設(shè)備管理員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制_第1頁
設(shè)備管理員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制_第2頁
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文檔簡介

設(shè)備管理員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制一、背景和目的為了確保企業(yè)設(shè)備的安全運(yùn)行,提高生產(chǎn)效益,保護(hù)員工健康和生命安全,規(guī)范設(shè)備管理員的工作行為,訂立本規(guī)章制度。本制度的目的是明確設(shè)備管理員在安全生產(chǎn)中的職責(zé)和權(quán)利,建立科學(xué)的管理體系,提高設(shè)備管理員的安全意識和責(zé)任意識,促進(jìn)企業(yè)的可連續(xù)發(fā)展。二、適用范圍本制度適用于企業(yè)內(nèi)全部設(shè)備管理員以及相關(guān)管理人員。三、設(shè)備管理員的職責(zé)和權(quán)利設(shè)備管理員是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)設(shè)備的安全管理和維護(hù),具體職責(zé)如下:1.設(shè)備安全管理負(fù)責(zé)設(shè)備的日常巡檢,了解設(shè)備的運(yùn)行狀態(tài),及時發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障、隱患和安全風(fēng)險,并及時向上級報告。定期組織設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作,確保設(shè)備處于良好的工作狀態(tài)。訂立設(shè)備操作規(guī)程和應(yīng)急預(yù)案,培訓(xùn)并監(jiān)督員工依照規(guī)程操作設(shè)備,提高設(shè)備操作的安全性和效率。2.安全培訓(xùn)和教育負(fù)責(zé)組織設(shè)備安全培訓(xùn),包含設(shè)備操作技能培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等。定期進(jìn)行安全教育,宣傳安全知識,提高員工的安全意識和自我保護(hù)本領(lǐng)。3.隱患排查和整改定期組織設(shè)備安全檢查,發(fā)現(xiàn)設(shè)備隱患和安全問題及時進(jìn)行整改。建立隱患排查和整改的臺賬,記錄隱患情況和整改措施,確保問題得到徹底解決,防止事故發(fā)生。4.事故應(yīng)急處理在設(shè)備事故發(fā)生時,及時組織應(yīng)急響應(yīng),采取措施保護(hù)現(xiàn)場安全。幫助相關(guān)部門進(jìn)行事故調(diào)查和處理,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并提出改進(jìn)措施,防止仿佛事故再次發(fā)生。四、設(shè)備管理員的義務(wù)和責(zé)任設(shè)備管理員在履行職責(zé)的同時,也需要遵守肯定的義務(wù)和責(zé)任,包含但不限于以下內(nèi)容:1.遵守安全規(guī)章制度設(shè)備管理員應(yīng)嚴(yán)格遵守企業(yè)的安全規(guī)章制度,不得擅自更改、違反規(guī)定。2.負(fù)責(zé)對設(shè)備進(jìn)行有效管理和維護(hù)設(shè)備管理員應(yīng)對所管理的設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),定期檢查設(shè)備的正常運(yùn)行狀態(tài),確保設(shè)備處于良好工作狀態(tài)。3.隱患的自動排查和整改設(shè)備管理員應(yīng)自動發(fā)現(xiàn)并排查設(shè)備的隱患和安全問題,并及時整改。4.及時上報設(shè)備故障和事故情況設(shè)備管理員在發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障和事故情況時,應(yīng)及時向上級進(jìn)行報告,幫助上級進(jìn)行處理和調(diào)查。5.提高安全意識和技能設(shè)備管理員應(yīng)不絕提高自身的安全意識和技能,樂觀參加安全培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。五、責(zé)任追究機(jī)制對于違反本制度的設(shè)備管理員,將依照企業(yè)的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行懲罰和追責(zé)。嚴(yán)重情況下,將取消其設(shè)備管理員資格,禁止其連續(xù)從事設(shè)備管理工作。六、附則本制度由企業(yè)的安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)解釋和修訂,制度的修改須經(jīng)上級部門批準(zhǔn)并告知全體設(shè)備管理員。本制度自頒布之日起生效,廢止之前全部相關(guān)規(guī)章制度。企業(yè)管理負(fù)責(zé)人對設(shè)備管理員的

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