2024煤礦勞動合同與勞動保障機(jī)構(gòu)合作服務(wù)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024煤礦勞動合同與勞動保障機(jī)構(gòu)合作服務(wù)協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合作目的3.合作范圍3.1煤礦勞動合同管理3.2勞動保障機(jī)構(gòu)服務(wù)4.合作雙方權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利與義務(wù)4.2乙方的權(quán)利與義務(wù)5.勞動合同簽訂與管理5.1勞動合同簽訂5.2勞動合同管理6.勞動保障機(jī)構(gòu)服務(wù)內(nèi)容6.1勞動保障政策咨詢6.2勞動保障法規(guī)培訓(xùn)6.3勞動保障事務(wù)代理7.服務(wù)費(fèi)用及支付方式7.1服務(wù)費(fèi)用7.2支付方式8.服務(wù)期限9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任10.保密條款11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效12.2合同終止13.合同變更與解除13.1合同變更13.2合同解除14.其他約定第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1定義1.1.1本合同中，“甲方”指委托勞動保障機(jī)構(gòu)提供服務(wù)的煤礦企業(yè)。1.1.2本合同中，“乙方”指提供勞動保障服務(wù)的機(jī)構(gòu)。1.1.3本合同中，“勞動合同”指甲方與乙方員工簽訂的勞動合同。1.1.4本合同中，“勞動保障機(jī)構(gòu)服務(wù)”指乙方為甲方提供的包括但不限于勞動保障政策咨詢、勞動保障法規(guī)培訓(xùn)、勞動保障事務(wù)代理等服務(wù)。第二條合作目的2.1本合同旨在明確甲方與乙方在煤礦勞動合同管理及勞動保障機(jī)構(gòu)服務(wù)方面的合作內(nèi)容、權(quán)利和義務(wù)。第三條合作范圍3.1煤礦勞動合同管理3.1.1乙方負(fù)責(zé)為甲方提供煤礦勞動合同的簽訂、備案、變更、解除等事宜的法律咨詢和操作指導(dǎo)。3.1.2乙方協(xié)助甲方建立健全勞動合同管理制度，確保勞動合同的合法性和有效性。3.2勞動保障機(jī)構(gòu)服務(wù)3.2.1乙方為甲方提供勞動保障政策咨詢，包括但不限于社會保險、工資支付、勞動保護(hù)等方面的政策解讀。3.2.2乙方對甲方進(jìn)行勞動保障法規(guī)培訓(xùn)，提高甲方在勞動保障方面的法律意識和操作能力。3.2.3乙方代理甲方處理勞動保障事務(wù)，包括但不限于勞動爭議調(diào)解、勞動保障投訴處理等。第四條合作雙方權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利與義務(wù)4.1.1甲方有權(quán)要求乙方按照本合同約定提供勞動保障機(jī)構(gòu)服務(wù)。4.1.2甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用。4.1.3甲方應(yīng)積極配合乙方的服務(wù)，提供必要的資料和協(xié)助。4.2乙方的權(quán)利與義務(wù)4.2.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。4.2.2乙方應(yīng)按照合同約定提供勞動保障機(jī)構(gòu)服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。4.2.3乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方信息。第五條勞動合同簽訂與管理5.1勞動合同簽訂5.1.1乙方協(xié)助甲方與員工簽訂勞動合同，確保合同符合國家法律法規(guī)。5.1.2乙方對簽訂的勞動合同進(jìn)行備案管理，確保合同備案的及時性和準(zhǔn)確性。5.2勞動合同管理5.2.1乙方負(fù)責(zé)對甲方勞動合同的變更、解除等事宜進(jìn)行管理，確保變更、解除程序合法合規(guī)。5.2.2乙方對甲方勞動合同的續(xù)簽、終止等事宜提供法律咨詢和操作指導(dǎo)。第六條勞動保障機(jī)構(gòu)服務(wù)內(nèi)容6.1勞動保障政策咨詢6.1.1乙方為甲方提供勞動保障政策咨詢，包括但不限于社會保險、工資支付、勞動保護(hù)等方面的政策解讀。6.1.2乙方及時更新勞動保障政策信息，確保甲方了解最新的勞動保障政策。6.2勞動保障法規(guī)培訓(xùn)6.2.1乙方對甲方進(jìn)行勞動保障法規(guī)培訓(xùn)，提高甲方在勞動保障方面的法律意識和操作能力。6.2.2乙方根據(jù)甲方需求，制定培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)內(nèi)容。6.3勞動保障事務(wù)代理6.3.1乙方代理甲方處理勞動保障事務(wù)，包括但不限于勞動爭議調(diào)解、勞動保障投訴處理等。6.3.2乙方在代理過程中，確保維護(hù)甲方的合法權(quán)益。第八條服務(wù)費(fèi)用及支付方式8.1服務(wù)費(fèi)用8.1.1乙方提供勞動保障機(jī)構(gòu)服務(wù)的費(fèi)用按照雙方協(xié)商確定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。8.1.2服務(wù)費(fèi)用包括但不限于勞動合同管理費(fèi)用、勞動保障政策咨詢服務(wù)費(fèi)用、勞動保障法規(guī)培訓(xùn)費(fèi)用和勞動保障事務(wù)代理費(fèi)用。8.2支付方式8.2.1甲方應(yīng)按照合同約定的支付期限和方式向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。