二零二五版家政鐘點(diǎn)工雇傭合同-含雇主對家政員工作時(shí)間的調(diào)整3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版家政鐘點(diǎn)工雇傭合同含雇主對家政員工作時(shí)間的調(diào)整本合同目錄一覽1.合同訂立1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同期限2.家政員工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作范圍2.3工作標(biāo)準(zhǔn)3.工作時(shí)間與休息3.1工作時(shí)間3.2休息時(shí)間3.3工作時(shí)間調(diào)整4.工資待遇4.1基本工資4.2薪資支付方式4.3薪資調(diào)整5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2福利待遇6.工作地點(diǎn)與安全6.1工作地點(diǎn)6.2安全保障6.3安全責(zé)任7.休假制度7.1年假7.2病假7.3事假8.違約責(zé)任8.1雇主違約責(zé)任8.2家政員違約責(zé)任9.解除合同9.1合同解除條件9.2合同解除程序9.3合同解除后事宜10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決費(fèi)用11.法律適用11.1合同法律適用11.2爭議解決法律適用12.合同附件12.1工作任務(wù)清單12.2工作時(shí)間表12.3其他附件13.合同生效13.1合同生效日期13.2合同生效條件14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同訂立1.1合同雙方基本信息甲方（雇主）：姓名：____________________，身份證號碼：____________________，聯(lián)系方式：____________________。乙方（家政員）：姓名：____________________，身份證號碼：____________________，聯(lián)系方式：____________________。1.2合同簽訂日期：____年____月____日。1.3合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2.家政員工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)乙方負(fù)責(zé)甲方家庭內(nèi)的日常家務(wù)工作，包括但不限于烹飪、清潔、洗滌、照料老人及兒童等。2.2工作范圍乙方的工作范圍包括甲方家庭內(nèi)的所有家務(wù)勞動(dòng)，具體工作內(nèi)容以甲方要求為準(zhǔn)。2.3工作標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照甲方的要求，保證家務(wù)工作的質(zhì)量，達(dá)到甲方滿意的標(biāo)準(zhǔn)。3.工作時(shí)間與休息3.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天工作____小時(shí)，具體工作時(shí)間為____時(shí)____分至____時(shí)____分。3.2休息時(shí)間乙方每周享有____天休息，休息日為____日，具體休息時(shí)間以乙方實(shí)際工作時(shí)間為準(zhǔn)。3.3工作時(shí)間調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)家庭需要調(diào)整乙方的工作時(shí)間，乙方應(yīng)服從甲方的調(diào)整安排。4.工資待遇4.1基本工資乙方的基本工資為每月____元，按月支付。4.2薪資支付方式乙方的基本工資于每月____日支付，支付方式為現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬。4.3薪資調(diào)整甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和行業(yè)薪酬水平對乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。5.社會(huì)保險(xiǎn)及福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)乙方需按照國家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，甲方負(fù)責(zé)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。5.2福利待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、事假等福利待遇。6.工作地點(diǎn)與安全6.1工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方住所，具體地址為：____________________。6.2安全保障甲方負(fù)責(zé)提供乙方工作所需的安全設(shè)施和工具，確保乙方在工作中的人身安全。6.3安全責(zé)任甲方對乙方在工作中發(fā)生的人身傷害負(fù)有賠償責(zé)任，乙方在工作中發(fā)生的事故應(yīng)立即通知甲方。7.休假制度7.1年假乙方工作滿一年后，享有帶薪年假____天。7.2病假乙方因病需休假時(shí)，應(yīng)提前向甲方請假，甲方應(yīng)給予批準(zhǔn)。7.3事假乙方因特殊原因需休假時(shí)，應(yīng)提前向甲方請假，甲方應(yīng)給予批準(zhǔn)。8.違約責(zé)任8.1雇主違約責(zé)任若甲方未按約定支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付工資總額的____%作為違約金。若甲方未按約定提供乙方所需的工作條件和安全保障，乙方有權(quán)要求甲方立即改正，并賠償由此造成的損失。