2024版全職員工合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版全職員工合同范本本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1：甲方（雇主）名稱及基本情況1.2：乙方（員工）名稱及基本情況1.3：甲方、乙方及其他相關(guān)方的定義和范圍第二條：合同期限2.1：合同的開始日期2.2：合同的結(jié)束日期2.3：合同續(xù)簽條件及程序第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的崗位職責(zé)3.2：乙方的工作地點(diǎn)3.3：乙方的工作時(shí)間第四條：勞動報(bào)酬4.1：乙方的薪酬結(jié)構(gòu)4.2：乙方薪酬的支付時(shí)間及方式4.3：乙方薪酬的調(diào)整機(jī)制第五條：社會保險(xiǎn)和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納的社會保險(xiǎn)項(xiàng)目5.2：甲方的福利待遇政策5.3：乙方福利待遇的具體內(nèi)容第六條：保密協(xié)議6.1：乙方的保密義務(wù)6.2：保密信息的范圍和定義6.3：保密協(xié)議的期限第七條：知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.1：乙方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.2：乙方的職務(wù)作品和發(fā)明創(chuàng)造7.3：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的例外情況第八條：勞動合同的變更和解除8.1：合同變更的條件和程序8.2：合同解除的條件和程序8.3：合同解除后的相關(guān)事宜處理第九條：違約責(zé)任9.1：甲方違約的責(zé)任及賠償9.2：乙方違約的責(zé)任及賠償9.3：違約責(zé)任的免除條件第十條：爭議解決10.1：合同爭議的解決方式10.2：爭議解決的地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)10.3：訴訟或仲裁的時(shí)效限制第十一條：合同的生效、修改和終止11.1：合同的生效條件11.2：合同的修改程序11.3：合同的終止條件第十二條：其他約定12.1：甲方和乙方的其他權(quán)利和義務(wù)12.2：雙方約定的其他事項(xiàng)第十三條：附件13.1：合同附件的清單和說明第十四條：簽字蓋章14.1：甲方簽字蓋章14.2：乙方簽字蓋章14.3：見證人簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1：甲方（雇主）名稱及基本情況甲方名稱：×××公司甲方地址：×××市×××區(qū)×××路×××號甲方負(fù)責(zé)人：×××1.2：乙方（員工）名稱及基本情況乙方姓名：×××乙方身份證號碼：××××××××××××××××乙方聯(lián)系方式：×××1.3：甲方、乙方及其他相關(guān)方的定義和范圍甲方：指上述的×××公司乙方：指上述的×××其他相關(guān)方：指與本合同有關(guān)的其他組織、個(gè)人及第三方。第二條：合同期限2.1：合同的開始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2：合同的結(jié)束日期本合同期限為三年，自合同生效之日起計(jì)算。除非雙方另有約定，否則合同到期后自動終止。2.3：合同續(xù)簽條件及程序合同到期前六個(gè)月，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的勞動合同，并按照新的合同條款執(zhí)行。第三條：工作內(nèi)容3.1：乙方的崗位職責(zé)乙方擔(dān)任×××職位，主要負(fù)責(zé)×××工作，具體工作內(nèi)容和要求詳見附件一。3.2：乙方的工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地：×××市×××區(qū)×××路×××號。3.3：乙方的工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周五天，每天八小時(shí)，具體工作時(shí)間安排按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條：勞動報(bào)酬4.1：乙方的薪酬結(jié)構(gòu)乙方的薪酬由基本工資、績效獎金、加班費(fèi)等組成。具體薪酬結(jié)構(gòu)及數(shù)額詳見附件二。4.2：乙方薪酬的支付時(shí)間及方式乙方工資每月支付一次，每月×日之前支付上一個(gè)月的工資。甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式將工資支付給乙方。4.3：乙方薪酬的調(diào)整機(jī)制乙方的薪酬根據(jù)甲方制定的薪酬政策及市場情況進(jìn)行調(diào)整。具體的調(diào)整方式和時(shí)間由甲方?jīng)Q定。第五條：社會保險(xiǎn)和福利待遇5.1：甲方為乙方繳納的社會保險(xiǎn)項(xiàng)目甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。具體繳費(fèi)比例和基數(shù)按照國家和地方政策執(zhí)行。5.2：甲方的福利待遇政策5.3：乙方福利待遇的具體內(nèi)容乙方享有甲方提供的各項(xiàng)福利待遇，具體內(nèi)容按照附件三的規(guī)定執(zhí)行。第六條：保密協(xié)議6.1：乙方的保密義務(wù)乙方在合同期間及合同終止后兩年內(nèi)，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。6.2：保密信息的范圍和定義保密信息包括但不限于：客戶名單、銷售策略、研發(fā)項(xiàng)目、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。