二零二五年度新能源儲(chǔ)能技術(shù)員工聘用合同2篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度新能源儲(chǔ)能技術(shù)員工聘用合同合同編號_________一、合同主體1.1甲方（用人單位）：1.2乙方（員工）：二、合同前言2.1背景為響應(yīng)國家新能源發(fā)展戰(zhàn)略，推動(dòng)我國儲(chǔ)能技術(shù)領(lǐng)域的創(chuàng)新與發(fā)展，甲方?jīng)Q定在2024年度對新能源儲(chǔ)能技術(shù)領(lǐng)域進(jìn)行人才培養(yǎng)和引進(jìn)。乙方具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本合同。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方在新能源儲(chǔ)能技術(shù)員工聘用過程中的權(quán)利義務(wù)，確保雙方合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)合作共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于3.2關(guān)鍵詞解釋1）新能源：指風(fēng)能、太陽能、生物質(zhì)能、地?zé)崮堋⒑Ｑ竽艿确莻鹘y(tǒng)能源；2）儲(chǔ)能技術(shù)：指將能量在某一時(shí)刻儲(chǔ)存起來，在另一時(shí)刻釋放出來的技術(shù)；3）員工：指乙方在本合同約定的期限內(nèi)，為甲方提供新能源儲(chǔ)能技術(shù)相關(guān)工作的個(gè)人。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1）對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)；2）為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生條件及職業(yè)培訓(xùn)；3）按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；4）按照合同約定支付乙方工資及福利待遇；5）在本合同約定的期限內(nèi)，對乙方的工作成果享有使用權(quán)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1）遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及本合同約定；2）按照甲方要求，完成新能源儲(chǔ)能技術(shù)相關(guān)的工作任務(wù)；3）保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露乙方在工作中獲得的甲方商業(yè)秘密；4）參加甲方組織的職業(yè)培訓(xùn)，提高自身技能水平；5）按照合同約定，向甲方支付違約金。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)乙方應(yīng)在甲方指定的地點(diǎn)工作，具體地點(diǎn)由甲方根據(jù)工作需要確定。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求，以全職形式參與新能源儲(chǔ)能技術(shù)相關(guān)工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1）合同期滿；2）乙方因故提出辭職，并經(jīng)甲方同意；3）甲方因故解除合同。6.3終止程序1）合同期滿，雙方應(yīng)協(xié)商續(xù)簽或終止合同；2）乙方提出辭職，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方；3）甲方因故解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方。6.4終止后果1）合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)；2）甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；3）雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的其他事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1）基本工資：根據(jù)乙方的工作崗位、技能水平及甲方薪酬體系確定；2）績效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司業(yè)績進(jìn)行評定；3）社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：按照國家規(guī)定及甲方相關(guān)政策繳納；4）福利待遇：包括但不限于交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、加班費(fèi)等；5）其他費(fèi)用：根據(jù)合同約定及雙方協(xié)商確定的其他費(fèi)用。7.2支付方式甲方將通過銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付上述費(fèi)用。7.3支付時(shí)間1）基本工資：每月支付一次，具體支付日期為每月的固定日；2）績效獎(jiǎng)金：根據(jù)公司財(cái)務(wù)狀況及乙方績效考核結(jié)果，在次月支付；3）社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金：按照國家規(guī)定及甲方相關(guān)政策繳納，每月支付一次。