8.2家政員違約責(zé)任若乙方未按約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方立即改正，并賠償由此造成的損失。若乙方提前解除合同，未提前____天通知甲方，應(yīng)向甲方支付____天工資作為違約金。9.解除合同9.1合同解除條件（1）甲方家庭不再需要家政服務(wù)；（2）乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同；（3）合同約定的解除條件成就。9.2合同解除程序合同解除前，雙方應(yīng)就解除事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后，簽訂解除合同協(xié)議。9.3合同解除后事宜合同解除后，雙方應(yīng)結(jié)清工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等，并辦理相關(guān)手續(xù)。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交合同約定的爭議解決機(jī)構(gòu)解決。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)雙方可約定將爭議提交至____法院或仲裁委員會(huì)解決。10.3爭議解決費(fèi)用爭議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，雙方另有約定的除外。11.法律適用11.1合同法律適用本合同適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決法律適用爭議解決機(jī)構(gòu)在處理爭議時(shí)，適用中華人民共和國法律。12.合同附件12.1工作任務(wù)清單附件一：工作任務(wù)清單詳細(xì)列明了乙方應(yīng)完成的家務(wù)工作內(nèi)容。12.2工作時(shí)間表附件二：工作時(shí)間表明確了乙方每周的工作時(shí)間安排。12.3其他附件13.合同生效13.1合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，自合同生效之日起至合同期限屆滿之日止。14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。14.2通知送達(dá)本合同中涉及的通知，應(yīng)以書面形式送達(dá)，送達(dá)地址為雙方在合同中約定的地址。14.3合同修訂本合同如有修訂，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，修訂后的條款與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、服務(wù)提供方、保險(xiǎn)公司、法律顧問等。15.2第三方介入情形（1）甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或咨詢；（2）合同履行過程中發(fā)生爭議，需要第三方調(diào)解或仲裁；（3）甲方或乙方需要第三方協(xié)助完成合同履行；（4）合同履行過程中，需要第三方提供資金、技術(shù)或其他資源支持。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方責(zé)任限額第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，包括但不限于賠償、補(bǔ)償、罰款等，應(yīng)以其在本合同項(xiàng)下的承諾或合同約定為限。15.3.2第三方責(zé)任劃分（1）第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失，應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。（2）第三方因甲方或乙方原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失，應(yīng)根據(jù)其在本合同項(xiàng)下的責(zé)任比例承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。（3）第三方因不可抗力導(dǎo)致合同履行受阻或造成損失，根據(jù)不可抗力的影響程度，部分或全部免除責(zé)任。16.第三方權(quán)利16.1第三方權(quán)利范圍第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利，包括但不限于：（1）根據(jù)合同約定，獲取相應(yīng)報(bào)酬或補(bǔ)償；（2）根據(jù)合同約定，獲得甲方或乙方的協(xié)助；（3）根據(jù)合同約定，參與合同履行過程中的決策。16.2第三方權(quán)利行使第三方應(yīng)在本合同約定的范圍內(nèi)行使權(quán)利，不得損害甲方、乙方或其他第三方的合法權(quán)益。17.第三方介入程序17.1介入申請甲方或乙方需要第三方介入時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明介入事由、第三方的基本信息及預(yù)計(jì)介入時(shí)間。17.2介入審批對方收到介入申請后，應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)，同意介入的，雙方應(yīng)與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.3介入實(shí)施第三方介入后，應(yīng)按照本合同及補(bǔ)充協(xié)議的約定，協(xié)助甲方或乙方履行合同義務(wù)，完成合同目的。18.第三方變更18.1變更申請合同履行過程中，如需變更第三方，甲方或乙方應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明變更原因及變更后的第三方基本信息。