二零二五年度合同管理員崗位職責(zé)與合同審查能力建設(shè)協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度合同管理員崗位職責(zé)與合同審查能力建設(shè)協(xié)議本合同目錄一覽第一條合同管理員崗位職責(zé)概述1.1崗位職責(zé)定義1.2崗位職責(zé)具體內(nèi)容1.3崗位職責(zé)執(zhí)行要求第二條合同管理制度與流程2.1合同管理制度概述2.2合同審批流程2.3合同簽訂流程2.4合同履行與變更流程2.5合同終止與解除流程第三條合同管理職責(zé)分工3.1各部門(mén)職責(zé)劃分3.2職責(zé)分工執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)3.3職責(zé)分工調(diào)整與變更第四條合同審查能力建設(shè)4.1審查能力建設(shè)目標(biāo)4.2審查能力建設(shè)內(nèi)容4.3審查能力建設(shè)實(shí)施計(jì)劃4.4審查能力建設(shè)評(píng)估與反饋第五條合同審查標(biāo)準(zhǔn)與要求5.1審查標(biāo)準(zhǔn)概述5.2審查要求具體內(nèi)容5.3審查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)督第六條合同審查權(quán)限與責(zé)任6.1審查權(quán)限劃分6.2審查責(zé)任界定6.3審查責(zé)任追究第七條合同審查結(jié)果與應(yīng)用7.1審查結(jié)果反饋7.2審查結(jié)果應(yīng)用措施7.3審查結(jié)果應(yīng)用監(jiān)督第八條合同審查資料管理8.1資料管理要求8.2資料歸檔與保管8.3資料查詢與借閱第九條合同審查培訓(xùn)與考核9.1培訓(xùn)計(jì)劃與內(nèi)容9.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法9.3培訓(xùn)與考核實(shí)施第十條合同審查信息化建設(shè)10.1信息化建設(shè)目標(biāo)10.2系統(tǒng)功能與模塊10.3信息化建設(shè)實(shí)施步驟第十一條合同審查團(tuán)隊(duì)建設(shè)11.1團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)11.2團(tuán)隊(duì)人員配置11.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通第十二條合同審查風(fēng)險(xiǎn)管理與防范12.1風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估12.2風(fēng)險(xiǎn)防范措施12.3風(fēng)險(xiǎn)處理與應(yīng)對(duì)13.2評(píng)估方法與指標(biāo)第十四條合同審查協(xié)議的終止與解除14.1終止條件14.2解除條件14.3終止與解除程序第一部分：合同如下：第一條合同管理員崗位職責(zé)概述1.1崗位職責(zé)定義合同管理員負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、執(zhí)行公司合同管理制度，確保合同管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。1.2崗位職責(zé)具體內(nèi)容（1）負(fù)責(zé)合同的起草、審核、簽訂、履行、變更、終止和解除等工作；（2）負(fù)責(zé)合同檔案的建立、管理、查詢和保管；（3）負(fù)責(zé)合同風(fēng)險(xiǎn)的管理與防范；（4）負(fù)責(zé)合同信息的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告；（5）負(fù)責(zé)合同管理制度的制定、修訂和實(shí)施；1.3崗位職責(zé)執(zhí)行要求（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及合同管理相關(guān)規(guī)定；（2）認(rèn)真履行職責(zé)，確保合同管理工作的順利進(jìn)行；（3）積極主動(dòng)，及時(shí)溝通，確保合同管理的效率和質(zhì)量；（4）具備較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。第二條合同管理制度與流程2.1合同管理制度概述建立完善的合同管理制度，明確合同管理流程，規(guī)范合同簽訂、履行、變更、終止和解除等各個(gè)環(huán)節(jié)。2.2合同審批流程（1）合同起草人提出合同申請(qǐng)，經(jīng)部門(mén)負(fù)責(zé)人審核；（2）合同管理部門(mén)對(duì)合同進(jìn)行審核，包括合法性、合規(guī)性、完整性等方面；（3）合同審批通過(guò)后，由合同管理部門(mén)與對(duì)方進(jìn)行簽訂；2.3合同簽訂流程（1）合同簽訂前，雙方進(jìn)行談判，達(dá)成一致意見(jiàn)；（2）合同簽訂時(shí)，雙方代表在合同上簽字蓋章；（3）合同簽訂后，將合同報(bào)送合同管理部門(mén)備案；2.4合同履行與變更流程（1）合同履行過(guò)程中，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)；（2）如需變更合同，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂變更協(xié)議；（3）變更協(xié)議簽訂后，報(bào)送合同管理部門(mén)備案；2.5合同終止與解除流程（1）合同終止或解除時(shí)，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行；（2）合同終止或解除后，報(bào)送合同管理部門(mén)備案。第三條合同管理職責(zé)分工3.1各部門(mén)職責(zé)劃分（1）合同管理部門(mén)：負(fù)責(zé)合同的起草、審核、簽訂、履行、變更、終止和解除等工作；（2）財(cái)務(wù)部門(mén)：負(fù)責(zé)合同的付款、收款、稅務(wù)等工作；（3）法務(wù)部門(mén)：負(fù)責(zé)合同的法律事務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等工作；3.2職責(zé)分工執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)（1）各部門(mén)應(yīng)明確各自的職責(zé)分工，確保合同管理工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)；（2）各部門(mén)之間應(yīng)加強(qiáng)溝通與協(xié)作，共同推進(jìn)合同管理工作；3.3職責(zé)分工調(diào)整與變更根據(jù)公司實(shí)際情況和工作需要，合同管理員可向合同管理部門(mén)提出職責(zé)分工調(diào)整與變更建議。