2024貿易公司知識產權保護聘用合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024貿易公司知識產權保護聘用合同本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1知識產權的定義1.2合同術語解釋2.聘用關系2.1聘用方和受聘方的基本信息2.2聘用目的和范圍2.3聘用期限3.職責和權利3.1聘用方的權利和義務3.2受聘方的權利和義務4.知識產權保護4.1知識產權保護的范圍4.2知識產權保護的措施4.3知識產權的歸屬5.技術成果的分享與使用5.1技術成果的定義5.2技術成果的分享與使用條件5.3技術成果的保密要求6.知識產權糾紛解決6.1知識產權糾紛的解決方式6.2知識產權糾紛的解決程序6.3知識產權糾紛的賠償責任7.保密義務7.1保密信息的定義7.2保密義務的范圍7.3違反保密義務的處理8.知識產權轉讓8.1知識產權轉讓的定義8.2知識產權轉讓的條件8.3知識產權轉讓的程序9.知識產權許可9.1知識產權許可的定義9.2知識產權許可的條件9.3知識產權許可的程序10.薪酬和福利10.1薪酬的構成10.2薪酬的支付方式和時間10.3福利待遇11.違約責任11.1違約的定義11.2違約責任的形式11.3違約責任的承擔12.合同解除與終止12.1合同解除的條件12.2合同終止的條件12.3合同解除和終止的程序13.合同爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決程序13.3爭議解決地點14.其他14.1合同的修改和補充14.2合同的生效和失效14.3合同的附件和補充協(xié)議第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1知識產權的定義本合同中所稱知識產權，是指受我國《專利法》、《商標法》、《著作權法》等法律法規(guī)保護的專利權、商標權、著作權及其相關的權利。1.2合同術語解釋（1）聘用方：指簽訂本合同的貿易公司；（2）受聘方：指被聘用方；（3）技術成果：指受聘方在聘用期間所取得的與知識產權保護相關的技術成果；（4）保密信息：指聘用方和受聘方在合同履行過程中知悉的，屬于商業(yè)秘密或者其他需要保密的信息。2.聘用關系2.1聘用方和受聘方的基本信息（1）聘用方：貿易公司，注冊地為市區(qū)，法定代表人為，統(tǒng)一社會信用代碼為X；（2）受聘方：，身份證號碼為X，住址為市區(qū)路號。2.2聘用目的和范圍受聘方受聘于聘用方，負責在聘用期間為公司提供知識產權保護方面的專業(yè)服務，包括但不限于專利申請、商標注冊、著作權登記、知識產權維權等。2.3聘用期限本合同的有效期為自雙方簽訂之日起至2025年12月31日。3.職責和權利3.1聘用方的權利和義務（1）聘用方有權要求受聘方按照合同約定提供知識產權保護方面的專業(yè)服務；（2）聘用方有義務按照合同約定支付受聘方報酬；（3）聘用方有義務為受聘方提供必要的辦公條件和設施。3.2受聘方的權利和義務（1）受聘方有權按照合同約定獲得報酬；（2）受聘方有義務按照聘用方的要求，認真履行知識產權保護方面的專業(yè)服務；（3）受聘方有義務保守聘用方的商業(yè)秘密。4.知識產權保護4.1知識產權保護的范圍受聘方在本合同聘用期間，負責對聘用方的知識產權進行保護，包括但不限于專利、商標、著作權等。4.2知識產權保護的措施（1）對聘用方的新技術、新產品等進行專利檢索，確保其新穎性、創(chuàng)造性和實用性；（2）協(xié)助聘用方申請專利、商標、著作權等知識產權；（3）對聘用方的知識產權進行維權，包括但不限于投訴、訴訟等。4.3知識產權的歸屬受聘方在聘用期間所取得的與知識產權保護相關的技術成果，其知識產權歸聘用方所有。5.技術成果的分享與使用5.1技術成果的定義技術成果是指受聘方在聘用期間，利用聘用方提供的資源和技術，所取得的新技術、新產品、新工藝等。5.2技術成果的分享與使用條件受聘方在聘用期間取得的技術成果，聘用方有權在約定的范圍內進行分享和使用。5.3技術成果的保密要求受聘方應遵守聘用方的保密要求，不得泄露聘用方的商業(yè)秘密。6.知識產權糾紛解決6.1知識產權糾紛的解決方式發(fā)生知識產權糾紛時，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向人民法院提起訴訟。