8.2.2甲方應(yīng)在服務(wù)開始前支付首期費(fèi)用，后續(xù)費(fèi)用按月或按實際服務(wù)量支付。8.2.3甲方逾期支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按逾期金額的千分之五每日計算。第九條服務(wù)期限9.1本合同的服務(wù)期限自雙方簽字之日起生效，至合同約定的服務(wù)期滿為止。9.2合同期限為一年，期滿后，如雙方無異議，合同自動續(xù)簽一年。第十條違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用的。10.1.2乙方未按合同約定提供服務(wù)的。10.2違約責(zé)任10.2.1甲方未支付服務(wù)費(fèi)用的，乙方有權(quán)暫停服務(wù)，并要求甲方支付違約金。10.2.2乙方未提供服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。第十一條保密條款11.1雙方對本合同內(nèi)容以及合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。11.2保密期限自本合同生效之日起至合同終止后三年。第十二項爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同執(zhí)行過程中的爭議。12.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.2.1本合同的爭議解決機(jī)構(gòu)為仲裁委員會。第十三項合同生效與終止13.1合同生效13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同終止13.2.1本合同期滿或雙方協(xié)商一致解除的，合同終止。13.2.2如合同終止，雙方應(yīng)按照約定處理未了事宜。第十四項其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與界定15.1第三方指本合同簽訂后，經(jīng)甲乙雙方同意，介入本合同執(zhí)行過程中的第三方主體，包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、法律顧問等。15.2第三方介入的目的在于協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，解決合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的問題。16.第三方介入的申請與同意16.1第三方介入的申請16.1.1甲乙雙方在合同執(zhí)行過程中，如需第三方介入，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾垺?6.1.2申請應(yīng)包括第三方介入的具體事項、介入原因、預(yù)期目標(biāo)等。16.2第三方介入的同意16.2.1對方應(yīng)在收到申請之日起十個工作日內(nèi)，以書面形式回復(fù)是否同意第三方介入。16.2.2如一方不同意第三方介入，應(yīng)說明理由，并尋求雙方均可接受的解決方案。17.第三方的責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任17.1.1第三方在介入過程中應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和本合同約定。17.1.2第三方對因其介入行為導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助，以完成其介入任務(wù)。17.2.2第三方有權(quán)根據(jù)介入情況，向甲乙雙方提出合理建議。17.3利益17.3.1第三方在介入過程中產(chǎn)生的合理費(fèi)用，由甲乙雙方按照約定分擔(dān)。17.3.2第三方在介入過程中，如因甲乙雙方原因?qū)е缕錂?quán)益受損，有權(quán)要求賠償。18.第三方介入的程序18.1第三方介入申請經(jīng)雙方同意后，由第三方向甲乙雙方提交介入方案。18.2甲乙雙方應(yīng)在收到方案之日起十個工作日內(nèi)，對方案進(jìn)行審核并反饋意見。18.3第三方根據(jù)甲乙雙方的反饋意見，對介入方案進(jìn)行調(diào)整。18.4第三方在介入過程中，應(yīng)定期向甲乙雙方報告介入進(jìn)展情況。19.第三方的責(zé)任限額19.1第三方在介入過程中，因其介入行為導(dǎo)致甲乙雙方權(quán)益受損的，其責(zé)任限額為本合同服務(wù)費(fèi)用的百分之十。19.2第三方的責(zé)任限額不包括因甲乙雙方故意或重大過失導(dǎo)致的損失。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方介入本合同執(zhí)行過程，不代表任何一方利益，其行為僅限于協(xié)助甲乙雙方履行合同義務(wù)。20.2第三方與甲乙雙方之間不存在直接的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，第三方不對甲乙雙方之間的爭議承擔(dān)任何責(zé)任。20.3第三方在介入過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。20.4第三方介入結(jié)束后，其與甲乙雙方之間的聯(lián)系即終止，第三方不得再以任何形式干預(yù)甲乙雙方之間的合同履行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞動合同模板要求：提供符合國家法律法規(guī)的勞動合同模板，包括但不限于合同條款、簽訂流程、解除條件等。說明：本模板為乙方提供，甲方可根據(jù)實際情況進(jìn)行修改。2.