2025年度美容院加盟店加盟店員職業(yè)發(fā)展與晉升合同4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度美容院加盟店加盟店員職業(yè)發(fā)展與晉升合同合同目錄一、合同概述1.合同簽訂目的2.合同適用范圍3.合同有效期限二、加盟店信息1.加盟店名稱2.加盟店地址3.加盟店經(jīng)營內(nèi)容三、加盟店員基本要求1.年齡要求2.學(xué)歷要求3.經(jīng)驗要求4.健康要求四、加盟店員培訓(xùn)1.培訓(xùn)內(nèi)容2.培訓(xùn)方式3.培訓(xùn)時間4.培訓(xùn)考核五、職業(yè)發(fā)展與晉升1.晉升條件2.晉升流程3.晉升崗位4.晉升待遇六、薪資福利1.基本工資2.績效獎金3.加班費(fèi)4.假期待遇5.社會保險七、工作時間與休息1.工作時間2.休息時間3.休假制度八、合同解除與終止1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同終止條件4.合同終止程序九、保密與競業(yè)限制1.保密義務(wù)2.競業(yè)限制3.競業(yè)限制期限4.競業(yè)限制補(bǔ)償十、違約責(zé)任1.加盟店違約責(zé)任2.加盟店員違約責(zé)任十一、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)十二、其他約定1.合同生效2.合同變更3.合同附件十三、合同簽訂與生效1.合同簽訂主體2.合同簽訂日期3.合同生效日期十四、附件1.培訓(xùn)計劃2.晉升標(biāo)準(zhǔn)3.薪資結(jié)構(gòu)4.福利待遇明細(xì)合同編號_________一、合同概述1.合同簽訂目的2.合同適用范圍本合同適用于2025年度在美容院加盟店工作的所有加盟店員。3.合同有效期限本合同自雙方簽字之日起生效，至2025年12月31日止。二、加盟店信息1.加盟店名稱2.加盟店地址[具體地址]3.加盟店經(jīng)營內(nèi)容美容、美發(fā)、化妝、皮膚護(hù)理等。三、加盟店員基本要求1.年齡要求2.學(xué)歷要求3.經(jīng)驗要求4.健康要求身心健康，無傳染性疾病。四、加盟店員培訓(xùn)1.培訓(xùn)內(nèi)容美容院行業(yè)知識、專業(yè)技能、服務(wù)流程、產(chǎn)品知識等。2.培訓(xùn)方式線上培訓(xùn)、線下實操、內(nèi)部培訓(xùn)課程等。3.培訓(xùn)時間入職前進(jìn)行為期2周的培訓(xùn)，晉升時進(jìn)行專項培訓(xùn)。4.培訓(xùn)考核培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核，考核合格后方可上崗。五、職業(yè)發(fā)展與晉升1.晉升條件（2）工作表現(xiàn)優(yōu)秀，連續(xù)3個月績效達(dá)標(biāo)；（3）通過晉升考核。2.晉升流程（1）提交晉升申請；（2）部門經(jīng)理審核；（3）晉升考核；（4）晉升審批。3.晉升崗位（1）初級美容師（2）中級美容師（3）高級美容師（4）美容顧問4.晉升待遇晉升后，薪資待遇、福利待遇、培訓(xùn)機(jī)會等相應(yīng)提升。六、薪資福利1.基本工資根據(jù)崗位和工作年限確定。2.績效獎金根據(jù)個人績效和團(tuán)隊績效確定。3.加班費(fèi)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。4.假期待遇國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等。5.社會保險按照國家規(guī)定繳納社會保險。七、工作時間與休息1.工作時間每周工作5天，每天工作8小時。2.休息時間每天工作結(jié)束后休息1小時，每周休息2天。3.休假制度按照國家規(guī)定執(zhí)行。八、合同解除與終止1.合同解除條件（1）加盟店員提出解除合同，并提前30天書面通知加盟店；（2）加盟店因經(jīng)營需要或加盟店員嚴(yán)重違反合同規(guī)定，經(jīng)書面通知后加盟店員仍不改正；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。2.合同解除程序（1）加盟店員提出解除合同，需填寫《合同解除申請表》；（2）加盟店審核申請，并在5個工作日內(nèi)給予答復(fù)；（3）合同解除后，雙方需辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于結(jié)算工資、歸還物品等。3.合同終止條件合同期滿，雙方無續(xù)約意向。4.合同終止程序（1）合同期滿前一個月，雙方可書面提出終止合同；（2）合同終止后，雙方需辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于結(jié)算工資、歸還物品等。九、保密與競業(yè)限制1.保密義務(wù)加盟店員需對加盟店的技術(shù)、經(jīng)營信息等保密。2.競業(yè)限制（1）合同解除或終止后，加盟店員在競業(yè)限制期內(nèi)不得在同行業(yè)從事與加盟店相競爭的業(yè)務(wù)；（2）競業(yè)限制期限為合同解除或終止之日起1年。3.競業(yè)限制補(bǔ)償加盟店員在競業(yè)限制期內(nèi)，加盟店將支付每月[金額]的競業(yè)限制補(bǔ)償。十、違約責(zé)任1.加盟店違約責(zé)任（1）未按時支付工資；（2）未提供合同約定的培訓(xùn)；（3）違反合同約定的其他義務(wù)。2.加盟店員違約責(zé)任（1）泄露加盟店商業(yè)秘密；（2）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律；（3）違反合同約定的其他義務(wù)。十一、爭議解決1.爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成可向加盟店所在地人民法院提起訴訟。2.爭議解決機(jī)構(gòu)無。十二、其他約定1.合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.合同變更本合同如有變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.合同附件（1）培訓(xùn)計劃；（2）晉升標(biāo)準(zhǔn)；（3）薪資結(jié)構(gòu)；（4）福利待遇明細(xì)。十三、合同簽訂與生效1.合同簽訂主體加盟店代表：[姓名]加盟店員代表：[姓名]2.合同簽訂日期[簽訂日期]3.合同生效日期[生效日期]十四、附件[此處粘貼附件]加盟店（蓋章）：加盟店員（簽字）：日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方培訓(xùn)責(zé)任甲方負(fù)責(zé)對加盟店員進(jìn)行入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等，確保加盟店員具備完成工作所需的專業(yè)知識和技能。條款說明：本條款確保甲方對加盟店員的培訓(xùn)責(zé)任，提高加盟店員的整體素質(zhì)和工作能力。2.甲方晉升評估甲方設(shè)立晉升評估委員會，負(fù)責(zé)對加盟店員的晉升進(jìn)行評估，包括工作表現(xiàn)、技能水平、團(tuán)隊合作等方面。