培訓考核及證書6.2培訓考核標準：理論考核：筆試，內(nèi)容涵蓋挖掘機操作知識、安全知識等實踐考核：實際操作，包括挖掘機啟動、轉向、挖掘、裝載等操作6.3培訓證書頒發(fā)：培訓結束后，學員通過考核，頒發(fā)由培訓機構簽發(fā)的挖掘機操作員培訓合格證書7.培訓紀律及違規(guī)處理7.1培訓紀律要求：學員應遵守培訓機構的各項規(guī)章制度，按時參加培訓，不得擅自離場7.2違規(guī)行為及處理措施：違反培訓紀律者，將根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款、暫停培訓或解除培訓合同等處理措施8.保密條款8.1培訓內(nèi)容及資料保密要求：雙方應對培訓過程中獲得的對方商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密等信息予以保密，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露或使用。8.2保密期限及違約責任：保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后三年。任何一方違反保密義務，應承擔相應的法律責任，賠償對方因此遭受的損失。9.合同解除及終止9.1合同解除條件：因不可抗力導致合同無法履行，或一方違約經(jīng)對方書面通知后30日內(nèi)未采取補救措施，雙方可協(xié)商解除合同。9.2合同終止條件：合同履行完畢，或雙方協(xié)商一致解除合同，或因法定原因導致合同自動終止。10.爭議解決方式10.1爭議解決途徑：雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構：無11.法律適用及管轄11.1法律適用：本合同的簽訂、效力、解釋、履行、變更、解除及終止，適用中華人民共和國法律。11.2管轄法院：合同簽訂地人民法院。12.其他約定事項12.1培訓機構權利與義務：培訓機構負責提供合格的培訓師資、教材和設備，確保培訓質(zhì)量，并對學員進行考核。12.2培訓學員權利與義務：學員享有接受培訓、考核、獲得證書的權利，并應按時繳納培訓費用，遵守培訓紀律。13.合同生效及備案13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同備案要求：本合同無需進行政府備案。14.合同附件14.1附件一：培訓課程安排表14.2附件二：培訓師資及教材清單14.3附件三：培訓場地及設備清單14.4附件四：培訓考核及證書樣本第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的界定15.1第三方概念：在本合同中，第三方指除甲乙雙方以外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、評估機構、咨詢服務提供者等。15.2第三方介入范圍：第三方介入包括但不限于提供中介服務、評估服務、咨詢服務、技術支持、設備租賃等。16.第三方責任限額16.1第三方責任界定：第三方在履行其職責過程中，若因自身原因導致甲乙雙方遭受損失，第三方應承擔相應的賠償責任。16.2責任限額：第三方責任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體金額根據(jù)第三方提供的服務性質(zhì)和風險程度確定。17.第三方介入程序17.1介入申請：甲乙雙方需在合同中明確第三方介入的具體事項和程序，包括介入申請的提出、批準和實施。17.2介入?yún)f(xié)議：甲乙雙方與第三方簽訂的介入?yún)f(xié)議應與本合同內(nèi)容相一致，并明確各方的權利、義務和責任。18.第三方權利與義務18.1第三方權利：第三方有權根據(jù)合同約定，收取相應的服務費用，并享有合同規(guī)定的其他權利。18.2第三方義務：第三方應按照合同約定，履行其服務職責，確保服務質(zhì)量，并承擔相應的責任。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責任劃分：第三方在履行職責過程中，其責任僅限于其服務范圍，甲乙雙方對第三方提供的服務結果承擔連帶責任。19.2信息共享：甲乙雙方應與第三方共享必要的信息，以保障第三方能夠有效履行其職責。19.3沖突解決：若甲乙雙方與第三方在合同履行過程中產(chǎn)生爭議，應通過協(xié)商解決，協(xié)商不成，可按本合同約定的爭議解決方式處理。20.