二零二五年度廉政責(zé)任書(shū)（制造業(yè)）3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度廉政責(zé)任書(shū)（制造業(yè)）本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方法定代表人1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂背景及目的2.1合同簽訂背景2.2合同簽訂目的3.廉政責(zé)任書(shū)的基本原則3.1廉政責(zé)任原則3.2廉政責(zé)任要求4.廉政責(zé)任主體及范圍4.1廉政責(zé)任主體4.2廉政責(zé)任范圍5.廉政責(zé)任考核指標(biāo)及方法5.1考核指標(biāo)體系5.2考核方法及程序6.廉政責(zé)任獎(jiǎng)懲措施6.1獎(jiǎng)勵(lì)措施6.2懲罰措施7.廉政責(zé)任監(jiān)督機(jī)制7.1監(jiān)督機(jī)構(gòu)及職責(zé)7.2監(jiān)督方式及程序8.廉政責(zé)任書(shū)履行期限8.1合同履行起始時(shí)間8.2合同履行終止時(shí)間9.合同變更及解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.爭(zhēng)議解決方式11.1爭(zhēng)議解決途徑11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效條件及時(shí)間12.1合同生效條件12.2合同生效時(shí)間13.合同附件13.1附件一：廉政責(zé)任考核指標(biāo)體系13.2附件二：廉政責(zé)任獎(jiǎng)懲措施13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同其他約定事項(xiàng)14.1合同解釋權(quán)14.2合同簽訂地14.3合同份數(shù)及效力第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱（1）甲方：制造業(yè)有限公司（2）乙方：制造業(yè)有限公司全體員工1.2合同雙方法定代表人（1）甲方法定代表人：（2）乙方法定代表人：全體員工推選代表1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂背景及目的2.1合同簽訂背景為加強(qiáng)我公司廉政建設(shè)，提高員工廉潔自律意識(shí)，防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生，特制定本廉政責(zé)任書(shū)。2.2合同簽訂目的明確公司及員工在廉政建設(shè)中的責(zé)任和義務(wù)，推動(dòng)公司廉政工作深入開(kāi)展。3.廉政責(zé)任書(shū)的基本原則3.1廉政責(zé)任原則（1）依法治企，廉潔自律；（2）預(yù)防為主，防治結(jié)合；（3）公開(kāi)透明，公平公正；（4）責(zé)任到人，獎(jiǎng)懲分明。3.2廉政責(zé)任要求（1）嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守公司規(guī)章制度；（2）廉潔自律，不得利用職務(wù)之便謀取私利；（3）加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平；（4）關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)同事，共同維護(hù)公司形象。4.廉政責(zé)任主體及范圍4.1廉政責(zé)任主體本廉政責(zé)任書(shū)適用于制造業(yè)有限公司全體員工。4.2廉政責(zé)任范圍（1）在工作中嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；（2）加強(qiáng)廉潔自律，防止腐敗現(xiàn)象發(fā)生；（3）維護(hù)公司利益，不得泄露公司商業(yè)秘密；（4）履行社會(huì)責(zé)任，積極參與社會(huì)公益活動(dòng)。5.廉政責(zé)任考核指標(biāo)及方法5.1考核指標(biāo)體系（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度；（2）廉潔自律，無(wú)違紀(jì)違法行為；（3）業(yè)務(wù)水平及工作表現(xiàn)；（4）團(tuán)隊(duì)合作及溝通能力；（5）社會(huì)責(zé)任及公益活動(dòng)參與情況。5.2考核方法及程序（1）由公司相關(guān)部門(mén)對(duì)員工進(jìn)行定期考核；（2）考核結(jié)果作為員工晉升、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)；（3）考核過(guò)程中，確保公平、公正、公開(kāi)。6.廉政責(zé)任監(jiān)督機(jī)制6.1監(jiān)督機(jī)構(gòu)及職責(zé)（1）設(shè)立廉政監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)監(jiān)督本廉政責(zé)任書(shū)的執(zhí)行情況；（2）廉政監(jiān)督小組由公司領(lǐng)導(dǎo)、員工代表等組成。6.2監(jiān)督方式及程序（1）定期召開(kāi)廉政工作會(huì)議，研究解決廉政建設(shè)中存在的問(wèn)題；（2）設(shè)立舉報(bào)箱，接受員工對(duì)廉政問(wèn)題的舉報(bào)；（3）對(duì)舉報(bào)問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，依法處理。第一部分：合同如下：8.廉政責(zé)任書(shū)履行期限8.1合同履行起始時(shí)間本廉政責(zé)任書(shū)自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2合同履行終止時(shí)間本廉政責(zé)任書(shū)自合同約定的履行期限屆滿之日起終止。9.合同變更及解除9.1合同變更條件（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行；（2）雙方協(xié)商一致，且不違反法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。9.2合同解除條件（1）一方違約，經(jīng)另一方催告后在合理期限內(nèi)仍未糾正；（2）一方破產(chǎn)、解散或被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照；（3）法律法規(guī)或政策變動(dòng)導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）違反國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；（2）泄露公司商業(yè)秘密；（3）利用職務(wù)之便謀取私利；（4）其他違反本廉政責(zé)任書(shū)約定的行為。