二零二五年度借調(diào)模式創(chuàng)新-公務(wù)員考公信息差解決方案合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度借調(diào)模式創(chuàng)新——公務(wù)員考公信息差解決方案合同本合同目錄一覽1.定義和解釋1.1借調(diào)模式1.2創(chuàng)新模式1.3公務(wù)員考公信息差1.4解決方案1.5相關(guān)術(shù)語2.借調(diào)雙方2.1借調(diào)單位2.2被借調(diào)人員2.3雙方責(zé)任2.4權(quán)利和義務(wù)3.借調(diào)期限3.1借調(diào)起始日期3.2借調(diào)結(jié)束日期3.3借調(diào)期限延長3.4借調(diào)期限變更4.借調(diào)工作內(nèi)容4.1工作任務(wù)4.2工作目標(biāo)4.3工作要求4.4工作成果5.工作地點5.1借調(diào)地點5.2工作環(huán)境5.3工作條件6.工作時間6.1工作時間安排6.2工作時間調(diào)整6.3周末和節(jié)假日工作安排7.工資和福利7.1工資標(biāo)準(zhǔn)7.2工資支付方式7.3社會保險和住房公積金7.4其他福利待遇8.考核與評價8.1考核方式8.2考核內(nèi)容8.3考核結(jié)果8.4評價反饋9.解除合同9.1合同解除條件9.2解除合同程序9.3解除合同后的處理10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密義務(wù)11.3保密措施12.知識產(chǎn)權(quán)12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬12.2知識產(chǎn)權(quán)使用12.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)13.法律適用和爭議解決13.1法律適用13.2爭議解決方式13.3爭議解決機(jī)構(gòu)14.其他14.1合同附件14.2合同生效14.3合同解除14.4合同修改第一部分：合同如下：1.定義和解釋1.1借調(diào)模式：本合同所指的借調(diào)模式是指借調(diào)單位根據(jù)工作需要，將本單位的公務(wù)員臨時借調(diào)至其他單位工作的一種用人方式。1.2創(chuàng)新模式：創(chuàng)新模式是指在本合同約定的借調(diào)期間內(nèi)，雙方共同探索和實施的新穎、高效的公務(wù)員考公信息差解決方案。1.3公務(wù)員考公信息差：指因信息不對稱，導(dǎo)致公務(wù)員在參加考試過程中存在的知識、技能、資源等方面的差異。1.4解決方案：解決方案是指借調(diào)雙方通過合作，共同制定的旨在縮小公務(wù)員考公信息差的措施和策略。1.5相關(guān)術(shù)語：本合同中未定義的術(shù)語，按照國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)慣例進(jìn)行解釋。2.借調(diào)雙方2.1借調(diào)單位：甲方，全稱為______單位，注冊地址為______，法定代表人為______。2.2被借調(diào)人員：乙方，全稱為______，身份證號碼為______，工作單位為______。2.3雙方責(zé)任：甲方負(fù)責(zé)乙方在借調(diào)期間的工資、福利和社保待遇；乙方負(fù)責(zé)在借調(diào)期間按照甲方要求完成工作任務(wù)。2.4權(quán)利和義務(wù)：甲方享有乙方在借調(diào)期間的勞動成果；乙方享有在借調(diào)期間的人身安全和合法權(quán)益。3.借調(diào)期限3.1借調(diào)起始日期：______年______月______日。3.2借調(diào)結(jié)束日期：______年______月______日。3.3借調(diào)期限延長：如需延長借調(diào)期限，雙方應(yīng)提前______個工作日書面協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.4借調(diào)期限變更：如因特殊情況需變更借調(diào)期限，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂變更協(xié)議。4.借調(diào)工作內(nèi)容4.1工作任務(wù)：乙方在借調(diào)期間應(yīng)完成甲方交辦的相關(guān)工作任務(wù)，包括但不限于______、______等。4.2工作目標(biāo)：乙方在借調(diào)期間應(yīng)達(dá)到的工作目標(biāo)是______、______等。4.3工作要求：乙方在借調(diào)期間應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，保證工作質(zhì)量和效率。4.4工作成果：乙方在借調(diào)期間應(yīng)提交的工作成果包括______、______等。5.工作地點5.1借調(diào)地點：______市______區(qū)______街道______號。5.2工作環(huán)境：甲方應(yīng)提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方在借調(diào)期間的人身安全。5.3工作條件：甲方應(yīng)提供乙方在借調(diào)期間所需的工作設(shè)備、資料等。6.工作時間6.1工作時間安排：乙方在借調(diào)期間應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間安排工作，一般為周一至周五，上午______時到______時，下午______時到______時。6.2工作時間調(diào)整：如因特殊情況需調(diào)整工作時間，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對方。6.3周末和節(jié)假日工作安排：周末和節(jié)假日工作安排按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.考核與評價8.1考核方式：甲方將對乙方在借調(diào)期間的績效進(jìn)行定期考核，考核方式包括日常工作表現(xiàn)、項目完成情況、工作質(zhì)量等。