第三方介入的額外條款及說明20.1甲乙雙方在合同中應明確第三方介入的具體事項，包括但不限于：20.1.1第三方介入的具體目的和范圍20.1.2第三方介入的時間節(jié)點20.1.3第三方介入的服務內(nèi)容和質(zhì)量要求20.2.1第三方介入的審批程序20.2.2第三方介入的費用結算方式20.2.3第三方介入的成果交付和驗收標準20.2.4第三方介入的違約責任20.3.1第三方介入的保密條款20.3.2第三方介入的知識產(chǎn)權歸屬20.3.3第三方介入的爭議解決方式第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓課程安排表詳細要求：列明培訓課程的名稱、課時、時間安排、考核方式等詳細信息。說明：此表格為培訓的具體實施計劃，便于雙方監(jiān)督和執(zhí)行。2.附件二：培訓師資及教材清單詳細要求：包括師資的姓名、資格、經(jīng)驗，教材的名稱、版本、出版信息等。說明：此清單確保培訓質(zhì)量和教學內(nèi)容的規(guī)范性。3.附件三：培訓場地及設備清單詳細要求：詳細列出培訓場地的地址、面積、設施，以及設備的型號、數(shù)量、狀態(tài)等。說明：此清單確保培訓環(huán)境的安全和適宜性。4.附件四：培訓考核及證書樣本詳細要求：提供考核的標準、流程、證書的樣式和樣本。說明：此附件作為考核和證書頒發(fā)的依據(jù)。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：包括第三方的基本信息、服務內(nèi)容、費用、責任等。說明：此協(xié)議作為第三方介入的正式文件。6.附件六：培訓費用支付憑證詳細要求：包括支付時間、金額、支付方式、收款人信息等。說明：此憑證作為培訓費用支付的證明。7.附件七：違約行為通知書詳細要求：明確違約行為的描述、后果和處理建議。說明：此通知書用于正式通知對方違約情況。8.附件八：爭議解決協(xié)議詳細要求：包括爭議解決的方式、程序、地點等。說明：此協(xié)議用于在發(fā)生爭議時，指導雙方如何處理。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：培訓機構未按照培訓計劃提供培訓服務。培訓學員未按照培訓要求參加培訓或違反培訓紀律。第三方未按照協(xié)議提供符合質(zhì)量標準的服務。甲乙雙方未按照合同約定支付費用。2.責任認定標準：違約方應承擔違約責任，賠償守約方因此遭受的損失。違約責任的認定應根據(jù)合同條款和相關法律法規(guī)進行。3.違約責任示例：若培訓機構未按照培訓計劃提供培訓服務，導致學員無法按時完成培訓，培訓機構應退還學員未接受培訓部分的費用，并承擔相應的違約金。若學員因個人原因未參加培訓，未及時通知培訓機構，導致培訓機構資源浪費，學員應承擔相應的補償責任。若第三方提供的服務不符合協(xié)議要求，導致培訓質(zhì)量下降，第三方應承擔違約責任，包括但不限于退還服務費用和賠償損失。若甲乙雙方未按時支付費用，應承擔滯納金，并可能面臨合同解除的風險。全文完。2024年挖掘機操作員培訓合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1培訓機構名稱1.2培訓機構地址1.3培訓機構法定代表人1.4培訓機構聯(lián)系方式1.5培訓學員姓名1.6培訓學員身份證號碼1.7培訓學員聯(lián)系方式2.培訓目的和內(nèi)容2.1培訓目的2.2培訓內(nèi)容2.3培訓課程設置2.4培訓時間安排3.培訓師資和教學設施3.1培訓師資3.2教學設施3.3培訓教材4.培訓費用及支付方式4.1培訓費用總額4.2費用支付方式4.3付款時間節(jié)點4.4退費條款5.培訓時間安排5.1培訓開始時間5.2培訓結束時間5.3培訓時長5.4培訓請假及補課規(guī)定6.培訓考核及證書發(fā)放6.1考核方式6.2考核標準6.3證書發(fā)放6.4證書有效期7.合同解除及違約責任7.1合同解除條件7.2合同解除程序7.3違約責任8.爭議解決方式8.1爭議解決途徑8.2爭議解決方式8.3爭議解決費用9.合同生效及終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同終止程序10.其他約定事項10.1保密條款10.2通知送達方式10.3合同附件11.合同簽署及生效日期11.1合同簽署日期11.2合同生效日期12.合同份數(shù)及保管12.1合同份數(shù)12.2合同保管13.合同附件13.1培訓計劃13.2培訓協(xié)議13.3其他相關文件14.