附件二：勞動保障政策匯編要求：匯編最新的勞動保障政策，包括但不限于社會保險、工資支付、勞動保護(hù)等方面的法律法規(guī)。說明：本匯編為乙方提供，甲方應(yīng)定期更新，確保政策信息的準(zhǔn)確性。3.附件三：勞動保障法規(guī)培訓(xùn)資料要求：提供勞動保障法規(guī)培訓(xùn)所需的資料，包括但不限于培訓(xùn)課程、教材、案例分析等。說明：本資料為乙方提供，甲方應(yīng)組織員工參加培訓(xùn)。4.附件四：勞動保障事務(wù)代理協(xié)議要求：明確乙方代理甲方處理勞動保障事務(wù)的具體事項、權(quán)利義務(wù)、費(fèi)用等內(nèi)容。說明：本協(xié)議為甲乙雙方簽訂，乙方應(yīng)根據(jù)協(xié)議內(nèi)容提供服務(wù)。5.附件五：第三方介入申請表要求：提供第三方介入申請的表格，包括但不限于介入事項、原因、預(yù)期目標(biāo)等。說明：本表格為甲乙雙方使用，用于申請第三方介入。6.附件六：第三方介入方案要求：提供第三方介入的具體方案，包括但不限于介入方式、時間安排、費(fèi)用預(yù)算等。說明：本方案為第三方提供，用于指導(dǎo)介入工作。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用的。1.2乙方未按合同約定提供服務(wù)的。1.3第三方未按合同約定履行職責(zé)的。1.4甲乙雙方未按照合同約定履行合作義務(wù)的。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1甲方未支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按逾期金額的千分之五每日計算。2.2乙方未提供服務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。2.3第三方未履行職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。2.4甲乙雙方未履行合作義務(wù)的，應(yīng)根據(jù)違約程度和損失情況，承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.違約責(zé)任示例3.1示例一：甲方未在合同約定的時間內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金計算公式為：逾期金額×千分之五×逾期天數(shù)。3.2示例二：乙方未按照合同約定提供勞動保障法規(guī)培訓(xùn)，導(dǎo)致甲方員工未能及時了解最新政策，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.3示例三：第三方在介入過程中，因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024煤礦勞動合同與勞動保障機(jī)構(gòu)合作服務(wù)協(xié)議1本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方的基本信息1.1協(xié)議雙方名稱及法定代表人1.2協(xié)議雙方住所地及聯(lián)系方式2.協(xié)議目的和依據(jù)2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議依據(jù)3.勞動合同內(nèi)容3.1勞動合同類型3.2勞動合同期限3.3工作崗位和工作內(nèi)容3.4工作時間和休息休假3.5工資待遇3.6社會保險和住房公積金3.7勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)3.8勞動合同的變更、解除和終止3.9違約責(zé)任4.勞動保障服務(wù)內(nèi)容4.1勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)職責(zé)4.2勞動保障服務(wù)項目4.3勞動保障服務(wù)方式5.合作雙方的權(quán)利和義務(wù)5.1勞動合同雙方的權(quán)利和義務(wù)5.2勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)權(quán)利和義務(wù)5.3合作雙方對勞動者的共同管理責(zé)任6.協(xié)議期限和生效6.1協(xié)議期限6.2協(xié)議生效條件7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)方式8.爭議解決方式8.1爭議解決途徑8.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.其他約定事項9.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.2信息保密9.3協(xié)議變更和解除9.4通知方式9.5協(xié)議附件10.協(xié)議的簽署和生效10.1協(xié)議簽署10.2協(xié)議生效11.協(xié)議解除和終止11.1協(xié)議解除條件11.2協(xié)議終止條件12.協(xié)議的變更12.1協(xié)議變更條件12.2協(xié)議變更程序13.協(xié)議的終止和清算13.1協(xié)議終止條件13.2協(xié)議清算14.協(xié)議的終止后事宜14.1協(xié)議終止后的勞動者安置14.2協(xié)議終止后的相關(guān)責(zé)任承擔(dān)第一部分：合同如下：第一條協(xié)議雙方的基本信息1.1協(xié)議雙方名稱及法定代表人甲方：[甲方全稱]，法定代表人：[甲方法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]，電子郵箱：[甲方電子郵箱]。乙方：[乙方全稱]，法定代表人：[乙方法定代表人姓名]，聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]，電子郵箱：[乙方電子郵箱]。