二零二五年度醫(yī)療行業(yè)兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度醫(yī)療行業(yè)兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1協(xié)議定義1.2術(shù)語解釋2.招聘條件與資格2.1招聘條件2.2資格要求3.招聘程序3.1招聘流程3.2資格審核3.3面試安排4.服務(wù)內(nèi)容4.1醫(yī)療服務(wù)4.2管理服務(wù)5.服務(wù)期限5.1服務(wù)期限5.2續(xù)約與終止6.服務(wù)費(fèi)用6.1費(fèi)用構(gòu)成6.2付款方式6.3付款時(shí)間7.醫(yī)療責(zé)任7.1醫(yī)療責(zé)任界定7.2責(zé)任承擔(dān)7.3責(zé)任賠償8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2知識產(chǎn)權(quán)使用9.保密條款9.1保密義務(wù)9.2保密信息范圍9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約賠償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序12.合同解除12.1合同解除條件12.2解除程序12.3解除后果13.其他條款13.1法律適用13.2合同生效13.3合同附件14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1協(xié)議定義1.1.1“本合同”指《二零二四年度醫(yī)療行業(yè)兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)協(xié)議》。1.1.2“甲方”指招聘醫(yī)療機(jī)構(gòu)的法人或者其他組織。1.1.3“乙方”指提供兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)的法人或者其他組織。1.1.4“兼職醫(yī)生”指根據(jù)本合同在甲方指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療服務(wù)的醫(yī)生。1.2術(shù)語解釋1.2.1“招聘”指乙方負(fù)責(zé)尋找、篩選、推薦符合條件的兼職醫(yī)生。1.2.2“管理服務(wù)”指乙方對兼職醫(yī)生的服務(wù)提供監(jiān)督、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)和考核等工作。1.2.3“服務(wù)期限”指本合同約定的乙方為甲方提供招聘與管理服務(wù)的期間。2.招聘條件與資格2.1招聘條件2.1.1兼職醫(yī)生應(yīng)具備國家認(rèn)可的醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)歷。2.1.2兼職醫(yī)生應(yīng)持有有效的醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書。2.2資格要求2.2.1乙方應(yīng)具備開展兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)的資質(zhì)。2.2.2乙方應(yīng)具備一定的醫(yī)療行業(yè)背景和資源。3.招聘程序3.1招聘流程3.1.1乙方根據(jù)甲方需求，制定招聘計(jì)劃。3.1.2乙方通過多種渠道發(fā)布招聘信息，吸引符合條件的兼職醫(yī)生。3.1.3乙方對申請者進(jìn)行初步篩選，確定候選人名單。3.1.4甲方對候選人進(jìn)行面試，最終確定聘用兼職醫(yī)生。3.2資格審核3.2.1乙方對兼職醫(yī)生的學(xué)歷、執(zhí)業(yè)證書等進(jìn)行審核。3.2.2乙方對兼職醫(yī)生進(jìn)行背景調(diào)查和職業(yè)道德評估。3.3面試安排3.3.1乙方負(fù)責(zé)安排面試時(shí)間和地點(diǎn)。3.3.2甲方負(fù)責(zé)組織面試，對候選人的綜合素質(zhì)進(jìn)行評估。4.服務(wù)內(nèi)容4.1醫(yī)療服務(wù)4.1.1兼職醫(yī)生按照甲方要求，在指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)提供醫(yī)療服務(wù)。4.1.2兼職醫(yī)生應(yīng)遵守醫(yī)療機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)規(guī)章制度。4.2管理服務(wù)4.2.1乙方對兼職醫(yī)生的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)質(zhì)量。4.2.2乙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)兼職醫(yī)生與甲方、醫(yī)療機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系。4.2.3乙方對兼職醫(yī)生進(jìn)行培訓(xùn)和考核，提高其業(yè)務(wù)水平。5.服務(wù)期限5.1服務(wù)期限5.1.1本合同服務(wù)期限為一年，自雙方簽訂之日起計(jì)算。5.1.2本合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。5.2續(xù)約與終止5.2.1雙方應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)約事宜。5.2.2如一方提出終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。6.服務(wù)費(fèi)用6.1費(fèi)用構(gòu)成6.1.1本合同服務(wù)費(fèi)用包括招聘費(fèi)用、管理費(fèi)用和培訓(xùn)費(fèi)用。6.1.2具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行協(xié)商確定。6.2付款方式6.2.1甲方應(yīng)在每月初向乙方支付上一個(gè)月的服務(wù)費(fèi)用。6.2.2乙方應(yīng)提供相應(yīng)的服務(wù)發(fā)票或收據(jù)。6.3付款時(shí)間6.3.1甲方應(yīng)在約定的時(shí)間內(nèi)完成付款。6.3.2如甲方未按時(shí)付款，應(yīng)向乙方支付滯納金。8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.1乙方在提供服務(wù)過程中產(chǎn)生的所有知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。8.1.2甲方提供的任何資料、信息或數(shù)據(jù)，甲方保留其知識產(chǎn)權(quán)。