二零二五年度酒店餐飲行業(yè)管理人員聘任掛靠協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度酒店餐飲行業(yè)管理人員聘任掛靠協(xié)議甲方（聘任方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（掛靠方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、聘任內(nèi)容1.聘任崗位與職責(zé)乙方同意擔(dān)任甲方酒店餐飲行業(yè)管理崗位，具體崗位為_(kāi)_____，崗位職責(zé)包括______（詳細(xì)說(shuō)明）。乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，確保酒店餐飲行業(yè)管理工作的高效運(yùn)行。2.聘任期限本協(xié)議有效期為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、掛靠費(fèi)用與支付1.掛靠費(fèi)用乙方同意按照甲方提供的掛靠方案，向甲方支付掛靠費(fèi)用，具體費(fèi)用為_(kāi)_____元/月。甲方應(yīng)在每月______日前向乙方支付當(dāng)月掛靠費(fèi)用。2.付款方式掛靠費(fèi)用采用銀行轉(zhuǎn)賬方式支付，乙方應(yīng)提供收款賬戶信息。三、保密條款乙方同意在聘任期間及協(xié)議終止后，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方泄露。四、協(xié)議解除與終止1.協(xié)議解除在協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方有權(quán)在提前______個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方的情況下解除本協(xié)議。2.協(xié)議終止（1）聘任期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；（3）乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行崗位職責(zé)；（4）乙方違反保密條款，造成甲方重大損失；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行工作評(píng)估，根據(jù)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。有權(quán)根據(jù)酒店餐飲行業(yè)管理需求調(diào)整乙方的工作職責(zé)。義務(wù)：為乙方提供必要的工作條件和工作環(huán)境。按照協(xié)議約定支付掛靠費(fèi)用。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和支持。有權(quán)在合同期滿后獲得相應(yīng)的服務(wù)評(píng)價(jià)。義務(wù)：按照協(xié)議約定履行工作職責(zé)。遵守酒店餐飲行業(yè)的職業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范。六、服務(wù)評(píng)價(jià)與考核1.評(píng)價(jià)方式甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作效率、工作成果等。乙方應(yīng)積極配合甲方的評(píng)價(jià)工作。2.考核標(biāo)準(zhǔn)考核標(biāo)準(zhǔn)以本協(xié)議約定的工作職責(zé)和甲方制定的評(píng)價(jià)體系為準(zhǔn)。七、掛靠費(fèi)用支付與結(jié)算1.費(fèi)用支付掛靠費(fèi)用按月支付，乙方應(yīng)在每月______日前向甲方提交費(fèi)用報(bào)銷單，甲方應(yīng)在收到報(bào)銷單后的______個(gè)工作日內(nèi)支付費(fèi)用。2.結(jié)算協(xié)議期滿后，甲方將對(duì)乙方的服務(wù)進(jìn)行結(jié)算，根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果確定乙方的掛靠費(fèi)用。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按約定支付掛靠費(fèi)用，每逾期一天，應(yīng)向乙方支付______%的違約金。若甲方未提供必要的工作條件，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常工作，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按約定履行工作職責(zé)，每逾期一天，應(yīng)向甲方支付______%的違約金。若乙方違反職業(yè)道德，給甲方造成損失，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于掛靠費(fèi)用、管理方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：_