二零二五年度工資結(jié)算與員工職業(yè)發(fā)展咨詢協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度工資結(jié)算與員工職業(yè)發(fā)展咨詢協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.協(xié)議雙方信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.協(xié)議目的3.1工資結(jié)算3.2員工職業(yè)發(fā)展咨詢4.工資結(jié)算4.1工資計(jì)算方法4.2工資支付方式4.3工資支付時(shí)間4.4工資調(diào)整5.員工職業(yè)發(fā)展咨詢5.1咨詢內(nèi)容5.2咨詢方式5.3咨詢頻率5.4咨詢費(fèi)用6.保密條款6.1保密信息6.2保密義務(wù)6.3違約責(zé)任7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用7.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約賠償9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序9.3爭議解決地點(diǎn)10.不可抗力10.1不可抗力定義10.2不可抗力處理11.協(xié)議生效11.1生效條件11.2生效時(shí)間12.協(xié)議期限12.1協(xié)議期限12.2續(xù)約條件13.終止條件13.1終止情形13.2終止程序14.其他14.1協(xié)議附件14.2協(xié)議修訂14.3協(xié)議補(bǔ)充第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.3“工資”指乙方在甲方工作期間應(yīng)得的報(bào)酬。1.1.4“職業(yè)發(fā)展咨詢”指乙方在甲方工作期間，甲方為乙方提供的職業(yè)規(guī)劃、技能提升等方面的咨詢服務(wù)。1.1.5“保密信息”指甲乙雙方在協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息。1.2解釋1.2.1本協(xié)議中的術(shù)語和表述，除非上下文另有明確說明，否則應(yīng)按照通常含義進(jìn)行解釋。2.協(xié)議雙方信息2.1甲方信息2.1.1公司名稱：________公司2.1.2注冊(cè)地址：________2.1.3法定代表人：________2.1.4聯(lián)系電話：________2.2乙方信息2.2.1姓名：________2.2.2身份證號(hào)碼：________2.2.3聯(lián)系電話：________2.2.4電子郵箱：________3.協(xié)議目的3.1工資結(jié)算3.1.1甲方根據(jù)本協(xié)議約定，對(duì)乙方在甲方工作期間應(yīng)得的工資進(jìn)行結(jié)算。3.1.2工資結(jié)算應(yīng)遵循國家相關(guān)法律法規(guī)和甲方的內(nèi)部管理規(guī)定。3.2員工職業(yè)發(fā)展咨詢3.2.1甲方為乙方提供職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)，以幫助乙方提升職業(yè)素養(yǎng)和技能。3.2.2乙方應(yīng)積極參與甲方提供的職業(yè)發(fā)展咨詢活動(dòng)。4.工資結(jié)算4.1工資計(jì)算方法4.1.1乙方工資按照甲方內(nèi)部薪酬制度計(jì)算，包括基本工資、崗位工資、績效工資等。4.1.2甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營狀況對(duì)工資進(jìn)行定期調(diào)整。4.2工資支付方式4.2.1甲方將乙方工資以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。4.2.2工資支付日為每月____日，如遇法定節(jié)假日或周末，則提前至上一個(gè)工作日支付。4.3工資支付時(shí)間4.3.1甲方確保在每月工資支付日前將乙方工資足額發(fā)放。4.3.2如遇特殊情況，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整工資支付時(shí)間，并提前通知乙方。4.4工資調(diào)整4.4.1甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營狀況和乙方工作表現(xiàn)，對(duì)乙方工資進(jìn)行調(diào)整。4.4.2乙方對(duì)工資調(diào)整有異議的，應(yīng)在接到調(diào)整通知之日起____日內(nèi)向甲方提出。5.員工職業(yè)發(fā)展咨詢5.1咨詢內(nèi)容5.1.1甲方為乙方提供包括但不限于職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)提升等方面的咨詢服務(wù)。5.2咨詢方式5.2.1甲方通過線上線下相結(jié)合的方式為乙方提供咨詢服務(wù)。5.2.2甲方將根據(jù)乙方需求，安排專業(yè)人員進(jìn)行一對(duì)一或小團(tuán)體咨詢服務(wù)。5.3咨詢頻率5.3.1甲方將根據(jù)乙方需求和實(shí)際情況，確定咨詢頻率。5.3.2乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，提出增加或減少咨詢次數(shù)的要求。5.4咨詢費(fèi)用5.4.1甲方提供的職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)免費(fèi)。5.4.2如乙方需要額外服務(wù)，雙方另行協(xié)商費(fèi)用。6.保密條款6.1保密信息6.1.1乙方在協(xié)議履行過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等非公開信息。6.2保密義務(wù)6.2.1乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的保密信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。6.3違約責(zé)任6.3.1乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.1.1乙方在甲方工作期間所創(chuàng)作的作品，其著作權(quán)歸甲方所有。