1.2協(xié)議雙方住所地及聯(lián)系方式甲方住所地：[甲方住所地詳細(xì)地址]。乙方住所地：[乙方住所地詳細(xì)地址]。第二條協(xié)議目的和依據(jù)2.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間在2024年度的煤礦勞動合同及勞動保障機(jī)構(gòu)合作服務(wù)事項，確保雙方權(quán)益，實現(xiàn)共同發(fā)展。2.2協(xié)議依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動保障法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。第三條勞動合同內(nèi)容3.1勞動合同類型甲方與乙方簽訂的勞動合同為固定期限勞動合同。3.2勞動合同期限勞動合同期限為[勞動合同期限]，自[起始日期]至[終止日期]。3.3工作崗位和工作內(nèi)容乙方在甲方擔(dān)任[工作崗位]，工作內(nèi)容包括但不限于[具體工作內(nèi)容]。3.4工作時間和休息休假乙方工作時間實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每周工作[工作日數(shù)]天，每天工作[工作小時數(shù)]小時。乙方享有國家法定節(jié)假日、公休日及帶薪年休假。3.5工資待遇乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為[工資數(shù)額]元/月，按月支付。3.6社會保險和住房公積金甲方按規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。3.7勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)用品和勞動條件，確保乙方在工作過程中的人身安全。3.8勞動合同的變更、解除和終止3.8.1勞動合同變更：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對勞動合同進(jìn)行變更。3.8.2勞動合同解除：雙方可按《中華人民共和國勞動合同法》規(guī)定解除勞動合同。3.8.3勞動合同終止：勞動合同期限屆滿或雙方約定的終止條件成就時，勞動合同終止。3.9違約責(zé)任任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第四條勞動保障服務(wù)內(nèi)容4.1勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)職責(zé)乙方負(fù)責(zé)為甲方提供勞動保障咨詢服務(wù)，協(xié)助甲方處理勞動保障相關(guān)事務(wù)。4.2勞動保障服務(wù)項目4.2.1勞動合同簽訂、變更、解除和終止的咨詢；4.2.2社會保險和住房公積金的繳納、轉(zhuǎn)移；4.2.3勞動爭議調(diào)解；4.2.4勞動保障法律法規(guī)的宣傳和培訓(xùn)。4.3勞動保障服務(wù)方式乙方通過電話、郵件、現(xiàn)場咨詢等方式為甲方提供勞動保障服務(wù)。第五條合作雙方的權(quán)利和義務(wù)5.1勞動合同雙方的權(quán)利和義務(wù)5.1.1甲方有權(quán)要求乙方按照勞動合同約定履行工作職責(zé)；5.1.2乙方有權(quán)要求甲方按照勞動合同約定支付工資和繳納社會保險；5.1.3雙方有權(quán)要求對方遵守國家勞動保障法律法規(guī)。5.2勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)權(quán)利和義務(wù)5.2.1乙方有權(quán)要求甲方提供真實、完整的勞動保障相關(guān)信息；5.2.2乙方有義務(wù)為甲方提供優(yōu)質(zhì)的勞動保障服務(wù)。5.3合作雙方對勞動者的共同管理責(zé)任雙方共同對勞動者進(jìn)行管理，確保勞動者的合法權(quán)益。第六條協(xié)議期限和生效6.1協(xié)議期限本協(xié)議有效期為[協(xié)議期限]，自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2協(xié)議生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。第七條違約責(zé)任7.1違約情形任何一方違反本協(xié)議約定，均構(gòu)成違約。7.2違約責(zé)任承擔(dān)方式違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第八條爭議解決方式8.1爭議解決途徑雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，雙方可約定將爭議提交至[具體仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。第九條其他約定事項9.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬雙方在本協(xié)議中涉及的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等，均歸各自所有。9.2信息保密雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及履行過程中的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。9.3協(xié)議變更和解除9.3.1協(xié)議變更：任何一方要求變更本協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。9.3.2協(xié)議解除：除本協(xié)議約定的解除條件外，任何一方不得擅自解除本協(xié)議。