6.2知識產權糾紛的解決程序（1）雙方應在糾紛發(fā)生后30日內協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。6.3知識產權糾紛的賠償責任發(fā)生知識產權糾紛，雙方應根據(jù)法律法規(guī)及合同約定承擔相應的賠償責任。8.知識產權轉讓8.1知識產權轉讓的定義在本合同中，知識產權轉讓是指聘用方將其擁有的知識產權的權利或部分權利轉移給受聘方。8.2知識產權轉讓的條件（1）轉讓的知識產權應合法存在；（2）轉讓的知識產權未處于爭議狀態(tài)；（3）雙方就知識產權轉讓達成一致意見；（4）轉讓行為符合相關法律法規(guī)的規(guī)定。8.3知識產權轉讓的程序（1）雙方應簽訂知識產權轉讓協(xié)議；（2）受聘方應按照協(xié)議約定支付轉讓費用；（3）轉讓完成后，聘用方應將轉讓的知識產權權利證書等相關文件交付給受聘方；（4）雙方應向相關行政機關辦理知識產權轉讓登記手續(xù)。9.知識產權許可9.1知識產權許可的定義在本合同中，知識產權許可是指聘用方將其擁有的知識產權的使用權許可給受聘方。9.2知識產權許可的條件（1）許可的知識產權應合法存在；（2）許可的知識產權未處于爭議狀態(tài)；（3）雙方就知識產權許可達成一致意見；（4）許可行為符合相關法律法規(guī)的規(guī)定。9.3知識產權許可的程序（1）雙方應簽訂知識產權許可協(xié)議；（2）受聘方應按照協(xié)議約定支付許可費用；（3）許可完成后，聘用方應將知識產權的使用權許可給受聘方；（4）雙方應向相關行政機關辦理知識產權許可登記手續(xù)。10.薪酬和福利10.1薪酬的構成受聘方的薪酬由基本工資、獎金和福利構成。10.2薪酬的支付方式和時間（1）基本工資按月支付；（2）獎金根據(jù)年度業(yè)績考核結果支付；（3）福利包括但不限于社會保險、住房公積金等。10.3福利待遇受聘方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。11.違約責任11.1違約的定義違約是指一方當事人未按照合同約定履行義務或者履行義務不符合約定。11.2違約責任的形式（1）違約金：違約方應支付違約金；（2）損害賠償：違約方應賠償對方因此遭受的損失；（3）解除合同：違約方應承擔合同解除的后果。11.3違約責任的承擔違約方應按照合同約定承擔相應的違約責任。12.合同解除與終止12.1合同解除的條件（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）因不可抗力導致合同無法履行；（3）一方違約，經對方催告后在合理期限內仍未履行；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。12.2合同終止的條件（1）合同約定的聘用期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致終止合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。12.3合同解除和終止的程序（1）提出解除或終止合同的一方應提前30日書面通知對方；（2）雙方應在接到通知后30日內完成合同解除或終止手續(xù)。13.合同爭議解決13.1爭議解決方式發(fā)生爭議時，雙方應通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向人民法院提起訴訟。13.2爭議解決程序（1）雙方應在爭議發(fā)生后30日內協(xié)商解決；（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。13.3爭議解決地點爭議解決地點為聘用方所在地。14.其他14.1合同的修改和補充對本合同的修改和補充，應采用書面形式，經雙方簽字或蓋章后生效。14.2合同的生效和失效本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，至合同約定的聘用期限屆滿或提前解除之日失效。14.3合同的附件和補充協(xié)議本合同附件和補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的概念在本合同中，第三方是指除聘用方和受聘方以外的任何個人或組織，包括但不限于中介機構、評估機構、鑒定機構、律師事務所等。