8.2考核內(nèi)容：考核內(nèi)容包括乙方的出勤情況、工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。8.3考核結(jié)果：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等級，考核結(jié)果將作為乙方在借調(diào)期間的績效評價依據(jù)。8.4評價反饋：甲方將在考核結(jié)束后向乙方提供書面評價反饋，乙方對評價有異議的，可向甲方提出，甲方應(yīng)在______個工作日內(nèi)給予答復(fù)。9.解除合同9.1.1乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同；9.1.2甲方因工作需要或其他合理原因，需要解除合同；9.1.3乙方嚴(yán)重違反合同約定或法律法規(guī)；9.1.4雙方協(xié)商一致解除合同。9.2解除合同程序：任何一方提出解除合同時，應(yīng)提前______個工作日書面通知對方，并說明解除合同的理由。9.3解除合同后的處理：合同解除后，雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和本合同約定，妥善處理相關(guān)事宜，包括但不限于工資結(jié)算、社會保險轉(zhuǎn)移等。10.違約責(zé)任10.1違約情形：任何一方違反本合同約定，均構(gòu)成違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。10.3違約賠償：違約賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，或由仲裁機(jī)構(gòu)或法院判決。11.保密條款11.1保密內(nèi)容：乙方在借調(diào)期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，均為本合同的保密內(nèi)容。11.2保密義務(wù)：乙方在借調(diào)期間及合同解除后，均應(yīng)遵守保密義務(wù)，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。11.3保密措施：乙方應(yīng)采取合理的保密措施，保護(hù)保密內(nèi)容的秘密性。12.知識產(chǎn)權(quán)12.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方在借調(diào)期間創(chuàng)作的任何作品，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。12.2知識產(chǎn)權(quán)使用：甲方有權(quán)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)使用乙方創(chuàng)作的作品，無需支付乙方報酬。12.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)：甲方應(yīng)采取必要的措施保護(hù)乙方創(chuàng)作的作品的知識產(chǎn)權(quán)。13.法律適用和爭議解決13.1法律適用：本合同適用中華人民共和國法律。13.2爭議解決方式：雙方因本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。14.其他14.1合同附件：本合同附件包括但不限于借調(diào)協(xié)議、工作計劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等。14.2合同生效：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.3合同解除：本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致解除后，視為終止。14.4合同修改：本合同的修改必須以書面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義：在本合同中，第三方是指除甲乙雙方之外的，為達(dá)成合同目的或履行合同義務(wù)而介入合同關(guān)系的個人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持機(jī)構(gòu)等。15.2第三方的責(zé)任：第三方在合同關(guān)系中的責(zé)任，應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)或承擔(dān)的義務(wù)在合同中明確約定。15.3第三方的權(quán)利：第三方在合同關(guān)系中的權(quán)利，包括但不限于獲得報酬、享受合同約定的待遇等。15.4第三方的義務(wù)：第三方在合同關(guān)系中的義務(wù)，包括但不限于按照合同約定提供服務(wù)、承擔(dān)相應(yīng)的風(fēng)險等。16.甲乙雙方增加的額外條款16.1.1合同履行需要第三方提供專業(yè)服務(wù)；16.1.2雙方協(xié)商一致，認(rèn)為引入第三方有助于合同目標(biāo)的實現(xiàn)；16.1.3法律法規(guī)或政策要求引入第三方。16.2.1雙方協(xié)商確定第三方的類型和職責(zé)；16.2.2雙方共同與第三方簽訂協(xié)議，明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；16.2.3雙方通知第三方本合同的條款和條件。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額的設(shè)定：第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險程度及合同金額等因素綜合確定。17.2.1第三方因自身過錯導(dǎo)致的損失；17.2.2第三方因違約行為導(dǎo)致的損失；17.2.3第三方因違反法律法規(guī)導(dǎo)致的損失。17.3超出責(zé)任限額的處理：若第三方的行為導(dǎo)致?lián)p失超過約定的責(zé)任限額，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實際情況，協(xié)商或通過法律途徑解決超出部分的責(zé)任承擔(dān)問題。