第四條合同審查能力建設(shè)4.1審查能力建設(shè)目標(biāo)提高合同審查人員的專業(yè)素質(zhì)和審查能力，確保合同質(zhì)量；4.2審查能力建設(shè)內(nèi)容（1）合同法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)；（2）合同審查技巧與方法培訓(xùn)；（3）案例分析與實(shí)踐操作；4.3審查能力建設(shè)實(shí)施計(jì)劃（1）制定年度培訓(xùn)計(jì)劃；（2）邀請(qǐng)專業(yè)講師授課；（3）組織內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)交流與分享；4.4審查能力建設(shè)評(píng)估與反饋（1）定期對(duì)合同審查人員進(jìn)行評(píng)估；（2）根據(jù)評(píng)估結(jié)果，制定改進(jìn)措施；（3）反饋評(píng)估結(jié)果，促進(jìn)合同審查能力提升。第五條合同審查標(biāo)準(zhǔn)與要求5.1審查標(biāo)準(zhǔn)概述建立科學(xué)、合理的合同審查標(biāo)準(zhǔn)，確保合同合法、合規(guī)、有效；5.2審查要求具體內(nèi)容（1）審查合同內(nèi)容的合法性、合規(guī)性、完整性；（2）審查合同條款的明確性、合理性、可操作性；（3）審查合同簽訂、履行、變更、終止和解除等環(huán)節(jié)的合規(guī)性；5.3審查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行監(jiān)督（1）合同管理部門(mén)對(duì)審查標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督；（2）定期對(duì)合同審查人員進(jìn)行考核，確保審查標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)。第六條合同審查權(quán)限與責(zé)任6.1審查權(quán)限劃分（1）合同管理部門(mén)：負(fù)責(zé)合同審查的全面工作；（2）法務(wù)部門(mén)：負(fù)責(zé)合同的法律事務(wù)審查；（3）財(cái)務(wù)部門(mén)：負(fù)責(zé)合同的財(cái)務(wù)條款審查；6.2審查責(zé)任界定（1）合同管理部門(mén)對(duì)合同審查質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任；（2）法務(wù)部門(mén)和財(cái)務(wù)部門(mén)對(duì)各自審查職責(zé)范圍內(nèi)的合同審查質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任；6.3審查責(zé)任追究對(duì)因合同審查不當(dāng)導(dǎo)致公司利益受損的，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度追究相關(guān)人員責(zé)任。第七條合同審查結(jié)果與應(yīng)用7.1審查結(jié)果反饋合同審查完成后，將審查結(jié)果及時(shí)反饋給合同起草人和相關(guān)部門(mén)；7.2審查結(jié)果應(yīng)用措施（1）對(duì)審查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)提出整改建議；（2）對(duì)合同條款進(jìn)行修改和完善；（3）對(duì)合同管理流程進(jìn)行優(yōu)化；7.3審查結(jié)果應(yīng)用監(jiān)督合同管理部門(mén)對(duì)審查結(jié)果的應(yīng)用情況進(jìn)行監(jiān)督，確保整改措施得到有效執(zhí)行。第八條合同審查資料管理8.1資料管理要求（1）合同資料應(yīng)按照合同類別、編號(hào)、簽訂日期等進(jìn)行分類整理；（2）合同資料應(yīng)確保完整、準(zhǔn)確、安全；（3）合同資料應(yīng)實(shí)行電子化、數(shù)字化管理，便于查詢和歸檔；8.2資料歸檔與保管（1）合同簽訂后，應(yīng)及時(shí)將合同文本、附件、審批記錄等資料歸檔；（2）歸檔資料應(yīng)按照規(guī)定期限進(jìn)行保管，確保資料不丟失、不損壞；（3）保管人員應(yīng)定期檢查資料保管情況，確保資料安全；8.3資料查詢與借閱（1）合同資料查詢應(yīng)通過(guò)合同管理部門(mén)進(jìn)行；（2）查詢?nèi)藛T應(yīng)提供合法身份證明和查詢理由；（3）借閱資料應(yīng)辦理借閱手續(xù)，并在規(guī)定期限內(nèi)歸還。第九條合同審查培訓(xùn)與考核9.1培訓(xùn)計(jì)劃與內(nèi)容（1）制定年度合同審查培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容等；（2）培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括合同法律法規(guī)、審查技巧、案例分析等；9.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法（1）考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)包括專業(yè)知識(shí)、審查技能、工作態(tài)度等方面；（2）考核方法可采用筆試、實(shí)操、案例分析等形式；9.3培訓(xùn)與考核實(shí)施（1）定期組織合同審查人員參加培訓(xùn)；（2）對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，對(duì)考核不合格人員進(jìn)行補(bǔ)考或重新培訓(xùn)。第十條合同審查信息化建設(shè)10.1信息化建設(shè)目標(biāo)建立合同管理信息化平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)合同審查、管理、查詢的自動(dòng)化、智能化；10.2系統(tǒng)功能與模塊（1）合同起草、審核、簽訂、履行、變更、終止和解除等功能；（2）合同查詢、統(tǒng)計(jì)、分析等功能；（3）權(quán)限管理、用戶管理等功能；10.3信息化建設(shè)實(shí)施步驟（1）需求分析，明確系統(tǒng)功能需求；（2）系統(tǒng)設(shè)計(jì)，制定系統(tǒng)架構(gòu)和功能模塊；（3）系統(tǒng)開(kāi)發(fā)，進(jìn)行系統(tǒng)編碼和測(cè)試；（4）系統(tǒng)部署，上線運(yùn)行和后期維護(hù)。第十一條合同審查團(tuán)隊(duì)建設(shè)11.1團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)（1）設(shè)立合同審查小組，負(fù)責(zé)合同審查工作；（2）明確團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理和工作協(xié)調(diào)；11.2團(tuán)隊(duì)人員配置（1）根據(jù)工作需要，合理配置合同審查人員；（2）人員應(yīng)具備合同審查相關(guān)專業(yè)知識(shí)；11.