條款說明：本條款確保晉升過程的公正性和透明度，通過評估委員會的評估，確保晉升的合理性。3.甲方薪酬調(diào)整甲方根據(jù)市場行情和加盟店員的工作表現(xiàn)，每年至少進(jìn)行一次薪酬調(diào)整，確保加盟店員的薪酬水平與市場保持一致。條款說明：本條款確保加盟店員的薪酬水平能夠反映其工作價值，保持競爭力。4.甲方提供晉升機(jī)會甲方為加盟店員提供晉升機(jī)會，包括但不限于職位晉升、崗位調(diào)整等，鼓勵加盟店員在美容院內(nèi)部發(fā)展。條款說明：本條款鼓勵加盟店員在美容院內(nèi)部尋求職業(yè)發(fā)展，提高員工滿意度和忠誠度。5.甲方保密協(xié)議甲方與加盟店員簽訂保密協(xié)議，明確加盟店員的保密義務(wù)，防止商業(yè)秘密泄露。條款說明：本條款保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，確保加盟店員對甲方的商業(yè)信息負(fù)有保密責(zé)任。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方職業(yè)規(guī)劃乙方應(yīng)協(xié)助加盟店員制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，包括短期和長期目標(biāo)，并提供相應(yīng)的培訓(xùn)和支持。條款說明：本條款確保乙方在加盟店員職業(yè)發(fā)展中的主導(dǎo)作用，幫助加盟店員實現(xiàn)個人職業(yè)目標(biāo)。2.乙方晉升自主權(quán)乙方擁有晉升自主權(quán)，根據(jù)工作表現(xiàn)和晉升條件，自行決定晉升人選。條款說明：本條款賦予乙方在晉升過程中的自主權(quán)，確保晉升的靈活性和公正性。3.乙方薪酬結(jié)構(gòu)優(yōu)化乙方可根據(jù)市場情況和員工需求，優(yōu)化薪酬結(jié)構(gòu)，包括基本工資、績效獎金、福利等。條款說明：本條款確保乙方的薪酬結(jié)構(gòu)能夠適應(yīng)市場變化和員工需求，提高員工滿意度。4.乙方提供職業(yè)發(fā)展資源乙方為加盟店員提供職業(yè)發(fā)展資源，如行業(yè)研討會、專業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃咨詢等。條款說明：本條款確保乙方為加盟店員提供豐富的職業(yè)發(fā)展資源，助力員工成長。5.乙方保密協(xié)議乙方與加盟店員簽訂保密協(xié)議，明確加盟店員的保密義務(wù)，防止商業(yè)秘密泄露。條款說明：本條款保護(hù)乙方的商業(yè)秘密，確保加盟店員對乙方的商業(yè)信息負(fù)有保密責(zé)任。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.中介費(fèi)用承擔(dān)中介費(fèi)用由甲方承擔(dān)，乙方在合同簽訂前與中介協(xié)商并支付中介費(fèi)用。條款說明：本條款明確中介費(fèi)用的承擔(dān)方，避免因費(fèi)用問題產(chǎn)生糾紛。2.中介服務(wù)期限中介服務(wù)期限為合同簽訂之日起至加盟店員正式入職之日止。條款說明：本條款規(guī)定中介服務(wù)的期限，確保中介服務(wù)的有效性。3.中介保密義務(wù)中介在合同期間及合同終止后，對甲方和乙方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)。條款說明：本條款確保中介對雙方商業(yè)信息的保密，維護(hù)商業(yè)秘密的安全。4.中介責(zé)任中介在提供招聘服務(wù)過程中，如因中介原因?qū)е录追交蛞曳皆馐軗p失，中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。條款說明：本條款明確中介的責(zé)任，保障甲方和乙方的合法權(quán)益。5.中介費(fèi)用退還如因甲方或乙方原因?qū)е潞贤獬?，中介有?quán)要求退還部分中介費(fèi)用。條款說明：本條款規(guī)定中介費(fèi)用的退還條件，確保中介服務(wù)的合理收費(fèi)。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.培訓(xùn)計劃2.晉升標(biāo)準(zhǔn)3.薪資結(jié)構(gòu)4.福利待遇明細(xì)5.保密協(xié)議6.合同解除申請表7.中介服務(wù)協(xié)議8.個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時支付工資或未提供合同約定的培訓(xùn)。乙方未按時支付工資或未提供合同約定的職業(yè)發(fā)展資源。加盟店員泄露加盟店商業(yè)秘密。中介未履行保密義務(wù)或未承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.違約行為的認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定需有書面證據(jù)，如工資支付憑證、培訓(xùn)記錄、保密協(xié)議等。雙方協(xié)商不成時，可提交至加盟店所在地人民法院進(jìn)行裁決。三、法律名詞及解釋：1.保密義務(wù)：指合同一方對另一方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保守秘密的義務(wù)。2.競業(yè)限制：指合同一方在合同解除或終止后的一定期限內(nèi)，不得從事與原合同業(yè)務(wù)相競爭的業(yè)務(wù)。3.不可抗力：指合同簽訂后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。4.爭議解決：指合同雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：加盟店員對晉升標(biāo)準(zhǔn)有異議。解決辦法：設(shè)立晉升評估委員會，公開晉升標(biāo)準(zhǔn)和流程，確保晉升的公正性。2.問題：加盟店員對薪酬調(diào)整不滿。解決辦法：定期進(jìn)行薪酬市場調(diào)查，根據(jù)市場行情和員工表現(xiàn)調(diào)整薪酬。3.問題：中介服務(wù)不達(dá)標(biāo)。解決辦法：與中介簽訂服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，定期評估中介服務(wù)質(zhì)量。4.問題：加盟店員離職率高。解決辦法：優(yōu)化工作環(huán)境，提高員工福利待遇，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。五、所有應(yīng)用場景：1.美容院加盟店員職業(yè)發(fā)展與晉升。2.美容院加盟店員薪酬福利管理。3.美容院加盟店員培訓(xùn)與發(fā)展。4.美容院加盟店員保密與競業(yè)限制。5.美容院加盟店員合同解除與終止。全文完。2025年度美容院加盟店加盟店員職業(yè)發(fā)展與晉升合同1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同期限1.4合同雙方2.