合同附件清單14.1培訓計劃附件14.2培訓協(xié)議附件14.3其他相關文件附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1培訓機構名稱：挖掘機操作員培訓中心1.2培訓機構地址：省市區(qū)路號1.3培訓機構法定代表人：1.5培訓學員姓名：1.6培訓學員身份證號碼：510xxxx199001012.培訓目的和內(nèi)容2.1培訓目的：提高挖掘機操作員的技能水平，使其能夠熟練掌握挖掘機的操作要領，確保安全生產(chǎn)。2.2培訓內(nèi)容：挖掘機基礎知識、操作技能、安全知識、維護保養(yǎng)等。2.3培訓課程設置：理論課程、實操課程、模擬考試。2.4培訓時間安排：共計10天，每天8小時。3.培訓師資和教學設施3.2教學設施：挖掘機實操場地、理論教室、模擬考試系統(tǒng)。3.3培訓教材：由培訓機構提供的專業(yè)教材。4.培訓費用及支付方式4.1培訓費用總額：人民幣5000元。4.2費用支付方式：一次性支付。4.3付款時間節(jié)點：合同簽訂后5個工作日內(nèi)支付。4.4退費條款：如因培訓機構原因導致培訓無法正常進行，培訓機構應全額退還培訓費用。5.培訓時間安排5.1培訓開始時間：2024年3月1日。5.2培訓結束時間：2024年3月10日。5.3培訓時長：共計80小時。5.4培訓請假及補課規(guī)定：學員因特殊情況需請假，需提前3天向培訓機構提出申請，并安排補課。6.培訓考核及證書發(fā)放6.1考核方式：理論考核、實操考核。6.3證書發(fā)放：考核合格者，頒發(fā)由培訓機構出具的挖掘機操作員資格證書。6.4證書有效期：證書有效期為3年。7.合同解除及違約責任7.1合同解除條件：一方嚴重違約，另一方有權解除合同。7.2合同解除程序：解除合同前，雙方應進行協(xié)商，協(xié)商不成時，可向人民法院提起訴訟。7.3違約責任：違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.爭議解決方式8.1爭議解決途徑：雙方應友好協(xié)商解決合同爭議。8.2爭議解決方式：協(xié)商不成時，任何一方均有權將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。8.3爭議解決費用：訴訟費用及其他相關費用由敗訴方承擔，除非法律另有規(guī)定。9.合同生效及終止9.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同終止條件：合同履行完畢或因雙方協(xié)商一致解除合同，或因不可抗力導致合同無法履行。9.3合同終止程序：合同終止前，雙方應書面通知對方，并辦理相關手續(xù)。10.其他約定事項10.1保密條款：雙方對本合同的條款及培訓內(nèi)容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。10.2通知送達方式：雙方之間的通知應以書面形式發(fā)送，送達地址為合同中約定的地址。10.3合同附件：本合同附件包括但不限于培訓計劃、培訓協(xié)議、學員報名表等。11.合同簽署及生效日期11.1合同簽署日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同生效日期：同11.112.合同份數(shù)及保管12.1合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。12.2合同保管：雙方應妥善保管合同文本，確保合同內(nèi)容的完整性和有效性。13.合同附件13.1培訓計劃：詳細列出培訓課程的安排、時間表、師資配備等。13.2培訓協(xié)議：明確雙方的權利和義務，包括培訓內(nèi)容、費用、考核標準等。13.3其他相關文件：包括學員報名表、付款憑證、培訓記錄等。14.合同附件清單14.1培訓計劃附件：培訓計劃詳細清單。14.2培訓協(xié)議附件：培訓協(xié)議全文。14.3其他相關文件附件：所有其他相關文件的清單及副本。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同目的而介入合同關系的任何個人、企業(yè)或其他組織。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務，提高培訓質(zhì)量，確保培訓效果。16.第三方介入的類型16.1中介方：為甲乙雙方提供信息、溝通、協(xié)調(diào)等服務的第三方。16.2培訓設施提供方：提供培訓場地、設備等資源的第三方。16.3培訓師資推薦方：推薦具備專業(yè)資質(zhì)的培訓師資的第三方。16.4其他第三方：根據(jù)合同需要，可能介入的其他第三方。17.第三方介入的程序17.1甲乙雙方協(xié)商確定需要介入的第三方。