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通（1）加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部溝通，確保信息暢通；（2）建立團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制，提高工作效率。第十二條合同審查風(fēng)險(xiǎn)管理與防范12.1風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與評(píng)估（1）對(duì)合同審查過(guò)程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別；（2）對(duì)識(shí)別出的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)；12.2風(fēng)險(xiǎn)防范措施（1）制定風(fēng)險(xiǎn)防范措施，降低風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的可能性和影響；（2）建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理風(fēng)險(xiǎn)；12.3風(fēng)險(xiǎn)處理與應(yīng)對(duì)（1）對(duì)已發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)采取應(yīng)對(duì)措施；（2）分析工作中存在的問(wèn)題和不足；（3）提出改進(jìn)措施和建議；13.2評(píng)估方法與指標(biāo)（1）根據(jù)合同審查工作完成情況、質(zhì)量、效率等指標(biāo)進(jìn)行評(píng)估；（2）采用定量和定性相結(jié)合的評(píng)估方法；第十四條合同審查協(xié)議的終止與解除14.1終止條件（1）合同管理員因故離職或退休；（2）合同審查工作完成，協(xié)議目的實(shí)現(xiàn)；14.2解除條件（1）合同管理員嚴(yán)重違反協(xié)議約定；（2）因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行；14.3終止與解除程序（1）合同管理員提出終止或解除協(xié)議申請(qǐng)；（2）經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂終止或解除協(xié)議；（3）終止或解除協(xié)議后，合同管理員應(yīng)將相關(guān)資料移交給接替人員或相關(guān)部門(mén)。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同執(zhí)行過(guò)程中，根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致，為完成合同目的而介入的任何自然人、法人或其他組織。1.2第三方包括但不限于中介方、咨詢方、評(píng)估方、監(jiān)理方、施工方等。第二條第三方介入程序2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意，并簽訂第三方介入?yún)f(xié)議。2.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。第三條第三方職責(zé)與權(quán)利3.1第三方應(yīng)根據(jù)合同約定和第三方介入?yún)f(xié)議的約定，履行其職責(zé)。3.2第三方的權(quán)利包括：（1）獲取必要的工作條件和信息；（2）對(duì)甲乙雙方提出合理的工作建議；（3）要求甲乙雙方履行合同約定的義務(wù)；（4）在合同履行過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助。第四條第三方義務(wù)4.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定，確保其行為合法、合規(guī)。4.2第三方應(yīng)按照合同約定和第三方介入?yún)f(xié)議的約定，履行其職責(zé)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。4.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方在合同履行過(guò)程中因自身原因造成的損失，其責(zé)任限額由第三方介入?yún)f(xié)議約定。5.2若第三方責(zé)任限額低于因其行為導(dǎo)致的實(shí)際損失，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)全部或部分超出責(zé)任限額的損失。5.3第三方責(zé)任限額的約定應(yīng)充分考慮到第三方的專業(yè)能力、風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)能力和合同性質(zhì)等因素。第六條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不參與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。6.2第三方與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系僅限于第三方介入?yún)f(xié)議的約定。第七條第三方介入?yún)f(xié)議的變更與解除7.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂變更協(xié)議。7.2第三方介入?yún)f(xié)議的解除需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂解除協(xié)議。7.3第三方介入?yún)f(xié)議的變更或解除，不影響原合同及其他相關(guān)協(xié)議的效力。第八條第三方介入?yún)f(xié)議的爭(zhēng)議解決8.1第三方介入?yún)f(xié)議的爭(zhēng)議解決方式由甲乙雙方和第三方在協(xié)議中約定。8.2若協(xié)議未約定爭(zhēng)議解決方式，爭(zhēng)議解決方式由甲乙雙方協(xié)商確定。8.3若協(xié)商不成，爭(zhēng)議解決方式可參照原合同約定的爭(zhēng)議解決方式。第九條第三方介入?yún)f(xié)議的生效與終止9.1第三方介入?yún)f(xié)議自甲乙雙方和第三方簽字蓋章之日起生效。9.2第三方介入?yún)f(xié)議的終止條件由協(xié)議約定，包括但不限于協(xié)議期滿、合同解除、協(xié)議解除等。第十條第三方介入?yún)f(xié)議的附件（1）第三方資質(zhì)證明；（2）第三方工作計(jì)劃；（3）第三方費(fèi)用預(yù)算；（4）第三方責(zé)任限額的詳細(xì)說(shuō)明。第十一條本附加條款的效力11.1本附加條款是原合同不可分割的一部分，與原合同具有同等法律效力。11.2本附加條款的任何修改或補(bǔ)充，均需經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.合同管理崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)詳細(xì)描述合同管理員的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。