職業(yè)發(fā)展2.1培訓(xùn)計劃2.1.1基礎(chǔ)培訓(xùn)2.1.2專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)2.1.3營銷與服務(wù)培訓(xùn)2.2職業(yè)晉升2.2.1晉升條件2.2.2晉升流程2.2.3晉升待遇3.薪酬福利3.1基本工資3.2績效獎金3.3社會保險3.4休假制度4.工作時間與休息4.1工作時間4.2休息時間4.3調(diào)休制度5.考核與評價5.1考核內(nèi)容5.2評價標(biāo)準(zhǔn)5.3考核結(jié)果運(yùn)用6.合同解除與終止6.1合同解除條件6.2合同終止條件6.3解除與終止程序7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同解除與終止11.合同附件11.1附件一：培訓(xùn)計劃11.2附件二：考核評價標(biāo)準(zhǔn)11.3附件三：薪酬福利明細(xì)12.合同簽訂與生效12.1合同簽訂程序12.2合同生效時間12.3合同文本13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件13.3解除與終止程序14.其他約定事項14.1合同解釋14.2合同履行14.3合同附件第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的本合同旨在確保店員在美容院加盟店內(nèi)的職業(yè)發(fā)展得到合理規(guī)劃，提升店員的專業(yè)技能和服務(wù)水平，同時保障加盟店的運(yùn)營效率和客戶滿意度。1.3合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年，自2025年1月1日至2025年12月31日。1.4合同雙方甲方：美容院加盟店乙方：美容院加盟店員2.職業(yè)發(fā)展2.1培訓(xùn)計劃2.1.1基礎(chǔ)培訓(xùn)乙方需參加由甲方提供的基礎(chǔ)培訓(xùn)，包括美容院規(guī)章制度、產(chǎn)品知識、服務(wù)流程等。2.1.2專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)乙方需參加由甲方提供的技術(shù)培訓(xùn)，包括美容護(hù)理技術(shù)、美甲美睫技術(shù)等。2.1.3營銷與服務(wù)培訓(xùn)乙方需參加由甲方提供的營銷與服務(wù)培訓(xùn)，提高客戶服務(wù)技巧和銷售能力。2.2職業(yè)晉升2.2.1晉升條件（1）完成規(guī)定期限內(nèi)的培訓(xùn)計劃，并取得相關(guān)證書；（2）連續(xù)三個月績效評價為優(yōu)秀；（3）在客戶滿意度調(diào)查中獲得好評。2.2.2晉升流程（1）填寫晉升申請表；（2）提交相關(guān)證明材料；（3）參加晉升考核；（4）考核合格后，甲方發(fā)布晉升通知。2.2.3晉升待遇晉升后的乙方將享有更高的薪酬、更廣闊的發(fā)展空間和相應(yīng)的福利待遇。3.薪酬福利3.1基本工資乙方的基本工資按月支付，具體數(shù)額根據(jù)乙方的工作崗位和所在地區(qū)確定。3.2績效獎金乙方將根據(jù)個人績效獲得相應(yīng)的績效獎金，獎金數(shù)額與業(yè)績掛鉤。3.3社會保險甲方將為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.4休假制度乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假等休假待遇。4.工作時間與休息4.1工作時間乙方的工作時間為每日8小時，每周工作5天。4.2休息時間乙方享有每日1小時的休息時間，每周休息2天。4.3調(diào)休制度乙方可根據(jù)實際情況，經(jīng)甲方同意后，調(diào)整休息時間。5.考核與評價5.1考核內(nèi)容甲方將定期對乙方進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、技術(shù)水平、客戶滿意度等。5.2評價標(biāo)準(zhǔn)考核評價標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)甲方制定的相關(guān)制度進(jìn)行，確保公平、公正。5.3考核結(jié)果運(yùn)用考核結(jié)果將作為乙方晉升、薪酬調(diào)整和獎懲的依據(jù)。6.合同解除與終止6.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方因個人原因無法繼續(xù)履行本合同；（3）甲方因經(jīng)營需要調(diào)整業(yè)務(wù)范圍，導(dǎo)致乙方崗位撤銷。6.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。6.3解除與終止程序合同解除或終止時，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定進(jìn)行，并妥善處理相關(guān)事宜。8.保密條款8.1保密內(nèi)容乙方在任職期間及離職后，對甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，包括但不限于產(chǎn)品配方、客戶信息、經(jīng)營策略等。8.2保密期限乙方對本合同項下的保密義務(wù)，自合同生效之日起至離職后三年止。8.3違約責(zé)任若乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方商業(yè)秘密泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式本合同項下發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)本合同項下的爭議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地人民法院。9.3爭議解決程序雙方應(yīng)按照我國相關(guān)法律法規(guī)，遵循公正、公平、公開的原則，進(jìn)行爭議解決。10.合同生效與變更10.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.2合同變更程序任何一方提出變更本合同內(nèi)容，需書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。10.3合同解除與終止合同解除與終止按本合同第六條的規(guī)定執(zhí)行。11.合同附件11.1附件一：培訓(xùn)計劃詳細(xì)列明乙方應(yīng)參加的各類培訓(xùn)課程、時間、考核標(biāo)準(zhǔn)等。11.2附件二：考核評價標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)列明乙方考核評價的具體指標(biāo)、評分標(biāo)準(zhǔn)、評定方法等。11.3附件三：薪酬福利明細(xì)詳細(xì)列明乙方各項薪酬、福利的具體內(nèi)容、計算方法、發(fā)放時間等。12.