15.2第三方的介入目的（1）提供專業(yè)服務，如專利申請、商標注冊、法律咨詢等；（2）進行技術評估、市場調查、風險評估等；（3）解決合同履行過程中的爭議；（4）執(zhí)行合同約定的其他事項。15.3第三方的選擇與授權15.3.1聘用方有權選擇第三方，并與其簽訂相應的服務合同。15.3.2受聘方應配合聘用方選擇第三方，并按照聘用方的要求提供必要的信息和協(xié)助。15.4第三方的責任15.4.1第三方應按照其服務合同的約定，獨立、客觀、公正地履行職責。15.4.2第三方在履行職責過程中產生的任何責任，由第三方自行承擔。15.4.3第三方在履行職責過程中違反法律法規(guī)或合同約定，導致聘用方或受聘方遭受損失的，第三方應承擔相應的賠償責任。15.5第三方的責任限額15.5.1第三方的責任限額由聘用方和第三方在服務合同中約定。15.5.2如服務合同未約定責任限額，則第三方的責任限額為本合同約定的聘用方支付給受聘方的總報酬的%。16.第三方與其他各方的劃分說明16.1第三方與聘用方第三方與聘用方之間的關系由服務合同約定，與受聘方無直接合同關系。16.2第三方與受聘方第三方在履行職責過程中需要受聘方提供協(xié)助或信息的，受聘方應予以配合，但受聘方不對第三方提供的服務內容承擔責任。16.3第三方與其他各方第三方與其他各方之間的關系由各自簽訂的合同約定，第三方在履行職責過程中應保持獨立性和客觀性。17.第三方介入的額外條款及說明17.1第三方介入的額外條款（1）第三方介入的職責范圍、工作流程和時限；（2）第三方介入的費用承擔及支付方式；（3）第三方介入的保密義務；（4）第三方介入的成果交付及驗收標準。17.2額外條款的說明（1）第三方介入的職責范圍應明確具體，避免產生歧義；（2）第三方介入的費用應合理，并明確支付方式和時限；（3）第三方介入的保密義務應嚴格，保護雙方的商業(yè)秘密；（4）第三方介入的成果應滿足合同約定的要求，經聘用方和受聘方驗收合格。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.知識產權保護聘用合同詳細要求：本附件為合同的正式文本，應包括所有合同條款，并由雙方簽字或蓋章。說明：本附件為合同的核心內容，應確保合同條款的完整性和準確性。2.知識產權清單詳細要求：列明聘用方擁有的所有知識產權，包括專利、商標、著作權等。說明：本附件用于明確合同中涉及的具體知識產權范圍。3.第三方服務合同詳細要求：第三方服務合同應包括服務內容、費用、期限、保密條款等。說明：本附件用于明確第三方介入的具體服務內容和責任。4.知識產權轉讓協(xié)議詳細要求：轉讓協(xié)議應包括轉讓內容、費用、期限、保密條款等。說明：本附件用于明確知識產權轉讓的具體細節(jié)。5.知識產權許可協(xié)議詳細要求：許可協(xié)議應包括許可內容、費用、期限、保密條款等。說明：本附件用于明確知識產權許可的具體細節(jié)。6.薪酬支付計劃詳細要求：列明受聘方的薪酬構成、支付方式、支付時間等。說明：本附件用于明確受聘方的薪酬待遇。7.保密協(xié)議詳細要求：保密協(xié)議應包括保密信息范圍、保密義務、違約責任等。說明：本附件用于明確雙方的保密責任。8.違約責任認定標準詳細要求：列明各種違約行為及相應的責任認定標準。說明：本附件用于明確違約行為的認定和責任承擔。9.爭議解決程序詳細要求：列明爭議解決的方式、程序、地點等。說明：本附件用于明確爭議解決的具體步驟。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為（1）受聘方未按合同約定提供專業(yè)服務；（2）受聘方泄露聘用方的商業(yè)秘密；（3）聘用方未按時支付報酬；（4）第三方未按服務合同履行職責；（5）任何一方違反保密協(xié)議。2.責任認定標準（1）受聘方未按合同約定提供專業(yè)服務，聘用方有權要求受聘方承擔違約責任，包括但不限于支付違約金和賠償損失。（2）受聘方泄露聘用方的商業(yè)秘密，聘用方有權要求受聘方承擔違約責任，包括但不限于賠償損失和停止侵權行為。（3）聘用方未按時支付報酬，受聘方有權要求聘用方支付違約金。（4）第三方未按服務合同履行職責，聘用方有權要求第三方承擔違約責任，包括但不限于支付違約金和賠償損失。