10.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（2）違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失；（3）公司可根據(jù)情節(jié)輕重對(duì)違約員工進(jìn)行處罰，包括但不限于警告、記過(guò)、降職、辭退等。11.爭(zhēng)議解決方式11.1爭(zhēng)議解決途徑（1）雙方協(xié)商解決；（2）提交公司內(nèi)部調(diào)解；（3）向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）協(xié)商解決：由雙方指定代表進(jìn)行；（2）內(nèi)部調(diào)解：由公司設(shè)立的人民調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行；（3）訴訟：向有管轄權(quán)的人民法院提起。12.合同生效條件及時(shí)間12.1合同生效條件本廉政責(zé)任書(shū)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同生效時(shí)間本廉政責(zé)任書(shū)自雙方簽字蓋章之日起生效。13.合同附件13.1附件一：廉政責(zé)任考核指標(biāo)體系13.2附件二：廉政責(zé)任獎(jiǎng)懲措施13.3附件三：其他相關(guān)文件14.合同其他約定事項(xiàng)14.1合同解釋權(quán)本廉政責(zé)任書(shū)的解釋權(quán)歸甲方所有。14.2合同簽訂地本廉政責(zé)任書(shū)簽訂地為市。14.3合同份數(shù)及效力本廉政責(zé)任書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方以外的，在合同履行過(guò)程中提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、監(jiān)督或其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入范圍（1）提供廉政建設(shè)咨詢及培訓(xùn)服務(wù)；（2）進(jìn)行廉政責(zé)任考核及評(píng)估；（3）監(jiān)督合同履行情況；（4）提供法律咨詢及糾紛調(diào)解服務(wù)。16.第三方介入的程序及條件16.1介入程序（1）甲乙雙方協(xié)商一致，決定引入第三方；（2）甲乙雙方共同與第三方簽訂合作協(xié)議；（3）第三方根據(jù)合作協(xié)議及本合同的規(guī)定履行職責(zé)。16.2介入條件（1）第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；（2）第三方同意遵守本合同的相關(guān)規(guī)定；（3）第三方能夠保證獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)。17.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利17.1第三方職責(zé)（1）按照合作協(xié)議及本合同的規(guī)定，獨(dú)立、客觀、公正地履行監(jiān)督、評(píng)估、咨詢等職責(zé)；（2）對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時(shí)報(bào)告；（3）協(xié)助甲乙雙方解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。17.2第三方權(quán)利（1）獲得甲乙雙方提供的相關(guān)資料和信息；（2）對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行調(diào)查、核實(shí)；（3）根據(jù)協(xié)議及本合同的規(guī)定，提出建議或要求。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1與甲方的關(guān)系第三方應(yīng)與甲方保持良好合作關(guān)系，協(xié)助甲方履行廉政責(zé)任。18.2與乙方的關(guān)系第三方應(yīng)與乙方保持良好合作關(guān)系，協(xié)助乙方履行廉政責(zé)任。18.3與甲乙雙方的關(guān)系第三方應(yīng)獨(dú)立于甲乙雙方，維護(hù)合同履行的公正性。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義本合同所稱第三方責(zé)任限額，是指第三方因履行本合同職責(zé)而產(chǎn)生的責(zé)任，其賠償總額不得超過(guò)協(xié)議約定的金額。19.2責(zé)任限額確定（1）甲乙雙方在合作協(xié)議中約定第三方責(zé)任限額；（2）第三方責(zé)任限額應(yīng)考慮第三方的能力、風(fēng)險(xiǎn)及合同履行的性質(zhì)。19.3責(zé)任限額承擔(dān)（1）第三方在責(zé)任限額范圍內(nèi)承擔(dān)賠償責(zé)任；（2）超出責(zé)任限額的部分，由甲乙雙方按照約定的比例分擔(dān)。20.第三方責(zé)任免除20.1免責(zé)條件（1）不可抗力導(dǎo)致第三方無(wú)法履行職責(zé)；（2）第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因甲乙雙方提供的信息不準(zhǔn)確、不完整或誤導(dǎo)而導(dǎo)致的損失。20.2免責(zé)程序第三方應(yīng)在發(fā)現(xiàn)免責(zé)條件后及時(shí)通知甲乙雙方，并提供相關(guān)證明材料。21.第三方變更及退出21.1變更條件（1）甲乙雙方協(xié)商一致；（2）第三方同意變更。21.2退出條件（1）第三方因故無(wú)法履行職責(zé)；（2）甲乙雙方協(xié)商一致，決定終止第三方介入。21.3變更及退出程序（1）甲乙雙方與第三方協(xié)商變更或退出事宜；（2）簽訂變更或退出協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：廉政責(zé)任考核指標(biāo)體系要求：詳細(xì)列出廉政責(zé)任考核的各項(xiàng)指標(biāo)；每項(xiàng)指標(biāo)應(yīng)包含具體的考核標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)分方法和權(quán)重；指標(biāo)體系應(yīng)與公司實(shí)際情況相符合，具有可操作性。