合同簽訂與生效12.1合同簽訂程序本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同生效時間本合同自2025年1月1日起生效。12.3合同文本本合同文本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同解除與終止13.1合同解除條件本合同解除條件按本合同第六條的規(guī)定執(zhí)行。13.2合同終止條件本合同終止條件按本合同第六條的規(guī)定執(zhí)行。13.3解除與終止程序合同解除或終止時，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定進(jìn)行，并妥善處理相關(guān)事宜。14.其他約定事項14.1合同解釋本合同條款的最終解釋權(quán)歸甲方所有。14.2合同履行雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同各項約定，確保合同全面履行。14.3合同附件本合同附件作為合同不可分割的一部分，與合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，為合同履行提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立法人、其他組織或個人。15.2第三方介入范圍（1）提供專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)；（2）進(jìn)行職業(yè)技能鑒定；（3）提供營銷咨詢與服務(wù)；（4）協(xié)助進(jìn)行員工招聘；（5）其他經(jīng)甲乙雙方同意的服務(wù)。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第三方責(zé)任限額由甲乙雙方根據(jù)具體情況協(xié)商確定，并在合同中明確。16.2責(zé)任免除（1）不可抗力事件導(dǎo)致的服務(wù)中斷；（2）甲方或乙方未履行合同約定的配合義務(wù)；（3）第三方已盡合理注意義務(wù)，但仍無法避免損失的發(fā)生。17.第三方權(quán)利17.1服務(wù)費(fèi)用第三方提供服務(wù)的費(fèi)用，由甲乙雙方根據(jù)服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量及市場價格協(xié)商確定，并在合同中明確。17.2服務(wù)期限第三方提供服務(wù)的期限，由甲乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定，并在合同中明確。17.3服務(wù)質(zhì)量第三方提供的服務(wù)應(yīng)達(dá)到合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，若未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，乙方有權(quán)要求第三方進(jìn)行整改或更換服務(wù)。18.第三方與其他各方的劃分18.1與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系，由雙方另行簽訂服務(wù)協(xié)議或委托合同，本合同不涉及第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)。18.2與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系，由雙方另行簽訂服務(wù)協(xié)議或委托合同，本合同不涉及第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)。18.3與甲乙雙方的關(guān)系第三方與甲乙雙方的關(guān)系，由本合同及相關(guān)服務(wù)協(xié)議或委托合同共同界定。第三方應(yīng)按照本合同及相關(guān)協(xié)議的規(guī)定，履行相應(yīng)義務(wù)。19.第三方變更19.1第三方變更條件如甲乙雙方同意更換第三方，應(yīng)提前書面通知對方，并經(jīng)對方同意后方可更換。19.2第三方變更程序更換第三方時，甲乙雙方應(yīng)共同與新的第三方簽訂服務(wù)協(xié)議或委托合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。20.第三方介入的終止20.1第三方介入終止條件（1）合同履行完畢；（2）雙方協(xié)商一致；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。20.2第三方介入終止程序終止第三方介入時，甲乙雙方應(yīng)共同與第三方協(xié)商，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，并按照約定進(jìn)行結(jié)算。21.第三方介入的其他事項21.1法律法規(guī)第三方介入的相關(guān)事項，應(yīng)遵守我國相關(guān)法律法規(guī)。21.2爭議解決第三方介入的爭議解決，按本合同第9條的規(guī)定執(zhí)行。21.3保密條款第三方對本合同項下的保密義務(wù)，應(yīng)遵守本合同第8條的規(guī)定。21.4其他約定事項本合同中未規(guī)定的第三方介入事項，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：培訓(xùn)計劃詳細(xì)要求和說明：列出所有乙方應(yīng)參加的培訓(xùn)課程名稱、課程內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)講師等信息。明確培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)和通過條件。規(guī)定培訓(xùn)費(fèi)用的承擔(dān)方式和支付時間。2.附件二：考核評價標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：列出考核評價的具體指標(biāo)，如工作態(tài)度、技術(shù)水平、客戶滿意度等。規(guī)定每個指標(biāo)的評分標(biāo)準(zhǔn)，確保評價的客觀性和公正性。說明考核評價的時間安排和結(jié)果運(yùn)用。3.附件三：薪酬福利明細(xì)詳細(xì)要求和說明：列出乙方的工資結(jié)構(gòu)，包括基本工資、績效獎金、加班費(fèi)等。規(guī)定福利待遇，如社會保險、帶薪休假、節(jié)日福利等。明確薪酬福利的計算方法和支付時間。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求和說明：列出第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容和范圍。明確服務(wù)費(fèi)用、服務(wù)期限和質(zhì)量要求。規(guī)定第三方的權(quán)利義務(wù)和違約責(zé)任。5.附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：明確保密信息的范圍和保密期限。規(guī)定保密信息的處理方式和違約責(zé)任。6.