18.2變更審批對方收到變更申請后，應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)，同意變更的，雙方應(yīng)與變更后的第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。18.3變更實(shí)施第三方變更后，變更后的第三方應(yīng)按照本合同及補(bǔ)充協(xié)議的約定，繼續(xù)履行合同義務(wù)，完成合同目的。19.第三方退出19.1退出申請合同履行過程中，如需第三方退出，甲方或乙方應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，說明退出原因及退出后的處理方案。19.2退出審批對方收到退出申請后，應(yīng)在____個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)，同意退出的，雙方應(yīng)與第三方簽訂終止協(xié)議，明確退出后的責(zé)任劃分和處理事宜。19.3退出實(shí)施第三方退出后，雙方應(yīng)根據(jù)本合同及終止協(xié)議的約定，處理相關(guān)事宜，確保合同履行不受影響。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作任務(wù)清單詳細(xì)列明乙方應(yīng)完成的家務(wù)工作內(nèi)容，包括但不限于烹飪、清潔、洗滌、照料老人及兒童等。清晰劃分工作職責(zé)，確保雙方對工作內(nèi)容有明確的理解和預(yù)期。2.工作時(shí)間表明確乙方每周的工作時(shí)間安排，包括工作日和休息日的具體時(shí)間。確保乙方有足夠的休息時(shí)間，符合勞動(dòng)法規(guī)定。3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明證明甲方已為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.福利待遇明細(xì)列明乙方享有的福利待遇，包括年假、病假、事假、法定節(jié)假日等。5.工資支付憑證證明甲方已按約定支付乙方工資，包括基本工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。6.安全保障措施列明甲方提供的安全生產(chǎn)措施，包括安全培訓(xùn)、安全設(shè)備、安全警示等。7.爭議解決協(xié)議明確爭議解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟。8.合同補(bǔ)充協(xié)議對合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充或修改，包括但不限于工作時(shí)間調(diào)整、工資待遇調(diào)整等。9.合同解除協(xié)議約定合同解除的條件、程序和后續(xù)事宜。10.第三方介入?yún)f(xié)議明確第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按約定支付乙方工資：甲方應(yīng)支付工資總額的____%作為違約金。未按約定提供乙方所需的工作條件和安全保障：甲方應(yīng)賠償由此造成的損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按約定完成工作任務(wù)：乙方應(yīng)立即改正，并賠償由此造成的損失。提前解除合同，未提前____天通知甲方：乙方應(yīng)向甲方支付____天工資作為違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失：第三方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。第三方因甲方或乙方原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失：第三方根據(jù)其在本合同項(xiàng)下的責(zé)任比例承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說明：若甲方未按約定支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資總額的20%作為違約金。若第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏?，如因第三方提供的服?wù)質(zhì)量不合格，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)全部責(zé)任，包括賠償由此造成的損失。全文完。二零二四版家政鐘點(diǎn)工雇傭合同含雇主對家政員工作時(shí)間的調(diào)整1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1雇主姓名及聯(lián)系方式1.2家政員姓名及聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期3.工作時(shí)間及安排3.1工作時(shí)間3.2工作日及休息日3.3工作地點(diǎn)4.工作內(nèi)容及職責(zé)4.1家政員工作內(nèi)容4.2家政員工作職責(zé)5.工作時(shí)間調(diào)整5.1雇主對家政員工作時(shí)間調(diào)整的權(quán)限5.2雇主調(diào)整工作時(shí)間的通知方式5.3家政員對工作時(shí)間調(diào)整的同意方式6.工資及待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)6.2工資支付方式6.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼7.工作期間費(fèi)用7.1交通費(fèi)用7.2餐飲費(fèi)用7.3其他費(fèi)用8.保險(xiǎn)及福利8.1社會(huì)保險(xiǎn)8.2商業(yè)保險(xiǎn)8.3福利待遇9.違約責(zé)任9.1雇主違約責(zé)任9.2家政員違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序12.