2.附件二：廉政責(zé)任獎(jiǎng)懲措施要求：列出獎(jiǎng)勵(lì)措施的種類、條件及實(shí)施方式；列出懲罰措施的種類、條件及實(shí)施方式；獎(jiǎng)懲措施應(yīng)公平、合理，具有警示和教育作用。3.附件三：其他相關(guān)文件要求：包括但不限于公司規(guī)章制度、廉政建設(shè)相關(guān)文件、合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的其他文件；文件應(yīng)真實(shí)、完整，具有法律效力。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為違反國(guó)家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度；泄露公司商業(yè)秘密；利用職務(wù)之便謀取私利；故意拖延合同履行或拒絕履行合同；其他違反本合同約定的行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約行為發(fā)生后，由甲乙雙方共同認(rèn)定；責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)參照相關(guān)法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同約定；責(zé)任認(rèn)定應(yīng)客觀、公正。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明示例一：乙方泄露公司商業(yè)秘密，給公司造成重大損失。根據(jù)本合同第十條違約責(zé)任承擔(dān)，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失。示例二：甲方未按時(shí)履行合同約定的支付義務(wù)，導(dǎo)致乙方利益受損。根據(jù)本合同第十條違約責(zé)任承擔(dān)，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。示例三：第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因?qū)е驴己私Y(jié)果失實(shí)。根據(jù)本合同第十九條第三方責(zé)任免除，第三方不承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。二零二四年度廉政責(zé)任書(shū)（制造業(yè)）1本合同目錄一覽1.合同訂立依據(jù)及適用范圍1.1合同訂立的法律依據(jù)1.2合同適用的行業(yè)范圍1.3合同適用的地域范圍2.定義與解釋2.1專用術(shù)語(yǔ)定義2.2一般性術(shù)語(yǔ)解釋3.廉政責(zé)任主體3.1責(zé)任主體資格3.2責(zé)任主體權(quán)利3.3責(zé)任主體義務(wù)4.廉政責(zé)任內(nèi)容4.1廉潔自律要求4.2防止利益沖突4.3嚴(yán)格規(guī)范權(quán)力運(yùn)行4.4廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控措施5.廉政責(zé)任考核5.1考核方式5.2考核指標(biāo)5.3考核結(jié)果運(yùn)用6.廉政責(zé)任追究6.1追究方式6.2追究程序6.3追究責(zé)任7.廉政責(zé)任追究與處罰7.1追究依據(jù)7.2處罰種類7.3處罰程序7.4處罰結(jié)果8.合同履行與監(jiān)督8.1履行方式8.2履行期限8.3監(jiān)督方式8.4監(jiān)督責(zé)任9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1解除條件10.2解除程序10.3終止條件10.4終止程序11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同解除與終止程序13.合同附件13.1附件一：廉政責(zé)任清單13.2附件二：廉政考核指標(biāo)13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定14.1合同簽訂日期14.2合同份數(shù)14.3合同文本效力14.4合同簽署人及代表第一部分：合同如下：1.合同訂立依據(jù)及適用范圍1.1合同訂立的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》、《中華人民共和國(guó)公司法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2合同適用的行業(yè)范圍本合同適用于制造業(yè)領(lǐng)域，包括但不限于機(jī)械制造、電子信息、化工、醫(yī)藥、食品等行業(yè)。1.3合同適用的地域范圍本合同適用于中華人民共和國(guó)境內(nèi)，包括但不限于合同雙方所在地及業(yè)務(wù)開(kāi)展區(qū)域。2.定義與解釋2.1專用術(shù)語(yǔ)定義在本合同中，“廉政責(zé)任”是指責(zé)任主體在履行職責(zé)過(guò)程中，遵守國(guó)家法律法規(guī)，嚴(yán)守職業(yè)道德，保持廉潔自律，防止利益沖突，維護(hù)企業(yè)和社會(huì)公共利益的行為。2.2一般性術(shù)語(yǔ)解釋本合同中的一般性術(shù)語(yǔ)，如“企業(yè)”、“員工”、“供應(yīng)商”等，均按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例進(jìn)行解釋。3.廉政責(zé)任主體3.1責(zé)任主體資格本合同的責(zé)任主體包括但不限于企業(yè)高層管理人員、中層管理人員、基層員工以及供應(yīng)商等。3.2責(zé)任主體權(quán)利責(zé)任主體有權(quán)要求企業(yè)提供必要的廉政教育和培訓(xùn)，維護(hù)自身合法權(quán)益。3.3責(zé)任主體義務(wù)責(zé)任主體應(yīng)自覺(jué)遵守國(guó)家法律法規(guī)，嚴(yán)守職業(yè)道德，保持廉潔自律，防止利益沖突，維護(hù)企業(yè)和社會(huì)公共利益。4.廉政責(zé)任內(nèi)容4.1廉潔自律要求責(zé)任主體應(yīng)自覺(jué)遵守廉潔自律規(guī)定，不得利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益，不得收受賄賂、回扣、手續(xù)費(fèi)等。4.2防止利益沖突責(zé)任主體在處理業(yè)務(wù)過(guò)程中，應(yīng)避免與自身利益相關(guān)聯(lián)的事項(xiàng)，確保公平公正。