（5）任何一方違反保密協(xié)議，違約方應承擔違約責任，包括但不限于賠償損失和停止侵權行為。示例說明：1.受聘方未在合同約定的期限內完成專利申請，聘用方有權要求受聘方支付違約金，并賠償因此造成的損失。2.受聘方在履行職責過程中泄露了聘用方的商業(yè)秘密，聘用方有權要求受聘方賠償損失，并停止侵權行為。全文完。2024貿易公司知識產權保護聘用合同1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1知識產權1.2保密信息1.3職責范圍2.知識產權保護2.1知識產權的界定2.2知識產權的登記與維護2.3知識產權的許可與授權3.聘用條款3.1聘用期限3.2聘用職位3.3薪酬與福利3.4工作地點4.知識產權貢獻4.1知識產權的創(chuàng)造與開發(fā)4.2知識產權的歸屬與使用4.3知識產權的保密義務5.知識產權糾紛處理5.1知識產權侵權5.2知識產權爭議解決5.3知識產權訴訟6.保密義務6.1保密信息的界定6.2保密信息的保護6.3保密信息的披露限制7.保密協(xié)議7.1保密協(xié)議的簽訂7.2保密協(xié)議的內容7.3保密協(xié)議的履行8.知識產權的轉讓與許可8.1知識產權的轉讓8.2知識產權的許可8.3許可費用的支付9.知識產權的收益分配9.1收益的界定9.2收益的分配方式9.3收益的分配比例10.責任與義務10.1聘用方的責任與義務10.2被聘用方的責任與義務10.3第三方的責任與義務11.違約責任11.1違約行為的界定11.2違約責任的承擔11.3違約賠償?shù)挠嬎?2.合同解除與終止12.1合同解除的條件12.2合同終止的條件12.3合同解除與終止的程序13.爭議解決13.1爭議解決的方式13.2爭議解決的管轄13.3爭議解決的費用14.其他14.1合同的生效與修改14.2合同的解除與終止14.3合同的履行與履行期限第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1知識產權本合同所指的知識產權包括但不限于專利權、商標權、著作權、商業(yè)秘密等。1.2保密信息本合同所指的保密信息包括但不限于技術秘密、經營信息、客戶信息等。1.3職責范圍本合同中，被聘用方負責在聘用期間，根據(jù)聘用方的指示，對知識產權進行保護、開發(fā)與利用。2.知識產權保護2.1知識產權的界定被聘用方需對聘用方擁有的知識產權進行界定，并采取必要措施防止侵權行為的發(fā)生。2.2知識產權的登記與維護被聘用方應協(xié)助聘用方辦理知識產權的登記手續(xù)，并負責知識產權的有效維護。2.3知識產權的許可與授權被聘用方應根據(jù)聘用方的授權，對知識產權進行許可與授權，確保授權行為符合法律法規(guī)。3.聘用條款3.1聘用期限本合同聘用期限自簽訂之日起至____年____月____日止。3.2聘用職位被聘用方在本合同聘用期間擔任聘用方的____職位。3.3薪酬與福利聘用方按照國家及地方的有關規(guī)定，支付被聘用方相應的工資、獎金及福利待遇。3.4工作地點被聘用方的工作地點為聘用方指定的辦公場所。4.知識產權貢獻4.1知識產權的創(chuàng)造與開發(fā)被聘用方在聘用期間，根據(jù)聘用方的需求，負責知識產權的創(chuàng)造與開發(fā)工作。4.2知識產權的歸屬與使用被聘用方創(chuàng)造的知識產權歸聘用方所有，并允許聘用方在授權范圍內使用。4.3知識產權的保密義務被聘用方對在聘用期間獲得的知識產權負有保密義務，不得泄露給任何第三方。5.知識產權糾紛處理5.1知識產權侵權如發(fā)生知識產權侵權行為，被聘用方應積極配合聘用方采取法律手段維護權益。5.2知識產權爭議解決雙方就知識產權產生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁或依法向人民法院提起訴訟。5.3知識產權訴訟如發(fā)生知識產權訴訟，被聘用方應按照聘用方的指示，提供必要證據(jù)和協(xié)助，參與訴訟活動。6.保密義務6.1保密信息的界定本合同所指的保密信息包括但不限于技術秘密、經營信息、客戶信息等。6.2保密信息的保護被聘用方在聘用期間及合同解除后，應嚴格保護保密信息，不得泄露給任何第三方。6.3保密信息的披露限制被聘用方未經聘用方書面同意，不得向任何第三方披露保密信息。7.