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分：第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方簽訂的協(xié)議約定，與本合同無關(guān)。18.2第三方與乙方的劃分：第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由雙方簽訂的協(xié)議約定，與本合同無關(guān)。18.3第三方與合同其他各方的劃分：第三方與其他合同各方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，由第三方與合同其他各方簽訂的協(xié)議約定，與本合同無關(guān)。19.第三方介入的合同變更19.1合同變更的同意：甲乙雙方同意，任何因第三方介入導(dǎo)致的合同變更，均需得到甲乙雙方和第三方的書面同意。19.2合同變更的生效：合同變更自甲乙雙方和第三方簽字（或蓋章）之日起生效。20.第三方介入的合同終止20.1.1第三方協(xié)議終止；20.1.2雙方協(xié)商一致終止；20.1.3法律法規(guī)或政策要求終止。20.2.1第三方通知甲乙雙方終止；20.2.2甲乙雙方確認(rèn)終止；20.2.3雙方根據(jù)合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.借調(diào)協(xié)議：詳細(xì)規(guī)定借調(diào)雙方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，以及借調(diào)期限、工作內(nèi)容等。2.工作計劃：明確借調(diào)期間的工作目標(biāo)、任務(wù)分解、時間安排等。3.考核標(biāo)準(zhǔn)：制定借調(diào)期間的績效考核標(biāo)準(zhǔn)，包括工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。4.保密協(xié)議：約定借調(diào)雙方及第三方在合同履行過程中的保密義務(wù)和責(zé)任。5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議：明確借調(diào)期間創(chuàng)作的作品、技術(shù)成果等知識產(chǎn)權(quán)的歸屬。6.第三方服務(wù)協(xié)議：詳細(xì)規(guī)定第三方的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等。7.附件變更協(xié)議：在合同履行過程中，如需變更附件內(nèi)容，雙方應(yīng)簽訂附件變更協(xié)議。8.合同解除協(xié)議：在合同解除時，雙方應(yīng)簽訂合同解除協(xié)議，明確解除后的處理事宜。附件詳細(xì)要求和說明：1.借調(diào)協(xié)議：要求雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。2.工作計劃：要求明確工作目標(biāo)、任務(wù)分解、時間安排等，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。3.考核標(biāo)準(zhǔn)：要求具有可操作性、客觀性，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。4.保密協(xié)議：要求雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議：要求雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。6.第三方服務(wù)協(xié)議：要求雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。7.附件變更協(xié)議：要求雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。8.合同解除協(xié)議：要求雙方簽字（或蓋章）后生效，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1乙方未按約定時間完成工作任務(wù)；1.2甲方未按約定支付乙方工資或福利；1.3第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)；1.4雙方未按約定履行保密義務(wù)；1.5雙方未按約定履行知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為發(fā)生時，由違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；2.2違約行為導(dǎo)致?lián)p失時，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；2.3違約行為違反法律法規(guī)時，由違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。簡要示例說明：1.乙方未按約定時間完成工作任務(wù)，導(dǎo)致項目延期，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約金，并承擔(dān)因延期導(dǎo)致的損失。2.甲方未按約定支付乙方工資或福利，乙方有權(quán)要求甲方支付欠款，并承擔(dān)相應(yīng)的滯納金。3.第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致項目無法按期完成，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約金，并承擔(dān)因延期導(dǎo)致的損失。4.雙方未按約定履行保密義務(wù)，泄露商業(yè)秘密，泄露方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.雙方未按約定履行知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議，擅自使用對方知識產(chǎn)權(quán)，侵權(quán)方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。