4.3嚴(yán)格規(guī)范權(quán)力運(yùn)行責(zé)任主體應(yīng)嚴(yán)格按照企業(yè)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)流程行使權(quán)力，不得濫用職權(quán)。4.4廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控措施責(zé)任主體應(yīng)積極參與企業(yè)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作，提出合理化建議，配合企業(yè)完善相關(guān)制度。5.廉政責(zé)任考核5.1考核方式本合同的廉政責(zé)任考核采用年度考核與日常監(jiān)督相結(jié)合的方式。5.2考核指標(biāo)考核指標(biāo)包括但不限于：廉潔自律、防止利益沖突、權(quán)力運(yùn)行規(guī)范、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控等方面。5.3考核結(jié)果運(yùn)用考核結(jié)果作為責(zé)任主體薪酬、晉升、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。6.廉政責(zé)任追究6.1追究方式本合同的廉政責(zé)任追究方式包括但不限于：批評(píng)教育、通報(bào)批評(píng)、經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分、解除勞動(dòng)合同等。6.2追究程序追究程序按照企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。6.3追究責(zé)任責(zé)任主體違反本合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.廉政責(zé)任追究與處罰7.1追究依據(jù)追究依據(jù)包括但不限于：國(guó)家法律法規(guī)、企業(yè)規(guī)章制度、本合同約定等。7.2處罰種類處罰種類包括但不限于：警告、記過(guò)、降職、撤職、解除勞動(dòng)合同等。7.3處罰程序處罰程序按照企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度及國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。7.4處罰結(jié)果處罰結(jié)果應(yīng)及時(shí)告知責(zé)任主體，并按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。第一部分：合同如下：8.合同履行與監(jiān)督8.1履行方式責(zé)任主體應(yīng)按照本合同約定，全面履行廉政責(zé)任，確保合同條款得到有效執(zhí)行。8.2履行期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為一年，到期后可續(xù)簽。8.3監(jiān)督方式企業(yè)設(shè)立廉政監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)本合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督，包括定期檢查、專項(xiàng)調(diào)查、舉報(bào)受理等。8.4監(jiān)督責(zé)任廉政監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，并提出整改建議。9.保密條款9.1保密內(nèi)容本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、企業(yè)內(nèi)部信息等均屬保密范圍。9.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止或解除之日起三年。9.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，泄露保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。10.合同解除與終止10.1解除條件（1）一方嚴(yán)重違反本合同約定，經(jīng)催告后仍不改正；（2）因不可抗力導(dǎo)致本合同無(wú)法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。10.2解除程序解除合同應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知對(duì)方，并采取必要的措施保障合同解除的合法性。10.3終止條件本合同期滿或雙方約定的其他終止條件成就時(shí)，合同自動(dòng)終止。10.4終止程序合同終止后，雙方應(yīng)按照規(guī)定進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清算，并辦理相關(guān)手續(xù)。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，雙方可約定仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。11.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)及仲裁規(guī)則。12.合同生效與變更12.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.2合同變更程序任何一方要求變更本合同時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書(shū)面協(xié)議后生效。12.3合同解除與終止程序如需解除或終止本合同，雙方應(yīng)按照本合同第十條約定的程序進(jìn)行。13.合同附件13.1附件一：廉政責(zé)任清單13.2附件二：廉政考核指標(biāo)13.3附件三：其他相關(guān)文件14.其他約定14.1合同簽訂日期本合同簽訂日期為2024年月日。14.2合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3合同文本效力本合同以中文文本為準(zhǔn)，如雙方另有約定，以約定的文本為準(zhǔn)。14.4合同簽署人及代表本合同由雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字并加蓋公章。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本合同所指的第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、技術(shù)支持單位、法律顧問(wèn)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等，以及任何根據(jù)合同約定或甲乙雙方共同決定介入的第三方主體。