17.2甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權利和義務。17.3第三方介入后，甲乙雙方應向第三方提供必要的協(xié)助和配合。18.第三方責任限額18.1第三方責任限額：第三方因履行本合同而產(chǎn)生的責任，其責任限額由甲乙雙方與第三方在書面協(xié)議中約定。18.2超出責任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)實際情況承擔。19.第三方權利和義務19.1第三方權利：a.獲得甲乙雙方提供的必要信息和資料。b.在其職責范圍內(nèi)，對甲乙雙方提供的服務進行監(jiān)督和評估。c.在合同約定范圍內(nèi)，享有相應的報酬和費用。19.2第三方義務：a.遵守國家法律法規(guī)和合同約定。b.保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。c.按照合同約定履行職責，確保服務質(zhì)量。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方的劃分：a.第三方對甲方提供的服務質(zhì)量負責。b.甲方對第三方的行為不承擔責任，除非第三方違反合同約定。20.2第三方與乙方的劃分：a.第三方對乙方提供的服務質(zhì)量負責。b.乙方對第三方的行為不承擔責任，除非第三方違反合同約定。20.3第三方與甲乙雙方的共同責任：a.如第三方違反合同約定，甲乙雙方均有權追究其責任。b.如第三方因不可抗力等原因無法履行合同，甲乙雙方應協(xié)商解決。21.第三方介入的合同變更21.1如第三方介入導致合同內(nèi)容發(fā)生變化，甲乙雙方應書面確認變更內(nèi)容，并重新簽訂補充協(xié)議。22.第三方介入的合同解除22.1如第三方介入導致合同無法履行，甲乙雙方有權解除合同，并按照合同約定處理相關事宜。23.第三方介入的爭議解決23.1如第三方介入引發(fā)爭議，甲乙雙方應通過協(xié)商解決。23.2協(xié)商不成時，任何一方均有權將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.培訓計劃附件詳細要求：包括培訓課程內(nèi)容、時間安排、師資配備、教學設施等信息。說明：培訓計劃附件是合同的重要組成部分，用于明確培訓的具體安排。2.培訓協(xié)議附件詳細要求：明確甲乙雙方的權利和義務，包括培訓內(nèi)容、費用、考核標準等。說明：培訓協(xié)議附件是合同的核心，確保雙方在培訓過程中的權益得到保障。3.學員報名表詳細要求：包含學員的基本信息、報名課程、聯(lián)系方式等。說明：學員報名表用于記錄學員的報名信息，是培訓管理的依據(jù)。4.付款憑證詳細要求：記錄培訓費用的支付情況，包括支付時間、金額、支付方式等。說明：付款憑證是財務管理的必要文件，確保培訓費用的正確支付。5.培訓記錄詳細要求：記錄培訓過程中的重要事項，包括學員出勤、考核成績、培訓反饋等。說明：培訓記錄是評估培訓效果和學員進步的重要依據(jù)。6.挖掘機操作員資格證書詳細要求：證書應包含學員姓名、身份證號碼、培訓課程、考核成績、發(fā)證機構等信息。說明：資格證書是學員培訓合格后獲得的證明，是學員從業(yè)的依據(jù)。7.保密協(xié)議詳細要求：明確甲乙雙方在培訓過程中的保密義務和保密范圍。說明：保密協(xié)議是保護雙方商業(yè)秘密的重要文件，確保信息不被泄露。8.爭議解決協(xié)議詳細要求：明確爭議解決的方式和程序。說明：爭議解決協(xié)議是解決合同爭議的依據(jù)，確保爭議得到公正處理。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按時支付培訓費用。責任認定標準：甲方應在合同約定的付款時間內(nèi)支付培訓費用，逾期未支付，應向乙方支付違約金。示例說明：若甲方逾期10天未支付培訓費用，應向乙方支付合同金額的10%作為違約金。2.違約行為：乙方未按時提供合格的培訓師資。責任認定標準：乙方應按照合同約定提供具備專業(yè)資質(zhì)的培訓師資，如未按時提供，應向甲方支付違約金。示例說明：若乙方未能按照約定時間提供師資，導致培訓延誤，應向甲方支付合同金額的5%作為違約金。3.違約行為：第三方未履行合同約定，導致培訓無法正常進行。責任認定標準：第三方應按照合同約定履行職責，如未能履行，應承擔相應的違約責任。示例說明：若第三方未能提供合格的培訓場地，導致培訓無法進行，應向甲乙雙方支付合同金額的10%作為違約金。4.違約行為：學員未按時參加培訓或違反培訓紀律。