8.2知識產(chǎn)權(quán)使用8.2.1乙方在提供服務(wù)過程中，可使用甲方提供的資料和信息，但不得對外泄露。8.2.2未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將甲方提供的資料和信息用于其他目的。9.保密條款9.1保密義務(wù)9.1.1雙方對本合同內(nèi)容、服務(wù)內(nèi)容以及雙方在履行合同過程中知悉的任何商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。9.1.2保密義務(wù)在本合同終止后仍繼續(xù)有效。9.2保密信息范圍9.2.1保密信息包括但不限于甲方和乙方的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息、技術(shù)資料等。9.2.2任何未經(jīng)授權(quán)的披露或使用保密信息均視為違約。9.3違約責(zé)任9.3.1如一方違反保密義務(wù)，另一方有權(quán)要求其停止侵權(quán)行為，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1任何一方未按本合同約定履行義務(wù)的，均構(gòu)成違約。10.1.2違約情形包括但不限于未按時(shí)付款、未提供合格的服務(wù)、泄露保密信息等。10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.3違約賠償10.3.1違約金金額由雙方協(xié)商確定，但不得低于實(shí)際損失。10.3.2如違約金不足以賠償損失的，違約方還應(yīng)賠償超出違約金部分的損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決程序11.2.1提起訴訟前，雙方應(yīng)給予對方足夠的時(shí)間進(jìn)行協(xié)商。11.2.2訴訟期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同義務(wù)。12.合同解除12.1合同解除條件12.1.1如一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)解除合同。12.1.2如雙方協(xié)商一致，可以解除合同。12.2解除程序12.2.1解除合同應(yīng)書面通知對方。12.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定處理剩余事務(wù)。12.3解除后果12.3.1合同解除后，雙方應(yīng)立即停止履行合同義務(wù)。12.3.2雙方應(yīng)按照合同約定處理已提供的服務(wù)和支付的費(fèi)用。13.其他條款13.1法律適用13.1.1本合同適用中華人民共和國法律。13.2合同生效13.2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.3合同附件13.3.1本合同附件與本合同具有同等法律效力。14.合同簽署與生效日期14.1簽署14.1.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.1.2雙方簽字蓋章后，本合同即具有法律效力。14.2生效日期14.2.1本合同自雙方簽署之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在履行本合同過程中，提供協(xié)助或服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。15.1.2第三方不包括甲乙雙方及其關(guān)聯(lián)方。15.2第三方介入情形15.2.1.1乙方委托第三方進(jìn)行兼職醫(yī)生的招聘工作；15.2.1.2甲方委托第三方提供醫(yī)療服務(wù)管理支持；15.2.1.3第三方作為獨(dú)立第三方提供技術(shù)或咨詢服務(wù)。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在履行本合同過程中，應(yīng)遵守法律法規(guī)和本合同的規(guī)定，對其提供的服務(wù)承擔(dān)責(zé)任。15.3.2第三方提供的服務(wù)質(zhì)量應(yīng)符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，如不符合，甲方或乙方有權(quán)要求第三方進(jìn)行改進(jìn)或賠償損失。15.4第三方權(quán)利15.4.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.4.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的配合和支持。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系由雙方另行約定，與本合同無關(guān)。15.5.2第三方對甲乙雙方不承擔(dān)連帶責(zé)任，除非本合同另有約定。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額16.1.1第三方對本合同項(xiàng)下責(zé)任的最大賠償額為本合同服務(wù)費(fèi)用的百分之十。16.1.2如第三方責(zé)任導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，超過責(zé)任限額的部分，由甲方或乙方自行承擔(dān)。16.2責(zé)任限額的適用16.2.1第三方責(zé)任限額適用于第三方因疏忽、過失或違反合同約定導(dǎo)致甲方或乙方遭受的直接損失。16.2.2第三方責(zé)任限額不適用于第三方故意或重大過失導(dǎo)致的損失。16.3責(zé)任限額的調(diào)整16.3.1如雙方同意，可對本合同項(xiàng)下的責(zé)任限額進(jìn)行調(diào)整，但調(diào)整后的責(zé)任限額不得低于原責(zé)任限額。17.第三方介入的合同變更17.1合同變更17.1.1如乙方或甲方需要第三方介入，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)雙方同意后，在本合同中增加相應(yīng)的條款或附件。17.1.2第三方介入的合同變更部分，與本合同具有同等法律效力。17.2第三方介入的合同終止17.2.1如第三方介入的合同終止，應(yīng)書面通知甲方和乙方，并按照原合同約定處理相關(guān)事宜。17.3第三方介入的合同續(xù)簽17.3.1如第三方介入的合同需要續(xù)簽，乙方或甲方應(yīng)提前通知對方，并經(jīng)雙方同意后，續(xù)簽相關(guān)合同。18.第三方介入的爭議解決18.1爭議解決18.1.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)由第三方與甲方或乙方協(xié)商解決。18.