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、確保合同條款的準(zhǔn)確執(zhí)行、提供專業(yè)服務(wù)或解決合同履行中的特定問(wèn)題。16.第三方介入程序16.1介入申請(qǐng)甲乙雙方任何一方如需第三方介入，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰?shū)面申請(qǐng)，說(shuō)明介入的具體原因、預(yù)期目的及所需第三方的類型。16.2第三方選擇第三方選擇應(yīng)基于專業(yè)能力、信譽(yù)狀況、服務(wù)成本等因素，由甲乙雙方共同決定。16.3第三方委托一旦雙方確定第三方，應(yīng)由甲方或乙方（具體由合同約定）向第三方發(fā)出書(shū)面委托，明確委托事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)及責(zé)任。17.第三方責(zé)任17.1責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在委托書(shū)中明確約定，包括但不限于：（1）因第三方自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌驘o(wú)法履行，造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）第三方在提供專業(yè)服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的重大失誤，導(dǎo)致合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)；（3）第三方違反保密義務(wù)，泄露商業(yè)秘密或其他敏感信息。17.2責(zé)任免除（1）不可抗力事件；（2）甲乙雙方未按照合同約定提供必要條件或信息；（3）第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，遵循甲乙雙方指示或基于甲乙雙方提供的錯(cuò)誤信息行事。18.第三方與其他各方的關(guān)系18.1與甲方的關(guān)系第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守甲方的指示和要求，并對(duì)其負(fù)責(zé)。18.2與乙方的關(guān)系第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守乙方的指示和要求，并對(duì)其負(fù)責(zé)。18.3與甲乙雙方的關(guān)系第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)公平、公正地對(duì)待甲乙雙方，維護(hù)雙方合法權(quán)益。19.第三方介入的額外條款19.1第三方介入費(fèi)用第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用，包括但不限于服務(wù)費(fèi)、差旅費(fèi)、材料費(fèi)等，由甲乙雙方按約定比例分?jǐn)偂?9.2第三方介入期限第三方介入期限應(yīng)在委托書(shū)中明確約定，并在合同履行過(guò)程中嚴(yán)格遵守。19.3第三方介入成果第三方介入的成果，包括但不限于報(bào)告、建議、方案等，應(yīng)提交甲乙雙方審閱，并作為合同履行的依據(jù)。20.第三方介入的終止20.1終止條件（1）合同履行完畢或合同終止；（2）甲乙雙方協(xié)商一致同意終止第三方介入；（3）第三方因自身原因無(wú)法繼續(xù)履行職責(zé)。20.2終止程序第三方介入終止時(shí)，甲乙雙方應(yīng)與第三方進(jìn)行書(shū)面確認(rèn)，并辦理相關(guān)手續(xù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：廉政責(zé)任清單要求：詳細(xì)列出責(zé)任主體應(yīng)遵守的廉政規(guī)定和具體行為規(guī)范。說(shuō)明：此清單應(yīng)包括但不限于禁止性行為、廉潔自律要求、利益沖突防范措施等。2.附件二：廉政考核指標(biāo)要求：明確考核標(biāo)準(zhǔn)、考核方式、考核周期和考核結(jié)果的應(yīng)用。說(shuō)明：此指標(biāo)應(yīng)涵蓋責(zé)任主體的廉潔自律、權(quán)力運(yùn)行規(guī)范、風(fēng)險(xiǎn)防控能力等方面。3.附件三：合同履行計(jì)劃要求：詳細(xì)列出合同履行的時(shí)間表、階段性目標(biāo)和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)。說(shuō)明：此計(jì)劃應(yīng)包括各階段的具體任務(wù)、責(zé)任人和預(yù)期成果。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的具體事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)、費(fèi)用承擔(dān)和責(zé)任劃分。說(shuō)明：此協(xié)議應(yīng)包括第三方的工作范圍、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、保密條款和爭(zhēng)議解決機(jī)制。5.附件五：保密協(xié)議要求：約定合同雙方的保密義務(wù)、保密信息的范圍、保密期限和違約責(zé)任。說(shuō)明：此協(xié)議應(yīng)確保合同履行過(guò)程中的商業(yè)秘密和敏感信息得到保護(hù)。6.附件六：爭(zhēng)議解決機(jī)制要求：明確爭(zhēng)議解決的方式、程序和適用法律。說(shuō)明：此機(jī)制應(yīng)包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟等途徑。7.附件七：合同變更記錄要求：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時(shí)間及雙方簽字確認(rèn)。說(shuō)明：此記錄應(yīng)確保合同變更的合法性和有效性。8.附件八：合同履行報(bào)告要求：定期報(bào)告合同履行情況，包括已完成的工作、存在的問(wèn)題及改進(jìn)措施。說(shuō)明：此報(bào)告應(yīng)有助于甲乙雙方了解合同履行進(jìn)度，及時(shí)溝通和解決問(wèn)題。