




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版返聘人員合同本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1甲方(返聘單位)1.2乙方(返聘人員)第二條:返聘崗位及職責(zé)2.1返聘崗位2.2崗位職責(zé)第三條:返聘期限3.1返聘起始日期3.2返聘結(jié)束日期第四條:工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假第五條:勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2績效獎(jiǎng)金5.3福利待遇第六條:社會保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會保險(xiǎn)6.2福利待遇第七條:保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任第八條:知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬規(guī)定8.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)第九條:合同的變更和解除9.1合同變更9.2合同解除9.3違約責(zé)任第十條:爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3法律途徑第十一條:違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任11.2乙方違約責(zé)任第十二條:合同的生效、終止和解除12.1合同生效12.2合同終止12.3合同解除第十三條:其他約定13.1雙方的其他約定13.2附件第十四條:合同的份數(shù)14.1合同正本14.2合同副本第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義第二條:返聘崗位及職責(zé)2.1返聘崗位:乙方返聘后,將在甲方擔(dān)任_______(崗位名稱)職務(wù)。2.2.1負(fù)責(zé)_______(工作內(nèi)容)2.2.2負(fù)責(zé)_______(工作內(nèi)容)2.2.3負(fù)責(zé)_______(工作內(nèi)容)第三條:返聘期限3.1返聘起始日期:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。3.2返聘結(jié)束日期:本合同有效期為_______年,自返聘起始日期起計(jì)算。第四條:工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間:乙方每周工作_______天,每天工作_______小時(shí)。4.2休息休假:乙方享有國家法定的節(jié)假日休息權(quán)利,以及_______天/年的年假。第五條:勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資:乙方返聘期間,每月基本工資為人民幣_______元。5.2績效獎(jiǎng)金:乙方根據(jù)工作表現(xiàn),可獲得每月績效獎(jiǎng)金,具體金額由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。5.3福利待遇:乙方享有與甲方在編員工同等的福利待遇,包括但不限于醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn),以及住房公積金。第六條:社會保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會保險(xiǎn):甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn),包括醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn)。6.2.1提供_______(福利待遇內(nèi)容)6.2.2提供_______(福利待遇內(nèi)容)6.2.3提供_______(福利待遇內(nèi)容)第七條:保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容:乙方在返聘期間,對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。7.2保密期限:乙方的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效,至合同終止或解除后_______年。7.3違約責(zé)任:乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。具體賠償金額和方式,雙方可另行約定。第八條:知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬規(guī)定:乙方在返聘期間所創(chuàng)作的成果,包括但不限于技術(shù)成果、文學(xué)作品、藝術(shù)作品等,均屬于甲方所有。8.2知識產(chǎn)權(quán)保護(hù):甲方應(yīng)對乙方的知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保護(hù),未經(jīng)乙方同意,不得以任何形式使用或披露。第九條:合同的變更和解除9.1合同變更:雙方同意,合同的變更需書面形式,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。9.2合同解除:9.2.1甲方解除合同:甲方提前_______天書面通知乙方,可以解除本合同。9.2.2乙方解除合同:乙方提前_______天書面通知甲方,可以解除本合同。9.2.3違約解除:一方違反合同約定,對方有權(quán)解除合同。9.3違約責(zé)任:合同解除后,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償對方因此遭受的損失。第十條:爭議解決10.1協(xié)商解決:雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決:協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。10.3法律途徑:調(diào)解不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條:違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任:甲方違反合同約定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。11.2乙方違約責(zé)任:乙方違反合同約定,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第十二條:合同的生效、終止和解除12.1合同生效:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止:本合同有效期屆滿,雙方未續(xù)簽的,合同終止。12.3合同解除:雙方同意解除本合同的,合同即告解除。第十三條:其他約定13.1雙方的其他約定:13.1.1雙方同意,本合同未盡事宜,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.1.2雙方同意,本合同的附件為合同的重要組成部分,與合同具有同等法律效力。13.2附件:13.2.1附件一:返聘工作說明書13.2.2附件二:保密協(xié)議13.2.3附件三:福利待遇詳細(xì)說明第十四條:合同的份數(shù)14.1合同正本:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2合同副本:本合同的副本數(shù)量由甲乙雙方協(xié)商確定,用于履行過程中的查閱和備用。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:返聘工作說明書詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)描述了乙方返聘后的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標(biāo)等,是乙方了解和履行合同義務(wù)的重要依據(jù)。附件二:保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明:本附件明確了乙方在返聘期間對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息的保密義務(wù),以及違約責(zé)任。附件三:福利待遇詳細(xì)說明詳細(xì)要求和說明:本附件詳細(xì)列出了乙方在返聘期間享有的福利待遇,包括醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷和生育保險(xiǎn),以及住房公積金等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、績效獎(jiǎng)金等。2.甲方未按照合同約定提供乙方福利待遇。3.乙方未按照合同約定履行崗位職責(zé)、工作內(nèi)容。4.乙方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。5.雙方未能就合同變更或解除達(dá)成一致。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):1.違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金。2.違約方的賠償責(zé)任金額和方式,雙方可另行約定。示例說明:若甲方未按時(shí)支付乙方工資,乙方有權(quán)要求甲方支付遲延支付的工資,并可要求支付相應(yīng)的違約金。說明三:法律名詞及解釋:1.返聘人員:指已達(dá)到法定退休年齡或者已經(jīng)辦理了退休手續(xù),但根據(jù)單位需要,再次被單位聘用的人員。2.保密義務(wù):指乙方在返聘期間對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密的義務(wù)。3.知識產(chǎn)權(quán):指乙方在返聘期間所創(chuàng)作的成果,包括但不限于技術(shù)成果、文學(xué)作品、藝術(shù)作品等。4.違約金:指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。5.勞動(dòng)爭議:指勞動(dòng)者與用人單位之間在勞動(dòng)合同履行過程中發(fā)生的爭議。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025至2031年中國手電筒燈行業(yè)投資前景及策略咨詢研究報(bào)告
- 2025至2030年中國軸承卷邊金屬防光蓋數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報(bào)告
- 防護(hù)網(wǎng)圍欄網(wǎng)施工方案
- 2025至2030年中國焙烤食品數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報(bào)告
- 2025至2030年中國密胺雙耳杯數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報(bào)告
- 墻掛式籃球架施工方案
- 2025至2030年中國人造貓眼數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報(bào)告
- 2025至2030年中國LCD組裝板數(shù)據(jù)監(jiān)測研究報(bào)告
- 2025年中國隔爆水袋市場調(diào)查研究報(bào)告
- 2025年中國等徑直接銅接頭市場調(diào)查研究報(bào)告
- 潛水作業(yè)指導(dǎo)書
- 感謝對手閱讀附答案
- 環(huán)境因素匯總識別及評價(jià)表(保衛(wèi)部 )
- GB/T 8012-2000鑄造錫鉛焊料
- 第一課 第一章 AutoCAD 2012概述入門
- GB/T 33880-2017熱等靜壓鋁硅合金板材
- 消防安全風(fēng)險(xiǎn)辨識清單
- 超市店長考核方案(實(shí)例)
- 任務(wù)八-汽車四輪定位的檢測分析課件
- 2023年版勞動(dòng)實(shí)踐河北科學(xué)技術(shù)出版社一年級下冊全冊教案
- 方案報(bào)審表(樣表)
評論
0/150
提交評論