具體保密信息范圍詳見附件四。6.3：保密協(xié)議的期限本保密協(xié)議的期限為合同期限加上合同終止后兩年。第八條：勞動合同的變更和解除8.1：合同變更的條件和程序合同變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。合同變更協(xié)議應(yīng)明確變更的內(nèi)容、范圍、期限等事項(xiàng)。8.2：合同解除的條件和程序合同解除的條件和程序如下：（1）雙方協(xié)商一致解除合同，并簽訂書面解除協(xié)議；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同；（3）乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害，甲方有權(quán)立即解除合同；（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方有權(quán)解除合同；（5）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作，甲方有權(quán)解除合同。8.3：合同解除后的相關(guān)事宜處理合同解除后，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并辦理相關(guān)手續(xù)。具體經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)按照國家和地方政策執(zhí)行。第九條：違約責(zé)任9.1：甲方違約的責(zé)任及賠償甲方違反合同約定，導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償乙方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。9.2：乙方違約的責(zé)任及賠償乙方違反合同約定，導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。9.3：違約責(zé)任的免除條件雙方在合同中約定的事項(xiàng)，經(jīng)雙方確認(rèn)，可以免除違約責(zé)任。第十條：爭議解決10.1：合同爭議的解決方式合同爭議通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。10.2：爭議解決的地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)爭議解決的地點(diǎn)為甲方所在地：×××市×××區(qū)×××路×××號。10.3：訴訟或仲裁的時(shí)效限制雙方在知道或者應(yīng)當(dāng)知道自己的權(quán)利受到侵害之日起一年內(nèi)，向人民法院提起訴訟或者申請仲裁。第十一條：合同的生效、修改和終止11.1：合同的生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2：合同的修改程序合同的修改需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修改協(xié)議。11.3：合同的終止條件本合同終止的條件如下：（1）合同到期，雙方未續(xù)簽；（2）乙方自愿解除合同；（3）乙方達(dá)到法定退休年齡；（4）乙方死亡或者被宣告死亡；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。第十二條：其他約定12.1：甲方和乙方的其他權(quán)利和義務(wù)除本合同約定的權(quán)利和義務(wù)外，雙方還應(yīng)遵守甲方制定的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。12.2：雙方約定的其他事項(xiàng)雙方可以約定其他事項(xiàng)，并以附件形式附在本合同后。第十三條：附件13.1：合同附件的清單和說明附件包括：崗位職責(zé)說明書、薪酬福利政策、保密協(xié)議、社會保險(xiǎn)繳納明細(xì)等。第十四條：簽字蓋章14.1：甲方簽字蓋章14.2：乙方簽字蓋章14.3：見證人簽字蓋章第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方介入的定義和范圍1.1：第三方定義第三方是指本合同之外的任何組織、個(gè)人或其他方，不包括甲乙雙方及其關(guān)聯(lián)公司。1.2：第三方介入的情形第三方介入包括但不僅限于中介方、審計(jì)方、評估方、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等，在甲乙雙方合同執(zhí)行過程中涉及的第三方。第二條：第三方介入的程序和條件2.1：第三方介入的程序當(dāng)合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)需要第三方介入的情形時(shí)，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的選擇標(biāo)準(zhǔn)、選定方式和介入程序。2.2：第三方介入的條件第三方介入的條件包括但不限于：專業(yè)性、中立性、信譽(yù)度、法律法規(guī)要求等。第三條：第三方的責(zé)任和義務(wù)3.1：第三方責(zé)任第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定和合同要求，履行其職責(zé)，確保其提供的服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量、安全、合規(guī)等。3.2：第三方義務(wù)第三方應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲乙雙方的規(guī)章制度，保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人信息。3.3：第三方與甲乙雙方的責(zé)任劃分第三方對甲乙雙方的責(zé)任劃分，應(yīng)按照甲乙雙方的約定和合同要求進(jìn)行。