保密協(xié)議7.1保密協(xié)議的簽訂聘用方與被聘用方簽訂保密協(xié)議，明確保密信息的內容、保護措施及違約責任。7.2保密協(xié)議的內容保密協(xié)議應包括保密信息的范圍、保護措施、違約責任、爭議解決方式等。7.3保密協(xié)議的履行雙方應嚴格按照保密協(xié)議的規(guī)定，履行保密義務。8.知識產權的轉讓與許可8.1知識產權的轉讓聘用方有權將本合同項下的知識產權轉讓給第三方，但須提前通知被聘用方，并保證轉讓后的知識產權繼續(xù)受到保護。8.2知識產權的許可聘用方有權許可第三方使用本合同項下的知識產權，許可條款應在許可協(xié)議中明確。8.3許可費用的支付許可費用由許可方和被許可方另行協(xié)商確定，聘用方應按照約定收取或支付許可費用。9.知識產權的收益分配9.1收益的界定本合同項下的知識產權收益包括但不限于許可收入、轉讓收入、使用費等。9.2收益的分配方式知識產權收益的分配方式及比例由聘用方和被聘用方在合同中約定。9.3收益的分配比例如合同未明確收益分配比例，則默認為聘用方獲得收益的60%，被聘用方獲得40%。10.責任與義務10.1聘用方的責任與義務聘用方負責提供必要的工作條件，保障被聘用方的合法權益，并按照約定支付薪酬和福利。10.2被聘用方的責任與義務被聘用方應按照聘用方的指示，履行知識產權保護、開發(fā)與利用的職責，并保守聘用方的商業(yè)秘密。10.3第三方的責任與義務聘用方與被聘用方均應確保第三方在參與知識產權相關活動時，遵守相關法律法規(guī)和合同約定。11.違約責任11.1違約行為的界定違約行為包括但不限于未按時支付薪酬、泄露商業(yè)秘密、未履行知識產權保護義務等。11.2違約責任的承擔發(fā)生違約行為時，違約方應承擔相應的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.3違約賠償?shù)挠嬎氵`約賠償?shù)挠嬎阋罁?jù)實際損失或約定的賠償標準進行，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商確定。12.合同解除與終止12.1合同解除的條件（1）一方嚴重違約，經另一方書面通知后，違約方未在合理期限內改正；（2）發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法履行；（3）雙方協(xié)商一致。12.2合同終止的條件合同期滿或雙方協(xié)商一致，合同自行終止。12.3合同解除與終止的程序合同解除或終止前，雙方應就相關事宜進行協(xié)商，并簽訂書面協(xié)議。13.爭議解決13.1爭議解決的方式雙方應通過友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁或依法向人民法院提起訴訟。13.2爭議解決的管轄爭議解決地點為合同簽訂地或雙方約定的其他地點。13.3爭議解決的費用仲裁或訴訟費用由敗訴方承擔，但雙方另有約定的除外。14.其他14.1合同的生效與修改本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。如需修改，應經雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修改協(xié)議。14.2合同的解除與終止本合同解除或終止后，雙方應妥善處理知識產權、保密信息等相關事宜，確保合法權益不受損害。14.3合同的履行與履行期限雙方應嚴格按照合同約定履行各自的權利和義務，合同履行期限自合同生效之日起計算。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方的概念本合同所指的第三方包括但不限于中介方、評估機構、咨詢顧問、技術支持服務提供商等。15.2第三方介入的范圍（1）知識產權的評估、鑒定、轉讓或許可過程中的中介服務；（2）合同履行過程中提供的技術支持或咨詢服務；（3）爭議解決過程中的調解、仲裁或訴訟代理。16.第三方介入的程序16.1第三方的選擇甲乙雙方應共同選擇第三方，并就第三方的資質、經驗和費用進行協(xié)商。16.2第三方的介入第三方介入后，應按照甲乙雙方的指示和合同約定，獨立、公正地履行職責。17.