二零二四年度借調(diào)模式創(chuàng)新——公務(wù)員考公信息差解決方案合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1借調(diào)單位名稱1.2被借調(diào)人員姓名及職務(wù)1.3借調(diào)期限1.4借調(diào)工作地點1.5借調(diào)工作內(nèi)容1.6借調(diào)人員待遇及補(bǔ)貼2.借調(diào)雙方權(quán)利與義務(wù)2.1借調(diào)單位權(quán)利與義務(wù)2.2被借調(diào)人員權(quán)利與義務(wù)3.考公信息差解決方案實施3.1解決方案概述3.2解決方案具體措施3.3解決方案實施時間表4.信息共享與保密4.1信息共享原則4.2信息保密措施4.3信息保密責(zé)任5.培訓(xùn)與交流5.1培訓(xùn)計劃5.2交流計劃5.3培訓(xùn)與交流費(fèi)用6.質(zhì)量保證6.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.2質(zhì)量監(jiān)控措施6.3質(zhì)量問題處理7.業(yè)績考核與激勵7.1考核指標(biāo)7.2考核方法7.3激勵措施8.合同變更與終止8.1變更條件8.2變更程序8.3終止條件8.4終止程序9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決費(fèi)用10.合同生效與解除10.1合同生效條件10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.其他約定事項12.1法律適用12.2合同解釋12.3合同附件13.合同簽訂與生效13.1簽訂程序13.2生效日期14.合同附件清單14.1附件一：考公信息差解決方案14.2附件二：借調(diào)人員名單14.3附件三：培訓(xùn)計劃14.4附件四：考核指標(biāo)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1借調(diào)單位名稱：市政府辦公廳1.2被借調(diào)人員姓名及職務(wù)：，公務(wù)員1.3借調(diào)期限：自2024年1月1日至2024年12月31日1.4借調(diào)工作地點：市政府辦公廳1.5借調(diào)工作內(nèi)容：1.5.1參與公務(wù)員考公信息差解決方案的制定與實施1.5.2協(xié)助收集、整理和分析考公相關(guān)數(shù)據(jù)1.5.3參與考公信息差解決方案的推廣與應(yīng)用1.5.4協(xié)助進(jìn)行考公信息差解決方案的評估與改進(jìn)1.6借調(diào)人員待遇及補(bǔ)貼：1.6.1借調(diào)期間工資待遇按照借調(diào)單位公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行1.6.2享受借調(diào)單位公務(wù)員同等福利待遇1.6.3一次性交通補(bǔ)貼：人民幣2000元1.6.4通訊補(bǔ)貼：每月人民幣500元2.借調(diào)雙方權(quán)利與義務(wù)2.1借調(diào)單位權(quán)利與義務(wù)2.1.1指導(dǎo)被借調(diào)人員完成借調(diào)工作內(nèi)容2.1.2為被借調(diào)人員提供必要的工作條件和資源2.1.3對被借調(diào)人員的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核2.1.4按時足額支付被借調(diào)人員工資及補(bǔ)貼2.2被借調(diào)人員權(quán)利與義務(wù)2.2.1服從借調(diào)單位的工作安排和領(lǐng)導(dǎo)2.2.2完成借調(diào)工作內(nèi)容，確保工作質(zhì)量2.2.3遵守借調(diào)單位的工作紀(jì)律和規(guī)章制度2.2.4不得泄露借調(diào)單位保密信息3.考公信息差解決方案實施3.1解決方案概述：3.1.1通過分析公務(wù)員考公過程中的信息差，制定針對性的解決方案3.1.2解決方案旨在提高公務(wù)員考公成功率，提升公務(wù)員隊伍素質(zhì)3.2解決方案具體措施：3.2.1建立考公信息數(shù)據(jù)庫，收集整理各類考公資料3.2.2定期舉辦考公輔導(dǎo)講座，提高考生應(yīng)試技巧3.2.3開展針對性輔導(dǎo)，幫助考生彌補(bǔ)信息差3.2.4對考公信息差進(jìn)行跟蹤分析，及時調(diào)整解決方案3.3解決方案實施時間表：3.3.12024年1月2月：完成考公信息數(shù)據(jù)庫建立3.3.22024年3月4月：開展考公輔導(dǎo)講座3.3.32024年5月6月：開展針對性輔導(dǎo)3.3.42024年7月12月：跟蹤分析考公信息差，調(diào)整解決方案4.信息共享與保密4.1信息共享原則：4.1.1在確保信息安全的前提下，實現(xiàn)信息共享4.1.2信息共享應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則4.2信息保密措施：4.2.1對考公信息差解決方案中的敏感信息進(jìn)行加密處理4.2.2限制信息訪問權(quán)限，僅對相關(guān)人員開放4.2.3定期對信息保密措施進(jìn)行審查和更新4.3信息保密責(zé)任：4.3.1借調(diào)單位對信息保密負(fù)總責(zé)4.3.2被借調(diào)人員對所掌握的信息保密負(fù)直接責(zé)任5.培訓(xùn)與交流5.1培訓(xùn)計劃：5.1.1對被借調(diào)人員進(jìn)行考公信息差解決方案相關(guān)培訓(xùn)5.1.2定期組織內(nèi)部交流，分享經(jīng)驗與成果5.2交流計劃：5.2.1每月至少舉辦一次內(nèi)部交流會5.2.2邀請專家進(jìn)行專題講座5.3培訓(xùn)與交流費(fèi)用：5.3.1培訓(xùn)費(fèi)用由借調(diào)單位承擔(dān)5.3.2交流費(fèi)用由借調(diào)單位承擔(dān)6.質(zhì)量保證6.