7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)使用7.2.1甲方有權(quán)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)使用乙方創(chuàng)作的作品。7.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)7.3.1乙方應(yīng)積極協(xié)助甲方保護(hù)其知識(shí)產(chǎn)權(quán)。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1乙方未按照協(xié)議約定完成工作任務(wù)或提供咨詢服務(wù)的。8.1.2甲方未按照協(xié)議約定支付工資或提供咨詢服務(wù)的。8.1.3任何一方違反保密義務(wù)，泄露對(duì)方保密信息的。8.2違約責(zé)任8.2.1對(duì)于乙方違約，甲方有權(quán)解除協(xié)議，并要求乙方賠償因此造成的損失。8.2.2對(duì)于甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方履行協(xié)議，并賠償因此造成的損失。8.3違約賠償8.3.1任何一方的違約行為給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決程序9.2.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在____日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。9.2.2如協(xié)商不成，任何一方可向?qū)Ψ桨l(fā)出書面通知，要求解決爭議。9.3爭議解決地點(diǎn)9.3.1爭議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。10.不可抗力10.1不可抗力定義10.1.1不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力處理10.2.1發(fā)生不可抗力事件后，雙方應(yīng)立即通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失。10.2.2因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行的，雙方可根據(jù)實(shí)際情況部分或全部免除責(zé)任。11.協(xié)議生效11.1生效條件11.1.1本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.1.2甲方應(yīng)在本協(xié)議生效后____日內(nèi)向乙方支付首月工資。11.2生效時(shí)間11.2.1本協(xié)議自____年____月____日起生效。12.協(xié)議期限12.1協(xié)議期限12.1.1本協(xié)議有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。12.2續(xù)約條件12.2.1本協(xié)議期滿前____個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)約事宜。12.2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在協(xié)議期滿前____日內(nèi)簽訂續(xù)約協(xié)議。13.終止條件13.1終止情形13.1.1協(xié)議期滿或雙方協(xié)商一致解除協(xié)議。13.1.2任何一方違約，另一方有權(quán)解除協(xié)議。13.2終止程序13.2.2協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算。14.其他14.1協(xié)議附件乙方工作職責(zé)說明書乙方工資計(jì)算表乙方職業(yè)發(fā)展咨詢計(jì)劃14.2協(xié)議修訂14.2.1本協(xié)議的修訂需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。14.3協(xié)議補(bǔ)充14.3.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同關(guān)系的外部實(shí)體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)提供商等。15.2第三方介入情形15.2.1甲乙雙方在履行本合同時(shí)，如需第三方提供專業(yè)服務(wù)，可邀請(qǐng)第三方介入。15.2.2第三方介入應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在介入本合同時(shí)，應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。15.3.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)質(zhì)量，如因第三方原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不符合約定，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.第三方權(quán)利16.1第三方在介入本合同時(shí)，有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。16.1.1第三方服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定，包括但不限于服務(wù)費(fèi)用、稅費(fèi)等。16.1.2第三方服務(wù)費(fèi)用應(yīng)由甲方支付，除非合作協(xié)議另有約定。17.第三方義務(wù)17.1第三方應(yīng)在本合同規(guī)定的范圍內(nèi)履行其服務(wù)職責(zé)，并確保其服務(wù)不侵犯任何第三方的合法權(quán)益。17.2第三方應(yīng)配合甲乙雙方的工作，及時(shí)解決合同履行過程中出現(xiàn)的問題。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額由合作協(xié)議約定，但不得超過合作協(xié)議中約定的金額。18.2如第三方責(zé)任限額不足以賠償甲乙雙方因第三方原因遭受的損失，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲方的劃分19.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系由合作協(xié)議約定，甲方應(yīng)按照合作協(xié)議支付第三方服務(wù)費(fèi)用。