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按合同約定履行廉政責(zé)任；提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)；未按時(shí)提交相關(guān)報(bào)告或文件；未遵守保密協(xié)議；未按合同約定支付費(fèi)用；未經(jīng)對(duì)方同意擅自變更合同內(nèi)容。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的嚴(yán)重程度；違約行為對(duì)合同履行的影響；違約行為的持續(xù)時(shí)間；違約行為的故意或過(guò)失。3.違約責(zé)任示例：責(zé)任主體未按合同約定履行廉政責(zé)任，導(dǎo)致企業(yè)遭受經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失；責(zé)任主體泄露商業(yè)秘密，給對(duì)方造成信譽(yù)損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；責(zé)任主體未按時(shí)支付費(fèi)用，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц队馄诟犊罾?；?zé)任主體擅自變更合同內(nèi)容，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。二零二四年度廉政責(zé)任書(shū)（制造業(yè)）2本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方單位名稱1.2雙方單位地址1.3雙方單位法定代表人1.4雙方單位聯(lián)系方式2.合同簽訂背景和目的2.1合同簽訂背景2.2合同簽訂目的3.廉政責(zé)任范圍3.1責(zé)任范圍概述3.2具體責(zé)任事項(xiàng)3.3責(zé)任落實(shí)要求4.廉政責(zé)任考核辦法4.1考核指標(biāo)4.2考核程序4.3考核結(jié)果應(yīng)用5.廉政責(zé)任追究5.1違規(guī)行為界定5.2追究方式5.3追究程序6.廉政責(zé)任監(jiān)督6.1監(jiān)督主體6.2監(jiān)督方式6.3監(jiān)督結(jié)果處理7.廉政責(zé)任培訓(xùn)7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)方式7.3培訓(xùn)時(shí)間8.廉政責(zé)任信息報(bào)送8.1信息報(bào)送內(nèi)容8.2信息報(bào)送方式8.3信息報(bào)送時(shí)限9.合同期限9.1合同生效時(shí)間9.2合同終止時(shí)間10.合同解除條件10.1合同解除情形10.2合同解除程序11.合同爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.合同的生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同解除條件13.合同附件13.1附件一：廉政責(zé)任考核表13.2附件二：廉政責(zé)任追究辦法13.3附件三：廉政責(zé)任監(jiān)督辦法14.其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力條款14.2合同變更與解除14.3合同的解除與終止14.4合同的續(xù)簽與終止14.5合同的解釋與適用14.6合同的簽訂與生效14.7合同的送達(dá)與通知14.8合同的保管與歸檔第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方單位名稱（1）甲方：制造業(yè)有限公司（2）乙方：制造業(yè)有限公司1.2雙方單位地址（1）甲方地址：省市區(qū)街道號(hào)（2）乙方地址：省市區(qū)街道號(hào)1.3雙方單位法定代表人（1）甲方法定代表人：（2）乙方法定代表人：1.4雙方單位聯(lián)系方式2.合同簽訂背景和目的2.1合同簽訂背景鑒于我國(guó)政府高度重視廉政建設(shè)，為加強(qiáng)制造業(yè)企業(yè)的廉政管理，規(guī)范企業(yè)行為，提高企業(yè)廉潔自律意識(shí)，甲方與乙方根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和政策要求，經(jīng)友好協(xié)商，決定簽訂本廉政責(zé)任書(shū)。2.2合同簽訂目的（1）明確雙方在廉政建設(shè)中的責(zé)任和義務(wù)；（2）加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理，防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生；（3）提高企業(yè)整體形象，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。3.廉政責(zé)任范圍3.1責(zé)任范圍概述（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)，執(zhí)行國(guó)家政策；（2）加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部制度建設(shè)，完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制；（3）嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，防止職務(wù)侵占、挪用公款等違法行為；（4）加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，營(yíng)造廉潔從業(yè)氛圍。3.2具體責(zé)任事項(xiàng)（1）甲方責(zé)任：①嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)和政策，確保企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)；②加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理，建立健全廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制；③定期對(duì)員工進(jìn)行廉政教育，提高廉潔自律意識(shí)；④發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違法行為，及時(shí)上報(bào)并配合調(diào)查處理。