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可根據(jù)本合同約定的爭議解決方式解決爭議。18.2第三方介入的爭議解決程序18.2.1第三方介入的爭議解決程序與本合同約定的爭議解決程序相同。18.3第三方介入的爭議解決后果18.3.1第三方介入的爭議解決后果，由爭議各方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.招聘計(jì)劃書詳細(xì)要求：包括招聘職位、需求人數(shù)、任職要求、工作地點(diǎn)等。說明：用于指導(dǎo)乙方制定招聘方案。2.招聘流程圖詳細(xì)要求：展示招聘的各個(gè)階段及時(shí)間節(jié)點(diǎn)。說明：用于確保招聘流程的規(guī)范性和高效性。3.兼職醫(yī)生簡歷模板詳細(xì)要求：包括個(gè)人信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。說明：用于收集和篩選兼職醫(yī)生簡歷。4.面試評估表詳細(xì)要求：包括面試問題、評分標(biāo)準(zhǔn)、面試官意見等。說明：用于評估候選人的綜合素質(zhì)。5.兼職醫(yī)生聘用合同詳細(xì)要求：包括服務(wù)期限、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費(fèi)用、違約責(zé)任等。說明：用于明確兼職醫(yī)生的權(quán)利和義務(wù)。6.管理服務(wù)方案詳細(xì)要求：包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)質(zhì)量保證等。說明：用于指導(dǎo)乙方提供管理服務(wù)。7.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。說明：用于提高兼職醫(yī)生的業(yè)務(wù)水平。8.考核評估報(bào)告詳細(xì)要求：包括考核內(nèi)容、考核結(jié)果、改進(jìn)建議等。說明：用于評估兼職醫(yī)生的服務(wù)質(zhì)量。9.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的目的、責(zé)任、權(quán)利等。說明：用于明確第三方介入的具體事宜。10.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、程序、后果等。說明：用于指導(dǎo)爭議解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1甲方違約未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用未提供合格的兼職醫(yī)生未履行合同約定的其他義務(wù)1.2乙方違約未按時(shí)完成招聘任務(wù)提供的兼職醫(yī)生不符合要求未提供合格的管理服務(wù)泄露甲方或兼職醫(yī)生的保密信息1.3第三方違約未履行合同約定的服務(wù)義務(wù)提供的服務(wù)不符合要求泄露保密信息2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1甲方違約責(zé)任認(rèn)定按照合同約定支付違約金賠償乙方因此遭受的損失2.2乙方違約責(zé)任認(rèn)定按照合同約定支付違約金賠償甲方因此遭受的損失2.3第三方違約責(zé)任認(rèn)定第三方按照其與甲方或乙方的協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任如第三方違約導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，甲方或乙方有權(quán)要求第三方賠償3.違約示例說明3.1甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用違約行為：甲方在約定付款時(shí)間內(nèi)未支付乙方服務(wù)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照合同約定支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。3.2乙方提供的兼職醫(yī)生不符合要求違約行為：乙方提供的兼職醫(yī)生未達(dá)到合同約定的資質(zhì)要求。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照合同約定支付違約金，并重新提供符合要求的兼職醫(yī)生。全文完。二零二四年度醫(yī)療行業(yè)兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)協(xié)議1合同目錄第一章協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議簽訂日期1.3協(xié)議雙方基本信息1.4協(xié)議目的和原則第二章招聘范圍與條件2.1招聘崗位2.2招聘條件2.3招聘流程第三章醫(yī)生資質(zhì)與管理3.1醫(yī)生資質(zhì)要求3.2醫(yī)生資質(zhì)審核3.3醫(yī)生培訓(xùn)與管理3.4醫(yī)生考核與評價(jià)第四章服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)4.1醫(yī)療服務(wù)內(nèi)容4.2服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.3服務(wù)時(shí)間與地點(diǎn)4.4服務(wù)費(fèi)用與支付第五章合同期限與終止5.1合同期限5.2合同終止條件5.3合同解除程序5.4合同續(xù)簽第六章保密與知識產(chǎn)權(quán)6.1保密條款6.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬6.3侵權(quán)責(zé)任第七章違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償?shù)诎苏聽幾h解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機(jī)構(gòu)8.3爭議解決程序第九章適用法律與管轄9.1適用法律9.2管轄法院第十章其他約定10.1不可抗力10.2通知與送達(dá)10.3協(xié)議的修改與補(bǔ)充10.4協(xié)議的生效第十一章附則11.1協(xié)議份數(shù)11.2協(xié)議生效日期11.3協(xié)議解釋權(quán)11.4協(xié)議附件合同編號_________第一章協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱本協(xié)議名稱為“二零二四年度醫(yī)療行業(yè)兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)協(xié)議”。