2.合同管理制度規(guī)定合同管理的流程、標(biāo)準(zhǔn)、權(quán)限和責(zé)任。3.合同審查標(biāo)準(zhǔn)明確合同審查的標(biāo)準(zhǔn)、要求和方法。4.第三方介入?yún)f(xié)議約定第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，以及介入程序。5.培訓(xùn)計(jì)劃與考核標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定合同審查人員的培訓(xùn)計(jì)劃和考核標(biāo)準(zhǔn)。6.信息化建設(shè)方案描述合同管理信息化平臺(tái)的功能、架構(gòu)和實(shí)施步驟。7.風(fēng)險(xiǎn)管理手冊(cè)規(guī)定合同審查風(fēng)險(xiǎn)管理的流程、措施和責(zé)任。9.第三方資質(zhì)證明證明第三方具備履行合同職責(zé)的能力和條件。10.第三方工作計(jì)劃詳細(xì)說(shuō)明第三方介入工作的計(jì)劃、時(shí)間表和預(yù)期成果。11.第三方費(fèi)用預(yù)算列出第三方介入工作的費(fèi)用預(yù)算，包括人員費(fèi)用、材料費(fèi)用等。12.第三方責(zé)任限額說(shuō)明詳細(xì)說(shuō)明第三方責(zé)任限額的計(jì)算方式和適用范圍。13.爭(zhēng)議解決協(xié)議約定合同執(zhí)行過(guò)程中爭(zhēng)議解決的程序和方式。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：未按時(shí)完成合同審查工作；審查結(jié)果存在重大失誤，導(dǎo)致合同風(fēng)險(xiǎn)；違反合同管理制度，泄露商業(yè)秘密；未按約定履行第三方介入職責(zé)；未經(jīng)甲乙雙方同意，擅自變更或解除合同；違反法律法規(guī)，導(dǎo)致合同無(wú)效。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的嚴(yán)重程度；對(duì)甲乙雙方造成的損失；違約方的過(guò)錯(cuò)程度。3.示例說(shuō)明：若合同管理員未按時(shí)完成合同審查工作，導(dǎo)致合同風(fēng)險(xiǎn)增加，甲乙雙方有權(quán)要求合同管理員承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。若第三方在介入過(guò)程中泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償由此造成的損失。全文完。二零二四年度合同管理員崗位職責(zé)與合同審查能力建設(shè)協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同管理員崗位職責(zé)1.2合同審查能力建設(shè)1.3術(shù)語(yǔ)與定義2.目標(biāo)與原則2.1崗位職責(zé)目標(biāo)2.2合同審查能力建設(shè)目標(biāo)2.3建設(shè)原則3.崗位職責(zé)3.1崗位職責(zé)概述3.2合同起草與審核3.3合同簽訂與履行3.4合同變更與終止3.5合同檔案管理3.6合同風(fēng)險(xiǎn)控制4.合同審查能力建設(shè)4.1審查能力建設(shè)目標(biāo)4.2培訓(xùn)與教育4.3實(shí)踐與經(jīng)驗(yàn)積累4.4考核與評(píng)價(jià)5.培訓(xùn)計(jì)劃5.1培訓(xùn)內(nèi)容5.2培訓(xùn)方式5.3培訓(xùn)時(shí)間安排5.4培訓(xùn)考核6.崗位職責(zé)考核6.1考核內(nèi)容6.2考核方式6.3考核周期6.4考核結(jié)果應(yīng)用7.合同審查能力考核7.1考核內(nèi)容7.2考核方式7.3考核周期7.4考核結(jié)果應(yīng)用8.考核結(jié)果應(yīng)用8.1獎(jiǎng)勵(lì)與激勵(lì)8.2懲罰與改進(jìn)8.3考核結(jié)果反饋9.合同管理信息系統(tǒng)9.1系統(tǒng)功能9.2系統(tǒng)使用9.3系統(tǒng)維護(hù)10.合同風(fēng)險(xiǎn)控制10.1風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別10.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估10.3風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)10.4風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控11.合同糾紛處理11.1糾紛處理流程11.2糾紛解決方式11.3糾紛處理期限12.合同管理監(jiān)督12.1監(jiān)督內(nèi)容12.2監(jiān)督方式12.3監(jiān)督結(jié)果13.合同管理保密13.1保密內(nèi)容13.2保密措施13.3違約責(zé)任14.合同終止與解除14.1合同終止條件14.2合同解除條件14.3合同終止與解除程序第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1合同管理員崗位職責(zé)合同管理員是指在合同管理過(guò)程中，負(fù)責(zé)合同的起草、審核、簽訂、履行、變更、終止以及檔案管理等工作的專業(yè)人員。1.2合同審查能力建設(shè)合同審查能力建設(shè)是指通過(guò)培訓(xùn)、實(shí)踐、考核等方式，提升合同管理人員的合同審查能力，確保合同內(nèi)容的合法、合規(guī)性。1.3術(shù)語(yǔ)與定義合同：指雙方或多方之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。合同管理員：指根據(jù)本合同擔(dān)任合同管理員職責(zé)的人員。合同審查能力：指合同管理員在合同起草、審核、簽訂等環(huán)節(jié)，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行合法性、合規(guī)性審查的能力。第二條目標(biāo)與原則2.1崗位職責(zé)目標(biāo)合同管理員崗位職責(zé)目標(biāo)包括但不限于：確保合同內(nèi)容的合法性、合規(guī)性；提高合同簽訂、履行的效率；保障公司權(quán)益，降低合同風(fēng)險(xiǎn)；建立健全合同管理制度。2.2合同審查能力建設(shè)目標(biāo)合同審查能力建設(shè)目標(biāo)包括但不限于：提升合同管理人員的專業(yè)素養(yǎng)；增強(qiáng)合同審查的準(zhǔn)確性、及時(shí)性；優(yōu)化合同管理流程；促進(jìn)公司合同管理水平提升。2.3建設(shè)原則法規(guī)遵從原則；效率優(yōu)先原則；權(quán)益保障原則；持續(xù)改進(jìn)原則。第三條崗位職責(zé)3.1崗位職責(zé)概述合同管理員應(yīng)全面負(fù)責(zé)公司合同的起草、審核、簽訂、履行、變更、終止以及檔案管理等各項(xiàng)工作。