7.4支付條款1）甲方應(yīng)保證支付給乙方的費(fèi)用真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)；2）乙方應(yīng)及時(shí)核對甲方支付的款項(xiàng)，如有疑問應(yīng)及時(shí)與甲方溝通；3）如因乙方原因?qū)е录追街Ц跺e(cuò)誤，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1）如甲方未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)按照國家規(guī)定支付滯納金；2）如甲方未按照合同約定提供工作條件，乙方有權(quán)要求甲方整改；3）如甲方違反合同約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.2乙方違約1）如乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同；2）如乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；3）如乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式1）賠償金額根據(jù)違約事實(shí)及損失程度確定；2）賠償方式包括但不限于支付違約金、賠償損失等。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同涉及甲方商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)信息、經(jīng)營信息、客戶信息等。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后三年。9.3保密履行方式1）乙方應(yīng)妥善保管涉及甲方商業(yè)秘密的資料，不得泄露、復(fù)制、傳播；2）乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)保密法律法規(guī)，履行保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應(yīng)及時(shí)通知對方；2）在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)盡力減少損失；3）如不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。10.4不可抗力實(shí)例如地震、洪水、火災(zāi)、瘟疫等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定本合同未經(jīng)雙方書面同意，不得轉(zhuǎn)讓。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1）涉及國家安全、國家利益的事項(xiàng)；2）涉及甲方商業(yè)秘密的事項(xiàng)；3）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的其他情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1）甲方保留對乙方工作成果的所有權(quán)；2）甲方保留對乙方在工作中獲得的商業(yè)秘密的保密權(quán)；3）甲方保留對乙方在工作中提出的合理化建議的采納權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1）甲方保留在乙方違反合同約定時(shí)的解除合同權(quán)；2）甲方保留在乙方違反保密條款時(shí)的追究責(zé)任權(quán)；3）甲方保留在乙方違反法律法規(guī)時(shí)的追究法律責(zé)任權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序任何對本合同的修改和補(bǔ)充，均需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并由雙方簽字蓋章。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章的修改和補(bǔ)充協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)甲乙雙方應(yīng)在本合同履行過程中，相互協(xié)作，共同完成新能源儲(chǔ)能技術(shù)相關(guān)任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式1）甲方應(yīng)提供乙方完成工作任務(wù)所需的條件和資源；2）乙方應(yīng)按照甲方要求，按時(shí)、按質(zhì)完成工作任務(wù)；3）雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，溝通工作進(jìn)展，解決工作中遇到的問題。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間就新能源儲(chǔ)能技術(shù)員工聘用事宜的完整協(xié)議，任何其他口頭或書面協(xié)議均視為無效。16.3增減條款本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（用人單位）：（蓋章）代表人：（簽字）日期：（年月日）乙方（員工）：（簽字）日期：（年月日）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方專業(yè)技能證書4.乙方健康證明5.乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明6.乙方工資支付記錄7.乙方工作績效評估報(bào)告8.乙方離職證明（如適用）9.乙方保密協(xié)議10.乙方與甲方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議（如適用）二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)支付乙方工資：認(rèn)定甲方違約，乙方有權(quán)要求支付工資及滯納金。未提供合同約定的工作條件：認(rèn)定甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方整改。違反保密條款：認(rèn)定甲方違約，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)完成工作任務(wù)：認(rèn)定乙方違約，甲方有權(quán)解除合同。泄露甲方商業(yè)秘密：認(rèn)定乙方違約，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。違反合同約定：認(rèn)定乙方違約，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.費(fèi)用構(gòu)成：指合同中規(guī)定的各項(xiàng)費(fèi)用，包括但不限于工資、獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)等。