合同附件12.1工作職責(zé)明細(xì)表12.2工資支付明細(xì)表12.3保險(xiǎn)及福利明細(xì)表13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力14.2合同履行中的其他事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1雇主姓名：1.3家政員姓名：2.合同期限2.1合同開始日期：2024年3月1日2.2合同結(jié)束日期：2024年12月31日3.工作時(shí)間及安排3.1工作時(shí)間：每周一至周五，上午9:00至下午5:003.2工作日及休息日：工作日為周一至周五，休息日為周六、周日及國家法定節(jié)假日3.3工作地點(diǎn)：北京市朝陽區(qū)某小區(qū)4.工作內(nèi)容及職責(zé)4.1家政員工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)家庭日常清潔、烹飪、洗衣、照顧老人小孩等家務(wù)事務(wù)4.2家政員工作職責(zé)：按時(shí)完成雇主分配的家務(wù)任務(wù)，保持家庭環(huán)境衛(wèi)生，遵守家庭規(guī)定5.工作時(shí)間調(diào)整5.1雇主對家政員工作時(shí)間調(diào)整的權(quán)限：雇主有權(quán)根據(jù)家庭需求和工作實(shí)際情況調(diào)整家政員的工作時(shí)間5.2雇主調(diào)整工作時(shí)間的通知方式：雇主需提前3天以書面形式或通過電話、短信等方式通知家政員5.3家政員對工作時(shí)間調(diào)整的同意方式：家政員在收到雇主通知后，應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)以書面形式或通過電話、短信等方式回復(fù)同意或提出異議6.工資及待遇6.1工資標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣8000元，按月結(jié)算6.2工資支付方式：每月底前支付當(dāng)月工資6.3獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：雇主可根據(jù)家政員工作表現(xiàn)給予適當(dāng)獎(jiǎng)金，如節(jié)假日加班費(fèi)、高溫補(bǔ)貼等7.工作期間費(fèi)用7.1交通費(fèi)用：雇主負(fù)責(zé)家政員在上班途中的交通費(fèi)用7.2餐飲費(fèi)用：雇主負(fù)責(zé)家政員在工作日的午餐費(fèi)用7.3其他費(fèi)用：雇主負(fù)責(zé)家政員在工作期間因公產(chǎn)生的其他必要費(fèi)用8.保險(xiǎn)及福利8.1社會(huì)保險(xiǎn)：雇主應(yīng)依法為家政員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)8.2商業(yè)保險(xiǎn)：雇主可根據(jù)實(shí)際情況為家政員購買商業(yè)保險(xiǎn)，如意外傷害保險(xiǎn)、重大疾病保險(xiǎn)等8.3福利待遇：雇主應(yīng)提供必要的福利待遇，包括但不限于節(jié)假日安排、婚喪嫁娶慰問金等9.違約責(zé)任9.1雇主違約責(zé)任：若雇主未按約定支付工資或違反合同規(guī)定，應(yīng)向家政員支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的20%9.2家政員違約責(zé)任：若家政員未按約定履行職責(zé)或違反合同規(guī)定，應(yīng)向雇主支付違約金，違約金為一個(gè)月工資的50%10.爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：雙方同意將爭議提交至北京市朝陽區(qū)人民法院解決11.合同解除11.1.1雙方協(xié)商一致解除合同11.1.2家政員因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同11.1.3雇主因家庭原因無法繼續(xù)雇傭家政員11.1.4出現(xiàn)不可抗力因素，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行11.2合同解除程序：任何一方解除合同，應(yīng)提前30日以書面形式通知對方，并辦理合同解除手續(xù)12.合同附件12.1工作職責(zé)明細(xì)表：詳細(xì)列出家政員應(yīng)承擔(dān)的具體工作內(nèi)容及職責(zé)12.2工資支付明細(xì)表：明確工資支付標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間及支付方式12.3保險(xiǎn)及福利明細(xì)表：詳細(xì)列出雇主為家政員購買的社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)種類及福利待遇13.合同生效及修改13.1合同生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效13.2合同修改程序：對本合同的任何修改，均需雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行，修改后的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力14.其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力：本合同履行過程中，如遇不可抗力因素，雙方應(yīng)互相理解，并協(xié)商解決由此產(chǎn)生的問題14.2合同履行中的其他事項(xiàng)：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充內(nèi)容與本合同具有同等法律效力第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：本合同中的第三方，是指在本合同履行過程中，為雙方提供中介、咨詢、評估、監(jiān)督等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方介入原因：第三方介入本合同，旨在確保合同履行過程的規(guī)范性和透明度，提高服務(wù)質(zhì)量，保障雙方合法權(quán)益。