3.2合同起草與審核合同管理員負(fù)責(zé)根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，起草合同文本，并對(duì)合同文本的合法性、合規(guī)性進(jìn)行審核。3.3合同簽訂與履行合同管理員負(fù)責(zé)與對(duì)方協(xié)商簽訂合同，并監(jiān)督合同的履行情況，確保合同條款得到執(zhí)行。3.4合同變更與終止合同管理員負(fù)責(zé)根據(jù)合同變更和終止情況，辦理相關(guān)手續(xù)，確保合同變更和終止的合法性、合規(guī)性。3.5合同檔案管理合同管理員負(fù)責(zé)對(duì)合同檔案進(jìn)行分類、歸檔、保管，確保合同檔案的完整性和安全性。3.6合同風(fēng)險(xiǎn)控制合同管理員負(fù)責(zé)識(shí)別、評(píng)估和應(yīng)對(duì)合同風(fēng)險(xiǎn)，降低合同風(fēng)險(xiǎn)對(duì)公司的影響。第四條合同審查能力建設(shè)4.1審查能力建設(shè)目標(biāo)合同審查能力建設(shè)目標(biāo)包括但不限于：提升合同管理人員的專業(yè)素養(yǎng)；增強(qiáng)合同審查的準(zhǔn)確性、及時(shí)性；優(yōu)化合同管理流程；促進(jìn)公司合同管理水平提升。4.2培訓(xùn)與教育公司應(yīng)定期組織合同管理培訓(xùn)，提高合同管理人員的專業(yè)知識(shí)和技能。4.3實(shí)踐與經(jīng)驗(yàn)積累合同管理員應(yīng)積極參與合同管理工作，積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，提高合同審查能力。4.4考核與評(píng)價(jià)公司應(yīng)定期對(duì)合同管理人員的合同審查能力進(jìn)行考核與評(píng)價(jià)，確保能力建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。第五條培訓(xùn)計(jì)劃5.1培訓(xùn)內(nèi)容培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于合同法律法規(guī)、合同管理實(shí)務(wù)、合同審查技巧等。5.2培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、案例分析、專家講座等。5.3培訓(xùn)時(shí)間安排培訓(xùn)時(shí)間安排應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況和合同管理員的需求進(jìn)行合理規(guī)劃。5.4培訓(xùn)考核培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為合同管理員能力評(píng)價(jià)的重要依據(jù)。第六條崗位職責(zé)考核6.1考核內(nèi)容考核內(nèi)容包括但不限于合同起草、審核、簽訂、履行、變更、終止以及檔案管理等各項(xiàng)工作。6.2考核方式考核方式包括定期考核、項(xiàng)目考核、績(jī)效評(píng)估等。6.3考核周期考核周期根據(jù)公司實(shí)際情況和合同管理員的工作特點(diǎn)進(jìn)行確定。6.4考核結(jié)果應(yīng)用考核結(jié)果應(yīng)用于合同管理人員的獎(jiǎng)懲、晉升、培訓(xùn)等方面。第八條考核結(jié)果應(yīng)用8.1獎(jiǎng)勵(lì)與激勵(lì)考核結(jié)果優(yōu)秀的合同管理員將獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)，包括但不限于獎(jiǎng)金、晉升機(jī)會(huì)、榮譽(yù)稱號(hào)等。8.2懲罰與改進(jìn)考核結(jié)果不達(dá)標(biāo)的合同管理員將受到相應(yīng)的懲罰，包括但不限于警告、績(jī)效工資調(diào)整、培訓(xùn)改進(jìn)計(jì)劃等。8.3考核結(jié)果反饋考核結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給合同管理員，以便其了解自身工作表現(xiàn)，并據(jù)此進(jìn)行自我提升。第九條合同管理信息系統(tǒng)9.1系統(tǒng)功能合同起草、審核、簽訂、履行、變更、終止等全流程管理；合同檔案的電子化存儲(chǔ)和檢索；合同風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警和監(jiān)控；統(tǒng)計(jì)分析和報(bào)告。9.2系統(tǒng)使用合同管理員應(yīng)熟練使用合同管理信息系統(tǒng)，確保合同管理的規(guī)范性和高效性。9.3系統(tǒng)維護(hù)公司應(yīng)定期對(duì)合同管理信息系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)和升級(jí)，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性。第十條合同風(fēng)險(xiǎn)控制10.1風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別合同管理員應(yīng)定期對(duì)合同進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別，包括但不限于法律風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)等。10.2風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估對(duì)識(shí)別出的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)和應(yīng)對(duì)措施。10.3風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果，采取相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施，包括風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避、風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、風(fēng)險(xiǎn)減輕等。10.4風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控持續(xù)監(jiān)控合同執(zhí)行過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)變化，及時(shí)調(diào)整應(yīng)對(duì)措施。第十一條合同糾紛處理11.1糾紛處理流程糾紛發(fā)現(xiàn)；糾紛報(bào)告；糾紛評(píng)估；糾紛解決；11.2糾紛解決方式糾紛解決方式包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。11.3糾紛處理期限糾紛處理應(yīng)在合理期限內(nèi)完成，確保不影響公司正常運(yùn)營(yíng)。