19.1.2甲方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，可依法向人民法院提起訴訟。19.2第三方與乙方的劃分19.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系由合作協(xié)議約定，乙方應(yīng)按照合作協(xié)議配合第三方的服務(wù)工作。19.2.2乙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，可依法向人民法院提起訴訟。19.3第三方與其他各方的劃分19.3.1第三方與其他各方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，可依法向人民法院提起訴訟。19.3.2如第三方與其他各方之間的爭議涉及本合同，應(yīng)將爭議事項(xiàng)提交甲乙雙方共同協(xié)商解決。20.協(xié)議變更20.1如本合同因第三方介入而需要變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。20.2協(xié)議變更后，甲乙雙方和第三方應(yīng)按照變更后的協(xié)議履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方工作職責(zé)說明書詳細(xì)說明乙方在甲方工作期間應(yīng)承擔(dān)的具體職責(zé)和工作內(nèi)容。包括工作目標(biāo)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等。2.乙方工資計(jì)算表明確乙方工資構(gòu)成，包括基本工資、崗位工資、績效工資等。列出工資計(jì)算公式、計(jì)算周期、調(diào)整條件等。3.乙方職業(yè)發(fā)展咨詢計(jì)劃詳細(xì)列出乙方職業(yè)發(fā)展咨詢的內(nèi)容、方式、頻率等。包括職業(yè)規(guī)劃、技能培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)提升等方面的具體安排。4.第三方合作協(xié)議詳細(xì)約定第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。包括服務(wù)期限、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、爭議解決方式等。5.協(xié)議變更協(xié)議記錄甲乙雙方協(xié)商一致后對(duì)合同進(jìn)行的任何變更。包括變更內(nèi)容、變更日期、變更生效日期等。6.財(cái)務(wù)結(jié)算報(bào)告詳細(xì)記錄甲乙雙方在合同履行過程中的財(cái)務(wù)往來。包括工資支付、費(fèi)用報(bào)銷、賠償金等。7.爭議解決協(xié)議記錄甲乙雙方在爭議解決過程中的協(xié)商結(jié)果。包括爭議解決方式、爭議解決地點(diǎn)、爭議解決期限等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)延誤責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：若乙方未按時(shí)完成某項(xiàng)任務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延誤，乙方應(yīng)賠償甲方因延誤產(chǎn)生的額外費(fèi)用。1.2乙方泄露甲方保密信息責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因信息泄露造成的損失。示例：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方利益受損，乙方應(yīng)賠償甲方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1甲方未按時(shí)支付工資責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付乙方違約金。示例：若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。2.2甲方未提供約定咨詢服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。示例：若甲方未提供約定的職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方賠償因服務(wù)缺失造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定3.1第三方未提供約定服務(wù)責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲乙雙方因此遭受的損失。示例：若第三方未按約定提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方項(xiàng)目延誤，第三方應(yīng)賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。3.2第三方泄露保密信息責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲乙雙方因信息泄露造成的損失。示例：若第三方泄露甲乙雙方的保密信息，第三方應(yīng)賠償甲乙雙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。全文完。二零二四年度工資結(jié)算與員工職業(yè)發(fā)展咨詢協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.雙方基本信息2.1甲方基本信息2.2乙方基本信息3.協(xié)議目的3.1工資結(jié)算3.2員工職業(yè)發(fā)展咨詢4.工資結(jié)算4.1工資支付方式4.2工資支付時(shí)間4.3工資支付標(biāo)準(zhǔn)4.4工資調(diào)整4.5工資扣除5.員工職業(yè)發(fā)展咨詢5.1咨詢內(nèi)容5.2咨詢方式5.3咨詢時(shí)間安排5.4咨詢結(jié)果反饋6.協(xié)議期限6.1協(xié)議生效日期6.2協(xié)議終止條件6.3協(xié)議續(xù)簽7.保密條款7.1保密信息定義7.2保密義務(wù)7.3保密信息泄露處理8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同變更10.1變更程序10.2變更生效條件11.合同解除11.1解除條件11.2解除程序11.3解除后果12.