第三方的責任17.1第三方的責任范圍（1）按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務；（2）保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和知識產權；（3）遵守法律法規(guī)，確保其行為符合合同約定。17.2第三方的責任限額（1）第三方因其過失或違反合同約定導致甲乙雙方遭受損失的，應承擔相應的賠償責任，但賠償金額不超過其收取的費用的一倍。（2）第三方在履行合同過程中因不可抗力導致甲乙雙方遭受損失的，免除其賠償責任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責任劃分第三方在履行合同過程中產生的責任，由其自行承擔。甲乙雙方不承擔因第三方行為導致的任何責任。18.2義務劃分第三方應根據(jù)合同約定履行其義務，甲乙雙方應配合第三方履行其職責。19.第三方介入時的額外條款19.1第三方變更通知若第三方需變更，甲乙雙方應在合同中明確變更程序和通知方式。19.2第三方費用支付第三方費用由甲乙雙方根據(jù)合同約定支付，支付方式應在合同中明確。20.第三方介入時的合同履行20.1合同履行第三方介入不影響甲乙雙方合同履行的義務，甲乙雙方仍應按照合同約定履行各自的義務。20.2第三方介入的配合甲乙雙方應積極配合第三方履行合同，并提供必要的協(xié)助。21.第三方介入的爭議解決21.1爭議解決方式若第三方介入過程中發(fā)生爭議，甲乙雙方應通過友好協(xié)商解決。21.2爭議解決機構協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會仲裁或依法向人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：保密協(xié)議要求：詳細列明保密信息的范圍、保密義務、違約責任等內容。說明：本附件用于明確雙方在合同履行過程中對保密信息的保護措施。2.附件二：知識產權清單要求：詳細列明聘用方擁有的知識產權的種類、名稱、權利狀態(tài)等。說明：本附件用于明確合同中涉及的知識產權的具體內容。3.附件三：知識產權許可協(xié)議要求：詳細列明許可的內容、許可范圍、許可費用、許可期限等。說明：本附件用于明確第三方使用知識產權的具體許可條款。4.附件四：知識產權轉讓協(xié)議要求：詳細列明轉讓的內容、轉讓費用、轉讓期限等。說明：本附件用于明確第三方轉讓知識產權的具體條款。5.附件五：知識產權評估報告要求：由第三方評估機構出具，詳細評估知識產權的價值。6.附件六：知識產權侵權通知書要求：詳細列明侵權事實、侵權方信息、維權措施等。說明：本附件用于明確知識產權侵權的相關事宜。7.附件七：爭議解決協(xié)議要求：詳細列明爭議解決的方式、程序、費用等。說明：本附件用于明確雙方在發(fā)生爭議時的解決途徑。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：未按時支付薪酬泄露商業(yè)秘密未履行知識產權保護義務未按時完成工作未按照合同約定提供必要條件2.責任認定標準：違約行為的性質違約行為對合同履行的影響程度違約方的主觀過錯程度3.違約責任認定示例：甲方未按時支付乙方薪酬，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金按未支付薪酬的____%計算。乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任，賠償金額不超過____萬元。甲乙雙方未按照合同約定提供必要條件，導致合同無法履行，雙方應根據(jù)實際情況承擔相應的責任。全文完。2024貿易公司知識產權保護聘用合同2本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及適用法律1.1知識產權相關法律法規(guī)1.2通用商業(yè)合同法規(guī)定2.合同雙方基本信息2.1聘用方名稱、地址、法定代表人或授權代表2.2被聘用方名稱、地址、法定代表人或授權代表3.知識產權保護范圍3.1知識產權的種類3.2保護的具體知識產權內容4.聘用方義務4.1提供必要的知識產權資料4.2保障被聘用方的合法權益4.3支付約定的報酬5.被聘用方義務5.1履行知識產權保護職責5.2保守商業(yè)秘密5.3按要求提交工作成果6.