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：6.1.1考公信息差解決方案實施效果達(dá)到預(yù)期目標(biāo)6.1.2被借調(diào)人員工作質(zhì)量符合借調(diào)單位要求6.2質(zhì)量監(jiān)控措施：6.2.1定期對考公信息差解決方案實施效果進(jìn)行評估6.2.2對被借調(diào)人員工作進(jìn)行定期檢查和考核6.3質(zhì)量問題處理：6.3.1對發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題及時進(jìn)行整改6.3.2對嚴(yán)重質(zhì)量問題追究相關(guān)責(zé)任8.合同變更與終止8.1變更條件8.1.1雙方協(xié)商一致，認(rèn)為變更合同內(nèi)容對雙方有利8.1.2由于不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行8.2變更程序8.2.1雙方應(yīng)就變更內(nèi)容進(jìn)行書面協(xié)商8.2.2達(dá)成一致意見后，簽署變更協(xié)議8.2.3變更協(xié)議作為合同附件，與原合同具有同等法律效力8.3終止條件8.3.1借調(diào)期限屆滿8.3.2雙方協(xié)商一致解除合同8.3.3由于被借調(diào)人員嚴(yán)重違反合同約定或工作紀(jì)律8.3.4由于不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行8.4終止程序8.4.1雙方應(yīng)就終止合同事宜進(jìn)行書面通知8.4.2在終止合同后，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于財務(wù)結(jié)算、工作交接等9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議9.1.2協(xié)商不成，可提交市仲裁委員會仲裁9.1.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1市仲裁委員會9.3爭議解決費(fèi)用9.3.1仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或由雙方協(xié)商分擔(dān)10.合同生效與解除10.1合同生效條件10.1.1雙方簽字蓋章10.1.2合同經(jīng)市政府辦公廳批準(zhǔn)10.2合同解除條件10.2.1合同約定的解除條件成就10.2.2法定解除條件成就10.3合同解除程序10.3.1雙方協(xié)商一致解除合同10.3.2一方依法通知對方解除合同11.違約責(zé)任11.1違約情形11.1.1一方未按合同約定履行義務(wù)11.1.2一方違反合同約定的保密義務(wù)11.1.3一方違反合同約定的質(zhì)量保證義務(wù)11.2違約責(zé)任承擔(dān)11.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等11.2.2違約責(zé)任的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，或由仲裁機(jī)構(gòu)裁決12.其他約定事項12.1法律適用12.1.1本合同適用中華人民共和國法律12.2合同解釋12.2.1合同條款如有歧義，由雙方協(xié)商解釋12.2.2如協(xié)商不成，提交市仲裁委員會解釋12.3合同附件清單12.3.1附件一：考公信息差解決方案12.3.2附件二：借調(diào)人員名單12.3.3附件三：培訓(xùn)計劃12.3.4附件四：考核指標(biāo)13.合同簽訂與生效13.1簽訂程序13.1.1雙方代表在合同上簽字蓋章13.1.2合同經(jīng)市政府辦公廳審核批準(zhǔn)13.2生效日期13.2.1合同經(jīng)雙方簽字蓋章并經(jīng)市政府辦公廳批準(zhǔn)后生效14.合同附件清單14.1附件一：考公信息差解決方案14.2附件二：借調(diào)人員名單14.3附件三：培訓(xùn)計劃14.4附件四：考核指標(biāo)第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概述15.1第三方的定義15.1.1本合同中，第三方指除甲乙雙方外的任何自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)提供商、咨詢機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入的情形15.2.1雙方協(xié)商一致，認(rèn)為引入第三方有利于合同目標(biāo)的實現(xiàn)。15.2.2法定或合同約定的情形需要第三方介入。16.第三方的責(zé)任與義務(wù)16.1第三方的責(zé)任限額16.1.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定，并在附件中明確。16.1.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于違約責(zé)任、賠償責(zé)任等。16.2第三方的義務(wù)16.2.1第三方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，履行其承諾的義務(wù)。16.2.2第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)或產(chǎn)品符合合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。16.2.3第三方應(yīng)保守本合同涉及的保密信息。17.甲乙雙方與第三方的權(quán)利與義務(wù)17.1甲乙雙方的權(quán)利17.1.1甲乙雙方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行其義務(wù)。17.1.2甲乙雙方有權(quán)對第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評價。17.2甲乙雙方的義務(wù)17.2.1甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的協(xié)助和配合。