其他條款12.1法律適用12.2合同份數(shù)12.3合同附件13.協(xié)議簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人員14.合同附件14.1附件一：工資結(jié)算明細(xì)表14.2附件二：員工職業(yè)發(fā)展咨詢計(jì)劃表第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1定義1.1.1“甲方”指本合同中所指的用人單位。1.1.2“乙方”指本合同中所指的員工。1.1.3“工資”指乙方按照甲方規(guī)定的工作職責(zé)、崗位要求及工作業(yè)績所應(yīng)得的報(bào)酬。1.1.4“職業(yè)發(fā)展咨詢”指甲方為乙方提供的職業(yè)規(guī)劃、技能提升、晉升機(jī)會(huì)等方面的咨詢服務(wù)。1.2解釋1.2.1本合同中未明確規(guī)定的術(shù)語，其含義應(yīng)遵循國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例。1.2.2本合同中的解釋權(quán)歸甲方所有。第二條雙方基本信息2.1甲方基本信息2.1.1甲方名稱：________________________2.1.2甲方地址：________________________2.1.3甲方法定代表人：__________________2.1.4甲方聯(lián)系方式：_____________________2.2乙方基本信息2.2.1乙方姓名：________________________2.2.2乙方身份證號(hào)碼：___________________2.2.3乙方聯(lián)系方式：_____________________第三條協(xié)議目的3.1工資結(jié)算3.1.1本協(xié)議旨在明確甲方對(duì)乙方的工資支付標(biāo)準(zhǔn)、支付方式及支付時(shí)間等事項(xiàng)。3.2員工職業(yè)發(fā)展咨詢3.2.1本協(xié)議旨在明確甲方為乙方提供的職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)內(nèi)容、方式和時(shí)間安排。第四條工資結(jié)算4.1工資支付方式4.1.1甲方將以銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付工資。4.2工資支付時(shí)間4.2.1甲方將在每月的一個(gè)工作日支付當(dāng)月工資。4.3工資支付標(biāo)準(zhǔn)4.3.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)甲方相關(guān)規(guī)定及乙方崗位要求確定。4.4工資調(diào)整4.4.1甲方可根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司經(jīng)營狀況對(duì)乙方工資進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。4.5工資扣除4.5.1甲方依法扣除乙方應(yīng)繳納的個(gè)人所得稅、社會(huì)保險(xiǎn)等法定費(fèi)用。第五條員工職業(yè)發(fā)展咨詢5.1咨詢內(nèi)容5.1.1甲方為乙方提供的職業(yè)發(fā)展咨詢包括但不限于：職業(yè)規(guī)劃、技能提升、晉升機(jī)會(huì)等。5.2咨詢方式5.2.1甲方通過定期組織內(nèi)部培訓(xùn)、邀請(qǐng)外部專家進(jìn)行講座等形式為乙方提供職業(yè)發(fā)展咨詢。5.3咨詢時(shí)間安排5.3.1甲方將在每月的第一個(gè)工作日確定本月的職業(yè)發(fā)展咨詢時(shí)間。5.4咨詢結(jié)果反饋5.4.1乙方對(duì)職業(yè)發(fā)展咨詢的內(nèi)容和結(jié)果有疑問時(shí)，可向甲方提出反饋意見。第六條協(xié)議期限6.1協(xié)議生效日期6.1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2協(xié)議終止條件6.2.1.1雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；6.2.1.2乙方違反本協(xié)議約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議；6.2.1.3甲方依法解除勞動(dòng)合同；6.2.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.3協(xié)議續(xù)簽6.3.1本協(xié)議期滿前，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽本協(xié)議。第七條保密條款7.1保密信息定義7.1.1保密信息指甲方在其業(yè)務(wù)活動(dòng)中產(chǎn)生的、未公開的技術(shù)、商業(yè)秘密以及其他涉及甲方利益的敏感信息。7.2保密義務(wù)7.2.1乙方對(duì)本協(xié)議中約定的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。7.3保密信息泄露處理7.3.1如乙方違反保密義務(wù)，泄露保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第八條違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1乙方未按約定時(shí)間完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的；8.1.2乙方泄露甲方保密信息，給甲方造成損失的；8.1.3甲方未按約定支付工資，或未按約定提供職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)的；8.1.4雙方未按約定履行合同其他義務(wù)的。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1對(duì)于8.1.1項(xiàng)違約情形，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為損失金額的1.5倍；8.2.2對(duì)于8.1.2項(xiàng)違約情形，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失；8.2.3對(duì)于8.1.3項(xiàng)違約情形，甲方應(yīng)立即補(bǔ)足未支付的工資，并賠償乙方因此遭受的損失；8.2.4對(duì)于8.1.4項(xiàng)違約情形，違約方應(yīng)根據(jù)具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決；9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。