附件六：合同解除與終止協(xié)議詳細(xì)要求和說明：列出合同解除和終止的條件。規(guī)定合同解除和終止的程序和后果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時參加培訓(xùn)或考核不合格。乙方違反保密協(xié)議，泄露商業(yè)秘密。乙方工作表現(xiàn)不佳，經(jīng)考核連續(xù)三次不合格。甲方未按時支付乙方工資或福利。第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量或服務(wù)中斷。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按時參加培訓(xùn)或考核不合格，需承擔(dān)重新培訓(xùn)和考核的費(fèi)用。乙方違反保密協(xié)議，需賠償甲方因此遭受的損失。乙方工作表現(xiàn)不佳，合同解除，乙方無權(quán)要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。甲方未按時支付工資或福利，需支付滯納金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三方未按約定提供服務(wù)，需承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。3.示例說明：若乙方因個人原因未能參加培訓(xùn)，需自行承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用的50%。若第三方在服務(wù)期間出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方損失10萬元，第三方需賠償甲方全部損失。全文完。2025年度美容院加盟店加盟店員職業(yè)發(fā)展與晉升合同2本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1加盟店名稱1.2加盟店地址1.3加盟店員姓名1.4加盟店員身份證號碼2.職業(yè)發(fā)展與晉升原則2.1職業(yè)發(fā)展規(guī)劃2.2晉升條件2.3晉升流程3.職業(yè)培訓(xùn)與教育3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.2培訓(xùn)時間3.3培訓(xùn)方式3.4培訓(xùn)考核4.職業(yè)技能考核4.1考核內(nèi)容4.2考核方式4.3考核結(jié)果5.職業(yè)晉升條件5.1工作表現(xiàn)5.2考核成績5.3服務(wù)年限6.職業(yè)晉升流程6.1晉升申請6.2晉升評審6.3晉升批準(zhǔn)6.4晉升生效7.薪酬與福利7.1基本工資7.2績效獎金7.3員工福利7.4薪酬調(diào)整8.工作時間與休息8.1工作時間8.2休息時間8.3調(diào)休與請假9.勞動保護(hù)與安全9.1勞動保護(hù)措施9.2安全生產(chǎn)培訓(xùn)9.3事故處理10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任10.3違約賠償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序11.3爭議解決期限12.合同解除與終止12.1解除條件12.2解除程序12.3合同終止13.合同生效與變更13.1合同生效13.2合同變更13.3合同補(bǔ)充14.其他約定事項14.1通知與送達(dá)14.2合同份數(shù)14.3合同解釋14.4合同附件第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1加盟店名稱：美容院1.2加盟店地址：省市區(qū)路號1.3加盟店員姓名：1.4加盟店員身份證號碼：XXXXXX2.職業(yè)發(fā)展與晉升原則2.1職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：加盟店員應(yīng)按照公司制定的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，逐步提升自身專業(yè)技能和服務(wù)水平。2.2.2具備相應(yīng)的專業(yè)技能和知識；2.2.3服務(wù)年限達(dá)到公司規(guī)定的最低要求。2.3晉升流程：晉升流程如下：2.3.1加盟店員提出晉升申請；2.3.2由上級主管進(jìn)行評審；2.3.3經(jīng)公司人力資源部門審核批準(zhǔn)；2.3.4公布晉升結(jié)果。3.職業(yè)培訓(xùn)與教育3.1培訓(xùn)內(nèi)容：培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于美容專業(yè)知識、服務(wù)技巧、產(chǎn)品知識、銷售技巧等。3.2培訓(xùn)時間：每年至少參加兩次公司組織的專業(yè)培訓(xùn)，每次培訓(xùn)時間不少于2天。3.3培訓(xùn)方式：采用集中授課、在線學(xué)習(xí)、實操演練等多種方式。3.4培訓(xùn)考核：培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核，考核合格者可獲得相應(yīng)的培訓(xùn)證書。4.職業(yè)技能考核4.1考核內(nèi)容：考核內(nèi)容包括專業(yè)技能、服務(wù)態(tài)度、客戶滿意度等。4.2考核方式：采用現(xiàn)場考核、客戶滿意度調(diào)查、上級主管評價等方式。4.3考核結(jié)果：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級。5.職業(yè)晉升條件5.1工作表現(xiàn)：工作表現(xiàn)優(yōu)秀，能夠完成工作任務(wù)，得到客戶和上級的認(rèn)可。5.2考核成績：考核成績達(dá)到公司規(guī)定的晉升標(biāo)準(zhǔn)。5.3服務(wù)年限：服務(wù)年限達(dá)到公司規(guī)定的最低晉升年限。6.職業(yè)晉升流程6.1晉升申請：加盟店員在滿足晉升條件后，向人力資源部門提交晉升申請。6.2晉升評審：人力資源部門組織評審小組，對晉升申請進(jìn)行評審。6.3晉升批準(zhǔn)：評審?fù)ㄟ^后，由公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)晉升。6.4晉升生效：晉升生效后，加盟店員按照新的職位和薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。8.工作時間與休息8.1工作時間：加盟店員每周工作5天，每天工作8小時，具體工作時間由加盟店安排。8.2休息時間：加盟店員享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假權(quán)利。8.3調(diào)休與請假：加盟店員因特殊情況需要調(diào)休或請假，應(yīng)提前向加盟店提出申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。9.勞動保護(hù)與安全9.1勞動保護(hù)措施：加盟店應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品，確保加盟店員的人身安全。