17.2.2甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)因其行為或疏忽導(dǎo)致第三方權(quán)益受損的責(zé)任。17.3第三方的權(quán)利17.3.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照合同約定支付費(fèi)用。17.3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和條件。17.4第三方的義務(wù)17.4.1第三方應(yīng)按照合同約定提供服務(wù)或產(chǎn)品。17.4.2第三方應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。18.第三方介入的具體條款18.1第三方的選擇與引入18.1.1第三方的選擇由甲乙雙方協(xié)商確定。18.1.2第三方的引入需經(jīng)甲乙雙方書面同意。18.2第三方的服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)18.2.1第三方的服務(wù)內(nèi)容應(yīng)在合同中明確約定。18.2.2第三方的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)符合合同約定的要求。18.3第三方的費(fèi)用與支付18.3.1第三方的費(fèi)用應(yīng)在合同中明確約定。18.3.2第三方的費(fèi)用支付方式及時間由雙方協(xié)商確定。19.第三方介入的變更與終止19.1第三方介入的變更19.1.1第三方介入的變更需經(jīng)甲乙雙方書面同意。19.1.2變更后的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等應(yīng)在變更協(xié)議中明確。19.2第三方介入的終止19.2.1第三方介入的終止需經(jīng)甲乙雙方書面同意。19.2.2終止后的費(fèi)用結(jié)算、服務(wù)交接等應(yīng)在終止協(xié)議中明確。20.第三方與其他各方的劃分說明20.1第三方與甲方的劃分20.1.1第三方應(yīng)向甲方負(fù)責(zé)其服務(wù)內(nèi)容的質(zhì)量和效果。20.1.2甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)因其服務(wù)造成的損失。20.2第三方與乙方的劃分20.2.1第三方應(yīng)向乙方負(fù)責(zé)其服務(wù)內(nèi)容的質(zhì)量和效果。20.2.2乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)因其服務(wù)造成的損失。20.3第三方與其他第三方的劃分20.3.1第三方之間應(yīng)明確各自的權(quán)利與義務(wù)。20.3.2第三方之間應(yīng)相互配合，共同完成合同目標(biāo)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.考公信息差解決方案詳細(xì)要求：包括解決方案的具體措施、實施時間表、預(yù)期效果等。說明：此附件為合同的核心內(nèi)容，用于指導(dǎo)雙方實施考公信息差解決方案。2.借調(diào)人員名單詳細(xì)要求：包括借調(diào)人員姓名、職務(wù)、借調(diào)期限、工作內(nèi)容等。說明：此附件用于明確借調(diào)人員的身份和工作職責(zé)。3.培訓(xùn)計劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)主題、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師等。說明：此附件用于安排和實施培訓(xùn)活動，提高被借調(diào)人員的專業(yè)能力。4.考核指標(biāo)詳細(xì)要求：包括考核項目、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核周期、考核方法等。說明：此附件用于對被借調(diào)人員的工作進(jìn)行評估，確保工作質(zhì)量。5.附件一：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說明：此附件用于記錄合同變更的具體情況，確保合同內(nèi)容的準(zhǔn)確性。6.附件二：合同終止協(xié)議詳細(xì)要求：包括終止原因、終止日期、終止后的處理事項等。說明：此附件用于記錄合同終止的情況，明確雙方的責(zé)任和義務(wù)。7.附件三：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決費(fèi)用等。說明：此附件用于明確爭議解決的途徑和程序。8.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額等。說明：此附件用于規(guī)范第三方在合同中的角色和責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為甲方未按時支付被借調(diào)人員工資及補(bǔ)貼乙方未按合同約定完成借調(diào)工作內(nèi)容第三方未按合同約定提供服務(wù)或產(chǎn)品任何一方泄露合同涉及的保密信息2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)甲方違約：根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律規(guī)定，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。乙方違約：根據(jù)合同約定，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第三方違約：根據(jù)合同約定，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。3.違約責(zé)任示例甲方未按時支付工資：甲方應(yīng)向乙方支付工資及延遲支付的違約金。第三方未提供服務(wù)：第三方應(yīng)賠償因未提供服務(wù)導(dǎo)致的損失，包括但不限于賠償甲乙雙方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。