9.4通知方式雙方的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，通過[具體送達(dá)方式]送達(dá)對方。9.5協(xié)議附件本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第十條協(xié)議的簽署和生效10.1協(xié)議簽署本協(xié)議一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，期限如無特別約定，視為長期有效。第十一條協(xié)議解除和終止11.1協(xié)議解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；11.1.2發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行；11.1.3一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書面通知后[通知期限]內(nèi)仍未糾正。11.2協(xié)議終止條件11.2.1協(xié)議期限屆滿；11.2.2雙方約定的其他終止條件成就。第十二條協(xié)議的變更12.1協(xié)議變更條件任何一方要求變更本協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。12.2協(xié)議變更程序變更協(xié)議的簽訂程序與本協(xié)議簽訂程序相同。第十三條協(xié)議的終止后事宜13.1協(xié)議終止后的勞動者安置協(xié)議終止后，甲方應(yīng)依法對乙方進(jìn)行安置，包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、工作交接等。13.2協(xié)議終止后的相關(guān)責(zé)任承擔(dān)協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十四條協(xié)議的終止后事宜14.1協(xié)議終止后的勞動者安置14.1.1甲方應(yīng)依法為乙方提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；14.1.2乙方應(yīng)按照約定辦理工作交接；14.1.3雙方應(yīng)按照法律規(guī)定處理其他后續(xù)事宜。14.2協(xié)議終止后的相關(guān)責(zé)任承擔(dān)14.2.1雙方應(yīng)按照法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；14.2.2雙方應(yīng)妥善處理本協(xié)議終止后的爭議。第二部分：第三方介入后的修正第八條爭議解決方式8.1爭議解決途徑雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。在爭議解決過程中，如需第三方介入，雙方可共同委托具有資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)或仲裁機(jī)構(gòu)提供專業(yè)調(diào)解服務(wù)。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，雙方可約定將爭議提交至[具體仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。若仲裁過程中需要第三方介入，仲裁機(jī)構(gòu)可指定或由雙方共同選定具有專業(yè)知識的第三方專家參與仲裁。第九條其他約定事項9.1第三方介入的定義本條款所指第三方，包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、審計機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、專業(yè)調(diào)解員等。9.2第三方介入的條件9.2.1雙方協(xié)商一致；9.2.2需要第三方專業(yè)知識和技能協(xié)助解決爭議或完成特定任務(wù)；9.2.3第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和獨(dú)立性。9.3第三方介入的程序9.3.1雙方應(yīng)共同選定或由第三方機(jī)構(gòu)推薦第三方；9.3.2第三方應(yīng)簽訂相關(guān)協(xié)議，明確其職責(zé)、權(quán)限、責(zé)任和保密義務(wù)；9.3.3第三方介入期間，其工作成果和意見應(yīng)經(jīng)雙方認(rèn)可。9.4第三方介入的費(fèi)用第三方介入的費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并在相關(guān)協(xié)議中明確。第十一條協(xié)議解除和終止11.1第三方介入時的協(xié)議解除11.1.1雙方書面通知第三方介入方；11.1.2第三方介入方應(yīng)在收到通知后[通知期限]內(nèi)確認(rèn)；11.1.3雙方根據(jù)第三方介入方的確認(rèn)，決定是否繼續(xù)履行或解除協(xié)議。11.2第三方介入時的協(xié)議終止11.2.1雙方書面通知第三方介入方；11.2.2第三方介入方應(yīng)在收到通知后[通知期限]內(nèi)確認(rèn)；11.2.3雙方根據(jù)第三方介入方的確認(rèn)，決定是否繼續(xù)履行或終止協(xié)議。第十二條第三方的責(zé)任限額12.1第三方的責(zé)任第三方在介入過程中，因其自身原因造成損失或損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。12.2第三方的責(zé)任限額12.2.1第三方應(yīng)就其介入行為造成的損失承擔(dān)有限的責(zé)任；12.2.2第三方的責(zé)任限額由雙方在相關(guān)協(xié)議中約定，并在第三方介入前明確告知第三方。