



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
文化建設(shè)與人文關(guān)懷制度第一章總則第一條目的和任務(wù)為了營造良好的醫(yī)院文化氛圍,加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員的凝集力和歸屬感,提高患者就醫(yī)體驗,本規(guī)章制度的訂立旨在推動醫(yī)院文化建設(shè),提倡人文關(guān)懷,確保醫(yī)院的良好運營和發(fā)展。第二條適用范圍本規(guī)章制度適用于醫(yī)院全部工作人員,包含醫(yī)生、護(hù)士、行政管理人員及其他相關(guān)工作人員。第二章醫(yī)院文化建設(shè)第三條建設(shè)目標(biāo)醫(yī)院文化是醫(yī)院發(fā)展的基石,我們要努力建設(shè)樂觀向上、團(tuán)結(jié)友愛、服務(wù)至上的醫(yī)院文化,提倡團(tuán)隊合作、互助奉獻(xiàn)、專業(yè)精神的價值觀念。第四條文化核心價值觀本醫(yī)院核心價值觀包含:關(guān)愛、責(zé)任、杰出、創(chuàng)新。第五條文化活動為促進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè),我們將定期開展文化活動,包含但不限于以下方面:1.主題講座定期邀請行業(yè)內(nèi)知名專家開展學(xué)術(shù)講座,提升醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)水平和綜合素養(yǎng)。2.文化節(jié)慶組織各類文藝演出、展覽、競賽等活動,豐富醫(yī)院員工的文化生活。3.團(tuán)隊建設(shè)開展團(tuán)隊建設(shè)活動,鼓舞醫(yī)護(hù)人員之間的合作與溝通,加強(qiáng)團(tuán)隊凝集力。4.公益活動組織醫(yī)務(wù)人員參加各類公益活動,傳遞醫(yī)院關(guān)愛社會的信念。第六條績效考核與文化評價為了確保醫(yī)院文化建設(shè)的有效推動,將對醫(yī)務(wù)人員的績效與文化表現(xiàn)進(jìn)行考核評價。文化評價將納入醫(yī)務(wù)人員綜合考評體系,與績效考核相結(jié)合,綜合評定醫(yī)務(wù)人員的工作本領(lǐng)和文化素養(yǎng)。第三章人文關(guān)懷制度第七條患者關(guān)懷醫(yī)院要提倡醫(yī)務(wù)人員對患者的關(guān)懷和敬重,提倡溫暖友善的服務(wù)態(tài)度,確保患者在醫(yī)院的就醫(yī)體驗。第八條患者隱私保護(hù)醫(yī)務(wù)人員必需嚴(yán)守患者隱私保護(hù)制度,不得私自泄露患者個人信息,保護(hù)患者隱私權(quán)益。第九條患者教育與溝通醫(yī)務(wù)人員應(yīng)樂觀開展患者健康教育和溝通工作,供應(yīng)專業(yè)的醫(yī)療建議和引導(dǎo),加強(qiáng)患者對治療的信任和理解。第十條工作環(huán)境關(guān)懷醫(yī)院將為醫(yī)務(wù)人員供應(yīng)良好的工作環(huán)境,包含舒適的辦公場合、完善的設(shè)施設(shè)備,保證醫(yī)務(wù)人員的工作效率和安全。第十一條健康管理醫(yī)務(wù)人員是醫(yī)院的寶貴資源,醫(yī)院將供應(yīng)全面的健康管理服務(wù),定期組織體檢,關(guān)注醫(yī)務(wù)人員的身體健康和心理健康。第四章責(zé)任與懲罰第十二條責(zé)任追究對于違反本規(guī)章制度的行為,醫(yī)院將依法追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,采取相應(yīng)的紀(jì)律處理措施。第十三條懲罰措施對于違反本規(guī)章制度的行為,醫(yī)院將依據(jù)情況輕重,采取以下懲罰措施:1.批判教育對細(xì)小違規(guī)行為,進(jìn)行批判教育,提示相關(guān)人員遵守規(guī)章制度。2.談話提示對較為嚴(yán)重的違規(guī)行為,進(jìn)行談話提示,告誡相關(guān)人員認(rèn)得錯誤、改正行為。3.記過處分對于違規(guī)行為嚴(yán)重并造成肯定影響的,予以記過處分。4.職務(wù)降級對于多次違規(guī)行為或嚴(yán)重違規(guī)行為的,可以進(jìn)行職務(wù)降級處分。5.解聘處分對于特別嚴(yán)重的違規(guī)行為,以及嚴(yán)重侵害患者權(quán)益的行為,將予以解聘處分。第五章附則第十四條規(guī)章制度的解釋本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸醫(yī)院管理負(fù)責(zé)人,而且負(fù)責(zé)解釋本規(guī)章制度中的爭議和問題。第十五條本規(guī)章制度的修訂為了確保規(guī)章制度的適用性和科學(xué)性,醫(yī)院管理負(fù)責(zé)人可以對本規(guī)章制度進(jìn)行修訂和增補(bǔ),但必需經(jīng)過程序?qū)徟?,并向全體
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- “中秋團(tuán)圓夜感恩在心中”主題班會教學(xué)設(shè)計
- Unit 3 My friends Part A(教學(xué)設(shè)計)-2024-2025學(xué)年人教PEP版英語四年級上冊
- 七年級語文下冊 第二單元教學(xué)設(shè)計 新人教版
- 2033三年級數(shù)學(xué)下冊 二 千米和噸第1課時 認(rèn)識千米教學(xué)設(shè)計 蘇教版
- 13《貓》第一課時 教學(xué)設(shè)計-2024-2025學(xué)年統(tǒng)編版語文四年級下冊
- 2024六年級英語上冊 Unit 4 Christmas Lesson23 It's Christmas Morning教學(xué)設(shè)計 冀教版(三起)
- 《角的初步認(rèn)識》(共2課時)(教學(xué)設(shè)計)-2024-2025學(xué)年二年級上冊數(shù)學(xué)人教版
- Module 3 Unit8 Buying clothes (教學(xué)設(shè)計)-2023-2024學(xué)年牛津上海版(三起)英語五年級下冊
- “三環(huán)節(jié)教學(xué)模式”公開課人教版八年級歷史上第四單元16課《血肉筑長城》教學(xué)設(shè)計和反思
- Unit2NoRules,NoOrder SectionA Pronunciation 教學(xué)設(shè)計2024-2025學(xué)年人教版(2024)七年級英語下冊
- 10556 交通運輸安全工程 自考考試大綱
- 懸臂吊技術(shù)方案
- 2022-2023學(xué)年人教版(2019)選擇性必修第二冊 Unit 4 Journey Across a Vast Land Using Language-Listening課件(26張)
- 報聯(lián)商——有效溝通PPT通用課件
- 奔馳基礎(chǔ)電學(xué)培訓(xùn)Basic electrics-electronics training for new comer
- 防雷安全管理制度(責(zé)任制)
- 水電交接確認(rèn)單
- 2019變送器標(biāo)準(zhǔn)考核復(fù)查申請書.doc
- 《多重PCR技術(shù)》PPT課件.ppt
- 【精選】部編版五年級下冊語文第四單元習(xí)作《他 了》優(yōu)秀范文
- 湖北省實驗幼兒園:淬礪教育園本課程探索與實踐
評論
0/150
提交評論