第十條合同變更10.1變更程序10.1.1合同變更需經(jīng)雙方書面同意；10.1.2變更后的合同內(nèi)容作為原合同的補(bǔ)充，具有同等法律效力。10.2變更生效條件10.2.1變更內(nèi)容經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。第十一條合同解除11.1解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；11.1.2乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除本協(xié)議；11.1.3甲方依法解除勞動(dòng)合同；11.1.4法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。11.2解除程序11.2.1雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)簽訂解除協(xié)議；11.2.2甲方根據(jù)11.1.2、11.1.3、11.1.4項(xiàng)解除本協(xié)議的，應(yīng)提前通知乙方，并給予乙方合理期限處理后續(xù)事宜。11.3解除后果11.3.1本協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照約定履行各自的義務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十二條其他條款12.1法律適用12.1.1本合同適用中華人民共和國法律。12.2合同份數(shù)12.2.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.3合同附件12.3.1本合同附件為本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。第十三條協(xié)議簽署13.1簽署日期13.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2簽署地點(diǎn)13.2.1本合同簽署地點(diǎn)為________________________。13.3簽署人員13.3.1甲方代表：________________________13.3.2乙方代表：________________________第十四條合同附件14.1附件一：工資結(jié)算明細(xì)表14.2附件二：員工職業(yè)發(fā)展咨詢計(jì)劃表第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1“第三方”指在合同履行過程中，因特定原因被甲乙雙方邀請(qǐng)或授權(quán)介入合同履行過程的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。第二條第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意；2.2第三方介入的目的是為了確保合同的有效履行，提高合同履行效率，或解決合同履行中的特定問題。第三條第三方職責(zé)3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，獨(dú)立、客觀、公正地履行其職責(zé)；3.2第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，并尊重甲乙雙方的合法權(quán)益；3.3第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。第四條第三方權(quán)利4.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和要求，獲取甲乙雙方提供的相關(guān)信息；4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和要求，對(duì)甲乙雙方的履約情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估。第五條第三方責(zé)任5.1第三方在履行職責(zé)過程中，因故意或重大過失導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；5.2第三方責(zé)任限額5.2.1第三方責(zé)任限額為合同金額的10%，超過部分由甲乙雙方共同承擔(dān)；5.2.2第三方責(zé)任限額在合同中明確約定，并在合同簽署時(shí)由甲乙雙方簽字確認(rèn)。第六條第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方介入合同履行過程，不改變甲乙雙方在合同中的權(quán)利義務(wù)關(guān)系；6.2第三方在履行職責(zé)過程中，不得干預(yù)甲乙雙方的正常溝通和協(xié)商；6.3第三方在履行職責(zé)過程中，如需與甲乙雙方之外的第三方進(jìn)行溝通，應(yīng)事先取得甲乙雙方的書面同意。第七條第三方介入的具體情況7.1第三方介入的具體情況應(yīng)在合同中明確約定，包括介入時(shí)間、介入內(nèi)容、介入方式等；7.2第三方介入的具體情況發(fā)生變化時(shí)，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)書面通知對(duì)方，并協(xié)商調(diào)整。第八條第三方介入的費(fèi)用8.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān)；8.2第三方介入的費(fèi)用應(yīng)在合同中明確約定，并在合同簽署時(shí)由甲乙雙方簽字確認(rèn)。第九條第三方介入的終止9.1第三方介入的終止條件9.1.1合同履行完畢；9.1.2第三方職責(zé)履行完畢；9.1.3雙方協(xié)商一致終止第三方介入。9.2第三方介入的終止程序9.2.1第三方介入終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)書面確認(rèn)；9.2.2第三方應(yīng)在終止后30日內(nèi)向甲乙雙方提交工作報(bào)告。第十條第三方介入的保密10.1第三方在介入過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密；10.