1.2協(xié)議簽訂日期本協(xié)議簽訂日期為____年__月__日。1.3協(xié)議雙方基本信息甲方（招聘方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：________________乙方（服務(wù)方）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：________________1.4協(xié)議目的和原則本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在二零二四年度醫(yī)療行業(yè)兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保招聘工作的順利進(jìn)行，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，遵循公平、公正、誠信的原則。第二章招聘范圍與條件2.1招聘崗位甲乙雙方共同確定本次招聘的兼職醫(yī)生崗位，包括但不限于內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、兒科等。2.2招聘條件（1）具有相應(yīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格；（3）身體健康，能夠勝任工作；（4）甲方提出的其他合理?xiàng)l件。2.3招聘流程（1）乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求，制定招聘方案；（2）乙方負(fù)責(zé)發(fā)布招聘信息，收集應(yīng)聘者資料；（3）乙方對應(yīng)聘者進(jìn)行初步篩選，確定面試名單；（4）甲方組織面試，對候選人進(jìn)行綜合評估；（5）雙方協(xié)商確定最終錄用名單。第三章醫(yī)生資質(zhì)與管理3.1醫(yī)生資質(zhì)要求（1）有效的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書；（2）符合國家規(guī)定的其他相關(guān)資質(zhì)要求。3.2醫(yī)生資質(zhì)審核乙方負(fù)責(zé)對兼職醫(yī)生的資質(zhì)進(jìn)行審核，確保其符合招聘要求。3.3醫(yī)生培訓(xùn)與管理（1）乙方為兼職醫(yī)生提供必要的培訓(xùn)，包括但不限于業(yè)務(wù)知識、醫(yī)院規(guī)章制度等；（2）甲方負(fù)責(zé)對兼職醫(yī)生進(jìn)行日常管理，確保其遵守醫(yī)院規(guī)章制度。3.4醫(yī)生考核與評價(jià)（1）甲方對兼職醫(yī)生的工作進(jìn)行定期考核，包括但不限于業(yè)務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量等；（2）乙方根據(jù)考核結(jié)果，對兼職醫(yī)生進(jìn)行評價(jià)和反饋。第四章服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)4.1醫(yī)療服務(wù)內(nèi)容（1）根據(jù)甲方需求，為患者提供診療服務(wù)；（2）參與醫(yī)院相關(guān)醫(yī)療活動；（3）完成甲方交辦的其他工作任務(wù)。4.2服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)（1）遵守國家法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)章制度；（2）遵循醫(yī)學(xué)倫理和職業(yè)道德；（3）確?；颊甙踩?，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。4.3服務(wù)時(shí)間與地點(diǎn)兼職醫(yī)生應(yīng)按照甲方安排的時(shí)間、地點(diǎn)提供服務(wù)。4.4服務(wù)費(fèi)用與支付（1）服務(wù)費(fèi)用按照雙方協(xié)商確定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；（2）費(fèi)用支付方式為每月結(jié)算一次，甲方在每月末前支付乙方當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用。第五章合同期限與終止5.1合同期限本合同期限為一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。5.2合同終止條件（1）合同期滿；（2）甲乙雙方協(xié)商一致；（3）出現(xiàn)本協(xié)議約定的終止情形。5.3合同解除程序（1）甲乙雙方協(xié)商一致解除合同；（2）一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）出現(xiàn)不可抗力，導(dǎo)致合同無法履行。5.4合同續(xù)簽本合同期滿前，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽。第六章保密與知識產(chǎn)權(quán)6.1保密條款甲乙雙方對本協(xié)議內(nèi)容以及雙方在履行協(xié)議過程中知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。6.2知識產(chǎn)權(quán)歸屬本協(xié)議涉及的知識產(chǎn)權(quán)歸各自所有者所有。6.3侵權(quán)責(zé)任任何一方侵犯對方知識產(chǎn)權(quán)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七章違約責(zé)任7.1違約情形（1）一方未按約定履行合同義務(wù)；（2）一方違反保密義務(wù)；（3）一方違反知識產(chǎn)權(quán)規(guī)定。7.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；（2）因違約行為導(dǎo)致對方損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。7.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時(shí)，可向人民法院提起訴訟。第八章爭議解決8.1爭議解決方式本協(xié)議項(xiàng)下發(fā)生的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至協(xié)議簽訂地人民法院訴訟解決。8.2爭議解決機(jī)構(gòu)無8.3爭議解決程序訴訟程序應(yīng)遵循中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。第九章適用法律與管轄9.1適用法律本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行、終止及爭議的解決均適用中華人民共和國法律。