全文完。二零二四年度借調(diào)模式創(chuàng)新——公務(wù)員考公信息差解決方案合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.雙方名稱及全稱1.2.雙方法定代表人或授權(quán)代表1.3.雙方聯(lián)系方式2.借調(diào)模式創(chuàng)新概述2.1.借調(diào)模式創(chuàng)新的目的2.2.借調(diào)模式創(chuàng)新的原則2.3.借調(diào)模式創(chuàng)新的內(nèi)容3.考公信息差解決方案3.1.解決方案的目標(biāo)3.2.解決方案的方法3.3.解決方案的實施步驟4.雙方權(quán)利與義務(wù)4.1.雙方的權(quán)利4.2.雙方的義務(wù)4.3.雙方權(quán)利與義務(wù)的變更5.借調(diào)期限及工作地點5.1.借調(diào)期限5.2.工作地點5.3.工作時間6.薪酬及福利待遇6.1.薪酬結(jié)構(gòu)6.2.福利待遇6.3.薪酬及福利待遇的調(diào)整7.工作成果及考核7.1.工作成果要求7.2.考核標(biāo)準(zhǔn)與方法7.3.考核結(jié)果及處理8.合作雙方的保密條款8.1.保密信息的范圍8.2.保密義務(wù)8.3.違約責(zé)任9.違約責(zé)任及爭議解決9.1.違約情形及責(zé)任9.2.爭議解決方式9.3.爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效、變更及解除10.1.合同生效條件10.2.合同變更10.3.合同解除11.合同解除后的處理11.1.雙方資產(chǎn)及權(quán)益的處理11.2.費(fèi)用結(jié)算11.3.其他處理事項12.合同附件及補(bǔ)充協(xié)議12.1.合同附件12.2.補(bǔ)充協(xié)議12.3.附件及補(bǔ)充協(xié)議的效力13.其他約定事項13.1.合同未盡事宜13.2.合同解釋13.3.合同簽訂日期14.合同簽訂及生效日期14.1.合同簽訂日期14.2.合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.雙方名稱及全稱甲方：市人力資源和社會保障局乙方：咨詢有限公司1.2.雙方法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3.雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：電話：0，電子郵箱：2.借調(diào)模式創(chuàng)新概述2.1.借調(diào)模式創(chuàng)新的目的為提高公務(wù)員考公信息的透明度，降低信息不對稱，甲方?jīng)Q定創(chuàng)新借調(diào)模式，引入乙方專業(yè)團(tuán)隊，共同開展考公信息差解決方案。2.2.借調(diào)模式創(chuàng)新的原則（1）公開、公平、公正原則；（2）自愿、平等、互利原則；（3）合法、合規(guī)、高效原則。2.3.借調(diào)模式創(chuàng)新的內(nèi)容（1）乙方將根據(jù)甲方需求，提供專業(yè)的考公信息咨詢服務(wù)；（2）雙方共同制定考公信息差解決方案，提高考公信息透明度；（3）乙方協(xié)助甲方進(jìn)行考公信息的收集、整理、分析及發(fā)布。3.考公信息差解決方案3.1.解決方案的目標(biāo)（1）降低考生與招聘單位之間的信息不對稱；（2）提高考公信息的準(zhǔn)確性和及時性；（3）提升公務(wù)員招聘工作的質(zhì)量和效率。3.2.解決方案的方法（1）建立考公信息數(shù)據(jù)庫，收集整理各類考公信息；（2）定期發(fā)布考公信息動態(tài)，確保信息的時效性；（3）開展考公信息咨詢服務(wù)，為考生提供個性化指導(dǎo)。3.3.解決方案的實施步驟（1）簽訂本合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)；（2）乙方按照甲方要求，開展考公信息收集、整理、分析及發(fā)布工作；（3）雙方定期召開會議，溝通解決工作中遇到的問題；4.雙方權(quán)利與義務(wù)4.1.雙方的權(quán)利（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)考公信息咨詢服務(wù)；（2）甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查；（3）甲方有權(quán)終止合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.2.雙方的義務(wù)（1）乙方有義務(wù)按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)考公信息咨詢服務(wù)；（2）乙方有義務(wù)配合甲方進(jìn)行工作，及時解決工作中遇到的問題；（3）乙方有義務(wù)對甲方提供的考公信息保密。4.3.雙方權(quán)利與義務(wù)的變更雙方權(quán)利與義務(wù)的變更，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式予以確認(rèn)。5.借調(diào)期限及工作地點5.1.借調(diào)期限本合同借調(diào)期限自簽訂之日起至2025年12月31日止。5.2.工作地點工作地點為甲方所在地，具體地點以甲方指定為準(zhǔn)。5.3.工作時間工作時間為周一至周五，上午9:00至下午18:00（含午休時間）。6.薪酬及福利待遇6.1.薪酬結(jié)構(gòu)乙方薪酬由基本工資、績效工資、年終獎等組成。6.2.福利待遇乙方享受國家法定節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。6.3.薪酬及福利待遇的調(diào)整薪酬及福利待遇的調(diào)整，需根據(jù)國家相關(guān)政策及市場行情，經(jīng)雙方協(xié)商一致后予以實施。8.合作雙方的保密條款8.1.保密信息的范圍（1）本合同的條款、內(nèi)容及相關(guān)文件；（2）甲方在招聘過程中獲取的考公信息及數(shù)據(jù)；（3）乙方在提供服務(wù)過程中知悉的甲方商業(yè)秘密；（4）雙方在合作過程中交換的其他敏感信息。8.2.