4.保密期限：指保密協(xié)議中約定的保密信息應(yīng)保密的期限。5.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議時(shí)，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作表現(xiàn)不佳，影響項(xiàng)目進(jìn)度。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方進(jìn)行溝通，了解原因，提供必要的培訓(xùn)或調(diào)整工作內(nèi)容。2.問題：甲方未能按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方支付工資及滯納金。3.問題：乙方在工作中泄露了甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施，防止信息進(jìn)一步泄露，并追究乙方責(zé)任。4.問題：合同履行過程中發(fā)生不可抗力事件。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定，協(xié)商解決由此產(chǎn)生的損失。5.問題：合同履行過程中出現(xiàn)爭議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，如協(xié)商不成，可提交仲裁或訴訟解決。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體介紹：2.第三方責(zé)任：丙方應(yīng)按照合同約定，履行其在新能源儲(chǔ)能技術(shù)項(xiàng)目中的職責(zé)，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。丙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。3.第三方權(quán)利：丙方有權(quán)獲得合同約定的報(bào)酬，包括但不限于服務(wù)費(fèi)、產(chǎn)品銷售提成等。丙方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的配合和支持，以保證其履行合同義務(wù)。4.第三方義務(wù)：丙方應(yīng)按時(shí)提交工作成果或產(chǎn)品，并保證其符合合同要求。丙方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公場所、設(shè)備、培訓(xùn)等。乙方有權(quán)參與項(xiàng)目的決策過程，對項(xiàng)目進(jìn)展提出建議和意見。乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和獎(jiǎng)金。2.乙方利益條款：乙方在合同期滿后，有權(quán)要求甲方提供推薦信或工作證明。乙方有權(quán)在合同期內(nèi)，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展和自身能力，提出晉升或調(diào)整崗位的請求。3.甲方的違約及限制條款：甲方如未按時(shí)支付乙方工資，應(yīng)支付違約金，并承擔(dān)乙方因違約造成的損失。甲方如未提供合同約定的工作條件，應(yīng)承擔(dān)乙方因此遭受的損失。甲方如違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，確保乙方的工作符合項(xiàng)目要求。甲方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容或崗位。甲方有權(quán)在乙方違反合同約定時(shí)，解除合同。2.甲方的利益條款：甲方有權(quán)在合同期內(nèi)，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展和乙方表現(xiàn)，調(diào)整乙方的薪酬待遇。甲方有權(quán)在合同期滿后，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，提供長期合作的意向。3.乙方的違約及限制條款：乙方如未按時(shí)完成工作任務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。乙方如泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。乙方如違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。全文完。二零二四年度新能源儲(chǔ)能技術(shù)員工聘用合同2合同目錄一、合同概述1.合同背景2.合同目的3.合同期限二、聘用雙方信息1.聘用方基本信息2.被聘用方基本信息三、聘用崗位及職責(zé)1.崗位名稱2.崗位職責(zé)3.工作內(nèi)容四、聘用期限1.起止時(shí)間2.延長及續(xù)簽五、工作地點(diǎn)及時(shí)間1.工作地點(diǎn)2.工作時(shí)間3.工作班次六、薪酬待遇1.基本工資2.績效獎(jiǎng)金3.津貼及補(bǔ)貼4.社會(huì)保險(xiǎn)5.住房公積金七、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件1.勞動(dòng)保護(hù)措施2.勞動(dòng)條件保障3.健康檢查八、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)計(jì)劃2.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃3.培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)九、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.違約責(zé)任十、知識產(chǎn)權(quán)1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬2.知識產(chǎn)權(quán)使用3.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)十一、勞動(dòng)合同的解除與終止1.解除合同的條件2.解除合同的通知3.解除合同的程序4.終止合同的條件5.終止合同的通知6.