第十二條合同管理監(jiān)督12.1監(jiān)督內(nèi)容監(jiān)督內(nèi)容包括但不限于合同管理制度的執(zhí)行、合同管理流程的合規(guī)性、合同管理人員的履職情況等。12.2監(jiān)督方式監(jiān)督方式包括定期檢查、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督、專項(xiàng)審計(jì)等。12.3監(jiān)督結(jié)果監(jiān)督結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給相關(guān)責(zé)任部門(mén)，并采取改進(jìn)措施。第十三條合同管理保密13.1保密內(nèi)容合同管理中的保密內(nèi)容包括但不限于合同文本、商業(yè)秘密、客戶信息等。13.2保密措施設(shè)立保密制度；對(duì)合同管理人員進(jìn)行保密培訓(xùn)；限制合同信息的外部披露；采用加密技術(shù)保護(hù)電子合同信息。13.3違約責(zé)任違反保密規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)行為等。第十四條合同終止與解除14.1合同終止條件合同終止條件包括但不限于合同履行完畢、合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致、法定事由等。14.2合同解除條件合同解除條件包括但不限于違約行為、不可抗力、合同目的不能實(shí)現(xiàn)等。14.3合同終止與解除程序合同終止與解除程序應(yīng)遵循合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定，確保程序的合法性和合規(guī)性。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供專業(yè)服務(wù)、中介服務(wù)或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2第三方介入范圍第三方介入的范圍包括但不限于合同起草、合同審查、合同履行監(jiān)督、合同糾紛調(diào)解、合同風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等。1.3第三方介入條件雙方書(shū)面同意；第三方具備履行相關(guān)服務(wù)的能力和資質(zhì)；第三方同意按照本合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.第三方責(zé)任與權(quán)利2.1第三方責(zé)任按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)；保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。2.2第三方權(quán)利獲得合同約定的服務(wù)費(fèi)用；在合同履行過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和建議；在合同履行過(guò)程中，有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助。3.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明3.1第三方與甲方的劃分第三方與甲方的關(guān)系是獨(dú)立的，甲方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)合同責(zé)任，第三方服務(wù)費(fèi)用由甲方支付。3.2第三方與乙方的劃分第三方與乙方的關(guān)系是獨(dú)立的，乙方應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)合同責(zé)任，第三方服務(wù)費(fèi)用由乙方支付。3.3第三方與合同管理人員的劃分第三方與合同管理人員是服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系，合同管理人員應(yīng)協(xié)助第三方履行合同，并按照合同約定執(zhí)行。4.第三方責(zé)任限額4.1責(zé)任限額定義本合同中的責(zé)任限額是指第三方在履行本合同時(shí)，因自身原因造成的損失，其賠償責(zé)任的上限。4.2責(zé)任限額約定雙方約定，第三方在本合同履行過(guò)程中，因自身原因造成的損失，其賠償責(zé)任的上限為合同總金額的10%。4.3責(zé)任限額的調(diào)整在合同履行過(guò)程中，如因不可抗力等因素導(dǎo)致第三方責(zé)任限額需要調(diào)整，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)調(diào)整后的責(zé)任限額。5.第三方介入的額外條款5.1第三方介入的書(shū)面確認(rèn)甲乙雙方應(yīng)就第三方介入事項(xiàng)達(dá)成書(shū)面協(xié)議，明確第三方介入的具體內(nèi)容、責(zé)任和權(quán)利。5.2第三方介入的變更通知如需變更第三方介入事項(xiàng)，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方同意后生效。5.3第三方介入的終止如第三方無(wú)法履行合同義務(wù)或違反合同約定，甲乙雙方有權(quán)終止第三方介入，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.4第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方按照合同約定承擔(dān)，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)在合同中明確。5.5第三方介入的爭(zhēng)議解決甲乙雙方與第三方之間因本合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.合同管理員崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)列明合同管理員的職責(zé)、權(quán)限、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：作為合同附件，用于明確合同管理員的工作內(nèi)容和要求。2.合同審查能力建設(shè)培訓(xùn)計(jì)劃要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間、考核等具體安排。說(shuō)明：作為合同附件，用于指導(dǎo)合同管理員的能力提升。3.合同管理信息系統(tǒng)操作手冊(cè)要求：詳細(xì)說(shuō)明系統(tǒng)功能、操作步驟、維護(hù)保養(yǎng)等。說(shuō)明：作為合同附件，用于指導(dǎo)合同管理員正確使用系統(tǒng)。4.合同風(fēng)險(xiǎn)控制手冊(cè)要求：包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、應(yīng)對(duì)措施等具體內(nèi)容。說(shuō)明：作為合同附件，用于指導(dǎo)合同管理員進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制。