12.3超出責(zé)任限額的處理若第三方介入行為造成的損失超過責(zé)任限額，超出部分由責(zé)任方根據(jù)法律規(guī)定和合同約定承擔(dān)。第十三條第三方與其他各方的劃分說明13.1第三方與甲方的劃分第三方在介入過程中，其工作成果和意見僅對甲方產(chǎn)生法律約束力，甲方對第三方的工作成果負(fù)責(zé)。13.2第三方與乙方的劃分第三方在介入過程中，其工作成果和意見僅對乙方產(chǎn)生法律約束力，乙方對第三方的工作成果負(fù)責(zé)。13.3第三方與雙方共同的責(zé)任若第三方介入行為涉及雙方共同責(zé)任，則由雙方按照各自的責(zé)任承擔(dān)比例共同承擔(dān)責(zé)任。第十四條協(xié)議的終止后事宜14.1第三方介入終止后的后續(xù)處理協(xié)議終止后，第三方應(yīng)立即停止介入，并協(xié)助雙方處理后續(xù)事宜。14.2第三方介入終止后的責(zé)任承擔(dān)協(xié)議終止后，第三方應(yīng)根據(jù)協(xié)議約定和法律規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞動合同詳細(xì)要求：勞動合同應(yīng)包含雙方的基本信息、合同期限、工作內(nèi)容、工資待遇、社會保險和住房公積金、勞動保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)等內(nèi)容。說明：勞動合同是本合同的重要組成部分，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。2.附件二：勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明詳細(xì)要求：乙方提供的勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明應(yīng)真實、有效，具備為甲方提供勞動保障服務(wù)的相應(yīng)資質(zhì)。說明：乙方應(yīng)確保其提供的勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)具有合法資質(zhì)，以保障甲方權(quán)益。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)限、責(zé)任和保密義務(wù)，以及雙方的權(quán)利和義務(wù)。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是雙方與第三方之間的重要協(xié)議，應(yīng)詳細(xì)約定各方的權(quán)利和義務(wù)。4.附件四：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：爭議解決協(xié)議應(yīng)明確爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決費(fèi)用等內(nèi)容。說明：爭議解決協(xié)議是雙方在發(fā)生爭議時解決爭議的依據(jù)。5.附件五：第三方專家意見書詳細(xì)要求：第三方專家意見書應(yīng)包含專家的專業(yè)意見、建議和結(jié)論，以及專家的資質(zhì)證明。6.附件六：協(xié)議變更協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議變更協(xié)議應(yīng)明確變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等內(nèi)容。說明：協(xié)議變更協(xié)議是雙方在協(xié)議履行過程中對協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行變更的書面文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按約定支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未在約定的時間內(nèi)支付乙方工資，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。示例說明：若甲方未在每月工資發(fā)放日支付乙方工資，則甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個月工資的違約金，并賠償乙方因此遭受的利息損失。2.違約行為：乙方未按約定提供勞動保障服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按約定提供勞動保障服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。示例說明：若乙方未能按約定為甲方提供勞動保障咨詢服務(wù)，則乙方應(yīng)賠償甲方因服務(wù)中斷而遭受的損失。3.違約行為：第三方未按協(xié)議約定履行職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按協(xié)議約定履行職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償相關(guān)損失。示例說明：若第三方在爭議解決過程中未能提供專業(yè)意見，導(dǎo)致爭議未得到妥善解決，則第三方應(yīng)賠償因此造成的損失。4.違約行為：任何一方泄露對方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：任何一方泄露對方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。示例說明：若甲方泄露乙方商業(yè)秘密，導(dǎo)致乙方遭受經(jīng)濟(jì)損失，則甲方應(yīng)賠償乙方相應(yīng)損失。全文完。2024煤礦勞動合同與勞動保障機(jī)構(gòu)合作服務(wù)協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2解釋原則2.