終止合同的程序十二、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序十三、其他約定1.違約責(zé)任2.違約金3.不可抗力4.合同的修改與補(bǔ)充5.合同的生效與終止十四、合同附件1.附件一：崗位職責(zé)說明書2.附件二：培訓(xùn)計(jì)劃3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議合同編號2024NEST001一、合同概述1.合同背景（1）為滿足公司新能源儲(chǔ)能技術(shù)發(fā)展需要，提高公司技術(shù)水平，特制定本合同。（2）依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。2.合同目的（1）明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。（2）保障雙方的合法權(quán)益。3.合同期限（1）合同期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。（2）合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。二、聘用雙方信息1.聘用方基本信息（1）名稱：X新能源科技有限公司（2）住所：X市X區(qū)X路X號（3）法定代表人：X2.被聘用方基本信息（1）姓名：X（2）性別：男/女（3）身份證號碼：（4）住址：X市X區(qū)X路X號三、聘用崗位及職責(zé)1.崗位名稱新能源儲(chǔ)能技術(shù)工程師2.崗位職責(zé)（1）負(fù)責(zé)新能源儲(chǔ)能技術(shù)的研發(fā)工作。（2）參與公司儲(chǔ)能項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、技術(shù)實(shí)施及調(diào)試。（3）對儲(chǔ)能產(chǎn)品進(jìn)行性能測試與分析。3.工作內(nèi)容（1）參與儲(chǔ)能項(xiàng)目的前期調(diào)研和方案設(shè)計(jì)。（2）負(fù)責(zé)儲(chǔ)能設(shè)備的選型、采購和安裝。（3）對儲(chǔ)能系統(tǒng)進(jìn)行調(diào)試和優(yōu)化。四、聘用期限1.起止時(shí)間（1）自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.延長及續(xù)簽（1）合同期滿前，如雙方同意，可協(xié)商延長合同期限。（2）續(xù)簽合同期限不得超過一年。五、工作地點(diǎn)及時(shí)間1.工作地點(diǎn)（1）X市X區(qū)X路X號2.工作時(shí)間（1）每周工作五天，每天工作8小時(shí)。（2）加班需提前申請，并按國家規(guī)定支付加班費(fèi)。六、薪酬待遇1.基本工資（1）月薪人民幣元。2.績效獎(jiǎng)金（1）根據(jù)公司年度考核結(jié)果，發(fā)放年終績效獎(jiǎng)金。3.津貼及補(bǔ)貼（1）提供交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。4.社會(huì)保險(xiǎn)（1）按照國家規(guī)定，為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.住房公積金（1）按照國家規(guī)定，為員工繳納住房公積金。七、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件1.勞動(dòng)保護(hù)措施（1）提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品。（2）保障員工在工作中的人身安全。2.勞動(dòng)條件保障（2）保障員工享有法定的休息日和節(jié)假日。3.健康檢查（1）每年為員工進(jìn)行一次健康檢查。八、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)計(jì)劃（1）公司將為員工提供必要的崗位技能培訓(xùn)。（2）員工應(yīng)積極參加公司組織的各類培訓(xùn)活動(dòng)。2.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃（1）公司將為員工提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)。（2）員工可根據(jù)自身情況提出職業(yè)發(fā)展計(jì)劃，公司予以支持。3.培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)（1）公司承擔(dān)員工參加公司組織的培訓(xùn)費(fèi)用。（2）員工個(gè)人參加的培訓(xùn)費(fèi)用，可按公司規(guī)定報(bào)銷。九、保密條款1.保密內(nèi)容（1）公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。2.保密期限（1）自合同簽訂之日起至合同終止后三年。3.違約責(zé)任（1）未經(jīng)公司同意，泄露保密信息的，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。十、知識產(chǎn)權(quán)1.知識產(chǎn)權(quán)歸屬（1）員工在工作中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)，歸公司所有。2.知識產(chǎn)權(quán)使用（1）公司有權(quán)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)使用員工產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)。3.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)（1）公司負(fù)責(zé)對員工產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保護(hù)。十一、勞動(dòng)合同的解除與終止1.解除合同的條件（1）員工嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度。（2）員工因重大過錯(cuò)導(dǎo)致公司利益受損。2.解除合同的通知（1）公司提前30日書面通知員工解除合同。3.解除合同的程序（1）按照國家法律規(guī)定進(jìn)行。4.