（2）乙方責(zé)任：①嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和政策，確保個(gè)人行為合法合規(guī)；②積極參與企業(yè)廉政建設(shè)，自覺(jué)接受監(jiān)督；③發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違法行為，及時(shí)向企業(yè)報(bào)告；④配合企業(yè)開(kāi)展廉政教育和監(jiān)督檢查工作。4.廉政責(zé)任考核辦法4.1考核指標(biāo)（1）企業(yè)內(nèi)部制度建設(shè)；（2）廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制；（3）財(cái)務(wù)管理制度；（4）企業(yè)文化建設(shè)；（5）員工廉潔自律情況。4.2考核程序（1）由甲方組織成立考核小組，負(fù)責(zé)考核工作的組織實(shí)施；（2）考核小組根據(jù)考核指標(biāo)，對(duì)企業(yè)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)；（3）考核結(jié)果經(jīng)雙方確認(rèn)后，作為廉政責(zé)任落實(shí)的重要依據(jù)。4.3考核結(jié)果應(yīng)用（1）考核結(jié)果作為企業(yè)年度評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)；（2）對(duì)考核不合格的企業(yè)，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改；（3）對(duì)考核優(yōu)秀的乙方，甲方給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。5.廉政責(zé)任追究5.1違規(guī)行為界定（1）違反國(guó)家法律法規(guī)和政策；（2）違反企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度；（3）利用職務(wù)之便謀取私利；（4）其他違反廉政規(guī)定的行為。5.2追究方式（1）對(duì)違規(guī)行為，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行糾正；（2）對(duì)嚴(yán)重違規(guī)行為，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任，包括但不限于警告、通報(bào)批評(píng)、罰款、解除勞動(dòng)合同等；（3）對(duì)涉嫌犯罪的，甲方有權(quán)向有關(guān)部門(mén)報(bào)案。5.3追究程序（1）甲方發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)；（2）調(diào)查核實(shí)后，甲方應(yīng)向乙方發(fā)出書(shū)面通知，要求其進(jìn)行說(shuō)明和整改；（3）乙方應(yīng)在接到通知后，按照要求進(jìn)行整改，并在規(guī)定期限內(nèi)提交整改報(bào)告；（4）甲方根據(jù)整改情況，決定是否追究乙方責(zé)任。6.廉政責(zé)任監(jiān)督6.1監(jiān)督主體（1）甲方作為監(jiān)督主體，負(fù)責(zé)對(duì)乙方廉政責(zé)任的履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；（2）乙方應(yīng)積極配合甲方開(kāi)展監(jiān)督檢查工作。6.2監(jiān)督方式（1）甲方通過(guò)定期檢查、專項(xiàng)檢查、隨機(jī)抽查等方式，對(duì)乙方廉政責(zé)任履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；（2）甲方可委托第三方機(jī)構(gòu)對(duì)乙方進(jìn)行監(jiān)督檢查。6.3監(jiān)督結(jié)果處理（1）甲方對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)向乙方提出整改要求；（2）乙方應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)完成整改，并向甲方提交整改報(bào)告；（3）甲方根據(jù)整改情況，決定是否對(duì)乙方進(jìn)行追究責(zé)任。8.廉政責(zé)任信息報(bào)送8.1信息報(bào)送內(nèi)容（1）企業(yè)內(nèi)部廉政制度及執(zhí)行情況；（2）廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防控措施；（3）員工廉潔自律情況；（4）企業(yè)發(fā)生的違紀(jì)違法行為及處理結(jié)果；（5）其他需要報(bào)送的廉政信息。8.2信息報(bào)送方式（1）乙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面形式向甲方報(bào)送信息；（2）乙方可通過(guò)電子郵件、傳真等方式報(bào)送信息。8.3信息報(bào)送時(shí)限（1）乙方應(yīng)在每月底前向甲方報(bào)送當(dāng)月廉政信息；（2）發(fā)生重大違紀(jì)違法行為時(shí)，乙方應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)向甲方報(bào)告。9.合同期限9.1合同生效時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同終止時(shí)間本合同有效期為一年，自合同生效之日起計(jì)算。10.合同解除條件10.1合同解除情形（1）一方違反本合同約定，經(jīng)另一方書(shū)面通知后，在合理期限內(nèi)仍未改正；（2）一方發(fā)生重大違紀(jì)違法行為，損害另一方合法權(quán)益；（3）法律法規(guī)發(fā)生變化，導(dǎo)致本合同無(wú)法繼續(xù)履行；（4）雙方協(xié)商一致解除合同。10.2合同解除程序（1）一方提出解除合同，應(yīng)提前30日書(shū)面通知另一方；（2）雙方應(yīng)就解除合同的相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)；（3）協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽訂解除合同協(xié)議書(shū)。11.合同爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議；（2）協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)（1）合同簽訂地人民法院；（2）雙方同意的其他爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)。