合作雙方基本信息2.1勞動保障機(jī)構(gòu)基本信息2.2煤礦企業(yè)基本信息3.合作目的與原則3.1合作目的3.2合作原則4.合作內(nèi)容與服務(wù)范圍4.1勞動保障服務(wù)4.2人力資源管理服務(wù)4.3安全生產(chǎn)服務(wù)5.合作期限與生效5.1合作期限5.2合同生效條件6.費(fèi)用與支付6.1服務(wù)費(fèi)用6.2支付方式6.3付款時間7.服務(wù)質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)7.1服務(wù)質(zhì)量要求7.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)8.保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)8.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同附件12.1附件一：服務(wù)明細(xì)表12.2附件二：服務(wù)費(fèi)用清單12.3附件三：保密協(xié)議13.合同生效及法律適用13.1合同生效13.2法律適用14.其他約定事項14.1不可抗力14.2合同修改與補(bǔ)充14.3合同份數(shù)與送達(dá)第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1本合同中，“勞動保障機(jī)構(gòu)”是指依法設(shè)立，專門從事勞動保障事務(wù)的機(jī)構(gòu)。1.1.2“煤礦企業(yè)”是指依法注冊，從事煤炭開采、加工、銷售等相關(guān)業(yè)務(wù)的單位。1.1.3“合作服務(wù)協(xié)議”是指本合同雙方就勞動保障服務(wù)、人力資源管理服務(wù)、安全生產(chǎn)服務(wù)等方面達(dá)成的協(xié)議。1.2解釋原則1.2.1本合同條款如有歧義，應(yīng)按有利于保護(hù)勞動者合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。1.2.2本合同條款如有與法律法規(guī)相沖突之處，應(yīng)以法律法規(guī)為準(zhǔn)。2.合作雙方基本信息2.1勞動保障機(jī)構(gòu)基本信息2.1.1名稱：勞動保障機(jī)構(gòu)2.1.2地址：省市區(qū)路號2.1.3法定代表人：X2.2煤礦企業(yè)基本信息2.2.1名稱：煤礦企業(yè)2.2.2地址：省市縣鎮(zhèn)路號2.2.3法定代表人：X3.合作目的與原則3.1合作目的3.1.1提高煤礦企業(yè)勞動保障管理水平，保障勞動者合法權(quán)益。3.1.2促進(jìn)煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)，降低事故發(fā)生率。3.2合作原則3.2.1雙方應(yīng)本著平等、自愿、誠實信用的原則進(jìn)行合作。3.2.2雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，遵循社會公德。4.合作內(nèi)容與服務(wù)范圍4.1勞動保障服務(wù)4.1.1勞動保障機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)為煤礦企業(yè)提供勞動保障法律法規(guī)咨詢服務(wù)。4.1.2勞動保障機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助煤礦企業(yè)辦理勞動者入職、離職手續(xù)。4.1.3勞動保障機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助煤礦企業(yè)進(jìn)行勞動合同簽訂、變更、解除等工作。4.2人力資源管理服務(wù)4.2.1勞動保障機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)為煤礦企業(yè)提供人力資源管理培訓(xùn)服務(wù)。4.2.2勞動保障機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助煤礦企業(yè)進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核、晉升等工作。4.3安全生產(chǎn)服務(wù)4.3.1勞動保障機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)為煤礦企業(yè)提供安全生產(chǎn)法律法規(guī)咨詢服務(wù)。4.3.2勞動保障機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助煤礦企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。4.3.3勞動保障機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助煤礦企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查、隱患排查等工作。5.合作期限與生效5.1合作期限5.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為三年。5.1.2本協(xié)議到期前，雙方可協(xié)商續(xù)簽。5.2合同生效條件5.2.1雙方簽字蓋章。5.2.2勞動保障機(jī)構(gòu)出具服務(wù)資質(zhì)證明。6.費(fèi)用與支付6.1服務(wù)費(fèi)用6.1.1本協(xié)議服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣萬元整。6.1.2服務(wù)費(fèi)用按季度支付，每季度支付萬元。