9.2管轄法院本協(xié)議項(xiàng)下的爭議，任何一方均可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。第十章其他約定10.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，雙方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對方，并采取一切必要的措施減輕損失。10.2通知與送達(dá)（1）本協(xié)議項(xiàng)下的通知應(yīng)以書面形式發(fā)送；（2）通知自發(fā)送之日起視為送達(dá)。10.3協(xié)議的修改與補(bǔ)充本協(xié)議的修改與補(bǔ)充應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。10.4協(xié)議的生效本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。第十一章附則11.1協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。11.2協(xié)議生效日期本協(xié)議生效日期為____年__月__日。11.3協(xié)議解釋權(quán)本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同享有。11.4協(xié)議附件（1）招聘崗位列表；（2）兼職醫(yī)生培訓(xùn)計(jì)劃；（3）醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；（4）其他雙方認(rèn)為需要附件的內(nèi)容。第十二章合同解除12.1合同解除條件（1）本協(xié)議約定的合同解除條件成就；（2）任何一方違約，另一方有權(quán)解除合同；（3）出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的其他合同解除情形。12.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)提前____日通知對方；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）按照本協(xié)議約定的違約責(zé)任處理。第十三章終止條款13.1終止情形（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致終止；（3）出現(xiàn)本協(xié)議約定的終止情形。13.2終止程序（1）合同期滿前，雙方應(yīng)協(xié)商續(xù)簽或終止合同；（2）出現(xiàn)終止情形時(shí)，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。第十四章附件14.1附件一：招聘崗位列表14.2附件二：兼職醫(yī)生培訓(xùn)計(jì)劃14.3附件三：醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)甲方（招聘方）簽字：____________________日期：____年__月__日乙方（服務(wù)方）簽字：____________________日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1醫(yī)療資源分配條款內(nèi)容：甲方應(yīng)確保為兼職醫(yī)生提供必要的醫(yī)療資源，包括但不限于醫(yī)療設(shè)備、藥品、病歷資料等。說明：此條款保障兼職醫(yī)生在履行職責(zé)時(shí)能夠獲得必要的支持，提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。1.2醫(yī)療責(zé)任承擔(dān)條款內(nèi)容：甲方對兼職醫(yī)生在執(zhí)行醫(yī)療服務(wù)過程中產(chǎn)生的醫(yī)療責(zé)任承擔(dān)主要責(zé)任。說明：明確甲方的責(zé)任，確保兼職醫(yī)生在提供醫(yī)療服務(wù)時(shí)不會因醫(yī)療責(zé)任問題而受到不必要的困擾。1.3醫(yī)生工作安排條款內(nèi)容：甲方應(yīng)提前____日向乙方提供兼職醫(yī)生的工作安排，包括工作時(shí)間、工作地點(diǎn)等。說明：保障乙方有足夠的時(shí)間安排兼職醫(yī)生的工作，避免因時(shí)間沖突導(dǎo)致的資源浪費(fèi)。1.4醫(yī)生薪酬及福利條款內(nèi)容：甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定和雙方協(xié)商結(jié)果，向兼職醫(yī)生支付合理的薪酬及福利。說明：保障兼職醫(yī)生的經(jīng)濟(jì)權(quán)益，提高其工作積極性和滿意度。1.5醫(yī)生培訓(xùn)與發(fā)展條款內(nèi)容：甲方應(yīng)定期為兼職醫(yī)生提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助其提高專業(yè)技能。說明：提升兼職醫(yī)生的專業(yè)水平，促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1招聘流程控制條款內(nèi)容：乙方負(fù)責(zé)控制招聘流程，確保招聘工作的公平、公正、公開。說明：保障招聘過程的透明度，避免招聘過程中的不公平現(xiàn)象。2.2醫(yī)生資質(zhì)審核條款內(nèi)容：乙方應(yīng)對兼職醫(yī)生的資質(zhì)進(jìn)行嚴(yán)格審核，確保其符合招聘條件。說明：確保兼職醫(yī)生具備相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格，保障醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。2.3醫(yī)生培訓(xùn)與考核條款內(nèi)容：乙方負(fù)責(zé)對兼職醫(yī)生進(jìn)行入職培訓(xùn)和定期考核，確保其符合崗位要求。說明：提升兼職醫(yī)生的工作能力，確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。2.4醫(yī)生管理與服務(wù)條款內(nèi)容：乙方應(yīng)對兼職醫(yī)生進(jìn)行日常管理，確保其遵守醫(yī)院規(guī)章制度，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。說明：保障兼職醫(yī)生的工作秩序，提高醫(yī)療服務(wù)水平。2.5醫(yī)生離職與交接條款內(nèi)容：乙方應(yīng)負(fù)責(zé)兼職醫(yī)生的離職手續(xù)辦理，確保離職過程中信息的安全與保密。說明：保障兼職醫(yī)生離職后的權(quán)益，維護(hù)醫(yī)院信息的安全。