5.合同糾紛處理流程圖要求：展示合同糾紛處理的步驟和責(zé)任劃分。說(shuō)明：作為合同附件，用于指導(dǎo)合同管理員處理糾紛。6.第三方介入?yún)f(xié)議要求：包括第三方介入的條件、責(zé)任、權(quán)利、費(fèi)用等。說(shuō)明：作為合同附件，用于明確第三方介入的相關(guān)事宜。7.合同管理制度要求：規(guī)定合同管理的原則、流程、責(zé)任等。說(shuō)明：作為合同附件，用于規(guī)范合同管理工作。8.合同模板要求：提供常用的合同模板，方便合同起草。說(shuō)明：作為合同附件，用于提高合同起草效率。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為違約行為包括但不限于：a.合同管理員未按時(shí)完成合同起草、審核等工作；b.第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)；c.甲乙雙方未按合同約定履行合同義務(wù)；d.合同管理人員泄露商業(yè)秘密；e.第三方違反保密協(xié)議。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：a.違約行為的嚴(yán)重程度；b.給對(duì)方造成的損失；c.違約方的主觀過(guò)錯(cuò)；d.違約方是否采取補(bǔ)救措施。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明a.合同管理員未按時(shí)完成合同起草，導(dǎo)致合同簽訂延遲，造成乙方經(jīng)濟(jì)損失。乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。b.第三方在合同履行過(guò)程中泄露甲方商業(yè)秘密，造成甲方經(jīng)濟(jì)損失。第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，包括但不限于停止侵權(quán)行為、賠償損失等。c.甲乙雙方未按合同約定履行合同義務(wù)，導(dǎo)致合同目的無(wú)法實(shí)現(xiàn)。雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。全文完。二零二四年度合同管理員崗位職責(zé)與合同審查能力建設(shè)協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同管理員崗位職責(zé)概述1.2合同審查能力建設(shè)目標(biāo)1.3術(shù)語(yǔ)和定義2.崗位職責(zé)2.1崗位職責(zé)具體內(nèi)容2.2工作任務(wù)與目標(biāo)2.3工作流程與規(guī)范3.合同審查能力建設(shè)3.1培訓(xùn)計(jì)劃與安排3.2培訓(xùn)內(nèi)容與方式3.3培訓(xùn)效果評(píng)估4.權(quán)利與義務(wù)4.1合同管理員的權(quán)利4.2合同管理員的義務(wù)4.3雙方的權(quán)利與義務(wù)5.考核與評(píng)估5.1考核制度5.2評(píng)估指標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)5.3考核結(jié)果運(yùn)用6.培訓(xùn)與進(jìn)修6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)與條件6.2進(jìn)修政策與支持6.3培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化7.資源支持7.1必要資源提供7.2技術(shù)支持與保障7.3資源分配與管理8.信息保密8.1信息保密要求8.2保密措施與責(zé)任8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決程序10.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.合同變更與解除11.1合同變更條件11.2合同解除條件11.3變更與解除程序12.合同終止與后續(xù)處理12.1合同終止條件12.2終止后的處理12.3終止后的責(zé)任13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)詳細(xì)說(shuō)明13.2附件二：合同審查能力建設(shè)計(jì)劃13.3附件三：考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)14.其他約定14.1通知方式與送達(dá)14.2合同生效與修改14.3法律適用與爭(zhēng)議管轄第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合同管理員崗位職責(zé)概述本合同所述合同管理員崗位職責(zé)包括但不限于合同起草、審核、簽訂、履行、變更、解除、終止及后續(xù)處理等全過(guò)程的管理工作。1.2合同審查能力建設(shè)目標(biāo)通過(guò)本合同約定的培訓(xùn)與進(jìn)修措施，提升合同管理員的合同審查能力，確保合同內(nèi)容的合法性、合規(guī)性、有效性。1.3術(shù)語(yǔ)和定義在本合同中，“合同”指雙方當(dāng)事人簽訂的具有法律約束力的協(xié)議；“合同管理員”指負(fù)責(zé)合同管理的專職或兼職人員。2.崗位職責(zé)2.1崗位職責(zé)具體內(nèi)容（1）根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求，起草合同文本；（2）對(duì)合同文本進(jìn)行審核，確保其合法性、合規(guī)性、有效性；（3）參與合同的簽訂、履行、變更、解除、終止及后續(xù)處理等工作；（4）建立合同檔案，確保檔案的完整、準(zhǔn)確、安全；（5）定期對(duì)合同履行情況進(jìn)行跟蹤、分析和報(bào)告；（6）配合其他部門(mén)完成與合同相關(guān)的其他工作。2.2工作任務(wù)與目標(biāo)（1）確保合同內(nèi)容的合法性、合規(guī)性、有效性；（2）提高合同簽訂、履行的效率和質(zhì)量；（3）降低合同風(fēng)險(xiǎn)，保障公司合法權(quán)益；（4）提高合同管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平。3.合同審查能力建設(shè)3.1培訓(xùn)計(jì)劃與安排（1）合同法律法規(guī)及政策培訓(xùn)；（2）合同審查技巧與案例分析；（3）合同管理信息系統(tǒng)操作培訓(xùn)。3.2培訓(xùn)內(nèi)容與方式（1）合同法律法規(guī)及政策；（2）合同審查原則與技巧；（3）合同管理信息系統(tǒng)操作；（4）合同風(fēng)險(xiǎn)防范與應(yīng)對(duì)策略。（1）內(nèi)部培訓(xùn)；（2）外部培訓(xùn)；（3）在線培訓(xùn)。4.權(quán)利與義務(wù)4.1合同管理員的權(quán)利（1）獲取與合同管理工作相關(guān)的資料、信息；（2）參加公司組織的合同審查能力建設(shè)培訓(xùn)；（3）對(duì)合同管理工作提出建議和意見(jiàn)。4.2合同管理員的義務(wù)（1）保守公司商業(yè)秘密；（2）按照公司要求，認(rèn)真履行合同管理工作；（3）不斷提高自身合同審查能力。