報酬及支付方式6.1報酬的計算標準6.2支付時間及方式6.3支付條件及違約責任7.工作成果的歸屬及使用7.1工作成果的所有權7.2工作成果的使用權7.3工作成果的許可及轉讓8.合作期限8.1合同起始日期8.2合同終止條件8.3合同續(xù)簽條件9.違約責任9.1被聘用方違約責任9.2聘用方違約責任9.3違約金的計算及支付10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決地點10.3爭議解決程序11.合同的生效、變更和解除11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同解除條件12.其他約定事項12.1通知及送達12.2合同份數(shù)及效力12.3附件及補充協(xié)議13.合同的解除與終止13.1合同解除的情形13.2合同終止的情形13.3合同解除或終止后的處理14.合同簽署14.1合同簽署日期14.2雙方代表簽字蓋章14.3合同文本的保存及使用第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)及適用法律1.1知識產權相關法律法規(guī)1.1.1《中華人民共和國專利法》1.1.2《中華人民共和國商標法》1.1.3《中華人民共和國著作權法》1.2通用商業(yè)合同法規(guī)定1.2.1《中華人民共和國合同法》1.2.2《中華人民共和國民法典》合同編2.合同雙方基本信息2.1聘用方名稱：貿易公司地址：省市區(qū)路號法定代表人或授權代表：2.2被聘用方名稱：知識產權保護顧問地址：省市區(qū)路號法定代表人或授權代表：3.知識產權保護范圍3.1知識產權的種類3.1.1專利權3.1.2商標權3.1.3著作權3.2保護的具體知識產權內容3.2.1專利號：X3.2.2商標注冊號：X3.2.3作品登記號：X4.聘用方義務4.1提供必要的知識產權資料4.1.1專利證書復印件4.1.2商標注冊證書復印件4.1.3著作權登記證書復印件4.2保障被聘用方的合法權益4.2.1遵守知識產權法律法規(guī)4.2.2不得侵犯被聘用方的知識產權4.2.3對被聘用方的知識產權保護提供必要的協(xié)助4.3支付約定的報酬4.3.1報酬總額：人民幣伍拾萬元整（￥500,000.00）4.3.2支付方式：分期支付，具體支付時間及金額見附件一5.被聘用方義務5.1履行知識產權保護職責5.1.1對專利、商標、著作權進行監(jiān)控和維護5.1.2對侵權行為進行調查和取證5.1.3協(xié)助聘用方進行知識產權訴訟5.2保守商業(yè)秘密5.2.1對聘用方的商業(yè)秘密負有保密義務5.2.2未經聘用方同意，不得向任何第三方泄露5.2.3保密期限：自合同簽訂之日起至本合同終止后五年5.3按要求提交工作成果5.3.1按時提交知識產權保護相關報告5.3.2按照聘用方要求提供工作成果的修改和補充6.報酬及支付方式6.1報酬的計算標準6.1.1按照工作量及完成質量計算6.1.2報酬標準：人民幣伍拾萬元整（￥500,000.00）6.2支付時間及方式6.2.1首期支付：合同簽訂后一個月內支付人民幣壹拾萬元整（￥100,000.00）6.2.2第二期支付：知識產權保護工作完成后支付人民幣叁拾萬元整（￥300,000.00）6.2.3第三期支付：合同終止后支付人民幣拾萬元整（￥100,000.00）6.3支付條件及違約責任6.3.1被聘用方完成約定工作，并提交符合要求的成果6.3.2聘用方未按時支付報酬，應向被聘用方支付違約金，違約金為應付款項的千分之五每日計7.工作成果的歸屬及使用7.1工作成果的所有權7.1.1被聘用方在合同期間所完成的工作成果，知識產權歸聘用方所有7.2工作成果的使用權7.2.1聘用方有權對工作成果進行使用、許可和轉讓7.3工作成果的許可及轉讓7.3.1聘用方在使用、許可和轉讓工作成果時，應遵守相關法律法規(guī)7.3.2被聘用方不得對工作成果的使用、許可和轉讓提出異議8.合作期限8.1合同起始日期：2024年3月1日8.2合同終止條件8.2.1合同約定的合作期限屆滿8.2.2雙方協(xié)商一致解除合同8.2.3發(fā)生不可抗力事件導致合同無法繼續(xù)履行8.3合同續(xù)簽條件8.3.1雙方在合同到期前一個月內協(xié)商一致8.3.2根據(jù)市場情況和雙方需求調整合同內容9.