責任認定標準：學員應按照合同約定參加培訓，如未按時參加或違反紀律，應根據(jù)具體情況承擔相應責任。示例說明：若學員無故缺課，導致培訓進度受到影響，應向培訓機構支付合同金額的5%作為違約金。全文完。2024年挖掘機操作員培訓合同范本2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱及地址1.2法定代表人及聯(lián)系方式1.3代表人身份證明文件2.培訓內(nèi)容及目標2.1培訓課程設置2.2培訓目標設定2.3培訓時間安排3.培訓師資及教材3.1師資力量配備3.3培訓師資資格要求4.培訓費用及支付方式4.1培訓費用構成4.2費用支付方式及時間4.3付款憑證及發(fā)票5.培訓場地及設施5.1培訓場地選擇5.2培訓設施設備配置5.3培訓場地安全及衛(wèi)生要求6.培訓考核及證書6.1考核方式及標準6.2考核流程及時間安排6.3證書頒發(fā)及有效期7.培訓學員權益保障7.1學員退學及退款政策7.2學員請假及補課規(guī)定7.3學員權益維護途徑8.合同解除及違約責任8.1合同解除條件8.2違約責任及賠償8.3爭議解決方式9.保密條款9.1培訓內(nèi)容及資料保密9.2保密期限及范圍9.3違反保密條款的責任10.合同生效及期限10.1合同生效條件10.2合同期限10.3合同續(xù)簽及終止11.其他約定事項11.1不可抗力及免責條款11.2通知及送達方式11.3合同附件及補充條款12.合同簽訂及修改12.1合同簽訂流程12.2合同修改程序12.3合同附件及補充條款13.合同附件13.1培訓課程安排表13.2培訓師資簡歷13.4培訓場地及設施說明14.合同簽署14.1合同簽署日期14.2合同簽署地點14.3合同簽署人簽字蓋章第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱及地址甲方：工程機械有限公司地址：省市區(qū)路號乙方：挖掘機操作員地址：省市區(qū)路號1.2法定代表人及聯(lián)系方式甲方法定代表人：聯(lián)系電話：138乙方法定代表人：聯(lián)系電話：13956781.3代表人身份證明文件甲方法定代表人身份證明文件：身份證號碼：X乙方法定代表人身份證明文件：身份證號碼：X2.培訓內(nèi)容及目標2.1培訓課程設置培訓課程包括挖掘機基本操作、安全知識、維護保養(yǎng)、故障排除等。2.2培訓目標設定通過培訓，使乙方掌握挖掘機的基本操作技能，提高安全意識，能夠獨立進行挖掘機日常維護保養(yǎng)和簡單故障排除。2.3培訓時間安排培訓時間為30天，具體培訓日程安排見附件。3.培訓師資及教材3.1師資力量配備甲方指派具有豐富挖掘機操作經(jīng)驗和教學經(jīng)驗的講師進行培訓。3.3培訓師資資格要求4.培訓費用及支付方式4.1培訓費用構成培訓費用包括課程費、教材費、場地費、設施設備使用費等。4.2費用支付方式及時間乙方應在合同簽訂之日起5個工作日內(nèi)支付培訓費用，支付方式為銀行轉賬。4.3付款憑證及發(fā)票乙方支付培訓費用后，甲方應在5個工作日內(nèi)提供付款憑證及正規(guī)發(fā)票。5.培訓場地及設施5.1培訓場地選擇甲方提供具備挖掘機操作條件的培訓場地。5.2培訓設施設備配置培訓場地配備挖掘機、安全防護設施、教學設備等。5.3培訓場地安全及衛(wèi)生要求甲方確保培訓場地安全、衛(wèi)生，符合相關法律法規(guī)要求。6.培訓考核及證書6.1考核方式及標準培訓結束后，甲方組織考核，考核合格者頒發(fā)《挖掘機操作證》。6.2考核流程及時間安排考核流程包括理論考核和實操考核，具體時間安排見附件。6.3證書頒發(fā)及有效期考核合格者頒發(fā)《挖掘機操作證》，證書有效期為5年。8.合同解除及違約責任8.1合同解除條件8.1.1甲方在合同履行過程中，未按照約定提供培訓場地、設施或師資，導致乙方無法正常參加培訓。8.1.2乙方在培訓期間嚴重違反培訓紀律，經(jīng)甲方勸告無效。8.1.3任何一方在合同履行過程中出現(xiàn)重大違約行為，經(jīng)對方書面通知后，對方有權解除合同。8.2違約責任及賠償8.2.1甲方未按約定提供培訓服務，應向乙方支付相當于培訓費用20%的違約金。8.2.2乙方未按約定支付培訓費用，應向甲方支付相當于培訓費用10%的滯納金。8.2.3任何一方違反保密條款，應承擔相應的法律責任。8.3爭議解決方式8.3.1雙方應友好協(xié)商解決合同爭議。8.3.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.保密條款9.1培訓內(nèi)容及資料保密9.1.1雙方對本合同內(nèi)容、培訓資料及相關信息負有保密義務。