9.2安全生產(chǎn)培訓(xùn)：加盟店員需定期參加安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提高安全意識和應(yīng)急處理能力。9.3事故處理：發(fā)生事故時，加盟店員應(yīng)立即報告，加盟店應(yīng)按規(guī)定程序處理事故，并采取相應(yīng)措施防止事故再次發(fā)生。10.違約責(zé)任10.1.1加盟店員未按時完成工作任務(wù)；10.1.2加盟店員違反公司規(guī)章制度；10.1.3加盟店員泄露公司商業(yè)秘密；10.1.4加盟店員因個人原因?qū)е录用说昀媸軗p。10.2違約責(zé)任：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。10.3違約賠償：違約賠償金額根據(jù)實際情況由雙方協(xié)商確定。11.爭議解決11.1爭議解決方式：爭議解決采用協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟的方式進(jìn)行。11.2爭議解決程序：爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可申請調(diào)解或仲裁；調(diào)解或仲裁不成的，可向人民法院提起訴訟。11.3爭議解決期限：爭議解決期限不超過自爭議發(fā)生之日起60日。12.合同解除與終止12.1.1雙方協(xié)商一致；12.1.2加盟店員因個人原因提出解除；12.1.3加盟店員嚴(yán)重違反合同規(guī)定；12.1.4因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。12.2解除程序：解除合同應(yīng)提前30日書面通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。12.3合同終止：合同終止后，雙方應(yīng)妥善處理剩余工作，并結(jié)清相關(guān)費(fèi)用。13.合同生效與變更13.1合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更：合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.3合同補(bǔ)充：本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.其他約定事項14.1通知與送達(dá)：通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，送達(dá)地址為合同中約定的地址。14.2合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.3合同解釋：本合同條款如有歧義，應(yīng)以有利于加盟店員的原則進(jìn)行解釋。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與范圍1.1第三方的定義：本合同所指第三方，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、法律顧問等，以及因履行本合同所需的其他第三方服務(wù)提供者。1.2.1提供職業(yè)培訓(xùn)與教育服務(wù)；1.2.2進(jìn)行職業(yè)技能考核與認(rèn)證；1.2.3提供咨詢服務(wù)，如法律、財務(wù)等；1.2.4協(xié)助解決合同履行中的爭議。2.甲乙雙方與第三方的責(zé)任劃分2.1責(zé)任劃分原則：甲乙雙方應(yīng)明確各自與第三方之間的責(zé)任劃分，確保合同履行的透明性和安全性。2.2責(zé)任劃分內(nèi)容：2.2.1甲方的責(zé)任：甲方負(fù)責(zé)與第三方簽訂合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，并監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)。2.2.2乙方的責(zé)任：乙方負(fù)責(zé)與第三方簽訂合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)，并監(jiān)督第三方履行合同義務(wù)。2.2.3第三方的責(zé)任：第三方應(yīng)按照合作協(xié)議和本合同的要求，提供相應(yīng)的服務(wù)，并對提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。3.第三方的責(zé)任限額3.1責(zé)任限額的定義：本合同所指責(zé)任限額，是指第三方因履行合同義務(wù)不當(dāng)造成損失時，對甲乙雙方承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。3.2責(zé)任限額的確定：3.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用等因素確定。3.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定，并不得低于本合同約定的責(zé)任限額。3.2.3第三方責(zé)任限額不得超過本合同約定的總金額。4.第三方介入時的額外條款4.1額外條款的定義：本合同所指額外條款，是指因第三方介入而需增加的、與第三方相關(guān)的條款。4.2額外條款內(nèi)容：4.2.1第三方資質(zhì)要求：甲乙雙方應(yīng)要求第三方提供相關(guān)資質(zhì)證明，確保第三方具備提供相應(yīng)服務(wù)的能力。4.2.2第三方保密條款：第三方應(yīng)承諾對甲乙雙方提供的信息保密，未經(jīng)許可不得向任何第三方泄露。4.2.3第三方責(zé)任保險：第三方應(yīng)購買責(zé)任保險，以保障甲乙雙方在第三方造成損失時的權(quán)益。5.第三方介入時的合同變更5.1合同變更原則：因第三方介入導(dǎo)致的合同變更，應(yīng)遵循公平、合理、自愿的原則。5.2合同變更內(nèi)容：5.2.1服務(wù)內(nèi)容變更：根據(jù)第三方提供的服務(wù)，甲乙雙方可對合同服務(wù)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。5.2.2服務(wù)費(fèi)用調(diào)整：根據(jù)第三方提供的服務(wù)及費(fèi)用，甲乙雙方可對合同服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行調(diào)整。5.2.3責(zé)任限額調(diào)整：根據(jù)第三方責(zé)任限額的變化，甲乙雙方可對合同責(zé)任限額進(jìn)行調(diào)整。6.第三方介入時的爭議解決6.1爭議解決原則：第三方介入引起的爭議，應(yīng)遵循本合同約定的爭議解決方式。6.2爭議解決內(nèi)容：6.2.1第三方違約處理：若第三方違約，甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定和合作協(xié)議追究第三方責(zé)任。