終止合同的條件（1）合同期滿，雙方無續(xù)簽意愿。5.終止合同的通知（1）合同期滿前，雙方書面通知對方。6.終止合同的程序（1）按照國家法律規(guī)定進(jìn)行。十二、爭議解決1.爭議解決方式（1）雙方協(xié)商解決。2.爭議解決機(jī)構(gòu)（1）勞動(dòng)仲裁委員會(huì)。3.爭議解決程序（1）按照國家法律規(guī)定進(jìn)行。十三、其他約定1.違約責(zé)任（1）違反本合同約定，造成對方損失的，承擔(dān)賠償責(zé)任。2.違約金（1）違反合同約定的，支付違約金。3.不可抗力（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。4.合同的修改與補(bǔ)充（1）本合同的修改與補(bǔ)充，需雙方書面同意。5.合同的生效與終止（1）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。（2）合同期滿或終止后，雙方應(yīng)妥善處理合同事宜。十四、合同附件1.附件一：崗位職責(zé)說明書2.附件二：培訓(xùn)計(jì)劃3.附件三：保密協(xié)議4.附件四：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議甲方（公司）：________________________乙方（員工）：________________________甲方（公司）簽字（蓋章）：________________乙方（員工）簽字：________________________日期：_____________________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方主導(dǎo)的培訓(xùn)計(jì)劃（1）甲方負(fù)責(zé)制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，包括技術(shù)培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等。（2）培訓(xùn)計(jì)劃應(yīng)涵蓋乙方工作所需的最新技術(shù)和發(fā)展趨勢。（3）甲方應(yīng)確保乙方有機(jī)會(huì)參加外部專業(yè)培訓(xùn)和研討會(huì)。2.甲方主導(dǎo)的項(xiàng)目參與（1）甲方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和職責(zé)。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，積極參與公司項(xiàng)目，確保項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量。（3）甲方應(yīng)提供必要的資源和支持，以幫助乙方完成工作任務(wù)。3.甲方主導(dǎo)的考核與晉升（1）甲方應(yīng)設(shè)立定期考核機(jī)制，對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估。（2）考核結(jié)果將作為乙方晉升和薪酬調(diào)整的重要依據(jù)。（3）甲方應(yīng)提供晉升通道，鼓勵(lì)乙方在職業(yè)生涯中不斷進(jìn)步。4.甲方主導(dǎo)的知識產(chǎn)權(quán)管理（1）甲方負(fù)責(zé)管理乙方在工作中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)。（2）甲方有權(quán)對乙方產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行商業(yè)化和許可。（3）甲方應(yīng)確保乙方在知識產(chǎn)權(quán)方面的合法權(quán)益得到保護(hù)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方主導(dǎo)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃（1）乙方有權(quán)根據(jù)自身職業(yè)目標(biāo)，制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。（2）乙方應(yīng)定期與甲方溝通，調(diào)整個(gè)人發(fā)展計(jì)劃以適應(yīng)公司需求。（3）甲方應(yīng)支持乙方的個(gè)人發(fā)展，提供必要的資源和機(jī)會(huì)。2.乙方主導(dǎo)的工作時(shí)間調(diào)整（1）乙方有權(quán)根據(jù)自身情況，與甲方協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間。（2）調(diào)整工作時(shí)間的請求應(yīng)合理，并得到甲方的同意。（3）甲方應(yīng)盡量滿足乙方的合理請求，以保障乙方的工作與生活平衡。3.乙方主導(dǎo)的培訓(xùn)需求（1）乙方有權(quán)根據(jù)自身工作需要，提出培訓(xùn)需求。（2）甲方應(yīng)評估乙方的培訓(xùn)需求，并制定相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃。（3）甲方應(yīng)確保乙方能夠獲得所需的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介的職責(zé)（1）第三方中介負(fù)責(zé)協(xié)助甲方招聘乙方，并確保雙方信息的真實(shí)性。（2）第三方中介應(yīng)監(jiān)督合同的履行，確保雙方權(quán)益得到保障。2.第三方中介的費(fèi)用承擔(dān)（1）甲方和乙方應(yīng)共同承擔(dān)第三方中介的服務(wù)費(fèi)用。（2）費(fèi)用具體金額由三方協(xié)商確定，并在合同中明確。3.第三方中介的保密義務(wù)（1）第三方中介對甲方和乙方提供的信息負(fù)有保密義務(wù)。（2）第三方中介不得泄露任何涉及甲方和乙方商業(yè)秘密的信息。4.第三方中介的違約責(zé)任（1）若第三方中介違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（2）若第三方中介未能履行職責(zé)，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.第三方中介的解除合同（1）若第三方中介違反合同約定，任何一方均可解除與第三方中介的合作關(guān)系