5.考核與評(píng)估5.1考核制度公司將對(duì)合同管理員的工作進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于：（1）合同審查質(zhì)量；（2）合同管理工作效率；（3）合同管理風(fēng)險(xiǎn)控制。5.2評(píng)估指標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)（1）合同審查準(zhǔn)確率；（2）合同履行及時(shí)率；（3）合同風(fēng)險(xiǎn)控制能力。考核標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)公司實(shí)際情況制定，并定期進(jìn)行調(diào)整。5.3考核結(jié)果運(yùn)用考核結(jié)果將作為合同管理員薪酬、晉升、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。6.培訓(xùn)與進(jìn)修6.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)與條件合同管理員有權(quán)參加公司組織的合同審查能力建設(shè)培訓(xùn)，并享受培訓(xùn)期間的待遇。6.2進(jìn)修政策與支持公司支持合同管理員通過(guò)自學(xué)、進(jìn)修等方式提升自身能力，并為其提供必要的條件和支持。8.信息保密8.1信息保密要求合同管理員對(duì)本公司在合同管理過(guò)程中所獲取的各類信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)公司同意，不得向任何第三方泄露或使用。8.2保密措施與責(zé)任（1）對(duì)涉及公司秘密的文件、資料采取物理或技術(shù)手段進(jìn)行保護(hù)；（2）不在非保密場(chǎng)所討論或展示涉及公司秘密的信息；（3）不在未經(jīng)授權(quán)的場(chǎng)合使用或復(fù)制公司秘密信息。若因合同管理員違反保密義務(wù)導(dǎo)致公司信息泄露，合同管理員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3違約責(zé)任如合同管理員違反保密義務(wù)，造成公司損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和名譽(yù)損失。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）合同管理員未履行本合同約定的職責(zé)；（2）合同管理員泄露公司秘密；（3）合同管理員違反合同約定，給公司造成損失的。9.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）承擔(dān)違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）賠償因違約行為給公司造成的間接經(jīng)濟(jì)損失；（3）承擔(dān)因違約行為造成的不良影響和聲譽(yù)損失。9.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，可依法向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議解決程序仲裁或訴訟程序按照相關(guān)法律法規(guī)及仲裁規(guī)則進(jìn)行。10.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院由雙方協(xié)商確定。11.合同變更與解除11.1合同變更條件（1）法律法規(guī)、政策發(fā)生變化；（2）雙方協(xié)商一致；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同履行困難。11.2合同解除條件（1）合同約定的解除條件成就；（2）雙方協(xié)商一致；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同履行不可能或繼續(xù)履行無(wú)意義。11.3變更與解除程序合同變更或解除，雙方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并按照約定履行變更或解除手續(xù)。12.合同終止與后續(xù)處理12.1合同終止條件（1）合同約定的終止條件成就；（2）合同履行完畢；（3）雙方協(xié)商一致。12.2終止后的處理（1）合同管理員應(yīng)將合同管理相關(guān)資料、文件移交給公司指定部門(mén)或人員；（2）雙方應(yīng)結(jié)算合同履行過(guò)程中的債權(quán)債務(wù)；（3）合同終止后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的保密義務(wù)。13.合同附件13.1附件一：崗位職責(zé)詳細(xì)說(shuō)明13.2附件二：合同審查能力建設(shè)計(jì)劃13.3附件三：考核評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)14.其他約定14.1通知方式與送達(dá)本合同的通知方式為書(shū)面形式，送達(dá)地址為雙方在合同中約定的地址。14.2合同生效與修改本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。14.3法律適用與爭(zhēng)議管轄本合同適用中華人民共和國(guó)法律。如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，“第三方”指除甲乙雙方之外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所等。15.2第三方介入目的第三方介入本合同，旨在提供專業(yè)服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方完成合同履行過(guò)程中的特定任務(wù)，確保合同的有效實(shí)施和雙方的合法權(quán)益。16.第三方責(zé)任16.1責(zé)任限額第三方在本合同項(xiàng)下的責(zé)任，包括但不限于因其過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致的損害賠償，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方服務(wù)協(xié)議中明確。16.2責(zé)任免除（1）因不可抗力導(dǎo)致的服務(wù)中斷；（2）因甲乙雙方提供的信息不準(zhǔn)確或不完整導(dǎo)致的服務(wù)錯(cuò)誤；（3）因甲乙雙方違反合同約定導(dǎo)致的服務(wù)無(wú)法正常進(jìn)行。17.第三方權(quán)利17.1收費(fèi)權(quán)利第三方有權(quán)按照合同約定或市場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)收取服務(wù)費(fèi)用，甲乙雙方應(yīng)按時(shí)足額支付。17.2獨(dú)立性第三方在提供服務(wù)過(guò)程中應(yīng)保持獨(dú)立性，不受甲乙雙方影響，獨(dú)立作出