如合同中無明確約定，則根據(jù)第三方介入的具體情形和實(shí)際情況進(jìn)行合理劃分。第四條：第三方責(zé)任限額4.1：第三方責(zé)任限額的定義第三方責(zé)任限額是指甲乙雙方根據(jù)本合同約定，對第三方在合同執(zhí)行過程中的責(zé)任范圍和賠償限額。4.2：第三方責(zé)任限額的確定第三方責(zé)任限額的確定應(yīng)考慮合同性質(zhì)、金額、風(fēng)險(xiǎn)等因素，并由甲乙雙方在合同中明確約定。4.3：第三方責(zé)任限額的調(diào)整第三方責(zé)任限額的調(diào)整應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面調(diào)整協(xié)議。第五條：第三方介入的額外條款和說明5.1：額外條款的制定甲乙雙方可以根據(jù)本合同和第三方介入的具體情形，制定額外的條款和說明，以確保合同的完整性和可執(zhí)行性。5.2：額外條款的生效額外條款和說明經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后，與本合同具有同等法律效力。5.3：額外條款的變更和解除額外條款的變更和解除應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更解除協(xié)議。第六條：第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)分配6.1：權(quán)利義務(wù)的分配甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)分配，應(yīng)根據(jù)合同約定和第三方介入的具體情形進(jìn)行。6.2：權(quán)利義務(wù)的變更甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)變更，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。6.3：權(quán)利義務(wù)的終止甲乙雙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)終止，應(yīng)按照合同約定和第三方介入的具體情形進(jìn)行。第七條：第三方介入的爭議解決7.1：爭議解決的方式第三方介入的爭議解決方式應(yīng)由甲乙雙方在合同中約定，可以選擇協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式。7.2：爭議解決的地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)第三方介入的爭議解決地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)應(yīng)由甲乙雙方在合同中約定。7.3：訴訟或仲裁的時(shí)效限制甲乙雙方與第三方之間的訴訟或仲裁時(shí)效限制，應(yīng)按照甲乙雙方的約定和合同要求進(jìn)行。第八條：第三方介入的簽字蓋章8.1：第三方簽字蓋章第三方在合同上簽字蓋章，確認(rèn)其對合同內(nèi)容的理解和接受。8.2：甲乙雙方簽字蓋章甲乙雙方在合同上簽字蓋章，確認(rèn)合同的成立和有效性。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位職責(zé)說明書詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、績效考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件二：薪酬福利政策詳細(xì)列出乙方的薪酬結(jié)構(gòu)、績效獎金、加班費(fèi)等，以及薪酬的調(diào)整機(jī)制和發(fā)放時(shí)間。附件三：保密協(xié)議明確乙方的保密義務(wù)、保密信息的范圍和定義，以及保密協(xié)議的期限。附件四：社會保險(xiǎn)繳納明細(xì)詳細(xì)列出甲方為乙方繳納的社會保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)比例和基數(shù)等信息。附件五：福利待遇政策詳細(xì)描述甲方的福利待遇政策，如帶薪年假、節(jié)假日福利、健康體檢、員工培訓(xùn)等。附件六：第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方介入的情形、程序、責(zé)任和義務(wù)，以及第三方的責(zé)任限額。附件七：合同變更解除協(xié)議詳細(xì)列出合同變更和解除的條件、程序，以及相關(guān)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。附件八：爭議解決協(xié)議明確爭議解決的方式、地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)，以及訴訟或仲裁的時(shí)效限制。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎金等；2.甲方未按照約定提供福利待遇；3.甲方未履行合同中約定的保密義務(wù)；4.乙方未按照約定履行崗位職責(zé)；5.乙方未按照約定提供第三方服務(wù)或產(chǎn)品；6.第三方未按照約定履行責(zé)任，導(dǎo)致甲方或乙方損失。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.按照合同約定和法律法規(guī)規(guī)定，確定違約方的責(zé)任；2.考慮違約方的違約程度、過錯程度、損害后果等因素，確定賠償金額；3.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的直接經(jīng)濟(jì)損失、律師費(fèi)、訴訟費(fèi)等合理費(fèi)用。示例說明：甲方未按照約定支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付逾期工資，并按照法律規(guī)定加收滯納金。若甲方逾期支付工資導(dǎo)致乙方遭受經(jīng)