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條第三方介入的爭議解決11.1第三方介入過程中，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；11.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十二條本修正條款的生效12.1本修正條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；12.2本修正條款作為合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工資結(jié)算明細(xì)表詳細(xì)要求：包含乙方姓名、身份證號(hào)碼、工資組成、應(yīng)發(fā)工資、扣除項(xiàng)目及金額、實(shí)發(fā)工資等詳細(xì)信息。說明：本附件用于記錄乙方工資的結(jié)算情況，作為工資支付的重要依據(jù)。2.附件二：員工職業(yè)發(fā)展咨詢計(jì)劃表詳細(xì)要求：包括乙方姓名、咨詢內(nèi)容、咨詢時(shí)間、咨詢方式、咨詢結(jié)果等詳細(xì)信息。說明：本附件用于記錄乙方職業(yè)發(fā)展咨詢的情況，作為評(píng)估乙方職業(yè)發(fā)展的重要依據(jù)。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任、費(fèi)用、保密條款等內(nèi)容。說明：本附件用于規(guī)范第三方介入合同履行過程，確保合同的有效履行。4.附件四：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：明確合同變更的內(nèi)容、生效日期、雙方簽字（或蓋章）等。說明：本附件用于記錄合同變更的情況，確保變更內(nèi)容的合法性和有效性。5.附件五：合同解除協(xié)議詳細(xì)要求：明確合同解除的原因、生效日期、雙方簽字（或蓋章）等。說明：本附件用于記錄合同解除的情況，確保解除程序的合法性和有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按約定時(shí)間完成工作任務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方未按約定時(shí)間完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為損失金額的1.5倍。示例說明：若乙方未在約定時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延期，甲方因此遭受5萬元損失，則乙方應(yīng)支付甲方7.5萬元的違約金。2.違約行為：乙方泄露甲方保密信息責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方泄露甲方保密信息，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。示例說明：若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方損失20萬元，則乙方應(yīng)賠償甲方20萬元。3.違約行為：甲方未按約定支付工資責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按約定支付工資，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)足未支付的工資，并支付違約金，違約金為未支付工資金額的1%。示例說明：若甲方未在約定時(shí)間內(nèi)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付2萬元的違約金。4.違約行為：甲方未按約定提供職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按約定提供職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)足未提供的服務(wù)，并支付違約金，違約金為未提供服務(wù)金額的1%。示例說明：若甲方未按約定提供職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方支付1萬元的違約金。5.違約行為：雙方未按約定履行合同其他義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的具體情況，由雙方協(xié)商確定違約責(zé)任。示例說明：若雙方未按約定履行合同中的某項(xiàng)義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行，雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。二零二四年度工資結(jié)算與員工職業(yè)發(fā)展咨詢協(xié)議2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱及法定代表人1.2注冊(cè)地址及聯(lián)系方式1.3合同簽訂日期2.協(xié)議目的2.1工資結(jié)算目標(biāo)2.2職業(yè)發(fā)展咨詢目標(biāo)3.工資結(jié)算3.1工資構(gòu)成3.2工資支付方式3.3工資支付時(shí)間3.4工資調(diào)整機(jī)制4.職業(yè)發(fā)展咨詢4.1咨詢內(nèi)容4.2咨詢方式4.3咨詢頻率4.4咨詢期限5.權(quán)利與義務(wù)5.1雙方權(quán)利5.2雙方義務(wù)6.合作期限6.1協(xié)議有效期限6.2續(xù)約條件7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同解除10.1解除條件10.2解除程序10.3解除后果11.合同生效及修改11.1生效條件11.2修改程序12.其他約定12.1不可抗力12.2法律適用12.3合同份數(shù)13.合同附件13.1附件一：工資明細(xì)表13.2附件二：職業(yè)發(fā)展咨詢計(jì)劃13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同簽署14.1簽署人14.2簽署日期14.3簽署地點(diǎn)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱：甲方（單位名稱），乙方（單位名稱）1.2法定代表人：甲方（法定代表人姓名），乙方（法定代表人姓名）1.3注冊(cè)地址：甲方（注冊(cè)地址），乙方（注冊(cè)地址）1.4聯(lián)系方式：甲方（聯(lián)系方式），乙方（聯(lián)系方式）1.5合同簽訂日期：2024年X月X日2.