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)條款內(nèi)容：第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)具備國家規(guī)定的相關(guān)資質(zhì)，并取得甲方認(rèn)可。說明：確保中介機(jī)構(gòu)的合法性和專業(yè)性，提高招聘效率。3.2中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用條款內(nèi)容：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)按照國家規(guī)定和雙方協(xié)商結(jié)果收取服務(wù)費(fèi)用。說明：明確中介機(jī)構(gòu)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，保障雙方的合法權(quán)益。3.3中介機(jī)構(gòu)責(zé)任條款內(nèi)容：中介機(jī)構(gòu)在招聘過程中應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，如違反協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。說明：明確中介機(jī)構(gòu)的責(zé)任，避免因中介機(jī)構(gòu)原因?qū)е碌恼衅竼栴}。3.4中介機(jī)構(gòu)保密條款內(nèi)容：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)對招聘過程中知悉的甲乙雙方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。說明：保障甲乙雙方的商業(yè)秘密，避免信息泄露。3.5中介機(jī)構(gòu)溝通條款內(nèi)容：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)與甲乙雙方保持良好溝通，及時(shí)反饋招聘進(jìn)展情況。說明：確保招聘工作的順利進(jìn)行，提高招聘效率。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.招聘崗位列表2.兼職醫(yī)生培訓(xùn)計(jì)劃3.醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)4.醫(yī)生資質(zhì)審核標(biāo)準(zhǔn)5.醫(yī)療責(zé)任承擔(dān)細(xì)則6.甲方提供的醫(yī)療資源清單7.乙方提供的招聘流程說明8.中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明9.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)費(fèi)用明細(xì)10.爭議解決流程圖二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按約定提供醫(yī)療資源。認(rèn)定：甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供或保證醫(yī)療資源的有效性和可用性。2.違約行為：乙方未按約定完成醫(yī)生資質(zhì)審核。認(rèn)定：乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成對兼職醫(yī)生的資質(zhì)審核，或?qū)徍私Y(jié)果不符合協(xié)議要求。3.違約行為：乙方未按約定提供醫(yī)生培訓(xùn)。認(rèn)定：乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供或保證醫(yī)生培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。4.違約行為：甲方未按約定支付醫(yī)生薪酬及福利。認(rèn)定：甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付或保證醫(yī)生薪酬及福利的數(shù)額和及時(shí)性。5.違約行為：中介機(jī)構(gòu)未按約定履行職責(zé)。認(rèn)定：中介機(jī)構(gòu)未按照協(xié)議約定提供中介服務(wù)，或提供的服務(wù)不符合協(xié)議要求。三、法律名詞及解釋：1.執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格：指醫(yī)師依法取得的國家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書。2.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。3.保密義務(wù)：指雙方在協(xié)議履行過程中對知悉的對方商業(yè)秘密負(fù)有保守秘密的義務(wù)。4.違約責(zé)任：指一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：兼職醫(yī)生工作不穩(wěn)定。解決辦法：明確兼職醫(yī)生的工作安排和薪酬福利，提高其工作滿意度。2.問題：醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量難以保證。解決辦法：建立醫(yī)生考核與評價(jià)體系，加強(qiáng)醫(yī)生培訓(xùn)和監(jiān)督。3.問題：信息溝通不暢。解決辦法：建立有效的溝通機(jī)制，確保信息及時(shí)、準(zhǔn)確傳遞。4.問題：醫(yī)療責(zé)任糾紛。解決辦法：明確醫(yī)療責(zé)任承擔(dān)細(xì)則，避免責(zé)任不清導(dǎo)致的糾紛。五、所有應(yīng)用場景：1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)招聘兼職醫(yī)生。2.醫(yī)療機(jī)構(gòu)與第三方中介合作招聘。3.醫(yī)療機(jī)構(gòu)與醫(yī)生簽訂兼職合同。4.醫(yī)療機(jī)構(gòu)對兼職醫(yī)生進(jìn)行管理和服務(wù)。5.醫(yī)療機(jī)構(gòu)處理醫(yī)療責(zé)任糾紛。全文完。二零二四年度醫(yī)療行業(yè)兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)協(xié)議2合同編號_________一、合同主體1.甲方（招聘方）：名稱：（請?zhí)顚懠追矫Q）地址：（請?zhí)顚懠追降刂罚┞?lián)系人：（請?zhí)顚懠追铰?lián)系人）聯(lián)系電話：（請?zhí)顚懠追铰?lián)系電話）2.乙方（服務(wù)方）：名稱：（請?zhí)顚懸曳矫Q）地址：（請?zhí)顚懸曳降刂罚┞?lián)系人：（請?zhí)顚懸曳铰?lián)系人）聯(lián)系電話：（請?