保密義務(wù)雙方對本合同及保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。8.3.違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此遭受的損失。9.違約責(zé)任及爭議解決9.1.違約情形及責(zé)任（1）任何一方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；（2）任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；（3）任何一方違反合同約定，造成對方損失的，應(yīng)賠償對方的損失。9.2.爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.3.爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。10.合同生效、變更及解除10.1.合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2.合同變更合同的任何變更，均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。10.3.合同解除（1）本合同到期自然解除；（2）任何一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方協(xié)商一致可解除合同。11.合同解除后的處理11.1.雙方資產(chǎn)及權(quán)益的處理合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理各自資產(chǎn)及權(quán)益。11.2.費(fèi)用結(jié)算合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算費(fèi)用。11.3.其他處理事項12.合同附件及補(bǔ)充協(xié)議12.1.合同附件（1）考公信息差解決方案的具體內(nèi)容；（2）乙方提供的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及質(zhì)量要求。12.2.補(bǔ)充協(xié)議雙方可根據(jù)實際情況簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.3.附件及補(bǔ)充協(xié)議的效力附件及補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.其他約定事項13.1.合同未盡事宜本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。13.2.合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。13.3.合同簽訂日期本合同簽訂日期為2024年X月X日。14.合同簽訂及生效日期14.1.合同簽訂日期本合同簽訂日期為2024年X月X日。14.2.合同生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正條款1.第三方介入的定義1.1.第三方介入是指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方同意，由第三方參與合同部分或全部內(nèi)容的行為。2.第三方介入的條件2.1.第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意；2.2.第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠滿足合同要求；2.3.第三方介入應(yīng)遵循公平、公正、公開的原則。3.第三方介入的類型3.1.技術(shù)支持方：提供技術(shù)解決方案、咨詢或培訓(xùn)等服務(wù)；3.2.信息提供方：提供考公信息、數(shù)據(jù)或其他相關(guān)資源；3.3.執(zhí)行方：負(fù)責(zé)合同部分或全部內(nèi)容的執(zhí)行。4.第三方介入的程序4.1.第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)共同與第三方進(jìn)行洽談，達(dá)成一致意見；4.2.甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)；4.3.補(bǔ)充協(xié)議作為本合同附件，與本合同具有同等法律效力。5.第三方介入的責(zé)任劃分5.1.第三方介入不改變甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系；5.2.第三方在合同履行過程中，因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或履行不符合約定的，由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；5.3.甲乙雙方因第三方介入導(dǎo)致合同無法履行或履行不符合約定的，有權(quán)要求第三方承擔(dān)連帶責(zé)任。6.第三方介入的責(zé)任限額6.1.第三方介入的責(zé)任限額由甲乙雙方在補(bǔ)充協(xié)議中約定；6.2.若補(bǔ)充協(xié)議未約定責(zé)任限額，則以合同總價的一定比例作為責(zé)任限額。7.第三方介入的保密條款7.1.第三方在介入合同過程中，應(yīng)遵守本合同的保密條款；7.2.第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.第三方介入的爭議解決8.1.第三方介入產(chǎn)生的爭議，由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決；8.2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.第三方介入的合同終止9.1.第三方介入合同因任何原因終止，甲乙雙方應(yīng)立即通知對方；9.2.第三方介入合同終止后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。10.第三方介入的合同變更10.1.第三方介入合同內(nèi)容變更，需經(jīng)