16.第三方介入的條款及說明16.1第三方介入方式：第三方介入本合同，需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂三方協(xié)議。16.2.1對家政員進(jìn)行背景調(diào)查和技能評估16.2.2監(jiān)督家政員的工作表現(xiàn)，確保其履行合同約定16.2.3協(xié)調(diào)解決甲乙雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的爭議16.2.4提供相關(guān)咨詢服務(wù)，協(xié)助雙方完善合同條款17.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時(shí)的額外條款17.1甲方額外條款：17.1.1甲方應(yīng)按照三方協(xié)議的約定，支付第三方服務(wù)費(fèi)用17.1.2甲方應(yīng)配合第三方進(jìn)行家政員的背景調(diào)查和技能評估17.1.3甲方應(yīng)接受第三方對家政員工作表現(xiàn)的監(jiān)督和評估17.2乙方額外條款：17.2.1乙方應(yīng)按照三方協(xié)議的約定，支付第三方服務(wù)費(fèi)用17.2.2乙方應(yīng)配合第三方進(jìn)行家政員的工作表現(xiàn)監(jiān)督和評估17.2.3乙方應(yīng)遵守第三方提出的合理建議和改進(jìn)措施18.第三方的責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額：第三方在履行職責(zé)過程中，因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。具體責(zé)任限額由三方協(xié)議約定，但不得超過第三方服務(wù)費(fèi)用的總額。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的關(guān)系：第三方與甲方之間為服務(wù)合同關(guān)系，甲方為服務(wù)接受方。19.2第三方與乙方的關(guān)系：第三方與乙方之間為服務(wù)合同關(guān)系，乙方為服務(wù)接受方。19.3第三方與家政員的關(guān)系：第三方對家政員進(jìn)行背景調(diào)查和技能評估，但不直接與家政員簽訂勞動(dòng)合同，家政員與甲方簽訂勞動(dòng)合同。20.第三方介入的合同變更20.1合同變更程序：若因第三方介入導(dǎo)致本合同內(nèi)容需變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行變更，變更后的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。21.第三方介入的爭議解決21.1爭議解決方式：若甲乙雙方與第三方在合同履行過程中產(chǎn)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。22.第三方介入的合同終止22.1.1三方協(xié)議約定的服務(wù)期限屆滿22.1.2甲乙雙方協(xié)商一致解除第三方介入22.1.3第三方無法履行三方協(xié)議約定的職責(zé)22.2合同終止程序：任何一方終止第三方介入，應(yīng)提前30日以書面形式通知對方，并辦理合同終止手續(xù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責(zé)明細(xì)表要求：詳細(xì)列出家政員應(yīng)承擔(dān)的具體工作內(nèi)容及職責(zé)，包括但不限于家庭清潔、烹飪、洗衣、照顧老人小孩等家務(wù)事務(wù)。說明：此表格用于明確家政員的工作范圍和職責(zé)，確保雙方對工作內(nèi)容有清晰的了解。2.工資支付明細(xì)表要求：明確工資支付標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間及支付方式，包括基本工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等。說明：此表格用于記錄和證明工資支付情況，確保雙方對工資發(fā)放有明確的記錄。3.保險(xiǎn)及福利明細(xì)表要求：詳細(xì)列出雇主為家政員購買的社會(huì)保險(xiǎn)和商業(yè)保險(xiǎn)種類及福利待遇。說明：此表格用于明確家政員的保險(xiǎn)和福利待遇，確保雙方對保障內(nèi)容有明確的了解。4.家政員背景調(diào)查報(bào)告要求：包括家政員的個(gè)人基本信息、工作經(jīng)歷、技能水平、健康狀況等。說明：此報(bào)告用于甲方了解家政員的背景情況，確保其符合工作要求。5.家政員技能評估報(bào)告要求：包括家政員的烹飪、清潔、洗衣、照顧老人小孩等技能水平評估。說明：此報(bào)告用于甲方了解家政員的工作能力，確保其能夠勝任工作。6.第三方服務(wù)協(xié)議要求：詳細(xì)約定第三方介入本合同的具體事項(xiàng)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用支付等。說明：此協(xié)議用于明確第三方在合同履行過程中的職責(zé)和權(quán)利。7.合同變更協(xié)議要求：記錄甲乙雙方協(xié)商一致變更合同內(nèi)容的相關(guān)事項(xiàng)。說明：此協(xié)議用于確保合同變更的合法性和有效性。8.合同解除協(xié)議要求：記錄甲乙雙方協(xié)商一致解除合同的相關(guān)事項(xiàng)。說明：此協(xié)議用于確保合同解除的合法性和有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.