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話）3.其他相關(guān)方：名稱：（如有，請?zhí)顚懴嚓P(guān)方名稱）地址：（如有，請?zhí)顚懴嚓P(guān)方地址）聯(lián)系人：（如有，請?zhí)顚懴嚓P(guān)方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（如有，請?zhí)顚懴嚓P(guān)方聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景：隨著我國醫(yī)療行業(yè)的快速發(fā)展，醫(yī)療機(jī)構(gòu)對兼職醫(yī)生的需求日益增加。為滿足醫(yī)療機(jī)構(gòu)的招聘需求，提高醫(yī)療行業(yè)服務(wù)質(zhì)量，甲方?jīng)Q定與乙方簽訂醫(yī)療行業(yè)兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)協(xié)議。2.2目的：本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在醫(yī)療行業(yè)兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保兼職醫(yī)生招聘與管理工作的順利進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)甲乙雙方的共同利益。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本協(xié)議中“醫(yī)療行業(yè)”指從事疾病預(yù)防、診斷、治療、康復(fù)、保健等工作的行業(yè)。3.2關(guān)鍵詞解釋：1.兼職醫(yī)生：指在非全職工作基礎(chǔ)上，根據(jù)甲方需求，為甲方提供醫(yī)療服務(wù)的醫(yī)生。2.招聘與管理服務(wù)：指乙方根據(jù)甲方要求，負(fù)責(zé)兼職醫(yī)生的招聘、篩選、培訓(xùn)、考核、派遣、管理等工作。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.甲方有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定，提供合格的兼職醫(yī)生。2.甲方有權(quán)對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查。3.甲方有義務(wù)按照協(xié)議約定，支付乙方服務(wù)費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：1.乙方有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定，支付服務(wù)費(fèi)用。2.乙方有義務(wù)按照甲方要求，提供合格的兼職醫(yī)生。3.乙方有義務(wù)對兼職醫(yī)生進(jìn)行培訓(xùn)、考核和管理，確保其服務(wù)質(zhì)量。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。5.2合同履行地點(diǎn)：本協(xié)議履行地點(diǎn)為甲方所在地的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。5.3合同履行方式：1.乙方負(fù)責(zé)兼職醫(yī)生的招聘、篩選、培訓(xùn)、考核、派遣、管理等工作。2.甲方負(fù)責(zé)為兼職醫(yī)生提供工作場所、設(shè)備、設(shè)施等必要條件。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：1.協(xié)議期滿，雙方無續(xù)簽意向；2.一方違約，另一方有權(quán)解除協(xié)議；3.因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無法履行。6.3終止程序：1.協(xié)議終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商；2.協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，妥善處理相關(guān)事宜。6.4終止后果：1.協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，支付已發(fā)生的服務(wù)費(fèi)用；2.雙方應(yīng)就協(xié)議終止后的兼職醫(yī)生工作安排進(jìn)行協(xié)商，確保其合法權(quán)益。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成：1.招聘費(fèi)用：包括但不限于廣告費(fèi)、篩選費(fèi)、面試費(fèi)等。2.管理費(fèi)用：包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)、考核費(fèi)、派遣費(fèi)等。3.服務(wù)費(fèi)：根據(jù)實(shí)際派遣的兼職醫(yī)生數(shù)量和工作時(shí)間計(jì)算。7.2支付方式：1.甲方應(yīng)在合同簽訂后的五個(gè)工作日內(nèi)，支付乙方預(yù)付款，預(yù)付款金額為合同總金額的30%。2.甲方應(yīng)在每個(gè)兼職醫(yī)生完成服務(wù)后的十個(gè)工作日內(nèi)，支付乙方當(dāng)月的服務(wù)費(fèi)用。3.甲方應(yīng)在協(xié)議期滿后的十個(gè)工作日內(nèi)，支付乙方剩余的70%服務(wù)費(fèi)用。7.3支付時(shí)間：1.預(yù)付款應(yīng)在合同簽訂后的五個(gè)工作日內(nèi)支付。2.當(dāng)月服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在兼職醫(yī)生完成服務(wù)后的十個(gè)工作日內(nèi)支付。3.剩余服務(wù)費(fèi)用應(yīng)在協(xié)議期滿后的十個(gè)工作日內(nèi)支付。7.4支付章件：1.甲方支付乙方服務(wù)費(fèi)用時(shí)，應(yīng)提供支付憑證，包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬記錄、匯款單等。2.乙方應(yīng)在收到甲方支付憑證后的五個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提供相應(yīng)的收款憑證。八、違約責(zé)任8.1甲方違約：1.若甲方未按時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的千分之五，自逾期之日起計(jì)算。2.