6.2支付方式6.2.1支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。6.2.2付款賬戶為：銀行，賬號：X。6.3付款時間6.3.1每季度第一個月的15日前支付當(dāng)季服務(wù)費(fèi)用。8.保密與知識產(chǎn)權(quán)8.1保密義務(wù)8.1.1雙方對本合同內(nèi)容以及合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。8.1.2未經(jīng)對方同意，任何一方不得向任何第三方泄露本合同內(nèi)容或合作過程中的相關(guān)信息。8.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.2.1雙方共同開發(fā)的新技術(shù)、新工藝、新產(chǎn)品等知識產(chǎn)權(quán)歸雙方共有。8.2.2雙方應(yīng)共同維護(hù)知識產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)對方同意，任何一方不得單獨(dú)使用或轉(zhuǎn)讓。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1一方未按約定履行合同義務(wù)，造成對方損失的；9.1.2一方違反保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密的；9.1.3一方違反知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)義務(wù)，侵犯對方知識產(chǎn)權(quán)的；9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)行為等。9.2.2違約責(zé)任的具體賠償標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致解除本合同的；10.1.2一方嚴(yán)重違約，經(jīng)另一方書面通知后仍不改正的；10.1.3發(fā)生不可抗力，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿；10.2.2雙方協(xié)商一致終止本合同的；10.2.3合同解除。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議；11.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1雙方同意將爭議提交至省市仲裁委員會仲裁。12.合同附件12.1附件一：服務(wù)明細(xì)表12.1.1附件一應(yīng)詳細(xì)列明雙方約定的各項服務(wù)內(nèi)容及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。12.2附件二：服務(wù)費(fèi)用清單12.2.1附件二應(yīng)詳細(xì)列明各項服務(wù)的費(fèi)用構(gòu)成及支付方式。12.3附件三：保密協(xié)議12.3.1附件三應(yīng)明確雙方在合作過程中的保密義務(wù)及違約責(zé)任。13.合同生效及法律適用13.1合同生效13.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2法律適用13.2.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行、終止及爭議解決均適用中華人民共和國法律。14.其他約定事項14.1不可抗力14.1.1不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。14.2合同修改與補(bǔ)充14.2.1本合同的修改與補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.3合同份數(shù)與送達(dá)14.3.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3.2本合同的送達(dá)以郵遞或直接交付方式為準(zhǔn)。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1本合同所稱“第三方”是指除合同雙方之外的任何個人或單位，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.1.2第三方介入是指在本合同履行過程中，由雙方或任何一方邀請或同意的第三方參與合同相關(guān)活動。15.2第三方介入的條件15.2.1第三方介入需經(jīng)合同雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的協(xié)議或合同。15.2.2第三方介入的協(xié)議或合同應(yīng)與本合同具有同等法律效力。15.3第三方的責(zé)任15.3.1第三方在本合同中的責(zé)任應(yīng)限于其協(xié)議或合同中明確約定的范圍。15.3.2第三方對因其自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議或合同收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.4.2第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議或合同獲得相應(yīng)的報酬。16.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1通知義務(wù)16.1.1當(dāng)甲乙雙方?jīng)Q定引入第三方時，應(yīng)提前通知對方，并共同確定第三方的介入方式及責(zé)任范圍。16.2第三方協(xié)議的審查16.2.1甲乙雙方有責(zé)任審查第三方協(xié)議的內(nèi)容，確保其符合本合同的要求。16.3第三