雇主違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定支付工資責(zé)任認(rèn)定：雇主應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的20%。示例：若雇主未按約定在每月底前支付工資，則應(yīng)向家政員支付一個(gè)月工資的20%作為違約金。2.家政員違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：家政員應(yīng)支付違約金，違約金為一個(gè)月工資的50%。示例：若家政員未按時(shí)完成家務(wù)任務(wù)，則應(yīng)向雇主支付一個(gè)月工資的50%作為違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未能履行三方協(xié)議約定的職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)根據(jù)違約情況，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，具體責(zé)任限額由三方協(xié)議約定。示例：若第三方未能對家政員進(jìn)行有效監(jiān)督，導(dǎo)致家政員嚴(yán)重違反合同約定，則第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。二零二四版家政鐘點(diǎn)工雇傭合同含雇主對家政員工作時(shí)間的調(diào)整2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雇主基本信息1.2家政員基本信息2.雇傭事項(xiàng)2.1雇傭目的2.2工作內(nèi)容2.3工作地點(diǎn)2.4工作時(shí)間2.5工作班次3.工資待遇3.1基本工資3.2餐飲待遇3.3住宿待遇3.4節(jié)假日待遇3.5保險(xiǎn)福利4.工作時(shí)間調(diào)整4.1調(diào)整原因4.2調(diào)整程序4.3調(diào)整通知4.4調(diào)整后的工資計(jì)算5.工作考核5.1考核標(biāo)準(zhǔn)5.2考核程序5.3考核結(jié)果及處理6.違約責(zé)任6.1雇主違約責(zé)任6.2家政員違約責(zé)任7.合同解除7.1合同解除條件7.2合同解除程序7.3合同解除后的處理8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序9.合同生效及終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同終止程序10.合同附件10.1工作職責(zé)說明書10.2工作時(shí)間調(diào)整記錄表10.3工資支付記錄表11.其他約定事項(xiàng)11.1隱私保護(hù)11.2個(gè)人信息保護(hù)11.3法律適用12.合同簽署12.1簽署日期12.2簽署地點(diǎn)12.3簽署人13.合同附件清單14.合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雇主基本信息a)雇主姓名：b)雇主身份證號碼：11010119900307c)雇主聯(lián)系方式：138001380001.2家政員基本信息a)家政員姓名：b)家政員身份證號碼：11010219900408c)家政員聯(lián)系方式：139001390002.雇傭事項(xiàng)2.1雇傭目的為滿足家庭日常生活需求，雇主雇傭家政員提供家庭清潔、照顧老人和小孩等服務(wù)。2.2工作內(nèi)容a)家庭清潔：包括客廳、臥室、廚房、衛(wèi)生間等區(qū)域的清潔工作。b)照顧老人：包括照顧老人日常生活、協(xié)助醫(yī)生治療等。c)照顧小孩：包括照顧小孩日常生活、教育輔導(dǎo)等。2.3工作地點(diǎn)雇主家庭住所，具體地址：北京市區(qū)路號。2.4工作時(shí)間a)基本工作時(shí)間：每周六天，每天8小時(shí)。b)工作時(shí)間安排：具體工作時(shí)間為每日上午9:00至下午5:00。2.5工作班次家政員需根據(jù)雇主需求和工作安排，調(diào)整工作班次。3.工資待遇3.1基本工資家政員基本工資為每月人民幣5000元，按月支付。3.2餐飲待遇雇主提供家政員一日三餐。3.3住宿待遇雇主提供家政員免費(fèi)住宿，具體住宿條件由雙方協(xié)商確定。3.4節(jié)假日待遇家政員在法定節(jié)假日享受帶薪休假。3.5保險(xiǎn)福利雇主為家政員購買意外傷害保險(xiǎn)。4.工作時(shí)間調(diào)整4.1調(diào)整原因雇主因特殊情況需要調(diào)整家政員工作時(shí)間時(shí)，應(yīng)提前與家政員協(xié)商。4.2調(diào)整程序a)雇主提出調(diào)整工作時(shí)間的請求。b)家政員對調(diào)整提出意見和建議。c)雙方協(xié)商一致后，簽訂工作時(shí)間調(diào)整協(xié)議。4.3調(diào)整通知雇主應(yīng)在調(diào)整工作時(shí)間前至少3天通知家政員。4.4調(diào)整后的工資計(jì)算調(diào)整后的工資按照實(shí)際工作時(shí)間計(jì)算。5.工作考核5.1考核標(biāo)準(zhǔn)家政員工作考核主要包括工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作紀(jì)律等方面。5.2考核程序a)雇主每月對家政員進(jìn)行一次考核。b)考核結(jié)果作為工資調(diào)整和續(xù)簽合同的依據(jù)。5.3考核結(jié)果及處理a)考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級。b)對考核不合格的家政員，雇主有權(quán)要求其改進(jìn)或解除合同。6.違約責(zé)任6.1雇主違約責(zé)任a)雇主未按時(shí)支付工資，應(yīng)向家政員支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的20%。