11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用（1）因爭(zhēng)議產(chǎn)生的訴訟費(fèi)用、仲裁費(fèi)用等，由敗訴方承擔(dān)；（2）雙方另有約定的，從其約定。12.合同的生效與終止12.1合同生效條件（1）雙方簽字蓋章；（2）合同內(nèi)容符合法律法規(guī)要求。12.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。12.3合同解除條件（1）一方違反合同約定，經(jīng)另一方書(shū)面通知后，在合理期限內(nèi)仍未改正；（2）一方發(fā)生重大違紀(jì)違法行為，損害另一方合法權(quán)益；（3）法律法規(guī)發(fā)生變化，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。13.合同附件13.1附件一：廉政責(zé)任考核表13.2附件二：廉政責(zé)任追究辦法13.3附件三：廉政責(zé)任監(jiān)督辦法14.其他約定事項(xiàng)14.1不可抗力條款（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任；（2）不可抗力事件發(fā)生后，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明材料。14.2合同變更與解除（1）合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式確認(rèn)；（2）合同解除按本合同第十條約定執(zhí)行。14.3合同的解除與終止（1）合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定，妥善處理合同解除后的善后事宜；（2）合同終止后，雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，處理合同終止后的相關(guān)事宜。14.4合同的續(xù)簽與終止（1）本合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同；（2）如雙方未續(xù)簽合同，本合同自動(dòng)終止。14.5合同的解釋與適用（1）本合同未盡事宜，按國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)慣例執(zhí)行；（2）本合同解釋權(quán)歸甲方所有。14.6合同的簽訂與生效（1）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份；（2）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.7合同的送達(dá)與通知（1）本合同的送達(dá)以書(shū)面形式進(jìn)行；（2）通知以書(shū)面形式發(fā)送至對(duì)方單位或指定地址，視為送達(dá)；（3）如因地址不詳?shù)仍驅(qū)е峦ㄖ茨芩瓦_(dá)，視為對(duì)方已收到通知。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義（1）第三方是指在合同履行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同相關(guān)事務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。（2）第三方包括但不限于中介方、咨詢方、評(píng)估方、審計(jì)方等。15.2第三方介入條件（1）甲乙雙方在合同中明確約定需要第三方介入的事項(xiàng)；（2）第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力，能夠獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)；（3）第三方介入的事項(xiàng)符合法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。15.3第三方介入程序（1）甲乙雙方共同確定第三方介入的具體事項(xiàng)和范圍；（2）甲乙雙方與第三方簽訂書(shū)面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；（3）第三方在協(xié)議約定的范圍內(nèi)開(kāi)展相關(guān)工作。16.甲乙方責(zé)任16.1甲方的責(zé)任（1）負(fù)責(zé)與乙方及第三方溝通協(xié)調(diào)，確保第三方介入工作的順利進(jìn)行；（2）向第三方提供必要的資料和協(xié)助，包括但不限于合同文本、財(cái)務(wù)報(bào)表、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等；（3）監(jiān)督第三方的工作，確保其按照協(xié)議要求履行職責(zé)。16.2乙方的責(zé)任（1）配合甲方與第三方溝通協(xié)調(diào)，提供必要的資料和協(xié)助；（2）接受第三方的監(jiān)督和指導(dǎo)，確保自身工作的合規(guī)性；（3）按照第三方的要求，及時(shí)提供相關(guān)資料和信息。17.第三方責(zé)任17.1第三方責(zé)任限額（1）第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（2）第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在協(xié)議中約定，如未約定，則以合同標(biāo)的額的一定比例作為責(zé)任限額；（3）第三方責(zé)任限額不包括因不可抗力或甲方、乙方原因造成的損失。17.2第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議要求，獲取甲乙雙方提供的資料和信息；（2）第三方有權(quán)對(duì)甲乙雙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查；（3）第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議要求，提出改進(jìn)建議或整改要求。17.3第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照協(xié)議要求，獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)；（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私；（3）第三方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式，向甲乙雙方提交工作成果和報(bào)告。18