協(xié)議目的2.1工資結(jié)算目標(biāo)：甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司規(guī)定，確保乙方工資的準(zhǔn)確結(jié)算和按時(shí)發(fā)放。2.2職業(yè)發(fā)展咨詢目標(biāo)：乙方通過甲方的職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)，提升自身職業(yè)素養(yǎng)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。3.工資結(jié)算3.1工資構(gòu)成：乙方工資包括基本工資、績效工資、津貼、補(bǔ)貼等。3.2工資支付方式：甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付工資。3.3工資支付時(shí)間：每月X號(hào)前支付當(dāng)月工資。3.4工資調(diào)整機(jī)制：根據(jù)公司規(guī)定和市場行情，甲方將定期對(duì)乙方工資進(jìn)行調(diào)整。4.職業(yè)發(fā)展咨詢4.1咨詢內(nèi)容：包括但不限于職業(yè)規(guī)劃、技能提升、崗位晉升等。4.2咨詢方式：線上咨詢、線下面對(duì)面咨詢等。4.3咨詢頻率：每月至少一次。4.4咨詢期限：自合同生效之日起至協(xié)議終止之日止。5.權(quán)利與義務(wù)5.1雙方權(quán)利5.1.1甲方有權(quán)根據(jù)公司規(guī)定和乙方工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方工資。5.1.2甲方有權(quán)根據(jù)乙方職業(yè)發(fā)展需求，提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)。5.2雙方義務(wù)5.2.1乙方應(yīng)按照公司規(guī)定，完成本職工作，提高工作效率。5.2.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的職業(yè)發(fā)展活動(dòng)，提升自身能力。6.合作期限6.1協(xié)議有效期限：自2024年X月X日起至2024年X月X日止。6.2續(xù)約條件：在協(xié)議到期前一個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)約。7.違約責(zé)任7.1違約情形：7.1.1甲方未按時(shí)支付乙方工資；7.1.2甲方未履行職業(yè)發(fā)展咨詢服務(wù)義務(wù)；7.1.4乙方違反保密條款，泄露公司機(jī)密。7.2違約責(zé)任承擔(dān)：7.2.1對(duì)于甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失；7.2.2對(duì)于乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、解除合同等。8.保密條款8.1保密內(nèi)容：本合同涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。8.2保密義務(wù)：雙方在合同履行期間及合同終止后，對(duì)所獲知的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。8.3違約責(zé)任：任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。9.爭議解決9.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3爭議解決程序：爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，積極配合，提供必要的相關(guān)證據(jù)。10.合同解除10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同；10.1.2一方嚴(yán)重違約，另一方給予合理期限后仍未糾正；10.1.3出現(xiàn)不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行；10.2解除程序：一方提出解除合同，應(yīng)提前X日書面通知對(duì)方，并說明解除原因。10.3解除后果：合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理尚未履行的義務(wù)，并妥善處理已履行的義務(wù)。11.合同生效及修改11.1生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2修改程序：對(duì)本合同的任何修改，必須以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。12.其他約定12.1不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行或部分無法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.2法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。12.3合同份數(shù)：本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.合同附件13.1附件一：工資明細(xì)表13.2附件二：職業(yè)發(fā)展咨詢計(jì)劃13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同簽署14.1簽署人：甲方（簽署人姓名），乙方（簽署人姓名）14.2簽署日期：2024年X月X日14.3簽署地點(diǎn)：[簽署地點(diǎn)]第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義：在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方以外的，為履行本合同而介入的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的：第三方介入旨在協(xié)助甲乙雙方更好地履行合同義務(wù)，提高工作效率，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。15.3第三方介入方式：15.3.1第三方介入應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同意；15.3.2第三方介入的具體方式和職責(zé)應(yīng)在合同