違約責任9.1被聘用方違約責任9.1.1未按時完成工作，每逾期一天支付違約金人民幣壹萬元整（￥10,000.00）9.1.2提供的工作成果不符合約定，聘用方有權要求重新完成或賠償損失9.2聘用方違約責任9.2.1未按時支付報酬，每逾期一天支付違約金人民幣壹萬元整（￥10,000.00）9.2.2侵犯被聘用方知識產權，賠償被聘用方因此遭受的全部損失9.3違約金的計算及支付9.3.1違約金應在本合同約定的支付時間內一并支付9.3.2違約方未支付違約金的，守約方有權要求支付違約金并解除合同10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應友好協(xié)商解決爭議10.1.2協(xié)商不成的，提交省市仲裁委員會仲裁10.2爭議解決地點10.2.1省市10.3爭議解決程序10.3.1仲裁委員會按照其仲裁規(guī)則進行仲裁10.3.2仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力11.合同的生效、變更和解除11.1合同生效條件11.1.1雙方代表簽字蓋章11.1.2合同文本經雙方確認無誤11.2合同變更程序11.2.1雙方書面協(xié)商一致11.2.2簽訂書面變更協(xié)議11.3合同解除條件11.3.1雙方協(xié)商一致11.3.2發(fā)生不可抗力事件11.3.3一方嚴重違約12.其他約定事項12.1通知及送達12.1.1通知應以書面形式發(fā)送12.1.2送達地址為合同約定的地址12.1.3送達方式為郵寄或直接交付12.2合同份數(shù)及效力12.2.1合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份12.2.2合同自雙方簽字蓋章之日起生效12.3附件及補充協(xié)議12.3.1本合同附件一為支付時間及金額表12.3.2本合同如有補充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力13.合同的解除與終止13.1合同解除的情形13.1.1雙方協(xié)商一致13.1.2發(fā)生不可抗力事件13.1.3一方嚴重違約13.2合同終止的情形13.2.1合同約定的合作期限屆滿13.2.2合同解除13.3合同解除或終止后的處理13.3.2雙方應按照約定支付未支付的報酬13.3.3雙方應按照約定處理知識產權及相關事宜14.合同簽署14.1合同簽署日期：2024年3月1日14.2雙方代表簽字蓋章聘用方代表：（簽字）被聘用方代表：（簽字）14.3合同文本的保存及使用14.3.1雙方應妥善保存合同文本14.3.2合同文本為雙方解決爭議的依據(jù)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義15.1.1第三方是指除本合同雙方當事人之外的任何個人或組織。15.1.2第三方可能包括但不限于中介方、顧問、評估機構、審計機構等。15.2第三方介入的目的15.2.1保障合同的有效履行15.2.2提高合同履行的效率15.2.3解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議16.第三方介入的條件16.1雙方協(xié)商一致16.2第三方具備相應的資質和能力16.3第三方的介入不違反法律法規(guī)和本合同約定17.第三方介入的程序17.1雙方應書面通知第三方介入事項17.2第三方應在接到通知后一定期限內答復是否接受介入17.3第三方接受介入后，雙方應與第三方簽訂書面協(xié)議18.第三方的責任和權利18.1責任18.1.1第三方應按照本合同約定和雙方簽訂的協(xié)議履行職責18.1.2第三方對因其介入行為造成的損失承擔責任18.1.3第三方對因其介入行為導致的合同違約承擔責任18.2權利18.2.1第三方有權要求本合同雙方提供必要的資料和信息18.2.2第三方有權要求本合同雙方按照協(xié)議支付報酬18.2.3第三方有權要求本合同雙方履行其在協(xié)議中的義務19.第三方的責任限額19.1第三方的責任限額由雙方在協(xié)議中約定19.2第三方的責任限額應合理，并考慮第三方介入的具體情況19.3第三方的責任限額不得低于本合同約定雙方的責任限額20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與聘用方