矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)崗位責(zé)任制

矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)崗位責(zé)任制一、目的和適用范圍為了規(guī)范矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)的崗位行為，確保生產(chǎn)安全和生產(chǎn)效率，訂立本規(guī)章制度。本規(guī)章制度適用于全部從事矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)工作的人員。二、崗位職責(zé)1.矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)的職責(zé)包含但不限于以下幾個(gè)方面：（1）設(shè)備操作依據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求，熟識(shí)并掌握矸石帶式輸送機(jī)的操作規(guī)程、安全操作規(guī)定和操作技術(shù)要求；依照操作程序準(zhǔn)確操作，在不影響安全和生產(chǎn)效率的前提下，保證設(shè)備的正常運(yùn)行；對(duì)設(shè)備進(jìn)行巡察檢查，發(fā)現(xiàn)故障時(shí)及時(shí)報(bào)告并搭配維護(hù)和修理人員進(jìn)行處理。（2）安全管理遵守公司和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，樂觀參加安全培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不絕提高安全意識(shí)和技能水平；檢查設(shè)備、儀表、安全裝置等是否處于正常狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題時(shí)及時(shí)處理或上報(bào)；搭配相關(guān)部門進(jìn)行安全檢查和事故隱患排查，并樂觀參加安全演練。（3）生產(chǎn)管理遵守生產(chǎn)計(jì)劃，定時(shí)完成任務(wù)，保證生產(chǎn)效率；注意生產(chǎn)工藝和產(chǎn)品質(zhì)量，確保生產(chǎn)過程中不顯現(xiàn)質(zhì)量問題；合理調(diào)配設(shè)備工作狀態(tài)，確保生產(chǎn)連續(xù)進(jìn)行。（4）事故應(yīng)急處理發(fā)生事故時(shí)，要快速采取措施保護(hù)現(xiàn)場，并及時(shí)報(bào)告相關(guān)部門；搭配事故調(diào)查和處理工作，供應(yīng)必需的事故信息和資料；參加事故后的安全整改和改進(jìn)工作，確保仿佛事故不再發(fā)生。2.部門管理者的職責(zé)包含但不限于以下幾個(gè)方面：（1）崗位培訓(xùn)和考核組織矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，確保其掌握操作規(guī)程和安全操作要求；定期對(duì)矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)進(jìn)行技能考核，確保其操作技術(shù)符合要求。（2）監(jiān)督和檢查對(duì)矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)的操作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，發(fā)現(xiàn)操作欠妥或存在安全隱患時(shí)，及時(shí)予以矯正；定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢查，確保設(shè)備處于正常狀態(tài)，做好故障防備工作。（3）崗位安全管理組織安全培訓(xùn)和演練，提高矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)的安全意識(shí)和技能水平；發(fā)現(xiàn)事故隱患時(shí)，要及時(shí)整改，確保安全生產(chǎn)。（4）績效考核和激勵(lì)對(duì)矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)進(jìn)行績效考核，依據(jù)其工作表現(xiàn)予以相應(yīng)的激勵(lì)或嘉獎(jiǎng)；建立激勵(lì)機(jī)制，激發(fā)矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)的樂觀性和創(chuàng)造性。三、崗位要求和績效評(píng)估1.崗位要求：具備相關(guān)機(jī)械設(shè)備操作的專業(yè)知識(shí)和技能，并持有相應(yīng)的操作證書；具備肯定的安全意識(shí)和應(yīng)急處理本領(lǐng)；具備團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通協(xié)調(diào)本領(lǐng)；具備肯定的解決問題和應(yīng)變本領(lǐng)；遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律，保持良好的職業(yè)道德和工作態(tài)度。2.績效評(píng)估：依據(jù)崗位責(zé)任制，對(duì)矸石帶式輸送機(jī)司機(jī)的操作技能、安全管理、生產(chǎn)效率和事故應(yīng)急處理等方面進(jìn)行評(píng)估；依據(jù)評(píng)估結(jié)果，進(jìn)行績效考核，涉及績效考核結(jié)果的激勵(lì)和嘉獎(jiǎng)。四、違紀(jì)違規(guī)和懲罰措施1.違反本規(guī)章制度的行為將予以相應(yīng)的懲罰，具體懲罰分為：警告：對(duì)一般違紀(jì)行為予以口頭警告，要求及時(shí)改正；記過：對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)行為予以行政記過處分，記錄在檔案中；降級(jí)：對(duì)造成較大損失或惡劣影響的違紀(jì)行為予以降級(jí)處分；開除：對(duì)嚴(yán)重違反本規(guī)章制度或造成特別嚴(yán)重后果的行為予以開除處分。2.懲罰措施執(zhí)行需經(jīng)過程序，包含聽證、復(fù)核等。五、附則本規(guī)章制度經(jīng)相關(guān)部門審核通過后正式執(zhí)行，違反本規(guī)章制度的行為將依法進(jìn)行處理，相關(guān)責(zé)任人將承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。同時(shí)，本規(guī)章制度的解釋權(quán)歸企業(yè)管理負(fù)責(zé)人全部，并有權(quán)依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和修訂。注意：本規(guī)章制度于訂立日起施行，相關(guān)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守，不得有任何擅自修改或違反的行為，如有需要請(qǐng)及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映。以上是《矸石帶式輸送