若甲方未按照協(xié)議約定提供工作場所、設(shè)備、設(shè)施等必要條件，導(dǎo)致乙方無法履行服務(wù)，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。8.2乙方違約：1.若乙方未按照協(xié)議約定提供合格的兼職醫(yī)生，甲方有權(quán)要求乙方更換或退回服務(wù)費(fèi)用。2.若乙方泄露甲方或兼職醫(yī)生的保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式：1.任何一方違約，應(yīng)按照協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。2.賠償金額以實(shí)際損失為準(zhǔn)，雙方應(yīng)友好協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：本協(xié)議涉及的保密內(nèi)容包括但不限于甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、兼職醫(yī)生個(gè)人信息等。9.2保密期限：本協(xié)議涉及的保密期限為自協(xié)議簽訂之日起五年。9.3保密履行方式：1.甲乙雙方應(yīng)采取合理措施，保護(hù)保密內(nèi)容的安全。2.任何一方未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：本協(xié)議所指的不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件：1.自然災(zāi)害：如地震、洪水、火災(zāi)等。2.戰(zhàn)爭：包括但不限于戰(zhàn)爭、軍事沖突等。3.政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)：1.發(fā)生不可抗力事件時(shí)，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)通知對方。2.不可抗力事件導(dǎo)致協(xié)議無法履行時(shí)，甲乙雙方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決方案。10.4不可抗力實(shí)例：1.自然災(zāi)害：如地震、洪水等。2.戰(zhàn)爭：如戰(zhàn)爭、軍事沖突等。3.政府行為：如政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：甲乙雙方在發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商，爭取達(dá)成一致意見。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：1.若協(xié)商無法解決爭議，甲乙雙方可申請第三方調(diào)解。2.若調(diào)解無法解決爭議，甲乙雙方可選擇仲裁或訴訟方式解決。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：1.未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本協(xié)議轉(zhuǎn)讓給第三方。2.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以將本協(xié)議轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：1.本協(xié)議涉及的保密內(nèi)容。2.本協(xié)議涉及的兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：1.甲方保留對兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)的最終決定權(quán)。2.乙方保留對其服務(wù)流程、方法和技術(shù)的知識產(chǎn)權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留：1.甲方保留在緊急情況下調(diào)整兼職醫(yī)生工作安排的權(quán)利。2.乙方保留在提供服務(wù)過程中，對服務(wù)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序：1.任何對本協(xié)議的修改或補(bǔ)充，必須以書面形式進(jìn)行。2.修改或補(bǔ)充協(xié)議需經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力：1.修改或補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.修改或補(bǔ)充協(xié)議的簽訂，不影響本協(xié)議其他條款的效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)：1.甲乙雙方應(yīng)相互提供必要的信息和資料，確保合同的有效執(zhí)行。2.甲方應(yīng)協(xié)助乙方完成兼職醫(yī)生的招聘工作。15.2協(xié)作與配合方式：1.甲乙雙方應(yīng)定期召開會議，討論合同執(zhí)行過程中的問題。2.雙方應(yīng)通過電子郵件、電話等方式保持溝通，及時(shí)解決問題。十六、其他條款16.1法律適用：本協(xié)議適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性：本協(xié)議構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于醫(yī)療行業(yè)兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)的完整協(xié)議，取代了之前所有書面或口頭協(xié)議。16.3增減條款：1.本協(xié)議的任何增減條款，必須以書面形式進(jìn)行，并由甲乙雙方簽字蓋章。2.任何未經(jīng)甲乙雙方同意的增減條款，不具有法律效力。十七、簽字、日期、蓋章甲方（招聘方）簽字：（請?jiān)诖颂幒炞郑┮曳剑ǚ?wù)方）簽字：（請?jiān)诖颂幒炞郑┤掌冢海ㄕ執(zhí)顚懞炗喨掌冢┥w章：（請?jiān)诖颂幧w章）甲方（招聘方）蓋章：（請?jiān)诖颂幧w章）乙方（服務(wù)方）蓋章：（請?jiān)诖颂幧w章）附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.兼職醫(yī)生招聘與管理服務(wù)詳細(xì)方案4.兼職醫(yī)生個(gè)人信息資料5.服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表6.保密協(xié)議7.違約金計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)8.爭議解決相關(guān)文件9.其他雙方認(rèn)為需要作為附件的