《畢業(yè)生規(guī)范簽訂就業(yè)協(xié)議書有關(guān)事項(xiàng)》

《畢業(yè)生規(guī)范簽訂就業(yè)協(xié)議書有關(guān)事項(xiàng)》編號(hào)：________________甲方：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________乙方：________________地址：________________聯(lián)系人：________________聯(lián)系電話：________________簽訂日期：________________簽訂地址：________________第一條協(xié)議簽訂背景與目的a.協(xié)議簽訂背景①甲方為培養(yǎng)具備專業(yè)知識(shí)和技能的畢業(yè)生，提高畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，促進(jìn)畢業(yè)生順利就業(yè)。②乙方為尋求優(yōu)秀畢業(yè)生加入，滿足企業(yè)人才需求，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。b.協(xié)議簽訂目的①明確甲乙雙方在畢業(yè)生就業(yè)過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù)。②規(guī)范畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書的簽訂流程，保障雙方合法權(quán)益。③促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)的健康發(fā)展。第二條協(xié)議內(nèi)容a.協(xié)議主體①甲方為畢業(yè)生所在學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)。②乙方為招聘畢業(yè)生的企業(yè)或單位。b.協(xié)議簽訂條件①畢業(yè)生具備畢業(yè)資格，且符合乙方招聘要求。②乙方具備合法經(jīng)營(yíng)資格，且符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)。c.協(xié)議簽訂流程①畢業(yè)生向乙方提交就業(yè)申請(qǐng)。②乙方對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行面試、考核等環(huán)節(jié)。③雙方達(dá)成一致意見(jiàn)后，簽訂就業(yè)協(xié)議書。第三條協(xié)議期限與解除a.協(xié)議期限①協(xié)議期限為自簽訂之日起至畢業(yè)生入職乙方單位之日止。②協(xié)議期限最長(zhǎng)不超過(guò)一年。b.協(xié)議解除①雙方協(xié)商一致，可解除協(xié)議。②畢業(yè)生因個(gè)人原因無(wú)法履行協(xié)議，需提前一個(gè)月書面通知乙方。③乙方因企業(yè)原因無(wú)法履行協(xié)議，需提前一個(gè)月書面通知畢業(yè)生。第四條保密條款a.保密內(nèi)容①雙方在協(xié)議簽訂過(guò)程中所涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等。②雙方在協(xié)議履行過(guò)程中所獲得的相關(guān)信息。b.保密義務(wù)①雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。②雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性。第五條違約責(zé)任a.違約情形①甲方未按照協(xié)議約定提供畢業(yè)生。②乙方未按照協(xié)議約定接收畢業(yè)生。③雙方違反保密條款，泄露協(xié)議內(nèi)容。b.違約責(zé)任①違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。②違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的其他損失。第六條爭(zhēng)議解決a.爭(zhēng)議解決方式①雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。②協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。b.爭(zhēng)議解決地點(diǎn)①爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為簽訂協(xié)議的甲方所在地。第七條其他a.協(xié)議生效①本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。②本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。b.協(xié)議附件①本協(xié)議附件包括但不限于畢業(yè)生個(gè)人信息、招聘條件等。甲方代表簽字：________