b)雇主無正當(dāng)理由解除合同，應(yīng)向家政員支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的30%。6.2家政員違約責(zé)任a)家政員未按時(shí)提供勞動(dòng)，應(yīng)向雇主支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的10%。b)家政員違反合同約定，造成雇主財(cái)產(chǎn)損失，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。7.合同解除7.1合同解除條件a)雇主因特殊原因需要解除合同，應(yīng)提前30天通知家政員。b)家政員因個(gè)人原因需要解除合同，應(yīng)提前30天通知雇主。7.2合同解除程序a)雙方協(xié)商一致，簽訂合同解除協(xié)議。b)合同解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定履行各自義務(wù)。8.爭議解決8.1爭議解決方式a)雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。b)如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至北京市區(qū)人民法院訴訟解決。8.2爭議解決程序a)雙方應(yīng)按照法院的訴訟程序進(jìn)行爭議解決。b)訴訟過程中，雙方應(yīng)積極配合法院的工作，提供必要的證據(jù)和材料。9.合同生效及終止9.1合同生效條件a)本合同經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。b)本合同自簽訂之日起至雙方約定的終止日期止為有效期限。9.2合同終止條件a)本合同約定的有效期限屆滿。b)因雙方協(xié)商一致解除合同。c)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。d)因一方違約導(dǎo)致合同無法履行。9.3合同終止程序a)雙方應(yīng)按照合同約定或法律規(guī)定辦理合同終止手續(xù)。b)合同終止后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定或法律規(guī)定處理剩余事項(xiàng)。10.合同附件10.1工作職責(zé)說明書a)家政員應(yīng)按照工作職責(zé)說明書執(zhí)行工作。b)工作職責(zé)說明書作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。10.2工作時(shí)間調(diào)整記錄表a)記錄工作時(shí)間調(diào)整的詳細(xì)信息，包括調(diào)整原因、調(diào)整時(shí)間等。b)本記錄表作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。10.3工資支付記錄表a)記錄工資支付的時(shí)間、金額等信息。b)本記錄表作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。11.其他約定事項(xiàng)11.1隱私保護(hù)a)雇主和家政員應(yīng)保護(hù)對方的隱私，未經(jīng)對方同意不得泄露對方個(gè)人信息。b)本條款作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。11.2個(gè)人信息保護(hù)a)雙方應(yīng)按照《中華人民共和國個(gè)人信息保護(hù)法》等相關(guān)法律法規(guī)，保護(hù)個(gè)人信息安全。b)本條款作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。11.3法律適用本合同適用中華人民共和國法律。12.合同簽署12.1簽署日期本合同簽訂日期為2024年3月15日。12.2簽署地點(diǎn)本合同簽訂地點(diǎn)為北京市區(qū)路號。12.3簽署人雇主：（簽字）家政員：（簽字）13.合同附件清單a)工作職責(zé)說明書b)工作時(shí)間調(diào)整記錄表c)工資支付記錄表d)隱私保護(hù)協(xié)議e)個(gè)人信息保護(hù)協(xié)議14.合同份數(shù)及保管a)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。b)雙方應(yīng)妥善保管合同文本，確保合同內(nèi)容完整、有效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念a)第三方是指在合同履行過程中，為協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)，提供中介、咨詢、監(jiān)理等服務(wù)的自然人、法人或其他組織。b)第三方不包括合同雙方及其法定代表人、員工、代理人。15.2第三方責(zé)權(quán)利a)第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取合理的服務(wù)費(fèi)用。b)第三方應(yīng)遵守合同約定，履行中介、咨詢、監(jiān)理等職責(zé)。c)第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助。d)第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。15.3第三方與其他各方的劃分說明a)第三方與甲乙雙方的關(guān)系為服務(wù)合同關(guān)系，不屬于合同主體。b)第三方在履行職責(zé)過程中，對甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)不承擔(dān)責(zé)任。c)第三方對甲乙雙方之間的爭議不參與裁決，但可提供專業(yè)意見。16.第三方介入的額外條款及說明16.1第三方介入的程序a)甲乙雙方協(xié)商一致，確定第三方介入的具體事項(xiàng)。b)雙方與第三方簽訂服務(wù)合同，明確服務(wù)