6.2.2爭議解決方式：爭議解決方式包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟，具體方式由甲乙雙方在合同中約定。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.加盟店員職業(yè)發(fā)展與晉升計劃書要求：詳細(xì)列明加盟店員的發(fā)展路徑、培訓(xùn)計劃、晉升條件和流程。說明：此附件用于指導(dǎo)加盟店員的職業(yè)發(fā)展，確保雙方對發(fā)展目標(biāo)有共同的理解。2.職業(yè)培訓(xùn)課程大綱要求：包含培訓(xùn)內(nèi)容、時間安排、考核方式和預(yù)期效果。說明：此附件用于確保培訓(xùn)的有效性和連貫性。3.職業(yè)技能考核標(biāo)準(zhǔn)要求：明確考核項目、評分標(biāo)準(zhǔn)、考核流程和結(jié)果應(yīng)用。說明：此附件用于確保考核的客觀性和公正性。4.晉升申請表格要求：包括晉升申請的必要信息、申請理由和推薦意見。說明：此附件用于記錄和審核晉升申請。5.薪酬福利表要求：詳細(xì)列明工資結(jié)構(gòu)、獎金政策、福利項目等。說明：此附件用于明確加盟店員的薪酬和福利待遇。6.工作時間與休息安排表要求：包括工作時間、休息時間、調(diào)休和請假流程。說明：此附件用于規(guī)范工作時間安排。7.勞動保護(hù)與安全手冊要求：包括勞動保護(hù)措施、安全生產(chǎn)培訓(xùn)內(nèi)容和事故處理程序。說明：此附件用于確保加盟店員的安全和健康。8.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)要求：詳細(xì)列明各種違約行為和相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說明：此附件用于明確違約責(zé)任，保障合同雙方的權(quán)益。9.爭議解決程序說明要求：包括爭議解決的方式、流程和期限。說明：此附件用于指導(dǎo)爭議解決過程，確保爭議得到及時和公正的處理。10.第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)列明第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任劃分等。說明：此附件用于規(guī)范第三方服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量和效率。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：加盟店員未按時完成工作任務(wù)2.違約行為：加盟店員違反公司規(guī)章制度責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違規(guī)的嚴(yán)重程度，給予警告、記過、降職或解除勞動合同。示例：若加盟店員嚴(yán)重違反公司保密規(guī)定，給予記過處分，并賠償因泄露造成的損失。3.違約行為：第三方服務(wù)提供者未按約定提供服務(wù)質(zhì)量責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)服務(wù)質(zhì)量的不達(dá)標(biāo)程度，扣除相應(yīng)比例的服務(wù)費(fèi)用，或要求第三方進(jìn)行整改。示例：若第三方培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的培訓(xùn)未達(dá)到預(yù)期效果，扣除培訓(xùn)費(fèi)用的20%。4.違約行為：甲乙雙方未按時履行合同義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約的嚴(yán)重程度，支付違約金，或解除合同并賠償損失。示例：若甲方未按時支付加盟店員的工資，支付相當(dāng)于未支付工資20%的違約金。全文完。2025年度美容院加盟店加盟店員職業(yè)發(fā)展與晉升合同3合同編號_________一、合同主體甲方：_________美容院地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________乙方：_________加盟店地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景和目的隨著美容行業(yè)的快速發(fā)展，甲方為了更好地拓展市場，提高品牌影響力，現(xiàn)決定對加盟店進(jìn)行職業(yè)發(fā)展與晉升管理。本合同旨在明確甲方與乙方在加盟店員職業(yè)發(fā)展與晉升方面的權(quán)利與義務(wù)，確保加盟店員在加盟期間能夠得到全面的職業(yè)發(fā)展與晉升機(jī)會。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合甲乙雙方的實際情況，經(jīng)友好協(xié)商一致，特訂立本合同。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“美容行業(yè)”指從事美容、美發(fā)、美甲、化妝等相關(guān)服務(wù)行業(yè)。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）職業(yè)發(fā)展與晉升：指乙方加盟店員在甲方提供的培訓(xùn)、考核、選拔等基礎(chǔ)上，通過自身努力，實現(xiàn)職業(yè)技能的提升和職位晉升。（2）加盟店：指乙方按照甲方規(guī)定的加盟條件，與甲方簽訂加盟合同，在甲方品牌授權(quán)下經(jīng)營美容院業(yè)務(wù)的實體。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)對乙方加盟店員進(jìn)行職業(yè)技能培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)水平。（2）甲方有權(quán)對乙方加盟店員進(jìn)行考核，根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行職位晉升。（3）甲方有權(quán)對乙方加盟店員進(jìn)行獎懲，激勵其努力工作。4.2乙方的權(quán)力和義務(wù)（2）乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定，對加盟店員進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果提出晉升建議。（3）乙方應(yīng)保障加盟店員的工作環(huán)境和待遇，確保其合法權(quán)益。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年。5.2合同履行地點本合同履行地點為甲方與乙方加盟店所在地。5.3合同履行方式本合同履行方式為甲方與乙方在加盟店員職業(yè)發(fā)展與晉升方面進(jìn)行合作，共同推動加盟店員的發(fā)展。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）本合同期限屆滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽本合同。