9.1.2未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。9.2保密期限及范圍9.2.1保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后3年。9.2.2保密范圍包括但不限于培訓內(nèi)容、教學方法、學員信息等。9.3違反保密條款的責任9.3.1違反保密條款，給對方造成損失的，應承擔相應的法律責任。10.合同生效及期限10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字蓋章后，合同自簽訂之日起生效。10.2合同期限10.2.1本合同有效期為培訓期限屆滿之日起1年。10.3合同續(xù)簽及終止10.3.1本合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽。10.3.2合同期滿后，如一方未提出續(xù)簽，合同自動終止。11.其他約定事項11.1不可抗力及免責條款11.1.1因不可抗力導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。11.1.2不可抗力包括自然災害、政府行為、社會異常事件等。11.2通知及送達方式11.2.1通知應以書面形式進行，通過掛號信、特快專遞或電子郵件等方式送達。11.3合同附件及補充條款11.3.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。11.3.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。12.合同簽訂及修改12.1合同簽訂流程12.1.1雙方代表簽署合同。12.1.2雙方代表在合同上簽字蓋章。12.2合同修改程序12.2.1合同修改需經(jīng)雙方代表協(xié)商一致。12.2.2修改后的合同應以書面形式簽署。12.3合同附件及補充條款12.3.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。12.3.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。13.合同附件13.1培訓課程安排表13.2培訓師資簡歷13.4培訓場地及設施說明14.合同簽署14.1合同簽署日期14.1.1本合同自雙方代表簽字蓋章之日起生效。14.2合同簽署地點14.2.1本合同簽署地點為省市區(qū)路號。14.3合同簽署人簽字蓋章14.3.1甲方代表簽字蓋章：14.3.2乙方代表簽字蓋章：第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同中“第三方”指除甲乙雙方外的任何個人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢服務方、技術支持方等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高培訓質(zhì)量、保障合同履行、提供專業(yè)服務或協(xié)助解決合同履行中的問題。16.第三方介入方式16.1第三方介入形式1.1.1作為中介方協(xié)助合同簽訂和履行；1.1.2提供專業(yè)咨詢服務；1.1.3提供技術支持和服務；1.1.4協(xié)助解決合同履行中的爭議。16.2第三方介入程序16.2.1雙方協(xié)商確定第三方介入；16.2.2第三方參與合同簽訂；16.2.3第三方參與合同履行；16.2.4第三方參與爭議解決。17.第三方責任與權利17.1第三方責任1.7.1遵守合同約定，履行相關義務；1.7.2對其提供的服務或協(xié)助承擔相應的法律責任；1.7.3在其職責范圍內(nèi)，對因自身原因導致的合同履行問題承擔責任。17.2第三方權利1.7.1獲得合同履行過程中的相關信息；1.7.2依照合同約定收取服務費用；1.7.3在其職責范圍內(nèi)，對合同履行提出合理建議。18.第三方責任限額18.1第三方責任限額1.8.1第三方因自身原因導致合同履行問題，對甲方或乙方的直接經(jīng)濟損失，賠償金額不超過合同總金額的10%；1.8.2第三方違反保密條款，給甲乙雙方造成損失的，賠償金額不超過合同總金額的5%。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關系第三方與甲方之間的關系為委托代理或合作服務關系，第三方應按照甲方的要求履行合同義務。19.2第三方與乙方的關系第三方與乙方之間的關系為服務提供或協(xié)助履行合同關系，第三方應按照乙方