（2）甲方或乙方任何一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，另一方有權(quán)終止本合同。6.3終止程序（1）一方終止本合同時，應(yīng)提前三十日書面通知對方。（2）本合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定，妥善處理相關(guān)事宜。6.4終止后果（1）本合同終止后，甲方應(yīng)退還乙方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用。（2）本合同終止后，乙方應(yīng)按照本合同約定，繼續(xù)履行相關(guān)義務(wù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）培訓(xùn)費(fèi)用：甲方為乙方加盟店員提供的專業(yè)培訓(xùn)費(fèi)用，包括但不限于課程資料費(fèi)、師資費(fèi)、場地費(fèi)等。（2）考核費(fèi)用：甲方對乙方加盟店員進(jìn)行的考核費(fèi)用，包括但不限于考核材料費(fèi)、評審費(fèi)等。（3）晉升費(fèi)用：乙方加盟店員晉升至更高職位所需支付的費(fèi)用，包括但不限于晉升培訓(xùn)費(fèi)、晉升考核費(fèi)等。（4）其他費(fèi)用：根據(jù)合同履行過程中產(chǎn)生的其他費(fèi)用，經(jīng)雙方協(xié)商一致后確定。7.2支付方式（1）乙方應(yīng)在合同簽訂后五個工作日內(nèi)，將培訓(xùn)費(fèi)用支付至甲方指定賬戶。（2）考核費(fèi)用應(yīng)在考核前五個工作日內(nèi)支付。（3）晉升費(fèi)用應(yīng)在晉升申請批準(zhǔn)后五個工作日內(nèi)支付。（4）其他費(fèi)用應(yīng)在費(fèi)用發(fā)生后的五個工作日內(nèi)支付。7.3支付時間（1）培訓(xùn)費(fèi)用支付時間為合同簽訂后的五個工作日內(nèi)。（2）考核費(fèi)用支付時間為考核前五個工作日內(nèi)。（3）晉升費(fèi)用支付時間為晉升申請批準(zhǔn)后五個工作日內(nèi)。（4）其他費(fèi)用支付時間為費(fèi)用發(fā)生后的五個工作日內(nèi)。7.4支付條款（1）乙方支付費(fèi)用時，應(yīng)提供支付憑證，甲方應(yīng)在收到憑證后五個工作日內(nèi)確認(rèn)收到。（2）乙方未按時支付費(fèi)用的，甲方有權(quán)暫停相關(guān)服務(wù)，直至費(fèi)用支付完畢。（3）甲方應(yīng)在收到乙方支付的費(fèi)用后，及時提供相應(yīng)的服務(wù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未提供服務(wù)部分費(fèi)用的百分之五十。（2）甲方未按照合同約定進(jìn)行考核或晉升的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為未考核或晉升部分費(fèi)用的百分之五十。8.2乙方違約（1）乙方未按照合同約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費(fèi)用總額的百分之五。（2）乙方未按照合同約定配合甲方進(jìn)行培訓(xùn)、考核或晉升的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)配合部分費(fèi)用的百分之五十。8.3賠償金額和方式（1）違約金的具體金額由雙方協(xié)商確定。（2）賠償金額應(yīng)通過銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付方式支付。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的甲方商業(yè)秘密、乙方加盟店經(jīng)營信息等，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后三年內(nèi)。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取合理措施，防止保密內(nèi)容泄露。（2）未經(jīng)對方同意，不得將保密內(nèi)容告知任何第三方。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指合同簽訂后發(fā)生的，不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)及時通知對方。（2）雙方應(yīng)協(xié)商解決因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行的相關(guān)事宜。10.4不可抗力實例地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、政府政策變動等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向雙方認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）本合同涉及的商業(yè)秘密或加盟店經(jīng)營信息。（2）本合同涉及的個人隱私或權(quán)益。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對本合同條款的最終解釋權(quán)。（2）乙方同意甲方對加盟店員職業(yè)發(fā)展與晉升的管理體系進(jìn)行必要的調(diào)整和優(yōu)化。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方加盟店員晉升資格的最終審核權(quán)。（2）甲方保留對乙方加盟店員培訓(xùn)內(nèi)容的保密權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序任何對本合同的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章后方可生效。14.2修改和補(bǔ)充效力修改或補(bǔ)充的內(nèi)容為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項（1）雙方應(yīng)相互協(xié)助，確保本合同的順利履行。（2）乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行加盟店員的選拔、培訓(xùn)和管理。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)定期召開會議，討論加盟店員職業(yè)發(fā)展與晉升相關(guān)事宜。（2）雙方應(yīng)保持溝通渠道暢通，及時解決問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，任何與本合同不一致的口頭協(xié)議均無效。16.3增減條款未經(jīng)雙方書面同意，本合同的任何條款不得增減。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：年